令和アカウンティング・ホールディングス株式会社の求人一覧(2ページ目)
- (株)ミラクル経理
- 正社員
【WEBエンジニア】経理×AIで企業のインフラをアップデートするエンジニア募集!|ポテンシャル採用
■募集概要
現在私たちは、既存プロダクトである固定資産判定システム「ミラクルX」の拡大、そしてAIエージェントを搭載した基幹システム「ミラクル A」の構想に伴い、プロダクトの開発スピードをさらに加速させていくフェーズにあります。テックリードを中心により強固な開発組織を作っていくため、一緒にプロダクトを育て、ご自身もエンジニアとして大きく成長していきたい方を歓迎します。
■事業背景・チーム体制
令和アカウンティング・ホールディングスは、会計に強みを持つ上場企業(2024年12月上場)として、
その業務知見と生成AIなどの先端技術を掛け合わせ、業務支援SaaSの新規開発に挑んでいます。
2025年4月にSaaS開発に特化した新会社(株式会社ミラクル経理)を設立しました。
本ポジションでは、その新会社に出向という形で参画いただき、創業エンジニアとしてプロダクト開発の中核を担っていただきます。
出向とはいえ、勤務地は本社と同じフロアで、グループ各社のメンバーとチーム一体となって日々の開発に取り組んでいます。
形式にとらわれない柔軟な体制のもと、実質的には一つの開発組織としてプロダクトづくりを推進しています。
■主な業務内容
・「ミラクル X」シリーズの機能拡張、および次世代基幹システム「ミラクル A」のフロントエンドおよびバックエンド開発
・新機能の要件定義、設計、実装、テスト
・既存機能の改修、パフォーマンスチューニング、リファクタリング
・ユーザーのフィードバックをもとにしたUI/UXの改善
※ご経験やスキル、希望に応じて、できるところからお任せしていきます!
■主要な開発環境
モダンかつ堅牢な技術スタックを採用し、品質と開発効率の双方を追求しています。
・フロントエンド:React, TypeScript
・バックエンド:Java (Spring Boot)
・データベース:PostgreSQL
・インフラ:AWS
・その他:Git,AIエージェント付きIDEなどを活用したモダンなチーム開発環境
※開発環境・管理体制は、固定することなく時代・流行に合わせて適宜見直していきます。
■このポジションで得られるもの
・PdM、テックリードのもとで設計思想やチームビルディングを間近で学び、ステップアップできる環境
・急成長する社内ベンチャーのコアメンバーとして、開発プロセスの改善や組織作りに深く関わる経験
・経理×AIという、社会的インパクトと難易度の高い領域に挑戦し、エンジニアとしての市場価値を高める実績
・「自社開発×裁量権」による、自分のアイデアをプロダクトやチームに直接反映できる機会
■求める人物像
・エンジニアとしてもう一段上のステップへ成長したい方
・ユーザー目線に立ち、作りやすさよりも使いやすさを意識できる方
・テックリードやPdMと密に連携を取りながら、柔軟に業務を推進できる方
・高いチャレンジ精神をお持ちの方
・当社のビジョンに共感し、共に成長していきたい方
・課題に対して自らアイデアを出し、主体的に行動できる方
【配属先情報】
本社:中央区日本橋
日本橋駅直結、1フロア貸切、綺麗なオフィスでお待ちしています。
※自社のシステム開発のためクライアント先常駐はございません。
令和アカウンティング・ホールディングス株式会社
- (株)ミラクル経理
- 正社員
【プロダクトマネージャー】経理DXを牽引するPdMとしてプロダクトにフルコミット!|グロース市場上場企業
【募集概要】
プロダクトの方向性を決定づけ、進化を最前線でリードするPdM(プロダクトマネージャー)を募集!
