■新ライフパートナー平野をご紹介します
●全国各地に有料老人ホームなどの高齢者施設を展開する東証スタンダード上場グループの株式会社エメラルドの郷が運営しています。
※保育・教育・介護・フードなど人生に寄り添えるサービスを提供しております。
全国6都府県に計25施設を運営しています。
・介護付き有料老人ホーム1施設
・住宅型有料老人ホーム20 施設
・サービス付き高齢者住宅4施設
●「1日1笑」を職場テーマに従業員同士の仲が良い職場です。また、平均年齢が30代とフレッシュな社員が多く、利用者様と従業員が共に楽しく仕事しております。
●1人で全てを担当する必要はございません。夜勤専従や調理スタッフ、事務スタッフなど様々な職種を配置し1人のスタッフに業務が偏らないチームケアを徹底しております。
月の残業時間も5h以下です!
ユアスマイル株式会社 宿直職員の求人となります。
グループ会社 株式会社エメラルドの郷が運営する介護施設にて、夜間の宿直職員として勤務いただきます。
施設フロア管理、見守り、施設清掃、軽作業など
新ライフパートナー平野
募集期限:2024年12月31日まで
【大阪市平野区】★年収450万円以上/有給取得率74%/東証上場グループのヘルパー正社員★
■新ライフパートナー平野をご紹介します
1. 全国各地に有料老人ホームなどの高齢者施設を展開する株式会社エメラルドの郷が運営しています。※東証スタンダード上場企業のグループで介護・フード部門を担当しています
2. 「1日1笑」を職場テーマに従業員同士の仲が良い職場です。また、平均年齢が30代とフレッシュな社員が多く、利用者様と従業員が共に楽しく仕事しております。
3. 1人で全てを担当する必要はございません。夜勤専従や調理スタッフ、事務スタッフなど様々な職種を配置し1人のスタッフに業務が偏らないチームケアを徹底しております。
4. 「子供の発熱で急遽休む必要がある」「保育園や幼稚園から電話があり早退したい」など急な休みや早退が必要となる子育て世帯でも働きやすい人員配置をしております。
■ユアスマイル株式会社のおすすめポイント!
??賞与年3回!
??完全週休二日制!
??正社員の有休消化率は業界平均より高い75%!!
??産前産後休暇・育児休暇が取得しやすい環境☆(今年度だけで4名取得)
??女性責任者は70%(内20~30代は40%)で、子育て中のママさんや社会復帰を考えている女性が働きやすい職場♪
??業務ではタブレット端末を使用!(カイポケ)
??様々な研修を実施・資格取得支援あり!<資格取得支援(全額)/接遇研修/口腔ケア/他多数>
研修内容は施設単位で決定!
■業務内容
・介護業務:入浴介助 、食事介助 、排泄介助、生活介助、口腔ケア など
・施設業務:レクリエーション、電話対応など
☆チームケアを徹底していますので、1人で頑張り続ける必要はございません☆
■働きやすい環境が整っています
1. 月8日休みなので自分の時間をしっかり確保できます。ご家庭のある方も無理なく働ける職場環境です。
2. 手厚い教育制度と資格取得制度を用意しております。また、各施設ごとに研修内容を決める事ができるため、今必要な研修を必要な時に受講する事ができます。
\福祉支援の総合グループ/
シンセリティグループは、訪問介護事業・通所介護事業など多角的なサービス展開を行っています。
支援の手を広く伸ばし、地域に住むすべての方へ等しく温かな行いを。
居心地の良いくらしの提案を行っております。
新ライフパートナー平野
募集期限:2024年12月31日まで
【大阪市平野区】★【夜勤のみ!】年3回の賞与・一時金あり/東証上場グループのヘルパーパート職員★
■新ライフパートナー平野をご紹介します
1. 全国各地に有料老人ホームなどの高齢者施設を展開する株式会社エメラルドの郷が運営しています。※東証スタンダード上場企業のグループで介護・フード部門を担当しています
2. 「1日1笑」を職場テーマに従業員同士の仲が良い職場です。また、平均年齢が30代とフレッシュな社員が多く、利用者様と従業員が共に楽しく仕事しております。
3. 1人で全てを担当する必要はございません。夜勤専従や調理スタッフ、事務スタッフなど様々な職種を配置し1人のスタッフに業務が偏らないチームケアを徹底しております。
4. 「子供の発熱で急遽休む必要がある」「保育園や幼稚園から電話があり早退したい」など急な休みや早退が必要となる子育て世帯でも働きやすい人員配置をしております。
■ユアスマイル株式会社のおすすめポイント!
・賞与年3回!
・週1日から勤務可能でプライベート重視可能!
