東京都の求人一覧(528ページ目)
- 施工管理
- 正社員
内装施工管理(直行直帰OK・経験を伸ばせる現場管理)
施工管理の経験を活かし、現場を任される範囲を広げられます
社員旅行や資格取得支援など、成長を後押しする制度があります
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
TOPPANグループ会社で、オフィスの内装工事の施工管理を担当していただきます。現場では協力会社の職人とともに工程・品質・安全を管理し、社内の営業17名、設計5名のメンバーと連携しながら工事を進めます。現場の写真や日報はANDPADでスマホやタブレットから共有するため、事務所に戻らず直行直帰も可能です。施工管理の実務経験を持つ方を歓迎しており、経験2〜3年目の方も次の一歩として、現場全体を見渡す力を伸ばしていけます。
【主な業務】
■施工管理業務(現場管理、工程・品質・安全・原価管理)
■協力会社との折衝、管理
■営業・設計メンバーとの連携(社内に営業17名、設計5名が在籍)
【おおまかな1日の流れ】
09:00 | 現場に直行。協力会社の職人と朝礼を行い、本日の作業内容や安全上の注意点を確認・共有します。
09:30 | 午前の施工管理・巡回 図面通りに工事が進んでいるか、安全に問題はないかをチェック。現場の様子を「ANDPAD」で撮影し、リアルタイムで記録・共有します。
12:00 | お昼休憩(60分)、現場によっては、昼礼があります。
13:00 | 午後の巡回・打ち合わせ 午後の作業状況を確認。社内の営業や設計メンバーに現場の報告を行います。
15:00 | 事務作業・翌日の手配 「ANDPAD」を使ってスマホやタブレットから日報作成、翌日の職人さんの手配、資材の発注確認などを行います。わざわざ書類作成のために事務所へ戻る必要はありません。
18:00 | 現場の片付け・最終確認、現場から直帰
※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲
【こんな方におすすめ】
・施工管理の経験をさらに伸ばし、現場を任されたい方
・直行直帰で効率よく現場を回したい方
・大規模なグループ企業の中で施工管理の幅を広げたい方
施工|株式会社アロワーズ|内装施工管理|正社員|#520760
- 施工管理
- 正社員
【内装施工】不動産再生事業の施工管理|経験を次の一歩につなげる
施工管理経験4年以上の方が、組織づくりの中心で経験を伸ばせる
企画から完了まで工程を通して関われるため、任される範囲が広がっていく
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
新ブランド「gran+(グランプラス)」の立ち上げ期で、建物改修のコンサル、工事管理、品質管理と全ての工程に関わるコアメンバーとしてプロジェクトに取り組んでいただきます。プロジェクトの企画段階から参加し、元請工事・下請け工事の工事現場代理人として工事管理補助や品質管理を担当。不動産仕入・販売部門やデザイン提案チームと連携しながら進めるため、幅広い知見を身につけられます。まだ成長過程の組織で、チームの仕組みを作る経験を積めます。
【募集背景】
一都三県のオフィスビルリノベーション・内装工事の元請・下請け工事や、自社で仕入・企画・販売を行う築古ビル再生事業「gran+(グランプラス)」のリノベーション工事について、
建物改修のコンサルや工事管理、品質管理と全ての工程に関わるコアメンバーとしてプロジェクトに取り組みます。
【業務詳細】
プロジェクトの企画段階から関わり、自社で企画運営する建物の元請工事及び内装工事における元請工事・下請け工事の工事現場代理人として、工事管理補助、品質管理など、幅広く業務を行っていただきます。
クライアントは不動産を扱う投資会社様や大手デベロッパー様、ビルオーナー様をはじめとした不動産関係社様が中心です。
具体的には以下の業務をご担当いただきます。
工事受注前:現地調査、企画・設計の技術支援、協力会社選定、見積・契約書作成等
