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【事業開発】難民の就労機会を拡大する、パソコン再生事業

拠点 ピープルポート株式会社

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【ピープルポートについて】
ピープルポートは、「難民が安心して働ける場所を創る」ことを目指して、2017年12月に創業しました。

ウクライナ、イランなどニュースで取り上げられている国の方々はもちろん、他の地域からも毎年多くの人々が日本へ避難してきています。
ただ、避難後の支援は十分とはいえず、自分たちで自立して生きていかなければなりません。「日本語」という言葉の壁が大きく立ちはだかり、経済的に困窮し、社会的に孤立した生活を送っている人たちがこの日本にも多くいます。

ピープルポートは、「日本語」が話せなくても働けるように、そして、難民が保護される対象ではなく地域社会に貢献する人材になれるように、廃棄されるパソコンに着目し、パソコンの再生事業に取り組んでいます。
一方的な「支援」ではなく、「一緒に働ける仲間である」ということを大切に、難民当事者と一緒のオフィスで肩を並べて働きながら、事業に取り組んでいます。

「働くことは生きること」

安定して働けることで、
・毎食しっかりと食べられる
・自分で住む場所を選べる
・離れ離れになっていた家族を日本に呼ぶことができる
など、人生がポジティブに変わっていくメンバーを何人も見てきました。

難易度が非常に高く、日本でもチャレンジャーが圧倒的に少ない「難民の就労機会を創る」ということに、個人の方、企業さまに限らず、NPO団体さまなど様々なステークホルダー、そして当事者を巻き込みながら、取り組んでいます。


【募集背景】
ZERO PCは、パソコンの回収・再生・販売を通じて、難民の雇用を生み出すソーシャルビジネスです。

この事業の特徴は、売上や取扱台数の拡大が、そのまま難民の雇用創出につながること。事業成長と社会インパクトが完全に連動するビジネスモデルです。

現在、企業や自治体からの回収依頼は着実に増えています。市場からの期待に応え、さらに多くの雇用を生み出していくためには、オペレーションの改善、供給体制の強化、業務設計の最適化など、事業基盤を次のステージへ引き上げる必要があります。

そこで今回募集するのは、既存の仕組みを運営する人ではなく、仕組みそのものをつくり、磨き、スケールさせる事業開発メンバーです。

現場を深く理解しながら、課題を発見し、仕組みで解決する。オペレーション改善、業務設計、生産性向上、組織づくりまで、事業成長に必要なあらゆるテーマに挑戦していただきます。

この仕事で向き合うのは、「利益か、社会貢献か」という二者択一ではありません。事業を伸ばすことが、そのまま新たな雇用を生み、一人でも多くの難民の自立につながる。だからこそ、ビジネスの成果を徹底的に追求すること自体が、社会課題の解決になります。

事業をスケールさせる面白さも、社会を変える実感も、どちらも諦めたくない。そんな方とともに、ZERO PCを次の成長フェーズへ押し上げていきたいと考えています。

【主な業務内容】
まずは基本業務に精通いただき、その後事業拡大のための業務に従事いただきます。
●パソコン調達部門(初期配属想定)
・回収したPCの在庫データ登録
・専用ツールを使ったデータ消去作業
・顧客対応(回収依頼問い合わせの対応)
・PC/電子機器の運搬
※社用車(AT限定可)を使用し、回収したPC・スマホ・タブレット等を指定場所への運搬もお願いする可能性があります(相談の上)。
※難民背景を持つスタッフと共に、日本語や簡単な英語でコミュニケーションを取りながら協力して業務を進めます。


【事業開発】
● 新規クライアント開拓・回収量最大化
・法人向けのアプローチ準備
・回収量を増やすための施策立案・資料作成
・営業チームと連携した活動
・大型プロジェクトのマネジメント

● 海外輸出事業
・輸出先選定
・輸出先パートナー開拓
・商品提案
・整備/輸送オペレーション構築

● オペレーション改善
・作業フローの見える化
・ミス削減や効率向上のための改善提案
・チームを巻き込んだ改善の実行

上記以外にもビジョン達成に向けて、必要な施策に対して柔軟にお任せする可能性があります。
難民当事者の活躍機会を創りたいという強い想いをお持ちの方、ぜひお待ちしています。