既存プロダクト「ミラクル X」の拡大、そしてAIエージェントを搭載した基幹システム「ミラクル A」の構想に伴い、プロダクトに深く向き合うPdMを募集します。
複雑な経理業務にAIを導入し、真に使いやすいUXを実現するには、「現場のリアルな課題」を深く探求し、「今、何を作るべきか」を定義する存在が不可欠です。社内の会計のプロやエンジニアと協調しながら、プロダクトをマーケットのスタンダードへと引き上げる中心人物としてご活躍いただきます。
■事業背景・チーム体制
令和アカウンティング・ホールディングスは、会計に強みを持つ上場企業(2024年12月上場)として、
その業務知見と生成AIなどの先端技術を掛け合わせ、業務支援SaaSの新規開発に挑んでいます。
2025年4月にSaaS開発に特化した新会社(株式会社ミラクル経理)を設立しました。
本ポジションでは、その新会社に出向という形で参画いただき、創業エンジニアとしてプロダクト開発の中核を担っていただきます。
出向とはいえ、勤務地は本社と同じフロアで、グループ各社のメンバーとチーム一体となって日々の開発に取り組んでいます。
形式にとらわれない柔軟な体制のもと、実質的には一つの開発組織としてプロダクトづくりを推進しています。
■主な業務内容
・プロダクトビジョンおよび中長期的なロードマップの策定・進行管理
・ユーザーへのデプスインタビューやデータ分析を通じた「真の課題」の発見
・新機能の企画、要件定義、PRD(製品要求仕様書)の作成
・開発チームやビジネスサイドとの連携・合意形成
・プロダクトバックログの管理と、開発優先順位の決定
・リリース後の利用状況分析と、継続的な機能改善(グロース)の実行
・営業や導入プロジェクトへの同席とそこで発見されたニーズの次なるプロダクト・機能への落とし込み
■このポジションで得られるもの
・新規プロダクト(0→1)とグロース(1→10)の両方を牽引し、社会インフラを創り上げる手応え
・会計のプロフェッショナルとAIエンジニアという、強力な専門家チームを束ねてプロダクトを指揮する経験
・親会社の強固な基盤とベンチャーの機動力を併せ持つ、大胆な挑戦ができる環境
■求める人物像
・プロダクトへの強いオーナーシップを持ち、結果にこだわれる方
・不確実性の高い状況でも、自ら仮説を立てて泥臭く検証を回せる方
・複雑な業務フローや仕様を整理し、ステークホルダーに分かりやすく翻訳・伝達できる方
・当社の「伴走者」というビジョンに共感し、チームでの成果づくりを楽しめる方
【配属先情報】
本社:中央区日本橋
日本橋駅直結、1フロア貸切、綺麗なオフィスでお待ちしています。
※自社のシステム開発のためクライアント先常駐はございません。
令和アカウンティング・ホールディングス株式会社
- (株)ミラクル経理
- 正社員
【インフラエンジニア】(株)ミラクル経理|新規事業|会計コンサルファームでの自社ソフトウェア開発/日本橋直結オフィス
【募集概要】
既存プロダクト「ミラクル X」の拡大、そしてAIエージェントを搭載した基幹システム「ミラクル A」の構想に伴い、インフラ基盤を刷新・強化するエンジニアを募集します。私たちが扱うのは「経理」という、1円のズレも、少しのダウンタイムも許されないシビアな領域です。一方で、そこにAIという膨大なリソースを必要とする技術を組み込む挑戦をしています。「堅牢な信頼性」と「AI活用のための柔軟性」。この相反する課題を技術で解決し、開発チームが安心して最大のパフォーマンスを出せる土台(プラットフォーム)を創ることが、あなたのミッションです。
■事業背景・チーム体制
令和アカウンティング・ホールディングスは、会計に強みを持つ上場企業(2024年12月上場)として、
その業務知見と生成AIなどの先端技術を掛け合わせ、業務支援SaaSの新規開発に挑んでいます。
2025年4月にSaaS開発に特化した新会社(株式会社ミラクル経理)を設立し、本ポジションはその創業期メンバーとしてご参画いただくものです。
出向という形式をとりますが、勤務地は本社と同じ。
チームとしては一体運営されており、実質的には一つの開発組織としてプロダクトづくりを推進しています。
■主な業務内容
クラウド(AWS / Azure / GCP)を活用したSaaSプロダクトのインフラ基盤の構築・運用に携わっていただきます。
・クラウドインフラの設計・構築
- VPC/VNet、サブネット、ルーティング、VPN/NATゲートウェイの構成
- IAM、セキュリティグループ、WAFなどのセキュリティ設計
- OS、RDB(PostgreSQL/Aurora等)の構築
- Web公開に向けたRoute53/SSL証明書/ELBの設定
・モダン環境への対応
- DockerやCI/CDパイプライン(GitHub Actions等)の導入支援
- Auto Scalingや可用性構成の設計
- オブジェクトストレージ(S3など)の活用
・監視・運用
- ZabbixやCloudWatchを用いた監視設計
- 障害対応、運用改善、キャパシティプランニング
・AI・データ活用基盤への接続(希望や適性に応じて)
- Amazon Athena/Redshift、Elastic Stackなどを活用したデータ基盤構築
- Amazon Bedrockや生成AIと連携するAPI設計支援
【配属先情報】
本社:中央区日本橋
日本橋駅直結、1フロア貸切、綺麗なオフィスでお待ちしています。
※自社のシステム開発のためクライアント先常駐はございません。
【当ポジションの魅力】
■入社時から裁量持ってご活躍いただけます!
