ヴィストカレッジは、子どもたちに“個別支援・キャリア発達支援”を提供する放課後等デイサービス・児童発達支援です。子どもたちと1対1でじっくりと向き合い、社会としなやかにつながるための支援を行っています。

今回はヴィストカレッジ事業所の中から1月にオープンしたばかりの新拠点、「ヴィストカレッジ富山中央」にて、支援の現場見学やスタッフとの座談会を交えた見学会を開催いたします！

みなさんのご参加をお待ちしています！

〈日程〉
・5月14日（日）10:30 - 12:00

〈場所〉
ヴィストカレッジ富山中央
富山県富山市牛島本町2丁目7-8（ピタットハウス3階）
※お車でお越しの際は、近隣コインパーキングをご利用ください。

〈コンテンツ〉
・ヴィストカレッジ富山中央支援見学
・会社説明
・スタッフとの座談会

〈日程が合わずご参加が難しい皆様へ〉

個別日程での見学も受け付けておりますので、お気軽にお問合せください。
以下の応募ページよりご応募可能でございます。

■ヴィストカレッジ見学会【富山県富山市】
https://recruit.jobcan.jp/visst/show/v014/495761
■ヴィストカレッジ見学会【石川県金沢市】
https://recruit.jobcan.jp/visst/show/v011/988973

※定員2名に達しましたので、ご予約受付を終了させていただきました。個別日程でのご見学のご予約を承っておりますので、ご希望の場合は以下のURLよりご応募くださいませ。※
■ヴィストキャリア石川エリア見学会
https://recruit.jobcan.jp/visst/show/v019/1645825


ヴィストキャリアは、障がいのある方の一般就労を支援する、就労移行支援・定着支援所です。ヴィストキャリア石川エリアでの平均就職率は56%と（全国平均が52.9％）就労移行支援では安定した水準を誇っています。これまでの日本社会では、障がい者を受け入れることは企業活動においてはネガティブな印象を持たれていました。しかしサービスを通じて障がいの特性を強みとして際立たせることができ、戦力として雇用されることが可能になります。就労移行支援・定着支援は社会の人材活性化に貢献できるやりがいの大きな仕事です。

今回、そんなヴィストキャリアの支援の現場見学やスタッフとの座談会を交えた見学会を開催いたします！

みなさんのご参加をお待ちしています！

〈日程〉
・8月5日（土）9:30 - 12:30

〈場所〉
ヴィストキャリア金沢駅前
〒920-0031　石川県金沢市広岡1丁目2-14 コーワビル2階
※お車でお越しの際は、近隣コインパーキングをご利用ください。

〈コンテンツ〉
・支援見学
・会社説明
・スタッフとの座談会

〈お申込みからご参加までの流れ〉
こちらの応募フォームよりお申込み
↓
受付完了のご連絡
↓
開催３日前までに当日の詳細のご連絡
↓
当日ご参加

※ご参加前のお願い※
支援員の仕事紹介動画をご用意しておりますので、ご参加前にご視聴をお願いいたします。
動画URLはこちら↓
https://www.youtube.com/watch?v=JRfxasUB_Qg&feature=youtu.be

〈日程が合わずご参加が難しい皆様へ〉

個別日程での見学も受け付けておりますので、お気軽にお問合せください。
以下の応募ページよりご応募可能でございます。

■ヴィストキャリア石川エリア見学会
https://recruit.jobcan.jp/visst/show/v019/1645825
■ヴィストキャリア富山エリア見学会
https://recruit.jobcan.jp/visst/show/v019/1645828

【児発管サポート体制整備＆研修充実】【年休123日】子どもたちの「働く可能性を拡げるキャリア発達支援」を提供する個別療育型、児童発達支援・放課後等デイサービスです！

