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電気関連等施設の管理・点検(勤務地:愛知県)/人事総務部

拠点 東芝ライフスタイル株式会社 愛知事業所

【業務内容】
東芝ブランド家電製品を製造している当社愛知事業所(愛知県瀬戸市)にて、施設管理・点検業務として以下をお任せ致します。

・動力供給施設管理(受変電等電気関連設備/ボイラー関連設備/コンプレッサー関連設備/給排水処理関連設備/建屋及び付帯設備/事業場インフラ関連設備)
・設備補修作業(設備内における補修業務となります。建設工事業務については、協力会社に委託しております)※設備ごとの点検項目に基づいて定期点検を行っていただきます。
・安全衛生関連業務

・定期点検のため月2~3回の休日出勤あり。その場合代休取得可。

【キャリアイメージ】
入社1,2年後:動力供給施設の運転・保守点検業務の習得、安全衛生担当
入社3,4年目:電気設備を中心にその他設備も含めた設備管理・工事設計等の習得、安全衛生の主担当
入社5年目以降:動力供給施設管理及び安全衛生のリーダーをお任せしていく予定です

採用情報
必須スキル・経験 【必須】
・第二種電気主任技術者 以上
・電気学科卒以上
・電気含むインフラ設備の保守経験
・安全衛生に関する業務経験

【学歴】
大学卒以上
歓迎スキル・経験 【歓迎】
・第一種電気主任技術者
・第二種電気工事士資格以上
・サービスエンジニア経験
必要資格・ライセンス ・第二種電気主任技術者 以上
定員 1 名
勤務時間 標準勤務時間(フレックスタイム制あり、コアタイム:無)
愛知事業所:8:30~17:00
所定労働時間07 時間45 分休憩45分
残業:有 残業手当:有残業時間に応じて別途支給
想定給与 【担当~主務(リーダー)】※業績Bの場合
(年収)420~820万円
(月収)24~43万円
(残業)3.5~6万円※残業16H想定

当社規定に準ずる(これまでのご経験に応じて加給優遇いたします)
昇給:年1回(4月)、賞与:年3回(7月・12月・3月)
休日・休暇 完全週休2日制(土曜日、日曜日、祝祭日、年末年始など)
年間休日126日(2023年度)

年次有給休暇(入社月により変動あり、2年目以降24日)、赴任休暇、結婚休暇、忌引休暇、生理休暇、妊娠保護休暇、看護休暇、介護休暇、配偶者出産休暇、ステップアップ休暇(※入社10年以降5年毎に最大10日特別付与)、ワイドプラン休暇(毎年の有給休暇から積立を行うことで、最大20日間まで休暇を付与)など
福利厚生 【福利厚生・各種制度】
・フレックスタイム制度、短時間勤務(子どもが小学校卒業まで)、産前産後休業(出産前後8週)、育児休職(子どもが3歳になる月末まで)
・通勤手当
・各種社会保険、退職手当金、確定拠出年金、財形貯蓄制度、グループ保険制度(せいめい保障、せいかつ保障、団体傷害、自動車、火災)、団体定期保険、一般生命保険団体割引、語学支援制度

※勤続1年未満の場合は、短時間勤務制度、育児休職制度、介護休職制度の制度については、非適用となります
※管理職の場合は時間外手当(深夜)、通勤手当のみ
その他要件 【面接回数】2-3回(Web対応可能)
勤務地

愛知県

瀬戸市

募集拠点

東芝ライフスタイル株式会社 愛知事業所

愛知県瀬戸市穴田町991

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