※具体的には・・
・新規事業に関わる自社サービスの開発に関与できる
・裁量が大きい
・経営課題から「こうしたい」といった提案可、自由な風土でチャレンジできる
・エンドユーザーの反応を身近にみることができる
・生涯にわたってキャリアアップできる
■実力重視の評価
平均年齢32歳と若い組織です。
最年少管理職は27歳で、年齢や性別はまったく関係なく、実力と意欲を評価します。
そのため、社内には活気あるメンバーがそろっており、新しいことやチャレンジングな
課題にも前向きに取り組む風土があります。
令和アカウンティング・ホールディングス株式会社
- 定期(新卒)
- 正社員
【新卒・既卒】公認会計士・会計士受験生
大企業・上場企業向けのコンサルティングサービスとして、
一般的な経理・会計業務をメインに、ご意欲・志向性次第で、
会計コンサル業務(M&A、財務DD等)まで幅広くお任せいたします。
◆業務内容
……………
■経理コンサルティング業務
【コンサルティング<Long>】
・会計処理
・財務諸表作成
・決算対応
・連結決算サポート
・有価証券報告書、決算短信などの開示資料作成
・SPC/REIT会計受託業務
・その他財務事務 等
■会計コンサルティング案件
【コンサルティング<Short>】※希望や適性に応じて、アシスタントとして関与
・財務デュー・デリジェンス
・株価評価
・IFRS対応
・決算早期化提案
・組織再編
・内部統制
・業務フロー改善
・株式公開(IPO) 等
《コース選択で希望のキャリア・働き方が叶う》
当社では、社員1人ひとりが働きがいと成長を実感できる
人事制度を用意しております。
選考時に下記のいずれかのコースを選択いただきます。
◆スペシャリストコース
着実にスキル・経験を磨き、各種会計業務の円滑な遂行を支える
実務のプロフェッショナルとして安定的に成長し活躍したい方向けのコース
未経験からスタートする方でも、段階的にスキルを身に付けながら
将来のキャリアを考えていける環境です。
自分らしい働き方を大切にしながら、長期的に成長できます。
◆エキスパートコース
会計の専門家として、高度な専門知識や顧客折衝力、
マネジメント力などが必要とされるポジション
コースは入社後も、ライフステージやキャリアビジョンの変化に応じて
切り替え可能です。
《YouTubeチャンネル★しごとリーチ!》
当社の<1日密着>をしていただきました!
当社の魅力、リアルな雰囲気や働き方がぎゅっと詰まった内容になっています。
当社で働く様子やアットホームで切磋琢磨しながら
会計のスペシャリストとして仕事に励む社風も感じていただける内容ですので
是非ご覧ください。
※エキスパートコース社員への密着動画です
https://www.youtube.com/watch?v=6BlVuW9lRM0
【組織】
業務内容でなく、クライアント毎に分かれた組織体制となっております。
(チーム毎にクライアントが紐づく形となります)
【当社で働くポイント】
・大企業、上場企業の経理を経験することができる
・一部ではなくクライアントの会計・経営に一環して携わることができる
・結婚、育児などライフプランの変化があっても安心してキャリアを積めるよう環境整備充実
令和アカウンティング・ホールディングス株式会社
- 定期(新卒)
- 正社員
【新卒】会計コンサルタント
【2027新卒採用】
▼募集要項及びエントリーはこちらから
https://rah-recruit.snar.jp/jobboard/detail.aspx?id=wEqkuDGQdx0
▼マイナビからエントリーの方はこちら
https://job.mynavi.jp/27/pc/search/corp245887/outline.html
【2028新卒採用】
▼募集要項及びエントリーはこちらから
https://rah-recruit.snar.jp/jobboard/detail.aspx?id=EQoShEl_aHc
▼マイナビからエントリーの方はこちら
https://job.mynavi.jp/28/pc/search/corp245887/outline.html
※第2新卒の方は<キャリア採用>求人からご応募ください。
令和アカウンティング・ホールディングス株式会社
- 採用イベント
- 正社員
<随時実施>公認会計士受験生向け個別会社説明会
公認会計士受験生向けに会社説明会を実施中です。
ぜひお気軽にお申込みください。
《日時》
個別に調整させていただきます。
ご都合宜しい日時を複数ご提示ください。
《所要時間》
各回1時間以内
《場所》
WEB
《内容》
・会社説明
・先輩社員との質疑応答
《対象者》
・公認会計士論文式試験合格者