・希望休が通りやすい☆(過去5年以内で97.5%の方が希望通りのシフトで勤務しています。)
・産前産後休暇・育児休暇が取得しやすい環境☆(今年度で4名取得)
・女性責任者は70%(内20~30代は40%)で、産休明けに責任者になられた方も多数在籍しています♪
・業務ではタブレット端末を使用!(カイポケ)
・様々な研修を実施・資格取得支援あり!<資格取得支援(全額)/接遇研修/口腔ケア/他多数>
研修内容は施設単位で決定!
※資格取得支援は下記の方が対象※
①既に勤務されている方が上位の資格を取得する
②29歳以下の未経験・未資格者で正社員を希望している方
■業務内容
・介護業務:入浴介助 、食事介助 、排泄介助、生活介助、口腔ケア など
・施設業務:電話対応など
☆チームケアを徹底している為、1人で頑張り続ける必要はございません☆
■働きやすい環境が整っています
1. 資格をお持ちであれば経験は問いません。お仕事に慣れるまでしっかりとサポートいたしますので、未経験の方やブランクのある方もご安心ください。
2. 勤務状況の変更可能!Wワークや子育てなどライフスタイルの変化に併せて勤務日時の変更や正社員登用も可能です。
3. 勤務実績に応じて年3回の賞与・一時金を支給しております。また、月の残業時間は2h以下(原則0h)です。残業代は全額支給させていただきます。
福祉支援の総合グループ シンセリティグループは、
訪問介護事業・通所介護事業など多角的なサービス展開を行っています。
支援の手を広く伸ばし、地域に住むすべての方へ等しく温かな行いを。
居心地の良いくらしの提案を行っております。
新ライフパートナー平野
募集期限:2024年12月31日まで
【大阪市平野区】★【日勤のみ!】年3回の賞与・一時金あり/東証上場グループのヘルパーパート職員★
短時間勤務(1日4~5h)歓迎いたします!
お子様を幼稚園に預けている間だけの勤務など
7:00~19:00の間でご要望をお伺いいたします。
■新ライフパートナー平野をご紹介します
1. 全国各地に有料老人ホームなどの高齢者施設を展開する株式会社エメラルドの郷が運営しています。※東証スタンダード上場企業のグループで介護・フード部門を担当しています
2. 「1日1笑」を職場テーマに従業員同士の仲が良い職場です。また、平均年齢が30代とフレッシュな社員が多く、利用者様と従業員が共に楽しく仕事しております。
3. 1人で全てを担当する必要はございません。夜勤専従や調理スタッフ、事務スタッフなど様々な職種を配置し1人のスタッフに業務が偏らないチームケアを徹底しております。
4. 「子供の発熱で急遽休む必要がある」「保育園や幼稚園から電話があり早退したい」など急な休みや早退が必要となる子育て世帯でも働きやすい人員配置をしております。
■ユアスマイル株式会社のおすすめポイント!
??賞与年3回!
??週1日から勤務可能でプライベート重視可能!
??希望休が通りやすい☆(過去5年以内で97.5%の方が希望通りのシフトで勤務しています。)
??産前産後休暇・育児休暇が取得しやすい環境☆(今年度で4名取得)
??女性責任者は70%(内20~30代は40%)で、産休明けに責任者になられた方も多数在籍しています♪
??業務ではタブレット端末を使用!(カイポケ)
??様々な研修を実施・資格取得支援あり!<資格取得支援(全額)/接遇研修/口腔ケア/他多数>
研修内容は施設単位で決定!
※資格取得支援は下記の方が対象※
①既に勤務されている方が上位の資格を取得する
②29歳以下の未経験・未資格者で正社員を希望している方
■業務内容
・介護業務:入浴介助 、食事介助 、排泄介助、生活介助、口腔ケア など
・施設業務:レクリエーション、電話対応など
☆チームケアを徹底している為、1人で頑張り続ける必要はございません☆
■働きやすい環境が整っています
1. 資格をお持ちであれば経験は問いません。お仕事に慣れるまでしっかりとサポートいたしますので、未経験の方やブランクのある方もご安心ください。
2. 勤務状況の変更可能!Wワークや子育てなどライフスタイルの変化に併せて勤務日時の変更や正社員登用も可能です。
3. 勤務実績に応じて年3回の賞与・一時金を支給しております。また、月の残業時間は2h以下(原則0h)です。残業代は全額支給させていただきます。
福祉支援の総合グループ シンセリティグループは、
訪問介護事業・通所介護事業など多角的なサービス展開を行っています。
支援の手を広く伸ばし、地域に住むすべての方へ等しく温かな行いを。
居心地の良いくらしの提案を行っております。
新ライフパートナー平野
募集期限:2024年12月31日まで