同期と一緒に学べる研修制度で、未経験から店舗運営を身につけられます
座学・実務研修・店舗見学と段階的に学び、任される範囲を広げていけます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

『肉汁餃子の同社』で店舗運営総合職として、まずは店舗スタッフ業務を担当しながらお店の全体像をつかんでいただきます。入社後は店舗見学ツアーで同期と店舗を巡り、1週間の座学研修で会社やオペレーションを学びます。さらに1か月間の実務研修では教育担当のいる研修店舗で知識を現場に落とし込み、本配属後はキャリアを積みながら「粋で鯔背」なキャリアを築いていけます。店舗配属後も食事会やイベントなど横のつながりが生まれる環境で、先輩と一緒に成長できます。

『肉汁餃子のダンダダン』を盛り上げる【店舗運営総合職】として活躍。
まずはお店を知るために店舗スタッフ業務を経験！
そして「粋で鯔背」なキャリアを築いてください！

※業務内容の変更の範囲：
【雇入れ直後】現在記載の業務内容
【変更の範囲】会社の定める業務

【こんな方におすすめ】
・未経験から飲食店の店舗運営を一から学びたい方
・研修や教育を受けながら着実に成長したい若手の方
・同期や仲間と切磋琢磨しながら働きたい方

経験2〜3年目の次の一歩に、設計・構築へ挑戦できます
運用保守から始め、任される範囲を少しずつ広げられます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

大手SIerのインフラ系プロジェクトに参画いただきます。最初は運用保守などでご自身の経験を活かしながら、現在のスキルや志向性に合わせて設計・構築も少しずつお任せします。当社は案件拡大中で、リーダー業務（PL/PM）も今後ますます必要になるため、ご本人の希望や評価に応じて段階的に挑戦できます。研修面では、自社運営「DXクリエイターズ」講座を無料で受講でき、スキルや適性に応じて学べます。

大手SIerをクライアントとしたインフラ系のプロジェクトにご参画いただきます。
あなた自身の現在のスキルや志向性に合わせて、運用保守だけでなく設計・構築もお任せします。

また現在案件拡大中の当社では、PL / PMも今後ますます必要となってくるためリーダー業務もお任せしたいと考えています。
ご本人の希望や評価に応じてゆくゆくチャレンジすることが可能です。

≪当社のプロジェクト例≫
・証券会社レガシー対応（Java,COBOL）
・サロン向けPOSシステムの帳票、機能追加開発（Java/Angular）
・某ゲーム会社社内システム開発業務(ServiceNow)
・外為業務ASPサービスプロジェクト(C#)
・金融機関向けサーバー運用保守(Azure/Windows/Linux）
・インフラ構築自動化支援（AWS）
・クラウド認証基盤移行SaaS→IDaaS(Azure AD)
・医療系サーバー構築保守（Linux/Vmware）

※業務内容の変更範囲：無

【こんな方におすすめ】
・インフラ経験を次のステップにつなげたい方
・設計・構築に挑戦して経験の幅を広げたい方
・研修を活用しながら着実に成長したい方

未経験からでも、同期と一緒に店舗運営の基礎を学べます
座学研修と実務研修で、知識を現場で身につけられます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

配属前の店舗見学ツアーで同期と店舗を巡り、1週間の座学研修で会社やオペレーションを学びます。教育ツールでマニュアルも覚えやすく、1か月の実務研修は教育担当がいる研修店舗で行います。本配属後は学んだことを活かし、任される範囲を広げながらキャリアUPを積んでいけます。

『肉汁餃子のダンダダン』を盛り上げる【店舗運営総合職】として活躍。
まずはお店を知るために店舗スタッフ業務を経験！
そして「粋で鯔背」なキャリアを築いてください！

※業務内容の変更の範囲：
【雇入れ直後】現在記載の業務内容
【変更の範囲】会社の定める業務

【こんな方におすすめ】
・店舗の仕事が初めてで、一から学びたい方
・同期と支え合いながら成長していきたい方
・店舗運営の仕事を任される立場を目指したい方

未経験からでも同期と一緒に学べる研修が整っています
店舗見学から実務研修まで、段階的に成長できます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

まずは店舗見学ツアーで同期と店舗を巡り、お店の雰囲気を知ります。配属前には1週間の座学研修で店舗運営の基礎を学び、教育ツールでマニュアルも覚えやすくなっています。その後1か月の実務研修で知識を現場に落とし込み、店舗運営総合職としてキャリアUPを積んでいけます。

『肉汁餃子のダンダダン』を盛り上げる【店舗運営総合職】として活躍。
まずはお店を知るために店舗スタッフ業務を経験！
そして「粋で鯔背」なキャリアを築いてください！

