■Qzil.la（クジラ）とはどんな会社？
「常識を問い直し、アニメ産業に超ド級の変革を起こす。」をミッションに、2021年に設立。日本アニメーションのクオリティの高さを活かしながら、優れたクリエイターと共に、最先端のテクノロジーを駆使して新しいアニメ制作/製作、表現の形をつくり出すコンテンツスタジオです。
設立から5年。ショートアニメの実績をもとに、グローバル、シリーズ・長編アニメ、その他各種プロデュース作品を手掛ける中で、独自のポジションを築き、大きく成長をしてきました。

■本ポジションの特性とミッション
Qzil.laでは、優れた作品は優れたクリエイターから生み出されるという考えの下、業界の最も旬なクリエイターや各種パートナー企業と連携し、強固な制作チームを組成しています。本ポジションはその中でプロデューサーとして妥協のない最高クオリティを目指し続け、案件ごとに最適化したコンテンツ制作体制を構築し、作品づくりに向き合っていただくことを期待します。

★Qzil.laが大事にしている価値観＜OUR 4 CORE VALUES＞
・ビックリクオリティ
・尖った個性でつくるチームワーク
・迷ったら変化の大きい選択を
・熱量Lv.MAX

■組織・チームについて
Qzil.laは2つのスタジオから成り立っており、ご入社後はコミスマ株式会社所属、Qzil.la株式会社への出向となります。

■参考サイト
Qzil.la株式会社公式HP：https://qzil.la/
Qzil.la公式チャンネル：https://www.youtube.com/playlist?reload=9&list=PL1Uh-KcucDs_Ws7YdItD1d2Zu1WZZjBgj

★News★
・Qzil.laが制作する、Azuki アニメアンソロジーシリーズ『Enter the Garden』に田中達之氏の参画が決定
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000016.000102194.html

・イマジカインフォスから長編アニメスタジオ制作部門を事業譲受
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000024.000139234.html

■Qzil.la（クジラ）とはどんな会社？
「常識を問い直し、アニメ産業に超ド級の変革を起こす。」
Qzil.la（クジラ）は、日本が誇るアニメーション制作技術と最先端テクノロジーを掛け合わせ、世界市場へ挑戦するアニメスタジオです。私たちが目指しているのは、国内だけで評価される作品ではありません。世界中のファンが熱狂する作品を生み出し、「アニメスタジオNo.1」を本気で目指しています。現在は神保町スタジオ・中野スタジオの2拠点体制で事業を展開し、制作ラインも着実に拡大しています。

～OUR 4 CORE VALUES～
-ビックリクオリティ
-尖った個性でつくるチームワーク
-迷ったら変化の大きい選択を
-熱量Lv.MAX

■本ポジションのミッション
「作品を管理する」のではなく、「作品をつくる」。制作プロデューサーの役割は、スケジュールや予算を管理することだけではありません。クリエイターが最高のパフォーマンスを発揮できる環境を整え、多くの人を巻き込みながら、一つの作品を世の中へ送り出すこと。Qzil.laでは、制作プロデューサーを作品づくりの中心を担う存在と考えています。

■募集背景
Qzil.laでは現在、神保町スタジオを中心に、よりハイクオリティな作品制作を担う新たな制作ラインの立ち上げ・拡大を進めています。今回募集する制作プロデューサーには、新たに立ち上がるラインを担当し、クリエイターとともに作品づくりをリードしていただくことを期待しています。事業拡大フェーズだからこそ、完成された組織に加わるのではなく、これからのQzil.laの制作体制そのものを一緒につくっていただける方をお迎えしたいと考えています。

■業務内容
制作ライン（1ライン）の責任者として、作品制作全体をリードしていただきます。
- 担当ラインの制作統括
- 制作スケジュール・品質・予算の管理
- 制作デスクと連携した制作進行管理
- 社内外クリエイターとの調整・アサイン
- 制作体制の構築・改善
- 経営陣と連携したライン運営
※予算や制作方針については、代表や経営陣と相談しながら進めていただきます。

■この仕事の魅力
世界市場を見据えた作品づくり
Qzil.laは国内だけでなく、世界中のファンに届く作品づくりを目指しています。グローバル市場を視野に入れた環境で、作品づくりに携わることができます。
新しいラインを立ち上げるフェーズ
既存ラインの運営だけではなく、新たな制作ラインを一緒につくっていくタイミングです。組織が拡大していくフェーズだからこそ、大きな裁量を持って制作体制づくりにも関わることができます。
アイデアを発信できるカルチャー
役職や年次に関係なく、より良い作品につながる提案であれば積極的に発信できる環境です。制作現場の知見を活かしながら、作品づくりに主体的に関わることができます。
コミスマグループの経営基盤
グループとして積極的な事業投資を行いながら、制作ラインの拡大を進めています。成長フェーズならではの挑戦と、グループ基盤の双方がある環境です。

