岩手県の求人一覧(3ページ目)

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97 件中 21-30 件を表示
  • 技能工・設備・警備
  • 正社員

重機・機材の管理責任者|土日休み・年間休日121日

土日祝休みで、年間休日は121日。プライベートも大切にできます
残業時間は月20時間を目安に、両立しやすい働き方を実現

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

東北トップクラスの大型建設機械を保有し、大規模土木工事を得意とする当社で、建設機械等の機材管理・運行管理の責任者業務をお任せします。運送部門の担当も兼務いただきます。業務は週休2日制(土日のみ)で、GW7日・夏季休暇7日・年末年始7日程度の休暇もあります。日々の業務は、重機や機材の在庫管理と稼働状況の管理、現場からの修理依頼への自社工場での整備手配、配車及び運行管理(運転手点呼等)です。自身でメンテナンスや整備を行うことはありません。勤務地の変更は会社の定める範囲で、転勤はありません。

■業務内容
東北トップクラスの大型建設機械を保有し大規模土木工事を得意としている当社にて、建設機械等の機材管理・運行管理の責任者業務をお任せします。運送部門の担当も兼務いただきます。

■業務詳細
◇重機や機材の在庫管理、稼働状況の管理
◇現場からの重機や機材の修理の問い合わせに対して、自社工場での整備手配
◇配車及び運行管理(運転手点呼等)
※自身でメンテナンスや整備を行うことはありません。

業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲

【こんな方におすすめ】
・土日休みで家庭や私生活との両立を大切にしたい方
・残業を抑えて落ち着いて働きたい方
・転勤なしで腰を据えて働きたい方

拠点 技能工・設備・警備|株式会社榮開発|設備管理・保守点検|正社員|#474507

  • 機械・電気・電子
  • 正社員

機械設計エンジニア|年間休日123日・所定労働7時間・土日祝休み

年間休日123日、土日祝休みで、プライベートとの両立がしやすい働き方です
所定労働は7時間。残業が少なく、生活リズムを整えて働けます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

自動車、家電、通信機器、航空宇宙機器などの幅広い業界で、機械設計・開発業務を担当します。3D CADによるモデリングや図面作成、解析業務などの上流工程に特化して携わるため、腰を据えて集中できる環境です。エンジン、車体、内装部品などの機械設計・構造設計、顧客企業のエンジニアとの打ち合わせや設計レビューを行います。1つのプロジェクトは平均3年程度と長めのスパンで、落ち着いて業務に取り組めます。有給取得率86%、育休取得率100%(男性/女性)の実績があり、家庭との両立を支える制度も整っています。

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◆仕事概要?
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自動車、家電、通信機器、航空宇宙機器などの幅広い業界における機械設計・開発業務をお任せします。
下流の単純作業ではなく、3D CADを用いたモデリングや図面作成、解析業務といった上流工程のモノづくりに特化して携わることができます。

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◆業務詳細?
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◆主な担当業務
・エンジン、車体、内装部品などの機械設計・構造設計
・3D CADによるモデリング、製図、設計変更対応
・解析業務、性能検討、仕様調整
・顧客企業エンジニアとの打ち合わせおよび設計レビュー

◆主なプロジェクト例
・ディーゼルエンジンの設計業務
・自動車用エンジンの吸排気系設計
・二輪車における車体の構造設計
・自動車内装部品の設計・開発

【アサイン環境】
1つのプロジェクトにつき、平均3年程度と腰を据えて働けるスパンです。
基本的にはチーム体制での配属が多いものの、配属先の部署が分かれて単独でのアサインになる可能性もあります
※営業担当がこまめにフォローに入ります

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◆ポジションの魅力?
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・上流工程の設計開発に特化しているため、一生モノの技術力が身につきます。
・メーカーに多い年齢によるマネジメントへの強制異動がなく、生涯エンジニアとして現場で手を動かし続けることができます。
・技術習得に伴い、将来的に希望の案件や勤務地を自ら選択して働き方をコントロールできるようになります。

未経験・経験者ともに活躍できる環境が整っております。中途入社の方でも問題なく馴染める環境ですので、ご安心ください!