工事期間中:安全衛生労務管理、工事工程管理、品質管理等
工事完了後:社内検査、アフター対応等
※常駐と巡回勤務の割合は6対4程度です
※ビルの改修に付随して設備(配管・空調)工事も担うケースがございます
※不動産仕入販売運営を担う部署や、営業、デザイン提案チームと連携を取りながら進めていくことも多いため、各部署との連携や調査も行っていきます
【働き方】
残業時間は月30時間程度、有給取得率も高く、ワークライフバランスが取りやすい環境です。出張はほとんど無く、転勤もございません。
まだまだ成長過程にある中で、組織を作っていく経験を積んで頂けます。
【こんな方におすすめ】
・施工管理経験2〜3年目の次の一歩として、業務範囲を広げたい方
・複数の部署や関係者と調整しながら、プロジェクトを動かす経験を積みたい方
・組織づくりの初期段階から関わり、自ら考えて動きたい方
施工|株式会社LOOPLACE|内装施工管理|正社員|#482792
- 施工管理
- 正社員
内装施工管理(リフォーム施工管理)マネジメント経験を活かす管理者ポジション
施工管理の経験を、メンバー育成や組織づくりにつなげる
経験者の次の一歩として、任される範囲を広げられる
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
マンション・戸建・オフィス・店舗など幅広い物件のリノベーション・内装工事で、現場管理業務全般を担当します。見積書・実行予算書・工程表の作成、資材や協力会社の職人手配、予算・スケジュール・安全・品質の管理、クライアントとの打ち合わせ・調整まで、現場を一つずつ任される経験ができます。さらにメンバーのマネジメントやサポートにも関わるため、後進育成を通じて組織づくりに携わる役割を担えます。1案件は1ヶ月半ほどで、2〜3案件を並行して進めるイメージです。
マンションや戸建・オフィス・店舗など幅広い物件のリノベーション・内装工事における現場管理業務全般をお任せします。
また、メンバーのマネジメントについてもご担当いただきます。
■見積書・実行予算書・工程表の作成
■必要な資材・職人(協力会社)の手配
■現場管理(予算・スケジュール・安全・品質)
■クライアントとの打ち合わせ、調整
■メンバーのマネジメント、サポートなど
※1案件あたりの期間は1ヶ月半ほどです。
※件数は自分次第ですが、2~3案件を並行して進めるイメージです。
業務内容の変更範囲:会社の定める業務の範囲
【こんな方におすすめ】
・これまでの経験を活かし、後進育成に関わりたい方
・現場のマネジメントの幅を広げたい方
・経験を組織づくりにつなげたいと考えている方
施工|株式会社ビルドプロ|内装施工管理|正社員|#345320
- 施工管理
- 正社員
内装施工管理職(経験者向け・設計から引き渡しまで一貫担当)
経験3年以上の次の一歩に、設計から引き渡しまで任されるやりがい
営業・デザイン・現場が連携するチームで、提案力も磨ける環境
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
オフィス・店舗の空間づくりで、設計から施工、引き渡しまで一貫してプロジェクトを担当します。施工計画の立案や工程・品質・安全・コスト管理を任され、協力業者や職人との打ち合わせ、社内デザイナー・営業との連携も経験できます。竣工後の検査・引き渡しまで自分の判断で進められるため、任される範囲が広がっていく仕事です。資格取得支援制度や書籍購入補助もあり、経験を伸ばしながら学べる環境です。
オフィス・店舗の空間づくりにおける内装施工管理業務。設計〜施工〜引き渡しまで一貫してプロジェクトを担当します。
《内容詳細》
◆施工計画の立案(工程表・資材手配など)
◆現場での工程・品質・安全・コスト管理
◆協力業者・職人との打ち合わせ/現場指示
◆社内デザイナーや営業との連携
◆竣工後の検査・引き渡しまでの管理業務
お客様や社内メンバーと連携しながら、“想像以上の空間”を形にしていくやりがいのあるポジションです。
【こんな方におすすめ】
