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【名古屋】スマホアプリ開発 Kotlin/Swift/PHP...などを用いたBtoC案件をお任せ! ◆直受け/上流 ◆チャレンジ応募も可

拠点 名古屋

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★スマホアプリ開発エンジニア募集★
各プロジェクトの要件定義/基本設計/詳細設計/製造とテスト/リリース等、ご経験や希望をもとにお任せいたします。

※入社とともに、2年後をターゲットとしたキャリア設計面談を実施しております。
※5割が社内受託開発、5割がお客様先開発となっております。
※東京案件にリモートでアサインすることも可能◎

≪プロジェクト≫
プロジェクトのほとんどが大手企業と直取引を行っており、IoT、AI、ビッグデータ、ウェアラブルなどの最新領域や、BtoCサービスの開発プロジェクトが多数あります。

◆開発言語
Java/PHP/TypeScript/Swift/Kotlin/Dart
◆フレームワーク
Struts2/Spring/CodeIgniter/Laravel/Symfony/Angular/Nuxt.js/Unity/Flutter
◆クラウドプラットフォーム
AWS/Azure
◆データベース
MySQL/PostgreSQL/MongoDB

採用情報
必須スキル 【必須条件】
システム開発のご経験が1年以上ある方。
歓迎スキル 【優遇条件】
Java/PHP/TypeScript/Swift/Kotlin/Dartを使ったことがある方。

【歓迎条件】※こんな方はぴったり
・新しい技術を常にブラッシュアップしたい方
・大手企業で決まったルーティンワークのみで退屈している方
・フロントエンド作成に携わり、実生活の中で達成感を得られたい方
・スマホアプリ開発にチャレンジしてみたい方
想定給与 330万円~850万円
■月給:236,000円~ (経験スキルを考慮、相談の上決定)
■賞与:年2回(7月・12月)
■昇給:年2回(6月・12月)
■試用期間:6ヶ月(待遇は変わらず)
モデル年収 <年収モデル>
 開発構築・経験3年目(SE職): 年収450万円
 開発構築・経験6年目(PL職): 年収550万円
 開発構築・経験9年目(PM職): 年収650万円
(※年齢・経験・前給を考慮のうえ、スタート金額をFixしましょう)
主なプロジェクト例 ※敬称略・順不同 ◎決算代行システムのリニューアル
・開発工程:要件定義~運用
・使用言語:Java/PHP

◎トレーニング機器の公式アプリ開発
・開発工程:設計~リリース/運用保守
・使用言語:Java/PHP/Swift/Kotlin

◎家電メーカーのIoTアプリ開発
・開発工程:設計~リリース
・使用言語:Swift

◎商業施設のQRコード決済アプリ開発
・開発工程:設計~リリース/運用保守
・使用言語:PHP/Swift/Kotlin

◎教育系アプリ開発
・開発工程:設計~リリース/運用保守
・使用言語:PHP/Swift/Kotlin
取引先企業様例 ※敬称略・順不同 MTG/カルチュア・コンビニエンス・クラブ/
サイバーエージェント/渋谷スクランブルスクエア/
ゼリア新薬工業/SOMPOシステムズ/東急エージェンシー/
大東建託/学校法人玉川学園/TSUTAYA/ディップ/
凸版印刷/日本ユニシス/パナソニックネットソリューションズ/
富士ソフト/ベネッセ/バルミューダ/マキタ/ヤフー/
LIFULL/リコージャパン/リシュモンジャパン 他
勤務地

<名古屋オフィス> 愛知県名古屋市中区丸の内2-17-13 NK丸の内ビル 2階

愛知県

※転勤なし

募集拠点

名古屋

愛知県名古屋市中区丸の内2-17-13 NK丸の内ビル2階

定員 2 名
企業情報
設立 2004年6月16日
企業理念 輝く人材を輩出し 輝く社会を創造する
本社 〒150-0002
東京都渋谷区渋谷2-7-5 ヒューリック渋谷二丁目ビル 4階
※「渋谷」駅 徒歩約9分
※「表参道」駅 徒歩約10分
就業時間 9:30~18:30(実働8時間)
休日・休暇 ≪年間休日125日以上≫
・完全週休2日制 (土、日、祝日)
・年末年始休暇
・夏季休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・教育訓練休暇
・ボランティア休暇
福利厚生 ≪福利厚生≫
・希望パソコン貸与(※開発環境により一部指定あり)
・社会保険完備(健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険)
・退職金制度
・定期健康診断
・資格取得支援制度(基本情報技術者の保有率60%)
・図書購入支援制度

≪その他≫
・リモートワーク推奨(本社は毎月7~8割がリモートワーク中)
・転勤なし(本人が希望する場合は可)
・社員旅行
・部活動 (※任意)
・全社イベント多数(BBQ、スノボ、フットサル、トレッキング 等々)
・懇親会支援制度
・産休/育休支援制度(男性でも育休取得実績もあり!)
・介護制度
各種手当 ・残業手当
・通勤交通費(条件あり)
・役職・職種・職務手当
・資産形成DB手当(退職金制度)
・新卒住宅手当(条件あり)
・社員紹介手当
・昇給/年2回(6月、12月) ※年2回、評価を実施します。
・賞与/年2回(7月、12月)
・環境整備手当
・出社手当
在籍人数 85人

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