【その他の勤務地】
宮城県、福島県、東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、茨城県、栃木県、群馬県、長野県、富山県、石川県、福井県、山梨県、愛知県、岐阜県、静岡県、三重県、大阪府、兵庫県、京都府、滋賀県、奈良県、和歌山県、岡山県、広島県、福岡県、長崎県、熊本県、大分県、鹿児島県

【こんな方におすすめ】
・年間休日の多さや土日祝休みで、家庭や私生活との両立を大切にしたい方
・所定労働7時間で、メリハリをつけて働きたい方
・転勤の少ない働き方で、腰を据えて設計の仕事に取り組みたい方

拠点 機械・電気・電子|株式会社ヒップ|機械・機構設計|正社員|#377943

  • 機械・電気・電子
  • 正社員

回路設計エンジニア(育成枠)|年休123日・所定7時間で働きやすい設計職

年間休日123日、完全週休2日制(土日祝)で、私生活との両立がしやすい
所定労働は7時間、有給取得率86%と、無理なく長く働ける環境

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

アナログ・デジタル回路の設計業務を中心に、制御回路の設計や評価・検証、FPGA・LSIの設計開発を担当していただきます。完全週休2日制(土日祝)で年間休日は123日、所定労働時間は7時間です。夏季休暇や年末年始休暇、育休取得率100%の実績もあり、家庭との両立を考えやすい職場です。仕様検討や回路図作成、設計レビュー、顧客先エンジニアとの技術打ち合わせなど、専門性を活かした仕事を落ち着いて進めていただけます。

【業務内容】
◆アナログ/デジタル回路設計業務
◆制御回路設計、評価・検証業務
◆FPGA、LSIなどの設計・開発業務
◆仕様検討、回路図作成、設計レビュー
◆顧客先エンジニアとの技術打ち合わせ

【案件例】
◆輸送機器部品向け制御コントローラ回路設計
◆FPGAおよびLSI設計開発
◆通信機器向け伝送装置設計

【ご経験・志向により並行してお任せしたい業務】
◆設計スキル向上に向けた技術研修参加
◆将来的な後輩育成、チーム支援

【その他の勤務地】
宮城県、福島県、東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、茨城県、栃木県、群馬県、長野県、富山県、石川県、福井県、山梨県、愛知県、岐阜県、静岡県、三重県、大阪府、兵庫県、京都府、滋賀県、奈良県、和歌山県、岡山県、広島県、福岡県、長崎県、熊本県、大分県、鹿児島県

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、プライベートや家庭との時間を大切にしたい方
・残業を抑えて、規則正しく働きたい方
・育休や有給を取りやすい環境で長く電気・電子の仕事を続けたい方

拠点 機械・電気・電子|株式会社ヒップ|回路(アナログ・デジタル)|正社員|#377948

  • 機械・電気・電子
  • 正社員

機械設計エンジニア|年間休日123日・完全週休2日制(土日祝)

年間休日123日・完全週休2日制(土日祝)で、プライベートも大切にできます。
有給取得率86%、育休取得率100%と、両立しやすい環境です。

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

自動車・家電・通信機器・航空宇宙機器などの設計・開発業務を担当します。所定労働時間は7時間、休憩60分で、年間休日は123日、土日祝休みの完全週休2日制です。夏季休暇・年末年始休暇(各9日、2025年度実績)や産休・育休制度もあります。時間外労働はありますが、休みを取りながら働けます。客先のプロジェクトは平均3年程度と腰を据えて働けるスパンです。

【機械設計技術職/業務内容】
◆自動車/家電/通信機器/航空宇宙機器などの設計・開発業務
◆エンジン、車体、内装部品などの機械設計業務
◆3D CADを用いたモデリング、図面作成
◆解析業務、性能検討、仕様調整
◆顧客先エンジニアとの打ち合わせ、設計レビュー