※業務内容の変更の範囲：
【雇入れ直後】現在記載の業務内容
【変更の範囲】会社の定める業務

【こんな方におすすめ】
・未経験から飲食店の運営を学びたい方
・同期と一緒に楽しく成長したい方
・研修で基礎から店舗運営を身につけたい方

Webシステム開発経験2年以上の次の一歩に
チーム制で学びやすく、長く活躍できる環境です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

チーム制を重視し、エンジニアが学びやすい環境づくりに力を入れています。社内勉強会や社外研修があり、業界未経験の方でもスキルを身につけられます。オープン・Web系システムの開発プロジェクトの中で、PHP・Java・Perl・.NET・Cなどを使ったバックエンド開発を担当していただきます。大手SIer様との大規模案件が多く、任される範囲を広げながら、上流工程にも関われる可能性があります。随時行われるキャリアパスミーティングで、今後のキャリアを一緒に考えます。

これまでのあなたの経験や今後のキャリアへの考え方などを充分に話し合った上で、
オープン・Web系システムの開発プロジェクトの中で活躍していただきます。

特に当社は、大手SIer様との大規模案件が多数あり、業務SEやPLが不足しております。

【案件例】
下記のようなクライアントからの案件があります。
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
＜クライアント例＞
石井食品/伊藤忠テクノソリューションズ/NTTデータ/キタムラビジネスソリューション キヤノンITソリューションズ/TIS/デジタルガレージ/日立製作所/日立システムズ 日立ソリューションズ/日立ソリューションズ・クリエイト/富士ゼロックス総合教育研究所 他（50音順）
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

【開発環境】
プログラミング言語は、PHP・Java・Perl・. NET・Cが中心です。
PC、スマートフォン（iOS、Android）、タブレットPC向けアプリの開発をお任せします。
またエンドユーザーと直接折衝する機会もあるため、実際のユーザーの声に触れることもできます。

※業務内容の変更範囲：無

【こんな方におすすめ】
・経験を活かして一段上の開発に挑戦したい方
・チームで学びながら技術を伸ばしたい方
・キャリアパスを相談しながら成長したい方

営業経験2〜3年目から、戦略立案や企画まで任される経験を積めます
研修・先輩のフォローのもと、自分の営業スタイルを確立できる環境です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

20年以上スキンケアブランドを展開してきた化粧品メーカーで、『WOVE style』『REVIVE ROSE』『PEPTIDERM』を全国に広める法人営業を担当します。既存の美容サロン・美容クリニックへの訪問や定期連絡で、商品提案・販促支援・導入後のフォローを行い、顧客との関係づくりを学べます。さらに、サロンのニーズに合わせた販促施策の企画、LP・広告・SNS施策の立案、展示会やセミナーの運営まで任され、担当範囲を少しずつ広げていけます。サロン事業部は営業・インストラクター・営業事務など幅広い年代のメンバーで構成され、社歴や年齢を問わず意見を積極的に取り入れる職場です。

株式会社ハイサイドは、
20年以上にわたりスキンケアブランドを展開してきた化粧品メーカーです。

当社のブランド『WOVE style』『REVIVE  ROSE』『PEPTIDERM』を
全国に広める営業活動をお任せします。
販促企画や展示会の企画～運営まで担当領域は幅広く、
自分の考えで戦略を立て、実行できる裁量の大きさが魅力◎

スーパーフレックス制度により、スケジュール管理も自分次第。
「営業×マーケティング×ブランド戦略」に挑戦したい方に最適なポジションです！

【業務内容】

✅既存取引先（美容サロン・美容クリニック）への営業・フォロー
 └ 3か月に1回ほどの訪問や定期連絡で、商品提案・販促支援・導入サポート
 └ 導入後の販売状況を確認し、売上向上や顧客満足度アップを支援
 └ 営業スタイルは反響中心で、飛び込みやテレアポは一切なし

✅販促・キャンペーン企画の立案
 └ サロンのニーズに合わせた販売施策の企画
 └ LP・広告・SNS施策の企画立案（社内デザイナーや広告代理店と連携）
 └ 新商品のローンチや開発などに関わるチャンスも！

✅セミナー・展示会運営
 └ サロン様向け勉強会や販売セミナーを企画・運営
 └展示会に参加し、新規顧客との商談やブランドPRを実施

【1日のスケジュール例】

～外回りの日（週2～3日）～
09:30 出社・社内外との連絡対応
10:30 取引先サロン訪問（新商品提案）
13:00 昼食・次の商談先へ移動
15:00 新規サロンとの打ち合わせ
17:00 帰社・提案資料作成
18:30 退社

～内勤の日～
10:00 出社・社内外との連絡対応
12:00 販促キャンペーン企画立案
14:00 昼休憩
15:00 オンライン商談
17:00 営業チーム戦略会議
19:00 退社