■参考サイト
Qzil.la株式会社公式HP：https://qzil.la/
Qzil.la公式チャンネル：https://www.youtube.com/playlist?reload=9&list=PL1Uh-KcucDs_Ws7YdItD1d2Zu1WZZjBgj

★News
・劇場アニメ『SEKIRO: NO DEFEAT』全国上映決定
・劇場アニメ『SEKIRO: NO DEFEAT』アヌシー国際アニメーション映画祭2026にて【ミッドナイト・スペシャル部門】に選出決定
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000023.000102194.html

■Qzil.la（クジラ）とはどんな会社？
「常識を問い直し、アニメ産業に超ド級の変革を起こす。」
Qzil.la（クジラ）は、日本が誇るアニメーション制作技術と最先端テクノロジーを掛け合わせ、世界市場へ挑戦するアニメスタジオです。私たちが目指しているのは、国内だけで評価される作品ではありません。世界中のファンが熱狂する作品を生み出し、「アニメスタジオNo.1」を本気で目指しています。現在は神保町スタジオ・中野スタジオの2拠点体制で事業を展開し、制作ラインも着実に拡大しています。

～OUR 4 CORE VALUES～
-ビックリクオリティ
-尖った個性でつくるチームワーク
-迷ったら変化の大きい選択を
-熱量Lv.MAX

■本ポジションのミッション
制作デスクは、制作ライン全体を俯瞰しながら、作品づくりを支えるポジションです。
各話ごとの制作進行を束ね、クリエイター・制作プロデューサー・社内外の関係者と連携しながら、制作ラインが円滑に進む環境をつくります。
単なる進行管理ではなく、クリエイターが作品づくりに集中できる環境を整え、一つひとつの作品を完成まで導くことがミッションです。

■募集背景
Qzil.laには現在、神保町スタジオと中野スタジオの2つの制作拠点があります。
今回募集を行うのは、ハイクオリティな作品制作を担う神保町スタジオです。
今後さらなる制作ラインの拡大を予定しており、それに伴い、新たな制作デスクを募集します。

■業務内容
- 制作ライン全体の進行管理
- 各話制作進行の管理・フォロー
- 社内外クリエイターとの調整・折衝
- 制作プロデューサーとの連携
- 制作スケジュール・品質・進捗管理
- 制作体制の改善・最適化

■この仕事の魅力
ハイクオリティ作品を支える制作ラインに携われる
神保町スタジオでは、ハイクオリティな作品制作を担う制作ラインを拡大しています。 作品の品質を支える中心メンバーとして、制作ライン全体に関わることができます。

役職に関係なく挑戦できる環境
Qzil.laでは、役職に関係なく、作品をより良くするための提案やチャレンジを歓迎しています。 制作進行・制作デスク・制作プロデューサーが連携しながら、より良い作品づくりを目指しています。

世界市場を見据えた作品づくり
Qzil.laでは、日本国内だけでなく、海外市場も見据えた作品づくりを進めています。 グローバル市場で評価される作品づくりに携われる環境があります。

キャリアの幅を広げられる
制作デスクとして経験を積みながら、制作プロデューサーや企画など、より上流の仕事へ挑戦できる環境があります。

■参考サイト
Qzil.la株式会社公式HP：https://qzil.la/
Qzil.la公式チャンネル：https://www.youtube.com/playlist?reload=9&list=PL1Uh-KcucDs_Ws7YdItD1d2Zu1WZZjBgj

★News
・劇場アニメ『SEKIRO: NO DEFEAT』全国上映決定
・劇場アニメ『SEKIRO: NO DEFEAT』アヌシー国際アニメーション映画祭2026にて【ミッドナイト・スペシャル部門】に選出決定
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000023.000102194.html

■Qzil.la（クジラ）とはどんな会社？
「常識を問い直し、アニメ産業に超ド級の変革を起こす。」
Qzil.la（クジラ）は、日本が誇るアニメーション制作技術と最先端テクノロジーを掛け合わせ、世界市場へ挑戦するアニメスタジオです。私たちが目指しているのは、国内だけで評価される作品ではありません。世界中のファンが熱狂する作品を生み出し、「アニメスタジオNo.1」を本気で目指しています。現在は神保町スタジオ・中野スタジオの2拠点体制で事業を展開し、制作ラインも着実に拡大しています。