【案件例】
◆ディーゼルエンジン設計業務
◆自動車用エンジンの吸排気設計
◆二輪車の車体設計
◆自動車内装設計

【ご経験・志向により並行してお任せしたい業務】
◆設計スキル向上に向けた技術研修参加
◆将来的な後輩育成、チーム支援

【アサイン環境】
1つの客先(プロジェクト)につき、平均3年程度と腰を据えて働けるスパンです。基本的にはチーム体制での配属が多いものの、配属先の部署が分かれて単独(1人)でのアサインになる可能性もあります(※その分、営業担当がこまめにフォローに入ります)。

【業務を通じたキャリアパス】
技術が身につけば身につくほど、「このスキルがあるからこの案件に参画する」「希望の勤務地を選ぶ」といったように、案件や働き方を自分で絞っていける(選べる)ようになります。

【現場配属直後のリアルな業務】
最初から高度な設計を任されるわけではなく、最初はテスター等の業務からスタートする可能性もあります。しかしそこから段階を踏んで、ゆくゆくはしっかりとCAD等を用いた設計・上流工程に携わっていくことができます。

【求められる業務姿勢】
客先常駐となるため、新卒・未経験であっても「仕事が振られるのを待つ」のではなく、自ら「もっとこうしてみたい」と発信・提案していく業務姿勢が求められます。

【その他の勤務地】
宮城県、福島県、東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、茨城県、栃木県、群馬県、長野県、富山県、石川県、福井県、山梨県、愛知県、岐阜県、静岡県、三重県、大阪府、兵庫県、京都府、滋賀県、奈良県、和歌山県、岡山県、広島県、福岡県、長崎県、熊本県、大分県、鹿児島県

【こんな方におすすめ】
・休日をしっかり確保して働きたい方
・ワークライフバランスを大切にしたい方
・育休・有給を取りやすい環境で働きたい方

拠点 機械・電気・電子|株式会社ヒップ|機械・機構設計|正社員|#378355

  • 機械・電気・電子
  • 正社員

電気・電子設計エンジニア|年間休日123日・土日祝休みの回路設計職

土日祝休みで年間休日123日、プライベートとの両立がしやすい
残業が少なめの所定労働時間7時間で、生活リズムを整えながら働ける

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

自動車など輸送機器、家電製品、医療機器、各種産業機器・装置の設計開発を担当します。電気電子設計では回路設計、制御設計、評価・検証を行い、機械・ソフトウェア分野と連携して進めます。完全週休2日制(土日祝休み)で年間休日は123日、夏季休暇や年末年始休暇もあり、まとまった休みも取りやすい環境です。所定労働時間は7時間、休憩は60分で、育休取得率は男性・女性ともに100%と、家庭との両立を考える方にも安心です。仕事内容は設計・評価を中心に、経験や志向に応じて段階的に任せていきます。

【設計開発エンジニア職/業務内容】
◆自動車など輸送機器の設計・開発業務
◆家電製品、医療機器の設計・開発業務
◆各種産業機器・装置の設計・開発業務
◆機械設計/電気・電子設計/ソフトウェア設計のいずれかを担当

【分野別業務内容】
◆機械設計:構造設計、機構設計、筐体設計、3D CAD設計
◆電気電子設計:回路設計、制御設計、評価・検証
◆ソフトウェア設計:マイコン制御、ファームウェア、通信制御、各種アプリ開発

【ご経験・志向により並行してお任せしたい業務】
◆分野別専門技術研修、eラーニングによるスキル習得
◆設計レビュー、仕様検討への参加
◆将来的な後輩指導、リーダー業務

【その他の勤務地】
宮城県、福島県、東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、茨城県、栃木県、群馬県、長野県、富山県、石川県、福井県、山梨県、愛知県、岐阜県、静岡県、三重県、大阪府、滋賀県、奈良県、和歌山県、広島県、福岡県、長崎県、熊本県、大分県、鹿児島県

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、私生活や家族との時間を大切にしたい方
・年間休日が多く、オンとオフをしっかり分けたい方
・育児や家庭との両立を見据えて長く働ける職場を探している方

