土日以外の週休2日制で、年間休日は113日です
月平均残業6.2時間、残業代は100%支給で私生活と両立しやすい働き方です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

家電量販店や携帯ショップなどの店舗で、スマートフォンや通信サービスを販売する完全内勤のお仕事です。お客様のご案内や販売、提案を担当します。在庫管理や売場レイアウトの企画・実施も行います。勤務時間は店舗により異なりますが、8時間勤務・1時間休憩です。年末年始・夏季休暇、リフレッシュ休暇、誕生日休暇、育児休暇など休暇制度が充実しており、男性の育休取得実績もあります。希望による勤務地で、会社都合の転勤はありません。

家電量販店、携帯ショップ、といった店舗でのスマートフォンなどの通信商材を販売する完全内勤のお仕事です。

■具体的な業務内容
メインはBtoC業務
・お客様へご案内
・販売 / 提案 / 営業
・売場レイアウトの企画・実施
・在庫管理
・育成 / マネジメント（※フィールドサポーター以上）

■仕事のやりがい
・お客様のライフスタイルや要望に寄り添ったご提案で「ありがとう」を直接いただくことができる
・販売 / 教育サポート / 店舗運営 / マネジメント等に挑戦できるので、自己成長 / スキルアップに繋がる
・スマートフォンや通信サービスなど現代の生活に必要不可欠なサービスについて最新トレンドをいち早くキャッチできる

セールスアシスト事業部
モバイルアウトソーシング営業部に所属

正社員：1,700名
有期社員：680名

【その他の勤務地】
岐阜県、三重県

【こんな方におすすめ】
・休日を大切にしながら働きたい方
・残業を抑えて家庭や趣味との両立をしたい方
・転勤なしで腰を据えて働きたい方

年間休日120日、土日祝休みで私生活とも両立しやすい環境です
原則転勤なしで、腰を据えて長く働けるポジションです

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現場のニーズを聞き取り、各部署と連携しながら顧客管理システムなどの開発を担当します。ペーパーレス化や業務オペレーション改善に向けたシステム開発が主な仕事です。勤務時間は8時30分から17時30分(休憩80分)で、無理なく働ける働き方を大切にできます。新しい製造実行システム(MES)やクラウドサービスを利用したホテル向け新サービスの開発にも取り組めます。

【具体的な業務内容】
現場のニーズを聞き、各部署と連携を行いながら顧客管理システムなど、ペーパーレス化や業務オペレーション改善に向けたシステム開発を担当いただきます。◎上流工程を目指したい方歓迎/第二新卒OK
例）1.新しい製造実行システム（MES）の開発
　　2.クラウドサービスを利用したホテル向け新サービスの開発
《人物像》新しい技術へのキャッチアップに取り組んでいただける方。
ユーザー企業でITを用いてビジネスに貢献できることに前向きに取り組める方。

【採用背景】DX化を進めていく中で、システムの内製化も進めていく為

【配属先情報】
情報システム部：部長1名、次長2名、課長1名、係長2名、メンバー8名　計14名（うち5名が東京本部に在籍しています。）
★チーム体制充実★

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで家庭や私生活を大切にしたい方
・転勤なしで腰を据えて働きたい方
・ワークライフバランスを重視してキャリアを築きたい方

年間休日125日で、土日祝休みの働き方を実現できます
平均残業は10時間〜15時間で私生活との両立を図れます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

機械・電気・電子分野の設計開発、解析、評価、保全などを、経験や希望に合わせたプロジェクトで担当します。土日祝休みで年間休日は125日、有給休暇は入社半年経過後に10日〜20日付与され、年末年始・夏季・慶弔休暇や育休・産休の制度もあります。勤務地は愛知県・岐阜県で、平均残業時間は10時間〜15時間です。技能職ではなく技術職として腰を据えて働きたい方が、プライベートも大切にしながら技術を磨ける環境です。

◆業務内容
機械・電気・電子分野における設計開発、解析、評価、保全など、あなたの経験・スキル・希望に合わせて最適なプロジェクトをお任せします。
「エンジニアファースト」の同社では、エンジニアの希望ありきのアサインを行っています。
設計工程にチャレンジしたい、新しい業界の仕事をしてみたいなど、一人ひとりの「やりたいこと」の実現に向けてサポートします！

◆【プロジェクト例】
月に常時寄せられる豊富な案件の中から、適性に応じた開発業務をお任せします。

＜機械系＞
CADを用いた設計・CAE解析・検証・保全など
・自動車ボディ領域設計 / 自動車エンジンの機能評価
・生産ラインの工程設計 / 半導体製造装置の設備保全

＜電気系＞
アナログ・デジタル回路設計・評価・検証・保全など
・発電機器の電子回路設計 / 駆動用電池パックの安全性試験
・情報伝送装置の品質管理 / 包装機のPLC設計

