経験2〜3年目ではなく、元請で5年以上の経験を次の一歩につなげる
設計施工案件で企画から完成まで一貫して関われる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

住友林業グループの総合建設会社として、RC造・S造・W造の幅広い建築施工管理に携わっていただきます。オフィスビル・福祉施設・保育施設・スポーツ施設・公共施設など多彩な案件を担当し、設計施工案件も多いため、企画段階から完成まで一貫して関われるのが特長です。都心部を中心とした幅広い建築に携わるため、施工管理としてさらなるスキルアップを目指せます。将来的には現場代理人として、工程・品質・安全・原価管理など現場全体を統括いただくことを期待しています。

住友林業グループの総合建設会社として、RC造・S造・W造の幅広い建築施工管理に携わっていただきます。
オフィスビル・福祉施設・保育施設・スポーツ施設・公共施設など、多彩な案件を担当。設計施工案件も多く、企画段階から完成まで一貫して関われることが特徴です。（ホームページをご覧ください。）
都心部を中心とした幅広い建築に携われるため、施工管理としてさらなるスキルアップを目指せる環境があります。
将来的には現場代理人として、工程・品質・安全・原価管理など、現場全体を統括いただくポジションを期待しています。

【その他の勤務地】
神奈川県、千葉県、埼玉県

【こんな方におすすめ】
・元請の施工管理経験を次のステップに伸ばしたい方
・後輩指導や現場マネジメントの経験を広げたい方
・多彩な建築物の計画から完成までを経験したい方

業界未経験OK。職種経験があれば、技術を理解する営業として成長できる
既存顧客への提案から受注まで、任される範囲を広げられる

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空調・衛生・給排水などの建築設備工事で、既存のゼネコンや設計事務所、官公庁の顧客を担当します。更新・改修案件の引合対応から受注までを一貫して任されるため、提案の組み立てから契約まで経験を積めます。案件の情報収集・顧客訪問でニーズを掴み、見積条件の整理や積算依頼、見積書作成を経験します。原価・粗利・工期を見通し、社内で調整する力も身につきます。受注後は工事・設計部門と連携し、進捗のフォローまで関わります。首都圏を中心に、ビル・商業施設・公共施設・工場のリニューアル案件を扱い、リピート受注の長期取引を通じて経験を伸ばせます。

給排水・衛生・空調など、建築設備工事に関する営業業務を担当。
既存顧客（ゼネコン・設計事務所・官公庁など）を中心に、更新・改修案件の引合対応から受注までを一貫して行います。
◇　主な業務フロー
■　案件情報の収集・顧客訪問（ニーズヒアリング）
■　見積条件の整理・積算依頼・見積書作成
■　原価・粗利・工期の見通し策定と社内調整
■　見積提示・交渉・契約締結
■　受注後は工事部門・設計部門への引継ぎと進捗フォロー
◇　営業範囲は首都圏を中心に、ビル・商業施設・公共施設・工場などの改修・リニューアル案件が中心。
　　新規開拓よりも既存顧客フォロー比率が高く、リピート受注・長期取引が特徴です

【こんな方におすすめ】
・経験2〜3年目で、次の一歩として設備営業を任されたい方
・技術の知識を営業の提案に活かして成長したい方
・既存顧客との長期取引で、任される範囲を広げたい方

経験2〜3年目の次の一歩に、住宅から公共施設まで幅広い施工管理を任せられます
発注元との打合せから工程・原価・品質管理まで、任される範囲を広げられる職場です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

住宅やオフィスビル、学校などの施工管理業務をお任せします。現場は練馬区中心に、新築から増改築・リフォームまで様々な物件を担当します。発注元企業・自治体担当者との打合せから、着工〜竣工までの工程計画、積算・見積書の作成、協力業者への依頼・資材の発注、現場での工程・原価・品質・安全の管理まで、一連の流れを経験できます。経験者として現場を任せられる場面が多く、幅広い物件で経験を積みたい方に適したフィールドです。業務内容の変更範囲は会社の定める業務の範囲となります。

住宅やオフィスビル、学校などの施工管理業務をお任せします。
現場は練馬区中心、新築から増改築・リフォームまで様々な物件を担当します。
【業務の流れ】
▼発注元企業・自治体担当者との打合せ
▼着工～竣工までの工程計画
▼積算・見積書の作成
▼協力業者への依頼・資材の発注
▼現場にて工程・原価・品質・安全の管理　など
※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲

【こんな方におすすめ】
・施工管理の経験を積み、次のステップに進みたい方
・新築からリフォームまで幅広い物件で経験の幅を広げたい方
・チームで協力しながら、任される範囲を広げていきたい方