拠点 機械・電気・電子|株式会社ヒップ|回路(アナログ・デジタル)|正社員|#378357

  • 営業・CS
  • 正社員

ルートセールス(深耕営業)|ほぼ定時退社・土日祝休み、年間休日125日

ほぼ定時退社で、プライベートの時間を確保しやすい
土日祝休み・年間休日125日で、家庭や趣味と両立しやすい

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

製造業の既存顧客企業を担当し、工作機械や機械工具、産業機器を深耕型で提案する営業です。ほぼ定時退社で、業務後の時間を大切にしやすい働き方です。完全週休2日制(土日祝休み)で年間休日は125日、年末年始・夏季・特別休暇、有給休暇、慶弔休暇、産休・育休、介護休暇も用意されています。顧客との取引を中心に業務が進むため、計画的にスケジュールを組みやすい環境です。

■職務内容:
当社の営業担当として、製造業の顧客企業に対し工作機械や機械工具、産業機器の深耕型の営業を行っていただきます。

■業務の特徴:
・産業用の機械や家電製品向けの部品製造などを行っている顧客企業に対し、
ドリルなどの工具やベアリングなどのパーツ、金属加工機などの機械の販売を行います。

・当社では、取引顧客の紹介、工場の省エネ化、機械のメンテナンスなど幅広いサービスも提供しています。
「より電気代を節約したい」や「古いけど使い慣れた機械を使い続けたい」、「オリジナルのパーツを使いたい」
といった要望に対し、最適なソリューションを提案していく役割も担います。

■入社後の流れ:
・1か月の本社研修があります。
前半2週間で会社理解、後半2週間は当社で扱う販売管理システム、倉庫の荷物の出し入れを学んでいただきます。

業務を通じ、「どの顧客が、どんな製品を作っていて、どんな商品を必要としているのか」を知識として蓄積していくため、
特別な知識がない方でもキャッチアップしやすい環境です。

・配達業務に慣れてきたころから、先輩社員との同行も並行して経験をしていただき、
営業トークなどのノウハウを学んでいただきます。

【こんな方におすすめ】
・定時に近い時間で帰宅し、私生活を大切にしたい方
・土日祝休みで、家族や趣味の予定を立てやすい働き方を望む方
・産休・育休や介護休暇など、休暇制度を活用したい方

拠点 営業・CS|株式会社植松商会|ルートセールス・渉外・外商|正社員|#191827

  • 営業・CS
  • 正社員

ルートセールス・渉外・外商|ほぼ定時退社・土日祝休みで両立しやすい営業職

年間休日125日、土日祝休みの完全週休2日制で、プライベートの予定も立てやすい働き方です
ほぼ定時退社の環境で、仕事と生活のバランスを保ちながら働けます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

製造業の顧客企業に対し、工作機械や機械工具、産業機器の深耕型営業を行っていただきます。年間休日は125日で、土日祝休みの完全週休2日制です。有給休暇は10日〜20日付与され、年末年始・夏季・特別休暇、慶弔休暇、産休・育休、介護休暇も整っています。ドリルやベアリング、金属加工機などの販売や、省エネ化・メンテナンスの提案を担い、既存顧客との関係を深めながら働けます。事業場外みなし労働時間制で、日々の業務を効率よく進められる環境です。

■職務内容:
当社の営業担当として、製造業の顧客企業に対し工作機械や機械工具、産業機器の深耕型の営業を行っていただきます。

■業務の特徴:
・産業用の機械や家電製品向けの部品製造などを行っている顧客企業に対し、
ドリルなどの工具やベアリングなどのパーツ、金属加工機などの機械の販売を行います。

・当社では、取引顧客の紹介、工場の省エネ化、機械のメンテナンスなど幅広いサービスも提供しています。
「より電気代を節約したい」や「古いけど使い慣れた機械を使い続けたい」、「オリジナルのパーツを使いたい」
といった要望に対し、最適なソリューションを提案していく役割も担います。