◆未経験・微経験からでも安心の「実践的研修」
ご入社後は、自社の技術センターにて手厚い技術研修を実施します！
・プロから学ぶ：30年以上活躍してきた元エンジニアが講師として在籍。現場でリアルに必要とされる技術を直接学べます。
・カスタマイズ研修：一人ひとりのスキルに合わせて研修内容を最適化。現場と同じCADソフトや工具が導入されており、実際に触れて実践的に学べる環境です。
・キャリア形成支援：入社後3年目まで、キャリアプランを明確化するための研修も継続的に実施します。

◆ゆくゆくは携われる、夢のある大規模プロジェクトと明確なキャリアパス
基礎を身につけた先には、日本のモノづくりを支える大手メーカーの主要プロジェクトへのアサインが待っています。
以下のように、着実にステップアップできる環境です。

【キャリアアップのイメージ（機械系の場合）】
・1年目［評価・解析］：熱・振動などの評価、データ取りまとめや原因分析からスタート
・2〜3年目［設計補助］：指示に従い、CADでの図面作成やモデリングに挑戦
・4〜5年目［詳細設計］：具体的な寸法・構造の確定、部品選定などに携わる
・7年目以降［基本設計］：デザインの確定や強度計算など、最上流の設計工程へ！
※電気系でも同様に、評価・検証からレイアウト設計、回路設計、仕様検討へとステップアップ可能です。

現在技術社員は約400名以上となります。
東京、宇都宮、名古屋、大阪の各オフィスに分かれています。

【その他の勤務地】
岐阜県

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで私生活を大切にしたい方
・残業を抑えて家庭と両立しながら働きたい方
・腰を据えて技術職として長く働きたい方

年間休日118日・完全週休2日制（土日休み）で、プライベートも大切にできます
残業は月平均14.9時間、定時退社が多く両立しやすい働き方です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

勤務時間は8時00分から17時30分（所定労働時間8時間、休憩90分）です。朝8時のミーティングで当日の予定を確認し、9時から社用車で外出、午前は現場での打ち合わせや下見を行います。午後は既存顧客への定期訪問を行い、17時頃に帰社して事務作業を終えたら終了です。医療福祉施設や商業施設などの建築情報を取得し、見積から契約、注文までを担当していただきます。営業エリアは主に愛知県東三河で、転勤はありません。有給は10日〜20日付与され、GW、夏季、年末年始、結婚休暇、育児休暇などの休暇制度も整っています。

■業務詳細
当社の法人営業（建築・不動産）をお任せします。
≪詳細≫
・医療福祉施設、商業施設、法人事務所などの建築情報を取得し、見積から契約、注文まで繋げていただだく事が主なミッションとなります。契約後の式典準備や施工中の現場社員とお客様の橋渡し役も担っていただきます。
・既存のお客様より情報をいただける場合もございますが、土地や建築に関する独自情報を元に施主、設計事務所などへの営業も行っていただきます。
・既存のお客様に対する営業が中心ですが、新規営業もあります。上記営業を繰り返す事で、独自情報を入手しやすくなります。営業エリアは主に愛知県東三河で、転勤はありません。
・波多野組は地元では非常に知名度のある会社で、営業に行くと話を聞いていただきやすく、営業しやすい環境が整っております。

■一日の流れ
▼8：00～　朝ミーティング（当日のスケジュールや課題の共有）
▼9：00～　外出（社用車で移動）
▼～12：00　現場での打ち合わせや下見など
▼～17：00　既存顧客への定期訪問
▼～17：30　帰社し、事務作業を終えたら終了（定時退社が多いです）

■業務環境の魅力
・配属予定部署は現在8名で構成、20代～60代までの社員が在籍しております。
・中途入社の社員も多いため、安心してご入社いただけます。
・柔らかい人柄で温和な方が多いです。
・役職や所属関係なく相談しやすい環境です。
・毎朝と毎週のミーテイングで業務フォローを確実に行います

【こんな方におすすめ】
・土日休みで安定した働き方を求める方
・残業を抑えてプライベートも充実させたい方
・転勤なしで地元で長く働きたい方

土日休み、年間休日114日で、プライベートの予定も立てやすい働き方です
月の平均残業時間は30時間程度。転勤はなく、愛知県で腰を据えて働けます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

住宅領域のクライアントを担当し、コーポレートサイトやブランディング、キャンペーンサイトのWebデザイン業務をお任せします。直請け案件が大多数で、クライアントとの距離が近く、少数のクライアントにじっくり向き合える働き方です。月の平均残業時間は30時間程度で、案件に応じて繁忙期があります。