未経験・第二新卒歓迎。施工管理のキャリアを一から築けます
先輩のフォローを受けながら、任される範囲を広げていけます

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山留工事のプロフェッショナルとして、ビル・マンション建設やインフラ工事で施工管理を学べます。まずは施工計画・準備の段階で、独自工法に基づく施工図・計画書の作成や部材の手配に携わります。現場立ち上げ後は、安全管理や職人さんへの作業指示、工程管理を経験しながら、建物ギリギリや線路際など難易度の高い現場の精密な施工をコントロールする力を身につけます。その後は元請けへの報告や設計変更時の工法提案など折衝にも関わり、安全・品質・工程・予算を統括する司令塔へ成長できます。案件は数日で完結するものから数か月以上の長期常駐まで幅広く、競馬場や学校、病院など普段は立ち入れない現場も経験できます。

山留工事のプロフェッショナルとして、ビル・マンション建設やインフラ工事における施工管理業務をお任せします。
当社の施工管理は、単なる現場監督ではありません。
現場の最前線で「安全・品質・工程・予算」を統括する司令塔として、以下の業務を担当します。
【プロジェクトのライフサイクル】
1.施工計画・準備：独自工法に基づいた施工図・計画書の作成。必要な部材の調達・手配
2.現場立ち上げ・施工管理：現場の安全管理、職人さんへの作業指示、工程進捗の管理。建物ギリギリや線路際などの難易度の高い環境下で、精密な施工をコントロール。
3.折衝・顧客対応：元請け企業への進捗報告、設計変更時の工法提案、現場特有の突発的な課題解決。
4.竣工・引き渡し：最終検査、施工完了の確認
【担当案件のバリエーション】
規模：数千万円～数億円規模のプロジェクト。
期間：数日で完結するスポット案件から、数か月以上にわたる長期常駐案件まで様々
特徴：競馬場、米軍基地、消防署、学校、病院など、社会的に重要かつ一般では立ち入れない現場も多数。
【業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲】

【こんな方におすすめ】
・未経験からものづくりの現場で成長したい方
・第二新卒として、次のキャリアを専門職で積み上げたい方
・現場で任される仕事を少しずつ広げていきたい方

経験2〜3年目の次の一歩に、現場リーダーとして任される範囲を広げられます。
多彩な案件に関わりながら、現場の管理力とプロデュース力を磨けます。

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

自社企画のABシリーズ、ホテル、学校や公共施設、工場や物流倉庫など、様々な物件の施工管理を任せていきます。ABシリーズは企画段階から関われるため、建物が生まれる流れを一通り学べます。現場のリーダーとして工程計画の立案、協力会社の手配、品質・コスト・進捗・安全の管理を担い、現場の同僚や責任者、職人さんと協力してトラブルの解決にあたります。営業や設計とも連携し、施主様の満足を形にするプロデューサーとしての力を育てられます。ジョブローテーションも豊富で、別職種へのチャレンジも可能です。

■職務内容
自社企画商品（ABシリーズ）の建設管理、ホテル、学校や公共施設など公共性の高い建物、生産工場や物流倉庫など大空間を必要とする建築物、戸建て福祉施設など様々な物件の施工管理をお願します。

ABシリーズは土地活用をメインに「土地に価値を与える」視点からの企画、提案、建設、運営管理、営繕修理までを一貫して行います。バリエーションは単体のRC造のマンションから商業施設との複合型まで多様。施工管理も企画段階から関与して業務を行いますので非常にやりがいがあります。

ホテル、学校などそのほかの建設案件は、松永建設の設計・施工力を信頼いただき地元から依頼をうけたお仕事が中心。岩槻駅前の再開発や、人形博物館など、公共の案件もディベロッパーとして業務をこなっており、地域に無くてはならない仕事を進めています。営業、設計と連携しながら施主様に満足いただける案件を現場監督としてプロデュースいただくのがお願いするお仕事になります。。

■業務内容　施工管理業務
現場のリーダー、プロデューサーとして建築物を「想定通り」に作り上げていくために、現場をコントロールする仕事です。
工程計画の立案、協力会社の手配、現場の管理、品質・コスト・進捗・安全管理など業務の範囲は多岐におよびます。ときには予期せぬトラブルに遭遇することもあると思いますが、現場の同僚や現場責任者、職人さんと協力しながら解決のための手立てをうっていきます。

※上記に関わる書類作成の業務があります。
※原則、現場への直行直帰です。

【その他の勤務地】
埼玉県さいたま市岩槻区

【こんな方におすすめ】
・経験を積んで現場リーダーとして任される範囲を広げたい方
・企画から施工まで幅広い案件に関わりたい方
・別職種へのキャリアチャレンジにも興味がある方

職種未経験からでも、造成工事の管理を一から身につけられる環境です
20代の若手が係長・支店長を任される、若手が活躍できる職場です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