・現場での施工管理経験を次のステップで伸ばしたい方
・設計から引き渡しまで一貫して担当したい方
・営業やデザインと連携して提案力も磨きたい方
施工|株式会社リスビー|内装施工管理|正社員|#292879
- 施工管理
- 正社員
内装施工管理(リフォーム施工管理)|経験を活かし組織づくりに挑戦
施工管理経験3年以上の次の一歩に。任される範囲を広げられる
現場のマネジメントや後進育成など、組織づくりに関われる
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
マンション・戸建・オフィス・店舗など幅広い物件のリノベーション・内装工事で、現場管理業務全般をお任せします。見積書・実行予算書・工程表の作成、資材や協力会社(職人)の手配、予算・スケジュール・安全・品質の管理、クライアントとの打ち合わせ調整へと、これまでの経験を次の段階へ広げていけます。さらにメンバーのマネジメントやサポートにも携わり、組織づくりに関わる役割へステップアップできます。1案件あたりの期間は1ヶ月半ほどで、2〜3案件を並行して進めるイメージです。
マンションや戸建・オフィス・店舗など幅広い物件のリノベーション・内装工事における現場管理業務全般をお任せします。
■見積書・実行予算書・工程表の作成
■必要な資材・職人(協力会社)の手配
■現場管理(予算・スケジュール・安全・品質)
■クライアントとの打ち合わせ、調整
■メンバーのマネジメント、サポートなど
※1案件あたりの期間は1ヶ月半ほどです。
※件数は自分次第ですが、2~3案件を並行して進めるイメージです。
業務内容の変更範囲:会社の定める業務の範囲
【こんな方におすすめ】
・施工管理の経験を次の段階で伸ばしたい方
・現場を任される範囲を広げていきたい方
・後進育成やチームづくりに関わりたい方
施工|株式会社ビルドプロ|内装施工管理|正社員|#345330
- 施工管理
- 正社員
リフォーム施工管理(経験者歓迎)|大規模修繕の現場運営に挑戦
経験2〜3年目の次の一歩に、現場の中心を任される環境
マンション大規模修繕の現場で、管理組合や設計事務所との調整力を伸ばせます
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
マンション大規模修繕工事の施工管理として、現地調査や劣化状況の確認から工事計画・工程計画の作成に携わります。実行予算・原価管理、協力会社の手配や交渉・管理、工程・品質・安全管理を通じて、現場運営の進め方を実践で身につけられます。管理組合・設計事務所・発注者との打合せや居住者への工事説明、理事会での説明対応も経験でき、追加・変更工事への対応や引渡し、アフター対応まで一連の流れを任されていきます。入社後は基礎から学ぶのではなく、これまでの経験を土台に早期から現場代理人としての役割を期待しています。
◆マンション大規模修繕工事における施工管理業務
◆現地調査、劣化状況の確認
◆工事計画・工程計画の作成
◆実行予算・原価管理
◆協力会社の手配、交渉、管理
◆工程管理・品質管理・安全管理
◆管理組合・設計事務所・発注者との打合せ
◆居住者への工事説明、問合せ対応
◆理事会・修繕委員会等での説明対応
◆追加工事・変更工事への対応
◆工事完了後の引渡し、アフター対応
このポジションで期待したいこと
入社後は基礎から学ぶポジションではなく、これまで培ってこられた施工管理経験を活かし、早期に現場運営の中心としてご活躍いただくことを期待しています。
特に、以下のような役割を期待しています。
・現場代理人としての安定した現場運営
・品質、安全、工程、原価のバランスを踏まえた現場判断
・管理組合、設計事務所、発注者との打合せ業務
・居住者対応
【その他の勤務地】
愛知県名古屋市、愛知県東海市
【こんな方におすすめ】
・大規模修繕の現場経験を次の段階へ伸ばしたい方
・管理組合や設計事務所との調整を任される環境で成長したい方
・安全・品質・工程・原価を総合的に見て判断力を高めたい方
施工|株式会社乃一|リフォーム施工管理|正社員|#431689
- 施工管理