＼お客様から直接聞いてwebサイトを形に／

ハウスメーカー等のWebサイトデザインをします。
代理店を挟まず、クライアントの声をそのまま形に

■お仕事内容
住宅領域のクライアントを担当し、
コーポレートサイト・ブランディング・キャンペーンサイト等の制作におけるWEBデザイン業務をお任せします。
詳細はこれまでのご経験/スキルに応じて決定します。

■任される仕事の1例
・コーポレートサイト（企業webページ）作成
　※クライアントが企画をする場合と、
　　企画から任される場合があります。
・コーポレートサイトに記載されている詳細情報の
　更新やキャンペーンに関するバナーの作成・公開

■将来的には？
成長に合わせて、ディレクション業務もお任せ予定。
まずはデザインを通じて当社での経験を積み、
ゆくゆくは顧客の抱える課題に対する提案活動も
お任せしたいと思っています！

■働き方
・直請け案件が大多数を占めます。
　※一部のクライアントのみ、形式的に代理店を
　　挟みますがそれ以外は全て直請けです。
・月の残業時間は30時間程度です。

■立地や福利厚生
・18時半以降に勤務いただく場合には、夜食を無料で提供します！
・勤務地は地下鉄栄駅から徒歩4分の好立地です。転勤はありません。

■配属と組織構成
配属先はWEBデザイン部門
代表がクリエイティブディレクターとして牽引。
20～40代現在6名の少数精鋭部隊です。

【こんな方におすすめ】
・土日休みで、プライベートとの両立を大切にしたい方
・年間休日や休暇制度を活かして計画的に働きたい方
・転勤なしで腰を据えてWebデザインを続けたい方

土日休みで年間休日114日、残業は月平均20時間程度と働きやすさが魅力です
転勤はなく、18時半以降の勤務には夜食が無料で提供されます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

住宅メーカーやキッチンメーカー、製紙メーカーなどのクライアントのWebサイト制作で、ディレクターとデザインを担当していただきます。担当は2〜3社で、直請け案件が大多数を占めるため、クライアントと直接やりとりしながら一つひとつじっくり進められます。デザイナーやコピーライターとチームで業務を分担し、一人で抱え込まない体制です。繁忙期は案件状況により発生しますが、月の残業は平均20時間程度です。有給休暇の計画付与もあり、夏季や年末年始、GW、産前産後・育児休暇（取得実績あり）も整っています。

＼お客様と直接寄り添うディレクター／
ハウスメーカー等のWebサイトデザイン業務
営業を持たないためクライアントと距離で制作を！

■お仕事内容
住宅メーカー/キッチンメーカー/製紙メーカー等のクライアントを担当。
クライアントのコーポレートサイトやブランディング、キャンペーンサイト等の制作におけるWebディレクター兼デザイン業務を担当します。

■任せたいミッション
お客様を2～3社を担当。
顧客のニーズをヒアリングから制作まで一貫して対応します。
デザイナー、コピーライターとチームを組み、一つの案件を遂行します。
デザイナーへの業務分担するのも仕事の一つです。
一人で抱えず、チームでの成果を上げていきます。

■働き方
・直請け案件が大多数を占めます。
　※一部のクライアントのみ形式的に
　　代理店を挟みますがそれ以外は全て直請けです。
・月の残業時間は20時間程度です。

■立地や福利厚生
・18時半以降に勤務いただく場合には、夜食を無料で提供します！
・勤務地は地下鉄栄駅から徒歩4分の好立地です。転勤はありません。

■組織構成
WEBデザイン部門は、代表がクリエイティブディレクターとして牽引。
計6名、webデザイナー3名、webディレクター3名の組織です。
社員同士であだ名をつけたり、似顔絵をつくったり
良い意味でフラットさを感じられる社風です。
少数精鋭での構成上、社員の提案やアイディアには真剣に耳を傾けております。

【こんな方におすすめ】
・土日休みで、私生活や家庭との両立を大切にしたい方
・残業をおさえながら、腰を据えて仕事に取り組みたい方
・転勤なしで、長く同じ地域で働きたい方

年間休日107日で、プライベートの時間も大切にできます
残業は10時間以下と書かれており、両立しやすい働き方です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

宝飾品・時計・眼鏡・補聴器の販売を担当します。店頭での接客・販売、商品入れ替え・棚卸し、お手入れ・修理の受付、DM送付などが主な仕事です。年間休日は107日、勤務時間は実働8時間で、シフト制・休日は月9日です。産休・育休、介護休暇、有給休暇、慶弔休暇も整っており、産休・育休の取得実績もあります。引っ越しを伴う転勤はありません。