～OUR 4 CORE VALUES～
-ビックリクオリティ
-尖った個性でつくるチームワーク
-迷ったら変化の大きい選択を
-熱量Lv.MAX

■本ポジションのミッション
制作進行は、担当話数の制作全体を管理し、作品を完成まで導くポジションです。クリエイターや各工程の関係者と連携しながら、スケジュール・品質・進捗を管理し、作品づくりを支えます。Qzil.laでは、制作進行も作品づくりの一員です。役職に関係なく、より良い作品を目指した提案やチャレンジを歓迎する文化があります。

■募集背景
Qzil.laには現在、神保町スタジオと中野スタジオの2つの制作拠点があります。今回募集を行うのは、ハイクオリティな作品制作を担う神保町スタジオです。今後の制作ライン拡大に伴い、新たな制作進行メンバーを募集します。

■業務内容
- 担当話数の制作進行管理
- 制作スケジュールの作成・管理
- 各工程への制作依頼・進行管理
- クリエイターとの調整・折衝
- 成果物の回収・確認・納品対応
- 制作プロデューサー・制作デスクとの連携

■この仕事の魅力
ハイクオリティな作品づくりの最前線に携われる神保町スタジオでは、品質にこだわった作品制作を行っています。担当話数の完成まで責任を持ち、多くのクリエイターとともに作品づくりに携われます。主体的に作品づくりへ関われる環境Qzil.laでは、制作進行も役職に関係なく作品をより良くするための提案を歓迎しています。現場の声を活かしながら、より良い作品づくりに挑戦できます。挑戦できるキャリア環境会社の成長に伴い、制作デスクや制作プロデューサーなど、次のキャリアへ挑戦できる環境があります。また、企画への興味や挑戦も歓迎しています。風通しの良い組織Qzil.laでは、部署や役職に関係なく意見を発信しやすい環境づくりを大切にしています。チームで作品をより良くしていく文化があります。

■参考サイト
Qzil.la株式会社公式HP：https://qzil.la/
Qzil.la公式チャンネル：https://www.youtube.com/playlist?reload=9&list=PL1Uh-KcucDs_Ws7YdItD1d2Zu1WZZjBgj

★News
・劇場アニメ『SEKIRO: NO DEFEAT』全国上映決定
・劇場アニメ『SEKIRO: NO DEFEAT』アヌシー国際アニメーション映画祭2026にて【ミッドナイト・スペシャル部門】に選出決定
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000023.000102194.html

■Qzil.la（クジラ）とはどんな会社？
「常識を問い直し、アニメ産業に超ド級の変革を起こす。」
Qzil.la（クジラ）は、日本が誇るアニメーション制作技術と最先端テクノロジーを掛け合わせ、世界市場へ挑戦するアニメスタジオです。私たちが目指しているのは、国内だけで評価される作品ではありません。世界中のファンが熱狂する作品を生み出し、「アニメスタジオNo.1」を本気で目指しています。現在は神保町スタジオ・中野スタジオの2拠点体制で事業を展開し、制作ラインも着実に拡大しています。

～OUR 4 CORE VALUES～
-ビックリクオリティ
-尖った個性でつくるチームワーク
-迷ったら変化の大きい選択を
-熱量Lv.MAX

■本ポジションのミッション
世界で戦えるクリエイター集団を創る。
クリエイター室長の役割は、人を管理することではありません。クリエイター一人ひとりが挑戦し、成長し、最高の作品づくりに集中できる環境をつくること。制作現場と経営をつなぎながら、Qzil.laというスタジオの競争力そのものを高めていただくポジションです。

■募集背景
Qzil.laは現在、神保町スタジオ・中野スタジオの2拠点体制へと拡大し、制作ラインも着実に増えています。これから私たちが目指すのは、単に制作ラインを増やすことではありません。一人ひとりのクリエイターが最高のパフォーマンスを発揮し、世界市場で評価される作品を継続的に生み出せるスタジオへ進化することです。そのためには、制作ラインを支えるだけではなく、クリエイター一人ひとりの成長や挑戦を支える専門組織が必要だと考えました。
そこで今回、スタジオ全体のクリエイター組織を統括する**「クリエイター室」**を新設し、その責任者となる室長を募集します。