■入社後の流れ:
・1か月の本社研修があります。
前半2週間で会社理解、後半2週間は当社で扱う販売管理システム、倉庫の荷物の出し入れを学んでいただきます。

業務を通じ、「どの顧客が、どんな製品を作っていて、どんな商品を必要としているのか」を知識として蓄積していくため、
特別な知識がない方でもキャッチアップしやすい環境です。

・配達業務に慣れてきたころから、先輩社員との同行も並行して経験をしていただき、
営業トークなどのノウハウを学んでいただきます。

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで家族や趣味の時間を大切にしたい方
・定時退社を意識して仕事と生活を両立させたい方
・年間休日の多い環境で長く安定して働きたい方

拠点 営業・CS|株式会社植松商会|ルートセールス・渉外・外商|正社員|#191830

  • 技能工・設備・警備
  • 正社員

【自動車の点検・整備スタッフ】年間休日・GW・夏季・年末年始の連休あり|未経験OK

GW・夏季・年末年始にまとまった休暇があり、長期の予定も立てやすい環境です
毎週水曜日の定休に加え会社カレンダーで休日を設定し、休みのリズムを作りやすくなっています

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

日産車を中心とした点検・整備・メンテナンスを担当するテクニカルスタッフの募集です。勤務は固定時間制で、実働は1日7時間30分、休憩は75分です。毎週水曜日の定休日に加え、会社カレンダーに応じて休日を設定します。GW・夏季・年末年始にはまとまった休暇があり、産休・育休、介護休暇、有給休暇などの制度も整っています。残業は月平均10時間程度です。車・バイク・自転車通勤も可能です。未経験・無資格からスタートでき、仕事と生活の両立を考えたい方に向いています。

まずはできる仕事からスタート!
経験やスキルに応じて、自動車の点検・整備業務をお任せします。

・定期点検、法定点検
・車検整備
・オイル交換
・タイヤ、バッテリーなどの交換
・一般整備、修理
・故障診断
・洗車、車内清掃
・車両の引き取り、納車
・整備内容のご説明など

未経験の方は、先輩社員のサポートを受けながら、取り組みやすい作業から少しずつ仕事の幅を広げていきます。
分からないことを確認しながら、一つひとつ技術を身につけられる環境です。

※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲

【その他の勤務地】
岩手県宮古市、岩手県大船渡市、岩手県花巻市、岩手県北上市、岩手県一関市、岩手県奥州市、岩手県紫波郡矢巾町

【こんな方におすすめ】
・GW・夏季・年末年始などまとまった休みを取りたい方
・固定時間制で、生活リズムを整えて働きたい方
・介護や育児と両立しながら、長く働ける環境を探している方

拠点 技能工・設備・警備|盛岡日産モーター株式会社|技能工(整備・メカニック)|正社員|#534106

  • 販売・サービス
  • 正社員

ブライダルフラワーコーディネーター|年間休日107日・シフト制

年間休日107日で、プライベートの時間も大切にできる
土日祝の固定休みにこだわらず、シフトで働き方を選べる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

創業150年の会社で、ホテルやゲストハウスの結婚式の会場装花や装飾を中心に、花や緑に関する提案と制作を行います。勤務はシフト制で、9:00〜22:00の時間内で所定労働時間8時間が基本です。新郎新婦とのお打ち合わせでご要望をヒアリングし、フラワーデザインを提案。花材の発注や当日までの準備を経て、挙式当日の施工まで担当します。男女比は4:6で女性社員が多く活躍しており、産休や育休、時短制度を多くの社員が活用しています。育休取得からの復職率は100%で、ライフステージが変わっても長く働ける環境です。

【創業150年の伝統と実績・新しい挑戦】
私たち日比谷花壇には、創業150年の長い歴史があります。
結婚式でのブーケ、花束贈呈シーンを全国に先駆けて取り入れたのも私達。
サブスクサービスの導入、カフェ併設の花屋を運営、ネットショップの出店と、常に新しい挑戦を続けてきました。
おかげさまで、生花業界でトップクラスの売上高を維持し、お客様からのご要望が高まっております。
私たちと共に、今後のウエディング業界を盛り上げてくれる方を募集します。