宅地造成工事の全体管理を担当し、外部の工事会社への発注管理、造成工事のスケジュール管理、品質管理を行っていただきます。見積・発注・検収は基本的に営業社員が担当し、施工技術の相談対応や見積金額の精査、工程管理などを造成管理課で行うため、現場の全体像を掴みながら仕事の幅を広げられます。支店は4〜6人程度の少数精鋭で、支店長・係長・主任・メンバーの中で20代・30代が多く活躍しています。職種の垣根を作らず営業・設計・施工管理が密に連携する体制で、若手のうちから任される範囲が広がります。

外部の工事会社への発注管理や、造成工事のスケジュール管理及び品質管理をお任せします。

【具体的な仕事内容】
▼宅地造成工事の全体管理
造成会社への見積・発注・検収は基本、営業社員が担当し、一部を造成管理課で行います。また、営業社員からの施工技術相談対応や工事内容と見積金額が妥当なものか精査を行い、全体の進捗(工程)を造成管理課で管理します。

■当社の特徴
当社は少数精鋭の体制であり、職種毎の垣根を作らない方針で営業・設計・施工管理の担当者がそれぞれ密に連絡を取りながら、支店全体で高品質な家づくりに取り組んでいます。
また、長時間就業を当たり前とする考えを見直し、効率的な働き方を推奨しています。その傾向は今後さらに強めていく方針です。

■求める人物像

各支店は4人～6人程です。
支店長、係長、主任、メンバーで構成されており、20代・30代が多く活躍しています。
☆20代の若手でも係長・支店長を任されている社員もいます！

【こんな方におすすめ】
・未経験から建築の施工管理に挑戦したい方
・若手のうちから任される仕事を増やしたい方
・チームで協力しながら成長していきたい方

経験2〜3年目の次の一歩として、任される範囲を広げられる環境です
勉強会や連携先の専門技術研修で、現場力を着実に高められます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

「クレバリーホーム」や「アールツーホーム」などのブランドを中心に、住関連ビジネスを総合的に扱う当社で、新築注文住宅(木造・S造・RC造)の施工管理を担当します。基本はOJT中心ですが、勉強会などのスキルアップサポート体制が整い、連携先による専門技術取得研修もあります。最初は職人の手配や工程管理から始め、引き渡し、アフターフォローまで任される範囲を広げていけます。設計担当と2人3脚でお客様に提案する機会もあり、現場の声を活かしながら成長できます。

「クレバリーホーム」や「アールツーホーム」などのブラントを中心に、住関連のビジネスを総合的に扱う当社にて、
新築注文住宅（木造・S造・RC造）の施工管理をお任せします。
現場は勤務地周辺中心のため、転居を伴う転勤なし！出張・夜勤も一切ないため、働き方を改善したい方におすすめ！
お客様や営業・設計の声を現場に反映し、安全でスムーズに作業が行えるように、各職人の手配から工事現場の管理、引き渡し、アフターフォローまでご担当いただきます。
現場の人々をまとめるだけでなく他部門とも緻密な連携を図ることで、質の高い住まいづくりを目指します。
・新築部門、リフォーム部門、不動産部門が一つの会社の中にあるため、一人のお客様のご要望に対し、多方面のアイディアからアプローチできます。
・降りてきた案件を施工するだけでなく、設計担当と一緒に2人3脚でお客様に向き合い、提案をしていくことができます。
・資格取得を応援する風土ですので、資格支援制度が充実しており、取得しやすい環境です。
手に職を付けてスキルアップできる環境です。
・会社の規模が小さいからこそ、ご自身の頑張りでどんどん上を目指していくことが可能です。
∟例：2～3年で主任、3～4年で係長
■業務内容の変更範囲：なし

【こんな方におすすめ】
・施工管理の経験を次のステージで伸ばしたい方
・先輩のフォローを受けながら実践力を高めたい方
・任される仕事を広げて成長を実感したい方

経験を伸ばし、現場代理人から所長へ成長できる環境
資格取得支援と先輩の指導で、任される範囲を広げられる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

主にRC造の新築賃貸マンションの建築施工管理（四大管理）を現場監督として担当します。ご経験に合わせ、工程・原価・品質・安全の管理からできるところを任せていきます。入社後は現場代理人1名とともに現場を担当し、所長から指導や教育を受けながらステップアップできます。平均工期1年強の現場で、様々な工法を経験できるのも特徴です。資格取得に向けた支援もあります。

＿＿＿＿＿
　Point！
￣￣￣￣￣
◎土日祝休み、年休125日の会社カレンダー
◎現場近くに現場事務所を設置、直行直帰が可能
◎出張・転勤はありません
◎様々な工法を経験できる
◎建設の合理化、DX化の推進中
◎15億規模の案件の受注をひかえるなど、業績好調！