■「ヴィストカレッジ」の特徴
・あらゆる人の「働く希望」をつくるヴィスト株式会社による個別療育型の児童発達支援・放課後等デイサービスです。
・送迎や預かりを行わず、「社会・生活・運動スキル」の個別・集団ワークを提供しています。
・就労移行支援事業のノウハウを取り入れ、施設外の仕事体験や、アンガーマネジメントワークといった、「キャリア発達支援」を行っています。
・地域のマラソン大会や、フィンランドとの交流会など、子どもたちが地域・国際交流を図れるイベントを積極的に企画しています。

■社員のワークライフバランスを大切に、一人ひとりが「自分らしく」働ける職場を。

・年間休日は123日！一日7時間半勤務で、残業は月平均5～10時間程度。メリハリのある働き方を大切にしています。
・産休／育休の取得実績100％。ブランクOK！女性管理職比率は40％以上と、女性も安心して長期キャリア形成を目指せる環境です。
・子育て支援手当あり！
・賞与は年に2回支給実績があります。
・他事業部やグループ会社各社との交流あり！事業部の枠を超えて成長の機会があります。

■児発管へのサポート体制
・事業部に支援スーパーバイザー在籍！教室の困難ケースはいつでも相談可能です。
・各教室の児発管全員で月1回支援ケース会議を実施。支援のヒントを学べる場があります！
・ヴィストで働く児発管の中には、新卒入社、元教員、元児童養護施設支援員など様々なバックグラウンドのスタッフが働いています。最初から放課後等デイサービスや児童発達支援経験者でなくても活躍できる研修体制を用意しています。

■業務内容

〈事業所全体の支援の質向上・担保〉
・事業所配属スタッフ(4～7名)の支援力育成にかかる企画運営
・キャリア教育を通した利用者さんのトータル支援の統括

＼　ヴィスト株式会社 会社説明会 　／

”働く希望”をつくる仕事とは？ヴィストの事業・仕事内容から、今後の展望にいたるまで幅広くご紹介！

【コンテンツ】
・会社全体紹介
・ヴィストキャリア紹介　
・ヴィストジョブズ紹介　
・ヴィストキャリア紹介
・座談会

【日時】
・5月14日（水）10:00～11:30
・5月20日（火）10:00～11:30
・5月29日（木）10:00～11:30
・6月3日（火）10:00～11:30
・6月11日（水）10:00～11:30
・6月19日（木）10:00～11:30
・6月27日（金）10:00～11:30
※説明会はZOOMを使用したオンライン開催です。

【募集予定職種】
・児童支援スペシャリスト職（配属先：ヴィストカレッジ）
・就労支援スペシャリスト職（配属先：ヴィストキャリアもしくはヴィストジョブズ）
・ビジネスディベロップメント職／総合職（配属先：何れかの事業部。将来的に新規事業開発、管理部門などの本部職に配属予定。）

【服装】
自由

【参加対象者】
26卒学生の方
（既卒3年以内の方も対象）

★学部学科不問

【選考フロー】
イベント参加（1day仕事体験、会社説明会、学内個別企業説明会など）
↓
リクルートサイトの選考エントリーフォームより応募
↓
書類選考
↓
面接（3回予定）
↓
内定

● わくわくしながら働きたい
● 専門性のある仕事に就きたい
● 一人ひとり相手と向き合う仕事がしたい
● メリハリを持って働きたい
● もっとみんなが生きやすく、働きやすい社会をつくりたい

という方、ぜひご参加お待ちしています！

あなたのアイデアが活きるお仕事
多くの子どもを幸せに！

私たちヴィストは、あらゆる人が自分らしく生きられる社会をつくるため、多岐に渡るサービスを展開しています。

今回募集するのは、0～18歳までのお子様を対象に、自立した社会生活を送れるようサポートする児童指導員。
成長を見守りながら、その喜びを共有できる仕事です。

また教室の支援だけでなく、イベントを企画して運営するなど幅広い活躍が可能。あなたのアイデアを活かして、楽しいイベントを企画してください。

★仕事内容★
・集団プログラム企画／運営
・自由時間の見守り支援
・送迎
・保護者との面談

※運転いただく車種はミニバンのセレナです。
送迎業務がご不安な方についてはご相談ください。

【一日のスケジュール例】
●平日（14時～18時）
14:00～15:00　スタッフ引継ぎ、送迎車出発、支援準備
15:00～16:00　放課後等デイサービス自由時間サポート（宿題、おやつ、遊び等）
16:00～17:00　放課後等デイサービス集団プログラム運営　
17:00～17:30　送迎車出発
17:30～18:00　掃除、明日の準備
18:00 退社