・公認会計士短答式試験合格者
*試験結果待ちの方も申込可
※四大卒以上
《ご注意》
キャンセルは2日前までにお願いいたします。
ご連絡先:recruit@rw-ah.com
《ご参考》
・会社HP
https://rw-ah.net/
・採用HP
https://recruit.rw-ah.net/
・note
https://note.com/reiwaaccounting
令和アカウンティング・ホールディングス株式会社
- 採用イベント
- 正社員
<随時実施>【新卒】2027新卒向け会社説明会
▼2027新卒
下記より「応募」いただいた以降、説明会予約に関するご案内をお送りいたします。
https://rah-recruit.snar.jp/jobboard/detail.aspx?id=wEqkuDGQdx0
※本説明会は選考とは関係ございません。
《所要時間》
各回1時間以内
《方法》
WEB
《内容》
・会社紹介
・質疑応答
《対象者》
・2027年卒の方
・大学生、大学院生
※2026年卒の方は、recruit@rw-ah.comまでご連絡くださいませ。
令和アカウンティング・ホールディングス株式会社
- (株)ミラクル経理
- 正社員
【社内SE】グロース市場上場|会計コンサルファームでの社内システム担当|日本橋直結オフィス|(株)ミラクル経理
■募集概要・募集背景
社内IT体制の強化を目的に、情報システム部門の新メンバーを募集しています。
令和アカウンティング・ホールディングスは2024年12月に東京証券取引所グロース市場へ上場し、社内ITインフラや業務システムの安定運用、改善提案、ヘルプデスク対応など、
社内全体を支えるIT部門の役割がますます重要になっています。
本ポジションでは、社内システムの企画・運用に関する幅広い業務を、外部ベンダーと連携しながらご担当いただきます。
専門的なスキルがすべて揃っていなくても問題ありません。
必要なのは「わからないことを放置せず、社内外と協力しながら粘り強く解決できる姿勢」です。
■チーム体制
現在、業務支援SaaSの新規開発に挑んでおり、
2025年4月にSaaS開発に特化した新会社(株式会社ミラクル経理)を設立しました。
社内SEのポジションも入社後、(株)ミラクル経理へ出向という形式をとりますが、勤務地は本社と同じ。
チームとしては一体運営されており、実質的には一つの開発組織としてIT部門の強化・プロダクトづくりを推進しています。
■主な業務内容
情報システム部門では、社内インフラの整備からシステム運用、ヘルプデスク、セキュリティ対応まで、幅広い業務を担っています。
とはいえ、すべてを最初から完璧にこなす必要はありません。
専門性が求められる場面では、外部のシステムベンダーと協力しながら進めるスタイルです。
技術的な課題に対しても、「学びながら」「調べながら」取り組んでいける環境が整っています。
ご経験やスキルに応じて、無理のない範囲から業務をスタートし、
将来的にはこれらの業務全体を見渡してコントロールできるようになっていただけることを期待しています。社内インフラの整備・運用
<想定している業務内容>
1.社内インフラの整備・運用
- Windowsサーバー、ネットワーク、Azure環境の管理
- PC・スマートフォン・複合機などの選定・設定・運用サポート
2.社内システムの導入・運用
- 会計システムやGoogle Workspace、資産管理ソフト等の運用・改善
- 新規システム導入の検討・要件整理・ベンダーとの調整
- Excel VBA や RPA を用いたツール開発(経験があれば尚可)
3.ヘルプデスク・ITサポート
- 社員からのIT関連問い合わせ対応、PC・スマホのキッティング
- 各種アカウントやIT資産の管理
4.情報セキュリティの企画・運用
- Active Directory管理、アクセス権限の設定
- セキュリティポリシーの運用や社内啓発、インシデント対応など
5.IT関連ドキュメント整備/庶務サポート
- 手順書・構成図・マニュアル等の作成・更新
- 電話対応や管理部門サポートなど、付随する事務作業
【配属先情報】
本社:中央区日本橋
日本橋駅直結、1フロア貸切、綺麗なオフィスでお待ちしています。
【当ポジションの魅力】
■入社時から裁量持ってご活躍いただけます!
■実力重視の評価
平均年齢32歳と若い組織です。
最年少管理職は27歳で、年齢や性別はまったく関係なく、実力と意欲を評価します。
そのため、社内には活気あるメンバーがそろっており、新しいことやチャレンジングな
課題にも前向きに取り組む風土があります。
令和アカウンティング・ホールディングス株式会社