---◆◇主な業務内容◇◆---
■新郎新婦様とのお打ち合わせ
お客様のご要望をしっかりとヒアリングし、フラワーデザインを提案します!
↓
■花材の発注や当日までの準備
↓
■挙式当日の施工
あなたの希望や適性に応じた業務への配属が叶います!
自分にあったピッタリなお仕事が見つかる環境ですよ。
◆コンセプト企画・提案
ホテルやゲストハウスにおける、結婚式の会場装花や装飾を中心に、施設にまつわるあらゆる花や緑に関する提案、制作を行います。
ITを駆使した受注システムを活用しながら、提案営業として店舗にて対応し、新郎新婦の想いをカタチにしていきます。

◆空間デザイン
ペーパーアイテムやテーブルクロス、 花器、キャンドル、リボンなど、細かな装飾までこだわり、空間をトー
タルでコーディネートします。
◆ブーケ制作・花嫁ヘアなど
Instagramで話題「花とあなたと生きていく、記憶に残るフラワーウエディング」など、新婦の希望を叶えるお手伝いをします。
◆アパレル企業様のディスプレイ等
BtoCのみならずBtoBの企業様、業界を問わずアパレルやその他メーカー様とのコラボレーションやタイアップを展開します。

◆誰もがキャリアアップができ、フローリスト指名制のオーダーメイドウエディングも実現可能。

\20代・30代の若手が活躍中!意見や提案が通りやすい雰囲気/
◆男女比は4:6。女性社員が多く活躍中です。産休や育休、時短制度を多くの社員が活用し育休取得からの復職率は100%。ライフステージが変わっても長く働ける環境です。

【こんな方におすすめ】
・年間休日の多さを重視し、生活とのバランスを整えたい方
・シフト制で自分の時間や家庭の予定に合わせて働きたい方
・産休・育休後も長く安心して働き続けたい方

拠点 販売・サービス|株式会社日比谷花壇|冠婚葬祭サービス(ウェディングプランナー等)|正社員|#348710

  • 機械・電気・電子
  • 正社員

【フィールドエンジニア】日勤中心|IT・通信機器の設置・メンテナンス

年間休日120日で、プライベートと両立しやすい働き方です
対応は日中が中心で、夜勤や休日出勤はほとんどありません

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

対応は日中が中心で、夜勤や休日出勤はほとんどありません。年間休日は120日で、休日は土日祝休み、週休2日制です。有給休暇、年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、慶弔休暇、介護休暇、産休・育休など、休暇制度も充実しています。勤務時間は8時30分から17時30分が標準で、社用車での移動が基本です。企業のオフィスで使われるIT・通信機器や環境関連設備の設置・メンテナンスを担当し、1日の訪問件数は平均3〜4件程度です。入社時点で専門知識は必要なく、先輩社員が現場で一つずつ指導します。

## 企業のオフィス環境を支えるフィールドエンジニア

企業で使用されるIT・通信機器やセキュリティ機器、環境関連設備の設置・メンテナンスを担当します。

扱うのは、複合機やビジネスフォン、ネットワーク機器、サーバー、防犯カメラ、LED照明など、企業の業務を支えるさまざまな機器です。

機器を設置して終わりではありません。導入後もお客様が安心して利用できるよう、定期的なメンテナンスやトラブル対応を行います。

「機器が使えるようになった」
「すぐに対応してもらえて助かった」

お客様から直接感謝の言葉をいただける、手応えのある仕事です。

## 具体的な仕事内容

企業や店舗などのお客様先を訪問し、機器の設置、設定、保守、障害対応を行います。

・複合機、ビジネスフォンの設置・設定
・ネットワーク機器、Wi-Fi環境の構築
・サーバー、UTMなどのセキュリティ機器の設置・保守
・防犯カメラの設置・メンテナンス
・LED照明、エアコンなどの環境関連設備の設置・保守
・機器の故障や通信トラブルへの対応
・導入後の操作説明、アフターフォロー
・お客様から伺った課題や要望の営業担当への共有