●土曜（9時半～16時）
児童発達支援と放課後等デイサービスで同じ時間で過ごします。どちらかの支援に入っていただきます。
9:30～10:30　朝礼、利用者受け入れ、送迎車出発
10:30～12:00　児童発達支援集団プログラム運営（午前の部）
12:00～13:00　休憩
（※休憩は時間固定制ではございません。支援状況により、順次休憩に入っていただきます。）
13:00～14:00　児童発達支援集団プログラム運営（午後の部）
14:00～15:00　おやつ提供、児童発達支援自由時間サポート
15:00～16:00　送迎車出発、掃除、明日の準備
16:00　　　　 退社

★ヴィストで働く魅力★
2024年6月1日にオープンしたばかりのため、綺麗な施設で勤務できます。

児童発達支援と放課後デイサービスを行うお部屋を分けている、『北陸初』の多機能型施設であるため、現在想像以上にお問い合わせも多くいただいている状況です。
一緒に素敵な施設を創り上げていきましょう！

また、子育てが落ち着いたママさんや主婦の方が多く在籍しており、20～60代まで幅広く活躍中。
シフト交替なども協力しやすい雰囲気があり、終業時間も18時と他店舗より早いのもポイントです。

ヴィストの児童指導員は、保護者の方から感謝の言葉をいただいたり、自分が企画したイベントで楽しんでくれたりとやりがいのあるお仕事です。

『人をサポートすることが好き』
『やりたいことに挑戦しやすい環境で働きたい』
といった想いを持って取り組める方をお待ちしています。

【児発管サポート体制整備＆研修充実】子どもたちの「働く可能性を拡げるキャリア発達支援」を提供する個別療育型、児童発達支援・放課後等デイサービスです！

■「ヴィストカレッジ」の特徴
・あらゆる人の「働く希望」をつくるヴィスト株式会社による個別療育型の児童発達支援・放課後等デイサービスです。
・送迎や預かりを行わず、「社会・生活・運動スキル」の個別・集団ワークを提供しています。
・就労移行支援事業のノウハウを取り入れ、施設外の仕事体験や、アンガーマネジメントワークといった、「キャリア発達支援」を行っています。
・地域のマラソン大会や、フィンランドとの交流会など、子どもたちが地域・国際交流を図れるイベントを積極的に企画しています。

■社員のワークライフバランスを大切に、一人ひとりが「自分らしく」働ける職場を。

・年間休日は123日！一日7時間半勤務で、残業は会社全体で月平均5～10H程度。メリハリのある働き方を大切にしています。
・産休／育休の取得実績100％。ブランクOK！女性管理職比率は40％以上と、女性も安心して長期キャリア形成を目指せる環境です。
・子育て支援手当あり！
・賞与は年に2回支給実績があります。
・他事業部やグループ会社各社との交流あり！事業部の枠を超えて成長の機会があります。

■児発管へのサポート体制
・事業部に支援スーパーバイザー在籍！教室の困難ケースはいつでも相談可能です。
・各教室の児発管全員で月1回支援ケース会議を実施。支援のヒントを学べる場があります！
・ヴィストで働く児発管の中には、新卒入社、元教員、元児童養護施設支援員など様々なバックグラウンドのスタッフが働いています。最初から放デイや児発経験者でなくても活躍できる研修体制を用意しています。

