職種未経験OKで、大卒の27卒から大規模な公共工事の施工管理にチャレンジできます。
1現場ごとに次の現場を担当する流れで、任される範囲を少しずつ広げられる環境です。

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

道路・トンネル・港湾などの公共工事で、工事係長として施工管理を担当していただきます。工事規模は2000万円〜10億円ほどで、小型から大型まで幅広い案件に関われます。1現場に2〜5名ほどの担当者で進めるため、先輩と連携しながら現場の進め方を学べます。同社は鹿児島県で施工管理技術員の社員数が最も多く、110名ほどの土木施工管理が在籍しています。資格取得の支援制度もあるので、経験と資格の両方を伸ばせます。

工事係長として、土木施工管理をご担当頂きます。
官公庁からの案件を主体とした公共工事(道路、トンネル、港湾など)をお任せする予定です。
規模としては2000万円～10億円ほどのものとなり、鹿児島県内でも規模の大きな工事に携わることが可能です。
同社は鹿児島県で最も施工管理技術員の社員数が多い企業であり、技術員保有の点数も高い(資格保有者数、表彰者数に伴う)ことから、信頼が厚く、小型から大型の案件を含め、幅広い案件に対応が可能であり、マーケットからの支持を得て、安定的な案件の受注が出来ています。
上記記載の施工管理を担っていただきますが、施工の工期は半年から1年程度、長ければ1年半くらいの案件がほとんどとなります。
案件の掛け持ちは基本的にはなく、1現場が終わったら次の現場をご担当いただくというスタイルです。
また、土木施工管理は同社に110名ほど在籍しており、1現場に2～5名ほどの方に担当を頂くため、残業も20時間ほどと少なく、働きやすい環境です。
業務内容の変更範囲：変更なし

【こんな方におすすめ】
・建設業の施工管理に未経験から挑戦したい方
・大きな現場を任される経験を積んで成長したい方
・周りの先輩と協力しながら現場の仕事を覚えたい方

経験2〜3年目の次の一歩に、任される範囲を広げられる
研修制度や社員教育に力を入れ、先輩と一緒に専門性を高められる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

公共土木工事の施工及び施工管理を担当し、現場の管理や監督から工程・品質・安全・原価などの工事管理まで、経験を活かして任される範囲を広げていけます。発注者である官公庁等や協力事業者との打ち合わせ、写真管理や資料作成も業務の一部です。鹿児島県北西部の道路・橋梁の整備補修、災害の復旧対応・防災対策など、多様な現場で経験を積めます。社内環境の整備や最新技術・機器の導入、社員教育の充実にも取り組んでおり、成長を後押しする体制があります。

【仕事内容】
地域のインフラを守り、街づくりを担う。
地方の課題に向き合うサスティナブル企業を目指して、様々プロジェクトに従事いただきます。

【具体的な業務内容】
公共土木工事の施工及び施工管理が主な業務となります。
・現場の管理や監督
・工程・品質・安全・原価などの工事管理
・発注者(官公庁等)や協力事業者との打ち合わせ
・写真管理や資料作成(PCでエクセル等を使用)

【施工実績】
鹿児島県北西部の公共工事を中心に民間の整備工事、建物の建築リフォームなどの施工をしております。
・鹿児島県より阿久根市漁港の整備
・鹿児島県北西部で発生した災害の復旧対応・防災対策
・道路・橋梁などの整備補修
・阿久根市内の個人邸宅建築
地域に密着したインフラ整備を総合的に取り組んでいます。

※業務変更：無

【こんな方におすすめ】
・経験を生かして現場の判断を任される立場を目指したい方
・多様な公共工事で実務の幅を広げたい方
・研修や教育を受けながら専門性を深めたい方

経験を積んだ方が、工事全体を統括する役割に挑戦できる環境です
資格取得制度を使い、道路やトンネルなど幅広い工事で成長を続けられます

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土木施工管理の経験を活かし、工事全体の統括的な管理と指導を担当します。工程管理、品質管理、安全管理を軸に、工事の進捗や納期を管理しながら、お客様との打合せや建物調査、予算の算出にも関わります。業者手配や発注、近隣対応まで任される範囲が広く、現場全体を見渡す力が身につきます。道路、河川、砂防、港湾、ダム、トンネルなど数多くの実績がある会社で、ライフラインである道路・トンネルや離島の生活基盤となる港湾・空港の整備にも従事します。資格取得制度もあるので、経験を次のステップにつなげられます。

主に工事全体の統括的管理・指導を行います。
・工事の進捗、納期管理
・お客様の打合せ・建物調査・予算の算出
・業者手配・発注業務・近隣対応
・工程管理・品質管理・安全管理　　等
道路、河川、砂防、港湾、ダム、トンネル等の数多くの実績があり県内トップクラスの完成工事高を誇ります。
ライフラインである道路・トンネル、離島の生活基盤である港湾・空港の整備工事にも従事します。
※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