■業務内容
社長直下の新設組織「クリエイター室」の責任者として、スタジオ全体のクリエイター組織づくりをお任せします。

組織づくり・制度設計
- クリエイター室の立ち上げ
- クリエイター組織の設計・改善
- 育成制度・評価制度の企画

採用・ブランディング
- 優秀なクリエイターの採用戦略立案
- 外部クリエイターとのネットワーク構築
- スタジオブランド向上施策

人材育成・マネジメント
- クリエイターとの定期面談
- キャリア形成支援
- 勉強会・育成施策の企画

制作部との連携
- プロデューサー・制作デスクとの連携
- プロジェクト状況に応じた最適なスタッフィング支援
- 制作現場への組織面からのサポート

■この仕事の魅力
社長直下で新しい組織を創る
完成された組織を運営するのではなく、ゼロからクリエイター組織を設計・構築していくポジションです。自ら考え、提案し、実行できる裁量があります。

世界市場を見据えたスタジオづくり
Qzil.laが目指しているのは、日本国内だけでなく世界中のファンが熱狂する作品づくりです。その作品を支えるクリエイター組織そのものを創り上げていくことができます。

制作現場と経営をつなぐ存在
現場だけでも、人事だけでもありません。経営に近い立場から、人・組織・制作現場をつなぎ、スタジオ全体の競争力向上に携わることができます。

組織づくりに専念できる希少なポジション
日々の制作進行を担当するのではなく、クリエイターがより良い作品づくりに集中できる環境を整えることに専念できます。「人」と「組織」の力でスタジオを強くしていく仕事です。

■このポジションが目指す未来
世界中のファンを熱狂させる作品は、優れたクリエイターだけで生まれるものではありません。クリエイターが安心して挑戦し、能力を最大限発揮できる環境があってこそ、本当に良い作品が生まれると私たちは考えています。クリエイター室長は、その土台となる組織を創る存在です。

■組織・チームについて
社長直下のポジションとして、経営層と近い距離で意思決定に関わっていただきます。制作部門とは独立した組織として連携しながら、クリエイター組織全体の強化を担っていただきます。

アニメスタジオにおいて、制作ラインとは独立した「クリエイター組織」を立ち上げ、その責任者として組織づくりに専念できる機会は多くありません。
Qzil.laでは、コミスマグループの経営基盤のもと、積極的な事業投資とスタジオ拡大を進めています。成長フェーズだからこそ、クリエイター組織の未来を自ら設計し、世界市場で戦えるスタジオづくりに深く関わることができます。

■参考サイト
Qzil.la株式会社公式HP：https://qzil.la/
Qzil.la公式チャンネル：https://www.youtube.com/playlist?reload=9&list=PL1Uh-KcucDs_Ws7YdItD1d2Zu1WZZjBgj

★News
・劇場アニメ『SEKIRO: NO DEFEAT』全国上映決定
・劇場アニメ『SEKIRO: NO DEFEAT』アヌシー国際アニメーション映画祭2026にて【ミッドナイト・スペシャル部門】に選出決定
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000023.000102194.html

注目集まる人気タイトルの誕生によりメディアミックスの事例が増加する中で業務範囲が拡大中のため、スムーズな作品制作を支える編集アシスタントを募集します。

▼コミスマとはどんな会社？
「マンガ家を、子供たちの憧れの職業にする」をミッションに、2013年創業。クリエイター支援を掲げ、マンガを中心としたオリジナルコンテンツづくりからスタートしました。 国内累計1,900万DL突破の自社プラットフォームマンガアプリGANMA!、ハイエンドアニメの制作スタジオQzil.la、福岡拠点でのオリジナルウェブトゥーン制作を担うスタジオGANMA!FUKUOKAと、日本発世界展開の挑戦をつづけています

▼仕事内容
主に女性向け作品を扱う編集チームにおいてマンガ編集者と共に、作家さんの創作を支えるポジションです。
チームの一員として、作品連載や販売の現場に幅広く関わっていただきます

▼具体的にはこんなことををします
以下のような各種事務業務サポートをお任せします。
・写植指定・文字チェック: セリフの書体や文字サイズの指定、誤字脱字の校正を行います
・進行管理: マンガ家がスケジュール通りに原稿を納品できるよう進捗を追跡します
・データ処理: 完成した原稿データをWebや印刷用に調整します
・事務・リサーチ: 掲載作品の人気調査、SNS運用、書店の販促物の準備、請求書の処理などを担当します