- 正社員
内装施工管理|ホテル・店舗の現場で経験を伸ばす
経験2〜3年目の次の一歩に、大型案件で施工管理の幅を広げられます
研修やOJTで、先輩と一緒に現場を任される範囲を広げられます
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
ホテル・店舗の内装からインテリアまで、空間デザインにとどまらずクリエイティブ全体を提案する当社で、内装施工管理として現場に入ります。OJTを通じて先輩のフォローを受けながら、ホテルや旅館の全面改修、商業施設内の店舗新設、リゾート施設の家具据付など、多様な案件に関わります。案件金額は数千万円〜10億円、工期は最大半年ほどで、規模の大きい現場を経験できます。元請と下請の比率は5:5で、スーパーゼネコンや大手内装工事会社と組む下請案件もあり、幅広い視点を身につけられます。資格取得制度もあり、建築関係の資格取得を目指せます。
ホテル・店舗の内装からインテリアまで、
空間デザインにとどまらずクリエイティブ全体を提案する当社にて、内装施工管理をお任せします。
■元請:下請=5:5(下請けの場合はスーパーゼネコンや大手内装工事会社がメインです)
■対象物件:オフィス、店舗、飲食店、ホテル、結婚式場など主に非住宅です。
■案件例:ホテルや旅館の全面改修/阪急など商業施設内の店舗新設/リゾート施設などの家具据付など…
■案件金額:数千万円~10億円
■工期=最大半年ほど
※業務内容の変更範囲:会社の定める業務の範囲
【こんな方におすすめ】
・施工管理の経験をさらに伸ばしたい方
・大規模な内装案件で現場経験を積みたい方
・先輩のフォローを受けながら成長したい方
施工|株式会社ANDas|内装施工管理|正社員|#363870
- 施工管理
- 正社員
未経験から始める法人向けオフィスデザイン企画営業
未経験から、先輩のフォローを受けながら成長できる環境です
研修があり、提案から施工までの実践で力を伸ばせます
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
法人のお客様の移転計画をヒアリングするところから関わり、動線の課題整理やプロポーザル資料の作成を経験します。平面図の修正や什器配置の検討など設計補助も行い、少しずつ任される範囲を広げられます。デザイナー・プランナー・施工管理と連携しながら、見積作成や工程表の進行管理を学べます。採寸や施工立ち会いなど現場にも立ち会い、企画から引き渡しまでの流れを実践の中で身につけられます。
【具体的な仕事内容】
■法人営業
・移転計画のヒアリング
・動線の課題整理、プロポーザル資料の作成
・レイアウト案提示と改善提案
■設計補助
・平面図修正
・什器配置、面積算出
・レイアウトの動線チェック
■プロジェクト管理
・デザイナー、プランナー、施工管理との連携
・工程表作成、見積作成、進行管理
■現場サポート
・採寸、撮影、搬入経路確認
・施工立ち会い、最終チェック
【プロジェクトの流れ】
01:ヒアリング/席数・動線を整理
02:レイアウト案作成/デザイナーと調整
03:見積提示/什器選定/施工スケジュール確定
04:施工開始/現場確認~引き渡し
【一日のスケジュール例】
09:00 出社/メール確認
10:00 顧客商談/要望ヒアリング
13:00 社内MTG/レイアウト調整
15:00 図面更新・見積作成
17:00 翌日の提案準備
18:00 退社
※業務内容の変更範囲:当社規定
【こんな方におすすめ】
・職種未経験からプロの営業力を身につけたい方
・実践の中で成長したい意欲がある方
・指示を待つより自分で考えて仕事を進めたい方
施工|株式会社テントテン|内装施工管理|正社員|#359103
- 施工管理
- 正社員
店舗内装ディレクター(施工監理)|経験を活かし、プロジェクトをまとめる役割へ
経験2〜3年目の次の一歩に、任される範囲を広げられる職場です
先輩のプロジェクトチームに入り、案件を最後までまとめる力を身につけられます
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