宝飾品・時計・眼鏡・補聴器の販売
◆店頭での接客・販売
◆商品入れ替え・棚卸し
◆お客様からのお手入れ・修理の受付
◆DM送付（イベント・展示会等のご案内）など

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲

各配属店舗により異なります。
・小規模店舗は3名～4名で構成
・中大規模店舗は6名～10名で構成

【その他の勤務地】
愛知県稲沢市、岐阜県岐阜市、三重県四日市市、三重県桑名市、三重県鈴鹿市、三重県いなべ市、三重県員弁郡東員町

【こんな方におすすめ】
・年間休日の多さを重視して働きたい方
・残業を抑えてプライベートも充実させたい方
・育休や介護休暇など休暇制度を活かして長く働きたい方

年間休日114日、土日休みで私生活とも両立しやすい働き方です
残業は月平均20時間程度で、夜食の提供もあります

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

年間休日は114日で、土日休みです。有給休暇は10日〜20日付与され、夏季休暇や年末年始休暇、GW休暇、慶弔休暇、産前産後休暇や育児休暇（取得実績あり）もあります。大手住宅メーカーのチラシやポスター、パンフレット、WEBサイトなどのデザインを中心に、商品のパッケージやショールーム、携帯アプリのデザインを担当します。少ない顧客数を担当するため、腰を据えて案件に向き合えます。所定労働時間は8時間、月の平均残業時間は20時間程度です。

＼お客様のイメージをデザインに変える／
広告企画制作、ブランディング、販促キャンペーン、
パッケージ等の制作におけるデザイン業務ができます！

■業務内容　【グラフィックデザイナー職】
大手住宅メーカーのチラシやポスター、
パンフレット、WEBサイトなどのデザインを中心に担当。
他にも、商品のパッケージやショールーム、
携帯アプリなど様々な企業から依頼されるデザインを実施。

■同社のデザイナー
少ない顧客数を担当して、深くて長いお付き合いをして頂きます。
業務中に出たアイディアはどんどん採用していく雰囲気があり、楽しみつつものづくりに向き合えます。
また、手掛ける案件は直クライアントからの依頼となる為、ユーザー満足度やユーザビリティ等の解析、
問題抽出等のマーケティングも提案していくこととなり、
業務を通して一段階上のデザイナーとしての研鑽を積むことができます。

■入社後の流れ
これまでのスキルに応じたサポート体制が整っています。
経験が浅い方は入社後に勉強期間（3ヶ月程度）を設定。

■担当の案件は？
主に住宅メーカー、キッチンメーカー、製紙メーカー等の案件

■協業する方は？
業務は1つの案件に対して、
ディレクター、デザイナー、コピーライターが配属され、
チームで対応していきます！

■どんな組織構成？
計31名で構成されております。
社員同士であだ名をつけたり、似顔絵をつくったり
良い意味でフラットさを感じられる社風です。
少数精鋭での構成上、社員の提案やアイディアには真剣に耳を傾けております。

【こんな方におすすめ】
・土日休みと年間休日の多さを重視したい方
・私生活と仕事を無理なく両立させたい方
・少ない顧客と腰を据えて向き合いたい方

交通費支給、社会保険完備で安心して働ける
地域に根差し、名古屋市圏内の事業所間異動で腰を据えて働ける

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

児童発達支援・放課後等デイサービスの施設で、0歳〜18歳のお子さまの日常ケアを中心に、障害児に対する療育・支援業務全般を担当します。個別支援計画書の作成や書類管理、送迎の管理業務もお任せします。転勤の可能性はありますが、名古屋市圏内での事業所間異動となります。子どもたちが安心して過ごせるよう、日々の暮らしにそっと寄り添う支援を行います。

【仕事内容】
障害児に対する療育・支援業務全般、送迎業務、先に係る事務処理

※業務内容の変更範囲：なし

【こんな方におすすめ】
・勤務地を大きく変えずに働き続けたい方
・社会保険や交通費支給などの待遇を重視したい方
・家庭や私生活との両立を大切にしたい方

週休2日制（土日以外）で、平日の休みも取りやすい
社会保険完備・交通費支給で安心して働ける

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

児童発達支援・放課後等デイサービスの施設で、0歳〜18歳のお子様の日常ケアを中心に担当していただきます。個別支援計画書の作成、書類の管理、送迎の管理業務をお任せします。週休2日制（土日以外）で、休憩は1時間です。勤務地は愛知県内で、名古屋市圏内の事業所間異動となる場合があります。子どもが自分らしくいられる環境づくりに、落ち着いて取り組める職場です。

【仕事内容】
障害児に対する療育・支援業務全般、送迎業務、先に係る事務処理

※業務内容の変更範囲：なし

【こんな方におすすめ】
・土日以外の休みを取りながら、家庭との両立を大切にしたい方
・社会保険完備で安定して長く働きたい方
・名古屋市圏内で腰を据えて働きたい方