配属予定の編集チームは5名規模です。日々Slackや対面で編集者それぞれと密に連携しながら、「次に何をすべきか」「どんな改善ができるか」を考え、実行していくポジションです。マンガづくりの現場に関わりながら、編集の考え方や判断の視点を間近で感じられる環境です！

＜働き方＞
会社全体としては在宅勤務と出社勤務を組み合わせたハイブリットの勤務形態となっていますが、本求人については原稿等の素材を扱うことと各担当との業務連携上、原則出社を想定しています。

▼組織・カルチャーについて
～コミスマが大事にしている価値観～
・未来のアタリマエをつくる
・あなたとわたしのココロを動かす
・おもしろい！とマジメに向き合う

平均年齢31歳と20〜30代が多い組織です
マンガ、ウェブトゥーン、アニメのエンタメコンテンツ制作を担うスタジオと、プロモーション・企画・営業・バックオフィスのメンバー間で連携しあって、「おもしろい」をとことん追求し、優れたIPの開発に向き合っています


＜一緒に働く先輩社員からの一言＞
マンガが好きで、ものづくりにワクワクする人、ぜひ一緒に働きましょう！編集の仕事は大変なことも多いけれど、作家さんと一緒に作品を育てていく楽しさは格別です。今回募集するのは、そんな現場を一緒に盛り上げてくれる仲間です。細かい作業も含めて、作品づくりに欠かせないポジションです。一緒におもしろい作品をつくっていきましょう


★★自社でプロデュースを手掛けるヒットコンテンツ★
・GANMA!ランキングトップ『山田くんとLv999の恋をする』のTVアニメ公式サイト
https://yamadalv999-anime.com/
※2024年3月には実写映画化し、当社も関わっています

・みにくい遊郭の子』が、「アニメ化してほしいマンガランキング2025」第6位入賞！
https://www.comicsmart.co.jp/news/2025_0313/

・チャンネル登録者数 100万人突破『女子力高めな獅子原くん』YouTubeアニメ
https://www.youtube.com/@shishiharakun
※その他、幅広いジャンルのユニークな展開をみせる作品が多数あります

★コミックスマート公式note★
https://note.com/comicsmart_inc/

▼コミスマとはどんな会社？
「マンガ家を、子供達の憧れの職業にする」をミッションに、2013年に設立。クリエイター支援を掲げ、マンガを中心としたコンテンツスタジオづくりからスタートしました。 累計1,900万DL突破のマンガアプリGANMA!、ハイエンドアニメの制作スタジオQzil.laと時代に合ったモノづくりへの挑戦をつづけています。

設立から13年。オリジナル作品にこだわり、培ってきたIPコンテンツ開発力は現在外部に高く評価され、日本発のグローバルヒットIPづくりへ向けて新たな歩みをスタートしました。これらの背景をもとに、本ポジションを含めたコーポレート部門では『持続的な成長を支える仕組みをつくり、コミスマグループらしい事業基盤を構築すること』を目指しています。

▼本ポジションの特性とミッション
エンタメスタートアップ組織において、経理と財務全般をお任せします

▼担当業務
・仕訳の入力やレビュー(承認)、債権債務管理
・月次決算、四半期決算、年次決算、連結決算
・会計データを起点とした経営レポーティング、会計方針の検討
・財務経理視点からの事業支援
・資金管理（支払業務、入金管理、資金繰り表作成を含む）
・資金調達（銀行対応）
・顧問税理士対応
・予実管理

▼将来的に担当していただく可能性がある業務
・決算開示業務（決算短信、有価証券報告書作成など）
・監査法人対応
・証券会社対応（財務経理領域）

★News★
・コミックスマート株式会社は「コミスマ株式会社」へ　社名変更、本社移転を行い、コーポレートロゴも一新
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000023.000139234.html

・コミスマ、シリーズAラウンドで総額28億円の資金調達を実施
http://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000010.000139234.html

・当社代表インタビュー（DIMENSION NOTEより）
https://dimension-note.jp/articles/interview/11818/

・当社代表が、Forbes JAPAN「日本の起業家ランキング2026」で5位選出
https://forbesjapan.com/articles/detail/85319

★コミスマ公式note★
https://note.com/comicsmart_inc/

▼組織カルチャーについて
～コミスマが大事にしている価値観～
・未来のアタリマエをつくる
・あなたとわたしのココロを動かす
・おもしろい！とマジメに向き合う

20〜30代が多い組織です。マンガ、ウェブトゥーン、アニメのエンタメコンテンツ制作を担うスタジオと、プロモーション・企画・営業・バックオフィスのメンバー間で連携しあって、「おもしろい」をとことん追求し、優れたIPの開発に向き合っています