サロン事業部は、20代後半～40代まで幅広い年代のメンバー（営業2名、インストラクター2名、営業事務2名）で構成されています。
社歴や年齢を問わず良い意見は、積極的に採用する職場です◎

【こんな方におすすめ】
・営業経験を2〜3年積み、次の一歩を探している方
・任される範囲を広げながら成長したい方
・企画やブランド運営にも挑戦してみたい方

週1回の研修でAWSやアプリ開発を学べます
インフラ運用経験を次の一歩につなげられる環境です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

大手SIerをクライアントとした常駐型の開発プロジェクトで、あなたの現在のスキルや志向性に合わせて、開発やプロジェクトマネジメントを任せていきます。最初はサーバー運用保守やインフラ構築自動化支援（AWS）などから関わり、経験を積みながら任される範囲を広げられます。クライアントとの打ち合わせにはエンジニアも参加し、企画力や折衝力を磨く機会があります。キャリアパスミーティングで将来像を話し合い、成長の道筋を一緒に描けます。

■お任せする仕事内容
大手SIerをクライアントとした常駐型の開発プロジェクト。
あなた自身の現在のスキルや志向性に合わせて、開発やプロジェクトマネジメントをお任せします。
さらに、自社サービスの企画・開発や、ラボ型オフショア開発などを手がけていくこともできます。

≪現在稼働しているプロジェクト例≫
・証券会社レガシー対応（Java,COBOL）
・サロン向けPOSシステムの帳票、機能追加開発（Java/Angular）
・某ゲーム会社社内システム開発業務(ServiceNow)
・外為業務ASPサービスプロジェクト(C#)
・金融機関向けサーバー運用保守(Azure/Windows/Linux）
・インフラ構築自動化支援（AWS）
・クラウド認証基盤移行SaaS→IDaaS(Azure AD)
・医療系サーバー構築保守（Linux/Vmware）

★クライアント例
伊藤忠テクノソリューションズ・NTTデータ、キヤノンITソリューションズ、日立システムズなど、大手SIerが中心

※業務内容の変更範囲：無

【こんな方におすすめ】
・インフラ運用経験を活かして新しい技術に挑戦したい方
・研修を受けながら着実に成長したい方
・任される仕事の幅を少しずつ広げたい方

未経験からでも、研修と先輩のフォローで営業の基礎を身につけられます
インサイドセールスから始め、任される範囲を少しずつ広げられます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

事業会社を対象に、電力コスト削減のコンサルティングや省エネ設備の提案を担当します。入社1〜2日目は商材知識研修、トークマニュアルの確認、ロールプレイを行い、3日目以降は実践形式で稼働します。メンターのフォロー担当者がつき、1on1で疑問やトークスキルを振り返りながら成長できます。最初はお困りごとを伺うインサイドセールスとして経験を積み、適性に応じてフィールドセールスの商談・提案・契約対応へ進みます。経営者層への提案を通じて、コミュニケーション力、企画力、提案力、課題抽出力も磨けます。

事業会社を対象とした電力コスト削減のためのコンサルティングや省エネ設備の提案をお任せします。

【具体的な業務】
インサイドセールスからスタートしていただき、
適正に応じてフィールドセールスとしての業務も予定しています。

　▼インサイドセールス（営業の基礎づくり）
電力コストにおける状況ヒアリング
改善提案によるアポイント創出、見込み顧客へのフォロー
★いきなり「太陽光」などの具体的な商品名を売り込む電話ではありません。まずは「電力コストに関するお困りごと」を丁寧に伺うスタイルです。「商品を売る営業」ではなく「話を聴く営業」からスタートするため、未経験からでも安心してステップアップできます。

▼フィールドセールス（商談・提案）
商談（電気使用状況の確認、コスト削減の提案、交渉）※1日3件程度
提案資料の作成、契約書の作成・締結対応

【当社ならではの売りやすさと提案スタイル】
当社では、未経験からでも最短で成果が出せるよう「太陽光発電システム」を主軸とした明確な提案スタイルを確立しています。
商材の「主軸」があるから、未経験でも迷わない！
商談の第一歩（入口）は、ニーズが高く効果を実感していただきやすい「太陽光発電システム」の提案が中心となります。お客様に確実なメリットを感じていただき、深い信頼関係を築きます。また成功パターン（型）がしっかりあるため、ゼロから提案内容に悩むことなく、自信を持って商談に臨めます。
多角的な手札があるから、提案が無駄にならない！

メインは太陽光ですが、総合エネルギー商材を扱っているのが当社の強み。現場の状況に合わせた柔軟な提案が可能です。
セット提案：太陽光に合わせて「蓄電池」などを組み合わせ、削減効果を最大化
別角度からのご提案：「屋根の条件等で太陽光が難しい」場合も、他の省エネ商材で「電気代を下げる提案」へ切り替えが可能

