- 中途
- 正社員
伝統ある京都料亭ブランドの味を再現する『調理・製造スタッフ』 ※伏見食房
伏見食房
【具体的な業務内容】
下鴨茶寮ブランドの食品(お弁当・おせちなど)を製造する「伏見食房」にて、食品製造(調理)業務を担当していただきます。
料亭品質を再現するため、味はもちろん、盛付や見た目にもこだわり、チーム一丸となって商品を作り上げていくポジションです。
■現場作業
・食材(魚・野菜など)のカット、洗浄、下準備
・調理(煮る、焼く、揚げるなどの加熱調理)
・盛付、トッピング(定められた配置での盛り付け)
・パック詰め、シーラーでの封止
・ラベル貼付、表示内容の確認
・製品検品(異物混入チェック、計量確認)
・出荷前の箱詰め、仕分け
・作業場の清掃 など
【1日のスケジュール例】
担当工程ごとの1日の流れは以下のようになります。
■切り出し担当
| 時間 | 内容 | 詳細 |
| 9:00 | 出勤 |
| 9:00~10:00 | 下準備 | パートスタッフが盛り付けを行うための準備(出汁巻き玉子のカット、材料の出汁切りなど) |
| 10:00~12:00 | 盛り付け | パートスタッフへの指示・確認。下準備も並行して実施 |
| 12:00~13:00 | 休憩 |
| 13:00~16:00 | 盛り付け | パートスタッフへの指示・確認 |
| 16:00~18:00 | 翌日の仕込み | 翌日のお弁当に盛り込む和え物の計量 |
| 18:00 | 退勤 |
■煮方担当
| 時間 | 内容 | 詳細 |
| 9:00 | 出勤 |
| 9:00~9:30 | 煮沸準備 | 調理器具の消毒 |
| 9:30~12:00 | 調理 | 煮もの、炊きもの |
| 12:00~13:00 | 休憩 |
| 13:00~17:00 | 調理 | 煮もの、炊きもの |
| 17:00~18:00 | 片付け、洗いもの |
| 18:00 | 退勤 |
■あしらい担当
| 時間 | 内容 | 詳細 |
| 7:30 | 出勤 |
| 7:30~13:00 | 米炊 | 以下の調理と並行して実施 |
| 9:00~10:00 | 調理 | 大釜を使っての煮炊き |
| 10:00~12:00 | 調理 | 生鮮野菜の切り出し |
| 12:00~13:00 | 休憩 |
| 13:00~14:00 | 調理 | 生鮮野菜の切り出し |
| 14:00~16:00 | 調理 | 出汁、調味液の充填 |
| 16:00~16:30 | 片付け |
| 16:30 | 退勤 |
【組織構成】
・伏見食房:50代 2名/40代 3名/30代 1名
・十条食房:60代 1名/50代 2名/40代 1名
【この仕事の魅力】
①料亭ブランドの"味"を支える仕事
下鴨茶寮ブランドの商品は、単なる食品ではなく、「料亭で過ごす特別なひとときをご家庭でも味わっていただく」ためのものです。製造現場では、味だけでなく盛付や見た目にもこだわりながら、一つひとつ丁寧に商品を作り上げています。
②調理経験を活かして、食品づくりのプロへ
飲食店や給食施設などで培った調理経験を活かしながら、料亭品質の商品づくりに携われます。入社後は食材の下処理や加熱調理、盛付など、経験に応じた業務からスタート。食品製造の経験がない方でも、仕事を通じて製造工程や衛生管理などの知識・スキルを身につけていけます。
③キャリアの幅が広がる
製造現場で経験を積んだ後は、商品開発・生産管理・品質管理・購買など、食品製造に関わる専門領域へキャリアを広げることも可能です。
| 採用情報 | |
|---|---|
| 定員 | 1 名 |
| 勤務時間 | 9:00~18:00 (実労働時間8時間 + 1時間休憩) ※8:00~17:00も繁忙期にはあり |
| 想定給与 | 【月給】22~33万円 【年収】260万~400万円 昇給:有(年2回、昇給考課あり) 賞与:有(会社業績・個人評価により年2回支給することがある) ※残業手当:有(1分単位で支給) ※スキル・ご経験により金額は変動します |
| 休日・休暇 | シフト制 所定休日:年間120日 年次有給休暇(入社後半年経過時点:10日 最高付与日数:20日) オンボーディングサポート休暇(入社時に5日付与) 〇各種休暇制度:慶弔休暇(結婚休暇含む)、産前・産後休暇、育児休暇、生理休暇、その他 |
| 必須スキル・経験 | ・飲食店、給食施設、ホテル、食品製造などでの調理業務経験 ※経験年数・ジャンルは問いません |
| 歓迎スキル・経験 | ・給食センター、病院・介護施設、社員食堂等での大量調理経験 ・セントラルキッチン、食品工場、惣菜工場等での勤務経験 ・大釜・スチームコンベクション等を使用した調理経験 ・調理師免許をお持ちの方 ・食品衛生に関する基礎知識 |
| 求める人物像 | ・飲食店の調理経験を活かしたい方 ・給食センター等施設での調理職から食品メーカーへ転職したい方 ・ホテルや旅館の厨房経験を活かしたい方 ・和食調理の経験を活かしたい方 ・食品製造業でマネジメント職を目指したい方 |
| 待遇 | 【福利厚生・手当】 ・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・通勤手当(月上限5万円) ・家族手当(扶養内の配偶者1万円、子ども1人につき5千円) ・引越し補助(入社時・規定による) ・各種ライフイベントお祝い金 ・子どもの入学祝いプレゼントなど ・慶弔見舞金 ・定期健康診断(年1回) ・社員割引制度(料亭お食事割引・オリジナル商品割引) ・社員表彰制度(年12回・表彰者は褒賞金支給) ・バースデープレゼント ・資格取得支援制度(受験料・褒賞金支給) ・社員紹介制度 ・各種研修制度(オンボーディング研修、お茶事研修、サービス英会話研修、e-Learning) |
| 勤務地 |
京都府 |
| 募集拠点 |
京都府京都市伏見区下鳥羽北ノ口町67 |
| 企業情報 | |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 野口 拓勇 |
| 創業 | 1856年(安政3年) |
| 設立 | 1959年(昭和34年)5月 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | 茶懐石・京料理・京懐石・高級食品加工・高級贈答品 |
| 従業員数 | 205人(2026年2月現在) |
| 本社所在地 | 〒606-0801 京都府 京都市左京区 下鴨宮河町62 |