■Qzil.la（クジラ）とはどんな会社？
「常識を問い直し、アニメ産業に超ド級の変革を起こす。」をミッションに、2021年に設立。日本アニメーションのクオリティの高さを活かしながら、優れたクリエイターと共に、最先端のテクノロジーを駆使して新しいアニメ制作/製作、表現の形をつくり出すコンテンツスタジオです。
設立から5年。ショートアニメの実績をもとに、グローバル、シリーズ・長編アニメ、その他各種プロデュース作品を手掛ける中で、独自のポジションを築き、大きく成長をしてきました。

■業務の内容
英語力を活かして、アニメ制作の最前線で活躍したい方を歓迎します。
アニメーション制作案件の拡大に伴い、海外スタッフ・海外スタジオとの連携を担うプロダクションコーディネーター（業務委託）を募集します。
本業務委託では、以下の作品づくりを支える役割をお任せします。

・海外スタジオとの連絡調整（英語・日本語でのメール対応、オンライン会議の進行等）
・担当案件のスケジュール調整および進捗管理 ・各工程における素材およびデータの回収、指定システムへの入力・管理
※業務に必要なPC等は原則弊社から貸与いたしますが、遠方等の理由により完全在宅で業務を行われる場合は、ご自身のPCをご用意いただく想定です（応相談）
※今回の募集は新レーベル（中野スタジオ）での募集となります
　https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000020.000102194.html

＜中野スタジオ作品実績＞
・シャンピニオンの魔女
・Azuki アニメアンソロジーシリーズ エピソード1『The Waiting Man -待つ男-』
・Azuki アニメアンソロジーシリーズ エピソード2『Fractured Reflections -楕円曲線上のセカイ-』
・Azuki アニメアンソロジーシリーズ エピソード3
・ほくでんグループオリジナル短編アニメーション『ともに輝く明日のために。』

■Qzil.laが大事にしている価値観＜OUR 4 CORE VALUES＞
・ビックリクオリティ
・尖った個性でつくるチームワーク
・迷ったら変化の大きい選択を
・熱量Lv.MAX

■参考サイト
Qzil.la株式会社公式HP：https://qzil.la/
Qzil.la公式チャンネル：https://www.youtube.com/playlist?reload=9&list=PL1Uh-KcucDs_Ws7YdItD1d2Zu1WZZjBgj

■ミッション
GANMA! のAndroidアプリ開発を担当し、安定した開発サイクルを回しながら、内製化に向けた土台づくりを担うポジションです。
現在は少人数体制での運用が続いており、本ポジションでは開発の安定化と育成の両立を通じて、Android領域のチーム強化を進めていただきます。

これまで外部パートナーを含む体制で進めてきた Android 開発について、内製比率を高め、継続的に改善できるチーム体制を構築するフェーズにあります。
属人化リスクを低減し、安定したリリース・改善サイクルを実現することを目指しています。


■具体的な業務内容
・Kotlin / Jetpack を用いた Android アプリ開発
・新規機能開発および既存コードの改善
・REST / GraphQL API との連携実装
・リリースフローの整備および改善
・UI/UX改善施策の検討・実装
・外部パートナーと協働しながらのナレッジ移管、ドキュメント整備

将来的には、Android開発の内製体制づくりにも関与頂く予定です。

■ミッション
GANMA! アプリの iOS 開発を担当し、TCA + SwiftUI をベースとしたコードを理解しながら、iOS領域の内製化立ち上げを支えるポジションです。
現在は少人数体制での開発が続いており、本ポジションでは属人化や体制の脆弱性を解消し、iOS開発の「安定稼働」を実現することをミッションとしています。

これまで外部パートナー中心で進めてきた iOS 開発について、内製比率を高め、継続的に改善できる体制を構築するフェーズにあります。
特定個人に依存しない開発体制をつくり、品質・スピードの両立を目指しています。

■具体的な業務内容
・Swift / SwiftUI による iOS アプリ開発
・TCA（The Composable Architecture）を活用した機能開発
・GraphQL / REST API との連携実装
・パフォーマンス改善、クラッシュ分析、安定性向上
・仕様検討（PO・デザイナーとの協働）
・外部パートナーと併走しながらのナレッジ移管、ドキュメント整備
・将来的には、iOS開発の内製体制づくりにも関与