■業務内容

〈事業所全体の支援の質向上・担保〉
・事業所配属スタッフ(4～7名)の支援力育成にかかる企画運営
・キャリア教育を通した利用者さんのトータル支援の統括

発達に特性のある小中高生に、キャリア発達支援・個別療育を提供するスタッフを募集！

■「ヴィストカレッジ」の特徴
・あらゆる人の「働く希望」をつくるヴィスト株式会社による個別療育型の児童発達支援・放課後等デイサービスです。
・送迎や預かりを行わず、「社会・生活・運動スキル」の個別・集団ワークを提供しています。
・就労移行支援事業のノウハウを取り入れ、施設外の仕事体験や、アンガーマネジメントワークといった、「キャリア発達支援」を行っています。
・地域のお祭りへの出店や、フィンランド交流会の実施など、ヴィストカレッジを飛び越えた繋がりを生み出せるようなイベントを積極的に企画しています。

■業務内容
個別ワーク、集団ワークの支援補佐、記録記入、受付、事務作業補佐

＜スケジュール例：平日＞
13:00 出社、当日のスケジュール確認
15:00 受付業務、支援準備
16:00 個別ワーク（児童のニーズに合わせた1対1の対応）
17:00 集団ワークの運営サポート（参加児童の個別対応、記録記入）
18:00 受付業務、支援記録記入
19:00 退社

＼オススメポイント！／
・大学院生活躍中！学生のうちから療育の経験を重ねることができます。
・勤務については柔軟に対応します！勤務日の融通がききやすいです。
・ダブルワークをご希望の方も大歓迎です。

障害のある方の働く希望をつくる！職業指導スタッフ！※時短勤務スタッフ

あらゆる人が心豊かに働く社会をつくりたい。
ヴィストはこの想いで2012年に誕生しました。

世の中では人手不足が叫ばれる反面、働きたくても働けない方も未だ多くいるのが現状です。
ですが、社会側の障害なら変えることができます。
少しの時間なら働ける方もいれば、周囲の理解や配慮があれば働ける方もいます。
働くことで家にいた時よりもはるかに状態が回復していく方もいます。

「働くこと」でだんだんと心が豊かになっていく。
人と人とが繋がることでうまれる心の豊かさ。
そんな豊かさで溢れる持続可能な社会を子どもたちに繋ぎたい。

そのためにヴィストは変革をし続けます。

ヴィストジョブズ(就労継続支援A型・B型事業)とは？
働く意欲のある障害のある方を雇用し、就労支援・自立支援をおこないます。（B型は非雇用型）
また雇用創出のため、業務委託・アウトソーシング、業務提携、箔折紙を使用した自社商品企画・制作・販売など幅広く展開しております。

発達に特性のある幼児～小中高生に、キャリア教育・個別療育を提供する児童支援スペシャリスト職を募集！
■業務内容
発達に特性のある小中高へのキャリア発達支援・個別＆集団療育の提供
仕事例）
-社会・生活・運動スキルの個別・集団ワークの企画運営
-児童一人ひとりの個別支援計画案の作成
-ご家族や関係機関との情報共有や振り返りの面談対応
-地域を巻き込んだイベントの企画運営

■1日のスケジュール例(平日)
11:00　出社・朝礼
11:30　個別支援会議：児童一人ひとりの支援計画をチームで検討
12:30　ワーク(支援)準備　：1コマごとにタイムスケジュールを作成
13:30　休憩
14:30　情報共有：電話やメール、担当者会議で地域の支援者と連携
15:00　個別ワーク①：児童と1対1で行う支援
16:00　個別ワーク②：児童の様子などを見て、臨機応変に対応
17:00　支援記録記入：ワークの空き時間に、PC上で支援記録を記入
18:00　集団ワーク：児童同士のコミュニケーションなどを意図した支援
18:45　支援終了
19:30　片付け・退社

発達に特性のある小中高生に、キャリア発達支援・個別療育を提供するスタッフを募集！
■業務内容
集団ワークの支援補佐、記録記入、受付、事務作業補佐

＜スケジュール例：平日＞
14:00　出社、当日のスケジュール確認
15:00　受付業務、支援準備
16:00　事務作業補佐
17:00　集団ワークの運営サポート（参加児童の個別対応、記録記入）
18:00　受付業務、支援記録記入
19:00　退社