【こんな方におすすめ】
・土木施工管理の経験を次の一歩につなげたい方
・工事全体の統括や指導に挑戦したい方
・幅広い工事種別で経験を積みたい方

未経験の業界からでも、施工管理として現場経験を積める求人です
分からないことはすぐ聞ける環境で、任される範囲を広げられます

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建設業やビルメンテナンス関連など様々な事業を展開する当社で、土木施工管理として現場の施工監理を担当いただきます。法面保護工事（法面工事・落石対策工事など）、構造物補修補強工事（橋梁補修工事・トンネル補修工事など）、交通安全施設工事（防護柵工事など）と、幅広い工事に携わることができます。分からないことや困ったことがあればすぐに聞ける環境を整えており、先輩のフォローを受けながら一つずつ経験を積めます。資格取得支援制度もあり、成長を後押しします。

建設業、ビルメンテナンス関連事業、一般および産業廃棄物収集運搬業など
様々な事業を展開する当社にて、施工管理をご担当いただきます。

〇現場の施工監理
・法面保護工事（法面工事／落石対策工事等）
・構造物補修補強工事（橋梁補修工事／トンネル補修工事等）
・交通安全施設工事（防護柵工事等）
※社用車（AT車）携帯電話付与・PC貸与

〇分からないことや困ったことがあればすぐに聞ける環境を整えていますので、安心して就業できます。

【こんな方におすすめ】
・業界は未経験でも、施工管理として現場経験を積みたい方
・幅広い種類の土木工事に携わって成長したい方
・資格取得を目指しながら、着実にスキルを伸ばしたい方

経験2〜3年目の次の一歩に、現場全体を任される経験を積めます。
4つの管理業務を通して、施工管理として着実に成長できます。

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

土木工事現場で、工程・品質・安全・原価の4つの管理業務を中心に、現場全体の進行を担当していただきます。最初は毎朝のヒヤリハット共有や作業員への声かけといった安全管理から現場の動きを掴み、工事の進み具合を確認しながら工程を調整する力を養えます。品質管理では資材や施工内容が基準どおりかを見極める目を育て、原価管理では専用ソフトで資材費や人件費を日々管理し、コスト意識も身につきます。会社の定める業務の範囲で、担当できる領域を広げていける仕事です。

土木工事現場での施工管理をお任せします。
主に【工程管理・品質管理・安全管理・原価管理】の4つの管理業務を中心に、現場全体を動かしていく仕事です。
・工程管理
→ 工事の進み具合を確認し、スケジュール通りに進行するよう調整します。
・品質管理
→ 使用する資材や施工内容が基準通りかを確認し、良い品質を保つ管理を行います。
・安全管理
→ 毎朝のヒヤリハット共有や作業員同士の声かけで事故を未然に防ぎます。
・原価管理
→ 資材費や人件費などを専用ソフトで日々管理。コスト意識も養えます。
■業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲

【その他の勤務地】
鹿児島県日置市

【こんな方におすすめ】
・経験を積んで施工管理として一段上を目指したい方
・現場全体の管理業務を幅広く任されたい方
・責任感を持って周囲と協力しながら成長したい方

未経験からでも土木施工管理として大きな現場に関われます
1現場2〜5名のチームで、任される範囲が少しずつ広がります

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

道路、トンネル、港湾などの公共工事で施工管理を担当していただきます。工期は半年から1年程度が中心で、1現場が終わると次の現場を担当するスタイルです。規模は2000万円〜10億円ほどと幅広く、小さな案件から大型工事まで経験を重ねられます。土木施工管理は110名ほど在籍しており、1現場2〜5名で担当するため、チームの中で仕事を進めながら力を伸ばせます。

土木施工管理をご担当頂きます。
官公庁からの案件を主体とした公共工事(道路、トンネル、港湾など)をお任せする予定です。
規模としては2000万円～10億円ほどのものとなり、鹿児島県内でも規模の大きな工事に携わることが可能です。
同社は鹿児島県で最も施工管理技術員の社員数が多い企業であり、技術員保有の点数も高い(資格保有者数、表彰者数に伴う)ことから、信頼が厚く、小型から大型の案件を含め、幅広い案件に対応が可能であり、マーケットからの支持を得て、安定的な案件の受注が出来ています。
上記記載の施工管理を担っていただきますが、施工の工期は半年から1年程度、長ければ1年半くらいの案件がほとんどとなります。
案件の掛け持ちは基本的にはなく、1現場が終わったら次の現場をご担当いただくというスタイルです。
また、土木施工管理は同社に110名ほど在籍しており、1現場に2～5名ほどの方に担当を頂くため、残業も20時間ほどと少なく、
働きやすい環境です。
業務内容の変更範囲：変更なし

【こんな方におすすめ】
・未経験から土木の現場で成長したい方
・施工管理の経験を次の規模へ伸ばしたい方
・チームの中で任される仕事を増やしたい方

職種未経験OKで、技術業務を一から身につけられます
資格取得支援があり、若手から専門性を伸ばせる環境です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