ウルフギャングステーキ、ESPRIT C. KEI GINZA、UMITOなど、話題の店舗や商業施設の空間づくりを担当します。最初は施工監理として、クライアントの課題や要望を事業計画(事業収支)に沿って企画・立案・設計し、予算内でのデザイン・プランニングやスケジュール作成、法規や図面の確認を経験します。2、3名〜5名のプロジェクトチームで対応し、営業との調整、見積もり、発注、契約、品質・予算・工程・安全の管理まで、すべての業務のまとめ役として成長していただけます。
【仕事内容】
ウルフギャングステーキ、ESPRIT C. KEI GINZA、UMITOなどクリエイティブな空間創りに携わるお仕事です。
同社のディレクター(施工監理担当)として業務をお任せ致します。
具体的には、クライアントの抱える課題や要望を事業計画(事業収支)に沿って企画、立案し、設計して頂きます。
<主な業務>
(1)予算内でのデザイン・プランニング、スケジュール作成
(2)法規が守られているか
(3)実現可能な図面になっているか
(4)質の管理
クライアントのニーズ、デザイナーのイメージ等を具現化して頂き、営業からプロジェクト全体のスケジュール調整、
見積もり、発注、契約、管理(品質、予算、工程、安全管理)等、すべての業務のまとめ役としてご活躍頂きます。
【同社の案件例】
施工実績は、ESPRIT C. KEI GINZA、Sadaharu AOKI、飄香、THE HIRAMATSU HOTELS & RESORTS 熱海など
ミシュラン星獲得店や宿泊施設からカジュアルなカフェなどさまざまです。
▽詳細につきましては、以下HPをご参照ください。
https://ten-nen-sha.co.jp/works
※変更の範囲:会社の定める業務
【組織構成】
総従業員数:25名
取締役:3名
施工監理:13名
設計:6名
事務:3名
※平均年齢44歳
※2024年8月8日時点
【こんな方におすすめ】
・飲食や店舗の施工経験を、次のステップで伸ばしたい方
・先輩と一緒に案件を進めながら、任される範囲を広げたい方
・プロジェクト全体を見渡せるディレクターを目指したい方
施工|株式会社天然社|内装施工管理|正社員|#222573
- 施工管理
- 正社員
内装施工管理の経験を伸ばす制作ディレクター(PM)|常設案件を統括
経験2〜3年目の次の一歩として、現場の統括を任せてもらえます
研修や選抜型プログラム、メンター制度で成長を支えます
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
プロデューサーと施工パートナーの間に入り、施工管理・制作ディレクター(PM)としてプロジェクトの進行と現場統括を担っていただきます。まずは企業ショールームやプロモーション施設などの常設案件で、現場の責任者として施工面の進行管理を担当。進行管理、製作管理、予算管理と、任される業務を段階的に広げていけます。メンター制度や選抜型研修、マネジメント・リーダーシップ研修など、教育の仕組みも整っています。
プロデューサーと施工パートナーの間に入り、
施工管理・制作ディレクター(PM)としてプロジェクトの進行及び現場統括を担当する方を募集いたします。
【具体的には】
■常設案件に関してのディレクション業務
企業ショールーム、プロモーション施設等の現場の責任者として、
主に施工面の進行管理業務全般を計画、推進していただきます。
具体的には、以下の業務を担うポジションです。
・進行管理業務
・製作管理業務
・予算管理業務 等
【提供サービス】
■商環境
・企業PR施設(ショールーム、資料館、ミュージアム、マンションギャラリー)
・店舗(飲食店、物販店)
・オフィス内装
業務内容の変更範囲:会社の定める業務の範囲
【こんな方におすすめ】
・内装施工管理の経験を次のステップで伸ばしたい方
・現場の統括や予算管理に挑戦したい方
・研修やメンターのもとで経験を深めたい方
施工|株式会社博展|内装施工管理|正社員|#381541