お客様先での対応を通じて、追加のご要望やお困りごとを伺うこともあります。

その内容を営業担当へ共有し、より良いオフィス環境づくりにつなげることも、技術職の大切な役割です。

## 1日の仕事のイメージ

1日の訪問件数は、平均3~4件程度です。

訪問先へは、基本的に社用車で移動します。案件によっては直行も可能です。

障害対応やメンテナンスは1名で訪問することが多く、機器の設置工事は2~3名のチームで行います。

入社後すぐにすべてを一人で担当することはありません。まずは先輩社員に同行し、工具の使い方、機器の名称、設置方法、お客様対応などを一つずつ学びます。

## 未経験から技術を身につけられます

入社時点で、ITや通信機器に関する専門知識は必要ありません。

入社後は、現場でのOJTを中心に、基礎から業務を学びます。

・通信、ネットワークに関する基礎知識
・取扱機器の商品知識
・工具の使い方、配線、設置方法
・故障やトラブルの確認方法
・お客様先での対応方法

配属先の先輩社員が直接指導するため、分からないことを確認しながら、段階的に仕事の幅を広げられます。

電気工事士、工事担任者、ITパスポートなど、業務に関連する資格の取得にも挑戦できます。

## 働きやすい就業環境

対応は日中が中心で、夜勤や休日出勤はほとんどありません。

・残業は月20時間程度
・夜勤はほぼなし
・休日出勤は年に数回程度
・休日出勤が発生した場合は代休を取得
・担当エリア外への出張は多くても年1回程度
・基本的に社用車で移動
・設置工事は複数名で対応

生活リズムを大きく崩すことなく、技術職として長く働きやすい環境です。

## この仕事の魅力

### 未経験から専門技術を身につけられる

複合機、電話、ネットワーク、サーバー、セキュリティ、電気設備など、幅広い機器を扱います。

一つの分野に限定されず、企業のIT・通信環境に関する幅広い知識と技術を身につけられます。

### お客様から直接感謝される

機器の故障や通信トラブルは、お客様の業務に直接影響します。

困っているお客様のもとへ訪問し、問題を解決するため、「ありがとう」「助かりました」と直接声をかけていただける仕事です。

### 技術だけでなく、顧客対応力も身につく

単に機器を設置・修理するだけではなく、お客様の状況を確認し、分かりやすく説明することも重要です。

技術力に加えて、状況を整理する力、相手に伝える力、信頼関係を築く力も高められます。

### 幅広いキャリアを目指せる

経験を積んだ後は、技術職として専門性を高めるだけでなく、チームをまとめるマネジメント職を目指すこともできます。

また、本人の適性や希望に応じて、営業、管理、サポートなど、別職種へのキャリアチェンジも可能です。

## S&S事業部について

S&S事業部は、情報通信機器やOA機器の設置工事、保守・サポートを担当する部門です。

オフィスの移転に伴う配線や電気工事、原状回復などにも対応し、機器の導入から設置、保守までをワンストップで提供しています。

お客様の業務を止めず、安心して仕事ができる環境を技術面から支えています。

## このような方に向いています

・未経験から技術を身につけたい方
・機械やIT機器に興味がある方
・工具を使うことや、手を動かす仕事が好きな方
・人の役に立ち、直接感謝される仕事がしたい方
・お客様に丁寧で誠実な対応ができる方
・一人で行動する仕事と、チームで進める仕事の両方に取り組みたい方
・安定した生活リズムで、長く技術職として働きたい方

ITや通信業界の経験は問いません。

普通自動車運転免許をお持ちで、新しい知識や技術を前向きに学べる方を歓迎します。

配属部門先は20代~50代まで幅広い年代の社員が活躍しています。

【その他の勤務地】
埼玉県戸田市、静岡県静岡市葵区

【こんな方におすすめ】
・年間休日の多さで、プライベートを大切にしたい方
・日中の勤務で生活リズムを整えて働きたい方
・介護や育児と両立しながら長く働きたい方

拠点 機械・電気・電子|レカム株式会社|セールス・サービスエンジニア|正社員|#43688

97 件中 21-30 件を表示