ハチドリ電力
【ハチドリ電力について】
ハチドリ電力は2020年2月から地球温暖化解決を目的に立ち上がった新電力事業です。
お客さまからいただく電気代の1％をNPOなどの社会活動団体に寄付でき、さらに1％は自然エネルギーを増やす基金に貯める取り組みをしており、「電気で社会活動を応援できる」「電気を使う人が増えれば、再エネが増える」仕組みを作っています。
地球温暖化の原因である二酸化炭素。実は日本全体の二酸化炭素の約4割が発電により排出されています。なぜなら、私たちが普段使用している電気の75％が、二酸化炭素を出す火力発電によるものだからです。
ハチドリ電力を通じて国民一人ひとりが火力発電所から生み出される電気ではなく自然エネルギーを選択することによって、地球温暖化がこれ以上進まない持続可能な社会をめざします。
・創立：2020年2月
・メンバー数：6名（2023年12月現在）
・拠点：福岡
・代表者：池田将太
◇事業背景について知る：https://www.borderless-japan.com/social-business/hachidori-denryoku/
◇サービスサイトを見る：https://hachidori-denryoku.jp/
◇代表プロフィール：https://www.borderless-japan.com/fellow/72905/
【募集背景】
ハチドリ電力が日本中に広がることで地球温暖化の解決に大きく貢献できると考えています。その上で、「日本で一番地球温暖化の解決に本気な電力会社」「自然エネルギー＝ハチドリ電力」のように圧倒的な社会的な認知とブランドの印象形成を担ってくれる広報・PR戦略のプロフェッショナルを募集します！
環境エネルギー分野で最も突き抜けたブランドにハチドリを育てていきたい。そして関わってくれるお客さま、企業すべての方と一緒に地球温暖化の解決を目指していきます。
【職務内容】
推進力と独創的な企画力をもって、ハチドリ電力の認知度向上に貢献できる方
・メディア戦略の立案と実行（TV、新聞、ライフスタイル誌など）
・イベントの企画・実施（他社やゲストスピーカーとの連携含む）
・メディアとのリレーション構築（既存と新規）
・イベントに関するLP制作、ライティング、クリエティブディレクション
・LP制作（ワイヤーフレーム作成＋クリエイティブディレクション）
・SNSの企画立案、運用
・ニュースリリースの作成
| 採用情報 | |
|---|---|
| こんな方がFITします | ・チームやステークホルダーを巻き込んだコミュニケーションと自走してマルチタスクを推進できる方 ・企画力、アイディア力に自信がある方 ・自身でPDCAを回しながら行動できる方 ・スピード感をもってとにかくアクションする方 ・結果にこだわりをもって仕事をする方 ・環境問題やエネルギー問題を解決したい方 ・積極的に人と関わろうとし、人を巻き込んでインパクトの大きな仕事ができる方 |
| 必要条件 | ・PR戦略立案と実務経験3年以上 ・広範なメディアカバレッジの獲得実績 ・チームやステークホルダーを巻き込んだコミュニケーションができる方 ・複数のプロジェクトを同時に推進できる方 ・コンテンツ企画ができる方 ・ライティング、ディレクションができる方 ・ユーザーインタビュー、対談記事、プレスリリース ・LP制作（ワイヤーフレーム作成＋クリエイティブディレクション） ・動画制作 |
| 歓迎条件 | ・スタートアップ（IPO前後）での広報・PRの実務経験 ・イベント、カンファレンスなどへの出展・企画経験 ・未経験領域に対するアプローチと実行力 ・広範なメディアとの繋がり ・BtoC領域で広報経験がある方 |
| 働き方 | ハチドリ電力では、ボーダレス・ジャパンのスタジオなどさまざまなチームと連携しながら事業を進めています。ご自身のライフスタイルに応じた柔軟な働き方を尊重し、チャット（Slack）やビデオ会議（Zoom）でコミュニケーションを図っています。必要に応じてオフサイトを開催しています。 |
| 勤務地 |
福岡県・東京都 東京オフィス、福岡多の津オフィスまたは、リモートワーク可 |
| 勤務時間 | 就業時間：平日9:00-18:00 休憩時間：上記のうち1時間 |
| 休日・休暇 | 土日祝日 年次有給休暇、夏季・年末年始休暇 |
| 想定給与 | 年俸480〜1000万円(月額40〜83万円) ・現職給料を基準に、能力と経験により調整 ・昇給年1回 |
| 待遇・福利厚生 | 【加入保険】雇用保険、厚生年金、健康保険、労災保険 ・交通費全支給 (月3万円まで) ・昇給年1回 ・健康診断（扶養している配偶者・両親も会社負担で健康診断） ・子ども手当（最大3万円を支給） ・パパ育児有給（配偶者の出産後、合計12日間の有給休暇取得が義務） ・保育有給（子どもの急な発熱や体調不良の際、30分単位で有休支給） ・育児・介護時短勤務 ・退職金制度 |
| その他要件 | ・試用期間：3ヶ月 ・リモート・在宅勤務：要相談、面接時にご相談ください ・業務委託から開始することも可能です |
| 選考の流れ | エントリー ↓ 書類/職務経歴書の提出・選考 ↓ 面接(数回) ↓ ワークサンプル＋最終面接 ↓ 業務委託で稼働開始 ↓ 内定（正社員として稼働開始） |
| よくあるご質問 | Q. 選考前にカジュアル面談をお願いすることはできますか？ A. ボーダレス・ジャパンでは随時カジュアル面談を実施しております。カジュアル面談は実施をお約束できるものではないのですが、ご希望の方は以下よりご連絡ください。 https://www.borderless-japan.com/recruit/recruit-list/76340/ Q. 対面で社員の方と会うことはできますか？ A. 基本的にはオンラインで実施をしていますが、オファー前後でこちらからのご提案やご希望に応じて対面の機会を設定させていただきます。 Q. オフィスを見学することはできますか？ A. こちらに関しても、オファー前後でこちらからのご提案やご希望に応じて見学の機会を設定させていただきます。 |
| 定員 | 1 名 |
| 募集拠点 |
ハチドリ電力 福岡県福岡市東区多の津4-14-1 |
| 企業情報 | |
|---|---|
| 会社名 | 株式会社ボーダレス・ジャパン |
| 英文社名 | BORDERLESS JAPAN CORPORATION |
| 設立年月日 | 2007年3月20日 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 役員 | 代表取締役社長 田口一成 代表取締役副社長 鈴木 雅剛 |
| 所在地 | ■福岡本社 〒810-0001 福岡県福岡市中央区天神3-1-1 天神フタタビル4F ソーシャルベンチャーPARK福岡 ■東京オフィス 〒162-0843 東京都新宿区市谷田町2-17 八重洲市谷ビル10F ■福岡多の津オフィス 〒813-0034 福岡県福岡市東区多の津4-14-1 |
| 事業内容 | 社会問題の解決を目的とした事業展開（自然エネルギー事業、ハーブティ事業、革製品事業、クラウドファンディング事業、ソーシャルビジネススクール事業） |
| WEBサイト | https://www.borderless-japan.com/ |