▼業務内容
主にRC造の新築賃貸マンションの建築施工管理（四大管理）を現場監督としておまかせします。
　・工程管理：施工計画、人員計画など
　・原価管理：資材の発注、人件費など
　・品質管理：施工図の作成、チェック修正など
　・安全管理：現場設備の整備、ルールの徹底など
　※ご経験に合わせ、できるところからお願いします。
※変更の範囲：会社の定める業務

▼現場
・東京23区内、駅徒歩10分圏内が中心
・平均工期1年強程度
・RC造5階～10階程度がメイン
・現場配属後は直行直帰可
・請負金額5億～10億の現場がメイン

▼キャリアプラン
入社後は現場代理人1名とともに、現場をご担当いただきます。
資格取得に向けた支援もあり、所長から指導や教育を受けながらステップアップしていき、
将来的には所長として現場をお任せしていきます。

▼組織構成
　施工管理部　21名（部長1名、所長3名、主任6名、現場監督11名）

・施工管理部：21名（平均43歳）
※部長1名、所長3名、主任6名、現場監督11名

【こんな方におすすめ】
・施工管理の経験を次のステップで伸ばしたい方
・所長の指導を受けながら現場を任される力をつけたい方
・様々な工法の現場で経験の幅を広げたい方

RC造新築の施工管理経験2年以上の方の次の一歩に最適です
案件の立ち上がりから引き渡しまで、工事全体を任される経験ができます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

RC造新築マンションの建築現場で、作業所長に次ぐ次席として1案件を専任で担当していただきます。5億〜20億円規模の現場を2〜5名のチームで、立ち上がりから引き渡しまでトータルに管理します。予算管理、工程管理、現場事務所の設営、施工図のチェック及び手直し、業者手配、資材手配など、作業所長業務のサポートを通じて、任される範囲を広げながら作業所長への成長を目指せます。社員は全員が成長と部下の育成に励む文化があり、先輩社員と一緒に現場運営の力を伸ばせます。資格未取得の方も入社後の資格取得を目指せます。

建築施工管理（工程管理、品質管理、安全管理）を行う「次席クラス・次席候補者」の施工管理ポジションを積極採用！

5憶～20億円規模のRC造新築マンションの建築現場で、作業所長に次ぐ「次席」として１案件を専任で担当。
2～5名のチームで案件の立ち上がりから引き渡しまでトータルにご担当頂きます。
具体的には、予算管理、工程管理、現場事務所の設営、施工図のチェック及び手直し、業者手配、資材手配等
作業所長業務のサポートを行い、早期の作業所長昇格を目指します。

今回は建築の施工管理業務を経験し、作業所長を目指す「次席クラス・次席候補者」の方を募集します。
当社が考える具体的な人物像は以下のとおりです。
【具体的に求める人物像】
・RC造の新築工事の施工管理経験がある方。（2年以上あれば尚良し）
・資格未取得（建築士・建築施工管理技士）でも可。入社後の資格取得を目指す方。
・コミュニケーション良く現場運営を進めることができる方。

現場は東京都を中心とした首都圏（主に１都３県が中心）で、転居を伴う転勤はありません。
現場へは直行・直帰が基本となります。

（雇入れ直後）上記記載内容
（変更の範囲）会社の定める業務

20代　45名
30代　10名
40代　15名
50代～30名
男女比率　9：1

【その他の勤務地】
神奈川県、埼玉県、千葉県

【こんな方におすすめ】
・経験2〜3年目で、工事全体を管理する力を伸ばしたい方
・作業所長を見据え、次席として現場運営を任されたい方
・チームで協力しながら、コミュニケーションを大切に現場を動かしたい方

未経験OK、先輩に同行しながら現場を学べます
担当範囲を少しずつ広げ、施工管理として成長できます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

都内の再開発プロジェクトで、施工管理の仕事を一つずつ覚えていただけます。最初は先輩の現場に同行し、資料整理や写真管理などのサポート業務からスタートします。そこから工事のスケジュール管理、協力会社との打合せ・安全管理、図面・資料の作成補助、現場の進捗確認へと、任される範囲を広げていきます。施工図を理解しながら現場の調整や進行管理を担うため、確かな実務力が身につきます。研修施設や社内のオンライン学習も利用できます。

都内での再開発プロジェクトにおける施工管理を担当いただきます。
施工図を理解し、現場での調整や進行管理を行うポジションです。
【具体的な業務内容】
●工事のスケジュール管理
●協力会社との打合せ・安全管理
●図面・資料の作成補助
●現場の進捗確認　など
※最初は先輩の現場に同行し、資料整理や写真管理などのサポート業務からスタートします。
※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

【その他の勤務地】
神奈川県、千葉県、埼玉県

【こんな方におすすめ】
・未経験から建築の現場で成長したい方
・若手のうちに施工管理の実務を身につけたい方
・施工図の知識を学びながら経験を積みたい方