ガードシステムや最新の防犯・防災機器を使い、セキュリティ環境の設計、機器設置工事の施工管理、メンテナンス対応を担当します。最初は先輩社員と一緒に現場に入り、機器の仕組みや施工管理の流れを学べます。経験を積むにつれて任される範囲が広がり、必要に応じて現場での警備業務のサポートにも関わります。24時間体制のメンテナンスを通じて、お客様の安全を技術面から支えます。

ガードシステムや最新の防犯・防災機器を活用し、以下の業務を行います。
・セキュリティ環境の設計
・機器の設置工事における施工管理
・メンテナンス対応
・必要に応じて現場での警備業務のサポート
など
当サービスでは、24時間体制でのメンテナンス対応を通じて、お客様の「安全・安心」をトータルに支えています。
技術的な視点から警備をサポートするポジションで、エンジニアとしてご活躍いただける方を募集しています！
※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

【こんな方におすすめ】
・未経験からエンジニアとして成長したい方
・ものづくりに興味があり、一から学びたい方
・資格取得を通じて専門性を高めたい若手の方

施工管理の経験を次の一歩に、任される範囲を広げていけます
カウンセラー制度や勉強会があり、若手のうちから着実に伸ばせます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

分譲マンションの電気工事を担当し、現場の安全管理や工程管理、施工管理を任せていきます。現場巡視で工事品質を見ながら、技術者や作業員の安全管理、予算管理、書類作成（JW-CAD）まで経験を積めるのが特徴です。担当エリアは鹿児島市が中心で、マンション規模は70戸〜120戸程度、協力業者は25社程度、年間の工事件数は30棟程度です。業界が初めてでも、施工管理の実務経験があれば、マンション工事の現場で力を伸ばせます。

【職務概要】
電気工事の施工管理業務を担当。現場の安全管理及び工程管理、施工管理。
また現場巡視による工事品質の管理・技術者／作業員等の安全管理や予算管理及び工程管理、書類作成も担当して頂きます。（JW-CAD）
【その他】
・分譲マンションでの電気工事がメイン業務です。
・担当エリアは鹿児島市が中心となります。
・マンション規模は70戸～120戸程度です。
・協力業者は25社程度です。
・年間の工事件数は30棟程度です。
※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

【こんな方におすすめ】
・施工管理の経験を次の段階へ伸ばしたい方
・業界は初めてでも電気の施工管理に挑戦したい方
・勉強会で知識を深めながら働きたい方

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

【仕事内容】
商業施設内のイベント会場にて複数名で行う提案型の営業です。
現在は主にウォーターサーバーを取り扱っており、
生活必需品であるお水がメインの商材となるので、未経験からでも始めやすいです！
また事業拡大のため今後商材は増えていく予定です！
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【具体的な1日の流れ】
①商業施設内のイベント会場に到着&ブースを設営
②2~6名でブースを盛り上げ、お客様へお声がけし、生活スタイルや家族構成をヒアリング
③ウォーターサーバー・浄水サーバーの特徴をご案内し、最適な商品を提案
④契約手続きまで対応
⑤終了後、チームで1日の振り返りや改善点の共有　など
※ノルマというより「個人目標・チーム目標」を設定し、達成に向けてチームで試行錯誤していくスタイル。
※個人での営業というよりかは、部活のように競い合い、助け合いながら行うスタイル。
※営業未経験入社9割。でも研修やサポートが充実しているため、早期に活躍する社員多数！
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【キャリアの拡張性】
マネージャー（組織運営）やスーパーバイザー（専門職）を経て、将来的には社内ベンチャー制度を使用し、新たな事業部を自ら立ち上げ『事業部長』や、子会社化をして『社長』を目指す道も用意されています。

平均年齢26.3歳でかなり若く勢いがある部署です。

全員で約30名程の部署となります。
社内売り上げ好調により、これから人数は増えていく予定です！

男女比は約7：3で男性が多いですが、女性の役職者が全役職者の約4割を占め、当社のトップセールスも女性社員のため、女性も活躍出来る場となっています！

また役職人数に上限がないため、実力があるのに役職に就けないということは全くありません。

施設にて、保育業務全般をお任せします。

【保育業務の例】
・お預かり
・お散歩
・給食
・お昼寝、おやつタイム　など
※働く職場によって具体的な仕事内容は異なる場合がございます。

【保育士サポーターができること】
・担当コンサルタントがご希望条件をお聞きし、求人のお探し、面接対策まで、すべて無料対応！
　転職で叶えたいことに寄り添い、丁寧なサポートを強みとしています。
・面接前に保育園へ質問したいことなど、担当者にご相談ください。
・非公開求人もございますので、ぜひご応募ください。
・ご応募から内定まで最短1週間♪
　すぐにお仕事を始めたい方も、4月入社に向けてお考えの方も、ぜひご相談ください。