「主軸となる強み（太陽光）」を持ちながら、お客様の状況に応じた「プラスαの提案」ができるため、商談が無駄にならず、高い成約率と営業としての成長を実感できる環境です。

◆ 研修 ◆
入社1日目～2日目：商材の知識研修／トークマニュアルの確認／ロープレ
3日目以降：実践形式での稼働
※メンターとしてフォロー担当者がつくため、実践形式の中での疑問やトークスキルの向上など
　1on1も踏まえながら成長でき、未経験の方でも安心の環境です！
　独り立ちができるまで先輩社員がフォロー・FBしていきます。

※フィールドセールスは主に訪問（外勤）となるため、
　インサイドセールス希望の場合はインサイドセールスとしても活躍できます！

◆身に付くスキル◆
● 相手に合わせたコミュニケーション力
（主に経営者層への提案となり確実に向上します！）
● 企画力
（課題や予算に合わせてベストな提案を企画ができます！）
● 提案力
（最適なプランとして長期的な重要性をご案内します！）
● 課題抽出力
（電力コストに対しての知識がない顧客が多いため、
　会社全体の課題を自分自身で見つけることができます！）

20代・30代で前職経験としては様々な社員が在籍中です。
個人ノルマはありませんが、支店目標やチーム目標を掲げて営業活動を行っているため、
社員同士のコミュニケーションも多く発生する風通しの良さも当社の魅力です！
★営業未経験でスタートした方も多く活躍中です！

東京本社：37
名古屋営業所：24
大阪営業所：15

【こんな方におすすめ】
・未経験から営業として成長したい方
・若手のうちに任される範囲を広げたい方
・先輩のフォローを受けながら学びたい方

経験2〜3年目の次の一歩に、上流工程で設計力を磨ける
先輩と一緒に進めながら、任される範囲を少しずつ広げられる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

まずは経験とご意向を加味しながら、要件定義や基本設計を中心にお任せします。顧客のヒアリングやプロジェクトの目標のすり合わせ、機能の洗い出し、データや画面レイアウトの整理など、上流の業務を一つずつ身につけられます。業務に慣れてきたら、後輩育成やリーダー業務、顧客折衝にも広がります。社内勉強会や社外研修、随時行われるキャリアパスミーティングで、学びながら成長できる環境です。

まずは経験とご意向を加味しながら、要件定義や基本設計などの上流工程業務を中心にお任せいたします！
業務に慣れてきたら、キャリアビジョンに合わせて後輩育成やリーダーとしての業務や顧客折衝などをお任せすることも可能です。

◎業務例
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■要件定義例
- 顧客のヒアリングやプロジェクトの目標のすり合わせ
- システム要件の定義
- 機能要件の確認と非機能要件の決定
- プロジェクト内容や進行のすり合わせ
- 要件定義書の作成と提案

■基本設計例
- 機能の洗い出し
- 扱うデータを整理
- 画面のレイアウトの整理

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【案件例】
■業務系システム
・銀行勘定系システム（Java、Oracle）
・証券オンライントレードシステム(Java、Oracle）
・保険代理店システム（Java、Oracle）
・物流系システム（C#. NET、Java）
・広告代理店システム（Java、Oracle）

■スマートフォンアプリ開発
・iOS、Android（求人マッチングアプリ、SNSアプリ）

※業務内容の変更範囲：無

【こんな方におすすめ】
・業務系開発で要件定義や基本設計に挑戦したい方
・チームの中で任される範囲を広げていきたい方
・学びやすい環境で技術者として成長したい方

職種未経験OK。同期と一緒に店舗運営の基礎から学べます
座学研修と実務研修で、マニュアルを覚えながら段階的に成長できます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

まずは店舗見学ツアーで同期と一緒に店舗を巡り、お店の雰囲気を知るところからスタートします。その後、1週間の座学研修で会社のオペレーションを学び、教育ツールでマニュアルも覚えやすく工夫されています。1か月間の実務研修では教育担当がつき、学んだ知識を現場で実践します。本配属後は任される範囲が広がり、店舗を盛り上げながらキャリアアップを積んでいけます。

『肉汁餃子のダンダダン』を盛り上げる【店舗運営総合職】として活躍。
まずはお店を知るために店舗スタッフ業務を経験！
そして「粋で鯔背」なキャリアを築いてください！

※業務内容の変更の範囲：
【雇入れ直後】現在記載の業務内容
【変更の範囲】会社の定める業務

【こんな方におすすめ】
・未経験から店舗運営の仕事に挑戦したい方
・研修や教育を受けながら着実に成長したい方
・同期や先輩と協力しながら働きたい方