採用情報
こんな方がFITします ・難民支援や環境問題に関心があり、ZERO PCの理念に共感している方
・ソーシャルビジネスが現場でどのように機能し、どのように拡大していくのかを間近で体感したい方
・物事を丁寧に進め、コツコツと積み重ねる作業が得意な方
・新しいことにも前向きに挑戦できる、柔軟さと素直さを持った方
・目的に向かって、自ら考えて動く主体性のある方
・仲間やお客様に対して思いやりを持ち、チームで働くことを大切にできる方
・多文化環境でのコミュニケーションや学びに興味がある方
必要条件 ・Google Docs / Spreadsheet / Slidesでの基本的な文書・資料作成ができる方
・SlackやZoomなどのツールを使った基本的な業務コミュニケーションができる方
・ソーシャルビジネスへのキャリアに興味・関心がある方
歓迎条件 ・普通自動車運転免許
・新規事業の企画・開発・立ち上げの経験がある方
・難民問題に対して、業務や独自のプロジェクトを遂行した経験
働き方 基本はオフィスでの業務となります。
アフリカ、中東などの海外経験や将来国連を目指しているメンバーもおり、国際協力分野に興味のある方にとってはさまざまなことを学べる職場です。

ピープルポートではミッション、ビジョン、バリューを大切にし、日々の活動の指針にしています。
【ミッション】

有意義な仕事の機会を通して故郷を追われた人々と共に安定した未来を築き、それぞれの特性を活かしながらより良い社会づくりに貢献をする。

【ビジョン】

誰もがバックグラウンドに関係なく尊重し安心して暮らせるインクルーシブな社会の実現

【バリュー】

1. 違いを尊重する/Respect Differences
社会の多様さを学び、一方的な価値観や役割を押しつけず多様性を尊重するための行動を取る。我々は、誰もが価値ある貢献ができることを信じている。

2."与える人"である/ Giver
仲間の行為に感謝を伝え、協力依頼に行動で応えられる。
他者をエンパワメントするために骨身を惜しまない。

3. 誠実/Integrity
全ての行動において、誠実さと透明性を持つ。
相手の考え/意見に耳を傾け、自分自身の意見も伝える。
顧客にも仲間にも自分自身にも嘘をつかず、誠実であろう。

4. 革新 /Innovation
常に自らの能力の向上を目指し、より良い結果を出すための新しい方法を模索する。

5. プロフェッショナリズム/Professionalism
常に顧客、そして社会に対して最高の成果を提供する。
全ての時間と行動は、そのためにある。

6. 持続性 /Sustainability
我々の未来そして環境を守ることに努める。
勤務地

神奈川県

勤務時間 勤務時間:9:00~18:00(9:30~17:00、10:00~18:00など柔軟に相談可)
休憩時間:13:00~14:00(1時間)
休日・休暇 土日祝祭日、夏季休暇、年末年始休暇
想定給与 年俸制360万円~
※給与は能力と経験により決定
※固定残業代20時間分含む
待遇・福利厚生 【加入保険】雇用保険、厚生年金、健康保険、労災保険
交通費全支給 (月3万円まで)
健康診断
その他要件 試用期間3か月
※業務委託からのスタートも可能です
選考の流れ 1.エントリー
2.書類選考
3.一次面接
4. 対面での二次面接およびワークサンプル(横浜オフィス)
5. 内定
よくあるご質問 Q. 選考前にカジュアル面談をお願いすることはできますか?
A. ピープルポートでは随時カジュアル面談を実施しております。
カジュアル面談は実施をお約束できるものではないのですが、ご希望の方は<recruit@peopleport.jp>までご連絡ください。

Q. オフィスを見学することはできますか?
A. こちらに関しても、オファー前後でこちらからのご提案やご希望に応じて見学の機会を設定させていただきます。
定員 1 名
参考情報 【会社概要】
設立:2017年12月
代表者名: 青山 明弘
事業部拠点 :横浜
メンバー:19名(アルバイト・インターン含む 2026年7月現在)

会社HP:https://peopleport.jp/recycle
ZERO PCサービスサイト:https://zeropc.jp/

◯ハフポスト・ジャパンに、ZERO PCのインタビュー記事が公開
https://www.huffingtonpost.jp/entry/peopleport2601_jp_696635cbe4b0d5c7db77f9ae

◯ブランドムービー:https://www.youtube.com/watch?v=qcp-eCLnJ8M
実際に弊社スタッフが働いている様子もご覧いただけます。
募集拠点

ピープルポート株式会社

神奈川県横浜市港北区菊名6-14-7

企業情報
会社名 ボーダレス・ジャパン グループ
英文社名 BORDERLESS JAPAN CORPORATION GROUP
事業内容 社会問題の解決を目的とした事業展開(自然エネルギー事業、ハーブティ事業、革製品事業、クラウドファンディング事業、ソーシャルビジネススクール事業)
WEBサイト https://www.borderless-japan.com/

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