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  • 中途
  • 正社員

伝統ある京都料亭ブランドの味を再現する『調理・製造リーダー』

拠点 伏見食房

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【具体的な業務内容】
下鴨茶寮ブランドの食品(お弁当・おせち・ギフト商品など)を製造する「伏見/十条食房」にて、食品製造(調理)業務および現場マネジメントを担当していただきます。
料亭品質を再現するため、味はもちろん、盛付や見た目にもこだわり、チーム一丸となって商品を作り上げていくポジションです。

■現場作業
・食材(魚・野菜など)のカット、洗浄、下準備
・調理(煮る、焼く、揚げるなどの加熱調理)
・盛付、トッピング(定められた配置での盛り付け)
・パック詰め、シーラーでの封止
・ラベル貼付、表示内容の確認
・製品検品(異物混入チェック、計量確認)
・出荷前の箱詰め、仕分け
・作業場の清掃 など

■マネジメント業務
・製造マニュアルの作成
・製造工程の管理
・パートスタッフへの指示、技術指導、シフト管理
・製造現場の衛生管理 など


【1日のスケジュール例】
担当工程ごとの1日の流れは以下のようになります。

■切り出し担当
| 時間 | 内容 | 詳細 |
| 9:00 | 出勤 |
| 9:00~10:00 | 下準備 | パートスタッフが盛り付けを行うための準備(出汁巻き玉子のカット、材料の出汁切りなど) |
| 10:00~12:00 | 盛り付け | パートスタッフへの指示・確認。下準備も並行して実施 |
| 12:00~13:00 | 休憩 |
| 13:00~16:00 | 盛り付け | パートスタッフへの指示・確認 |
| 16:00~18:00 | 翌日の仕込み | 翌日のお弁当に盛り込む和え物の計量 |
| 18:00 | 退勤 |

■煮方担当
| 時間 | 内容 | 詳細 |
| 9:00 | 出勤 |
| 9:00~9:30 | 煮沸準備 | 調理器具の消毒 |
| 9:30~12:00 | 調理 | 煮もの、炊きもの |
| 12:00~13:00 | 休憩 |
| 13:00~17:00 | 調理 | 煮もの、炊きもの |
| 17:00~18:00 | 片付け、洗いもの |
| 18:00 | 退勤 |

■あしらい担当
| 時間 | 内容 | 詳細 |
| 7:30 | 出勤 |
| 7:30~13:00 | 米炊 | 以下の調理と並行して実施 |
| 9:00~10:00 | 調理 | 大釜を使っての煮炊き |
| 10:00~12:00 | 調理 | 生鮮野菜の切り出し |
| 12:00~13:00 | 休憩 |
| 13:00~14:00 | 調理 | 生鮮野菜の切り出し |
| 14:00~16:00 | 調理 | 出汁、調味液の充填 |
| 16:00~16:30 | 片付け |
| 16:30 | 退勤 |


【組織構成】
・伏見食房:50代 2名/40代 3名/30代 1名
・十条食房:60代 1名/50代 2名/40代 1名


【この仕事の魅力】
①料亭ブランドの"味"を支える仕事
下鴨茶寮ブランドの商品は、単なる食品ではなく、「料亭で過ごす特別なひとときをご家庭でも味わっていただく」ためのものです。製造現場では、味だけでなく盛付や見た目にもこだわりながら、一つひとつ丁寧に商品を作り上げています。

②調理経験を活かせる製造現場
単純な流れ作業ではなく、調理・盛付・品質管理など、これまでの経験や技術を活かせる環境です。元料理人や惣菜製造経験者も数多く活躍しています。

③キャリアの幅が広がる
製造現場で経験を積んだ後は、商品開発・生産管理・品質管理・購買など、食品製造に関わる専門領域へキャリアを広げることも可能です。

採用情報
定員 3 名
勤務時間 9:00~18:00 (実労働時間8時間 + 1時間休憩)
※8:00~17:00も繁忙期にはあり
想定給与 【月給】35~40万円
【年収】420万~480万円

昇給:有(年2回、昇給考課あり)
賞与:有(会社業績・個人評価により年2回支給することがある)

※スキル・ご経験により金額は変動します
休日・休暇 シフト制
所定休日:年間120日
年次有給休暇(入社後半年経過時点:10日 最高付与日数:20日)
オンボーディングサポート休暇(入社時に5日付与)
〇各種休暇制度:慶弔休暇(結婚休暇含む)、産前・産後休暇、育児休暇、生理休暇、その他
必須スキル・経験 ・食品製造工場(セントラルキッチン、給食センターなど)や飲食店での調理経験
・チームで連携しながら業務を進められる方
・食品衛生・安全管理を意識して業務に取り組める方
歓迎スキル・経験 ・惣菜・弁当・おせち等の食品製造経験
・セントラルキッチンや給食センター、病院など大量調理を行う場所での勤務経験
・パート・アルバイトスタッフへの指示・育成経験
・和食調理の経験
・製造工程管理やシフト管理の経験
・衛生管理(5S、HACCP等)の知識・実務経験
・管理栄養士資格
・PCスキル(ワード、エクセル、PPTを使った資料作成経験)
求める人物像 ・決められたルーチンワークをこなすのではなく、自らが開拓者となって会社の次のスタンダードを作っていきたいという思いを持っている方
・既存の方法に囚われることなく、自らの力で課題を見つけ、改善策を提案し実行できる方
待遇 賞与:有(年2回。業績、評価による)
昇給:有(年2回。業績、評価による)

【福利厚生・手当】
・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・通勤手当(月上限5万円)
・家族手当(扶養内の配偶者1万円、子ども1人につき5千円)
・引越し補助(入社時・規定による)
・各種ライフイベントお祝い金
・子どもの入学祝いプレゼントなど
・慶弔見舞金
・定期健康診断(年1回)
・社員割引制度(料亭お食事割引・オリジナル商品割引)
・社員表彰制度(年12回・表彰者は褒賞金支給)
・バースデープレゼント
・資格取得支援制度(受験料・褒賞金支給)
・社員紹介制度
・各種研修制度(オンボーディング研修、お茶事研修、サービス英会話研修、e-Learning)
勤務地

京都府

募集拠点

伏見食房

京都府京都市伏見区下鳥羽北ノ口町67

企業情報
代表者 代表取締役社長 野口 拓勇
創業 1856年(安政3年)
設立 1959年(昭和34年)5月
資本金 1,000万円
事業内容 茶懐石・京料理・京懐石・高級食品加工・高級贈答品
従業員数 205人(2026年2月現在)
本社所在地 〒606-0801
京都府 京都市左京区 下鴨宮河町62