ボイラー運転の経験を次の一歩につなげ、発電設備の知識を深められます
運転と保全の両方に関わりながら、任される範囲を広げられます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

地熱発電所（建設中）で、装置運転業務と保全業務を担当していただきます。交替勤務を含む運転業務に加え、運転計画・実績操業の準備、保全業務の補佐、運転副資材の運搬（フォークリフト使用）などを通じて、現場の仕事を一通り経験できます。発電所やプラント、清掃工場などでボイラー運転を経験してきた方が、その知識を新しい設備で生かしながら、運転と保全の両面から専門性を高めていける環境です。業務内容は会社の定める業務範囲の中で変わる場合があります。

■業務内容
地熱発電所(建設中)の装置運転業務及び保全業務を担当して頂きます。
1. 運転業務(交替勤務あり)
2. 運転計画・実績操業準備業務
3. 保全業務補佐
4. 運転副資材運搬など (フォークリフト使用)

業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

エネルギー事業部 小安事業所(仮称)

【こんな方におすすめ】
・経験2〜3年目の次の一歩として、運転と保全を広く学びたい方
・ボイラー運転の経験を新しい発電設備で生かしたい方
・現場で任される業務を少しずつ増やしていきたい方

ボイラー運転経験を活かし、新設の地熱発電所で成長できます
運転から保全まで、任される範囲を広げながら経験を積めます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

地熱発電所（建設中）の装置運転と保全に、チームの一員として携わっていただきます。運転業務は交替勤務で行い、運転計画や実績操業の準備、保全業務の補佐、運転副資材の運搬（フォークリフト使用）などを担当します。建設中の発電所に立ち会いながら、現場で設備の仕組みを身につけられます。エネルギー事業部 小安事業所（仮称）で、一つずつ業務の幅を広げていける環境です。他地域への出張もあります。

■業務内容
地熱発電所(建設中)の装置運転業務及び保全業務を担当して頂きます。
1. 運転業務(交替勤務あり)
2. 運転計画・実績操業準備業務
3. 保全業務補佐
4. 運転副資材運搬など (フォークリフト使用)

業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

エネルギー事業部 小安事業所(仮称)

【こんな方におすすめ】
・ボイラー運転の経験を、新しい発電所の現場で伸ばしたい方
・業界は未経験でも、設備の運転と保全を一から身につけたい方
・現場で任される範囲を広げ、一歩ずつ成長したい方

未経験OKで、結晶育成から加工・検査まで一通り現場で学べる
研修制度があり、先輩のフォローを受けながら一人前を目指せる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

希土類鉄ガーネット単結晶の製造（結晶育成、加工）と検査を担当していただきます。最初は先輩と一緒に作業を進めながら、工程ごとの知識と手順を身につけていく流れです。研修制度があり、未経験の方も安心して技術を習得できます。当社は2005年に同業2社の事業統合で誕生し、光通信デバイス用ファラデーローテータで世界シェアを二分するFRメーカーです。事業規模の拡大を見込んでおり、経験を重ねることで任される範囲が広がっていく環境です。チームは製造グループで、ものづくりを一緒に進める仲間と成長できます。

【仕事内容】
希土類鉄ガーネット単結晶の製造（結晶育成、加工）、検査など。

製造グループ

【こんな方におすすめ】
・未経験から製造の現場で一つずつ技術を身につけたい方
・先輩のフォローを受けながら着実に成長したい若手の方
・精密機器の専門性を積み上げたい方

経験2〜3年目の次の一歩に、税務・財務・会計の経験を伸ばせる職場
研修制度が充実し、IT業界が初めてでもスキルを習得できる環境

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

JAグループ秋田の一員として、秋田県内のJAが利用するシステムの開発保守やネットワーク構築を支える会社で、会社の経営を支える総務業務を担当していただきます。税務・財務対応、収支管理、年次決算業務、予算管理、社会保険対応などを、先輩社員のフォローを受けながら進めていきます。全社員を対象とした集合研修や通信講座、各種検定試験の受験を奨励しており、業務の中で任される範囲も広がっていきます。契約社員として入社後、勤務態度や適性を見て正社員登用を予定しています。

【仕事内容】
総務業務全般。主に、税務・財務・会計・労務等を担当していただきます。
臨時社員として採用後、正社員登用を予定しています。

【具体的には】
■税務、財務対応
■収支管理
■年次決算業務
■予算管理
■社会保険対応　など

【雇入れ直後】上記業務
【変更の範囲】会社の定める業務全般

【こんな方におすすめ】
・税務・財務・会計の経験を次のステップに活かしたい方
・業界未経験から研修でスキルを身につけたい方
・任される業務の範囲を広げたい方

研修制度があり、未経験から品質保証の専門性を磨けます
任される範囲が広がり、若手のうちから成長を実感できます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

品質データのチェックや調査、クレーム対応、製造プロセスの管理や改善を担当します。研修制度を用意しており、職種が未経験の方も一つずつ仕事の進め方を身につけられます。経験を重ねるにつれて任される範囲が広がり、改善提案を通じて製造の現場を支える力が育ちます。

【仕事内容】
品質データのチェックや調査、クレーム対応、製造プロセスの管理や改善など

品質保証グループ

【こんな方におすすめ】
・品質の仕事に初めて挑戦したい方
・若手のうちに専門性を身につけたい方
・任される仕事を少しずつ広げたい方

品質管理の経験を、世界で評価されるメーカーで伸ばせます。
研修制度があり、任される範囲を少しずつ広げられる環境です。

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

品質データのチェックや調査、クレーム対応、製造プロセスの管理や改善などを担います。経済産業省の「グローバルニッチトップ企業100選」に秋田県で唯一認定された企業で、品質保証グループの一員として現場の改善に関わります。事業規模の拡大を見込んでいるため、役割の幅も広がっていきます。職種未経験でも応募でき、大卒以上の方が対象です。

【仕事内容】
品質データのチェックや調査、クレーム対応、製造プロセスの管理や改善など

品質保証グループ

【こんな方におすすめ】
・品質管理の経験を次の一歩につなげたい方
・研修を通じて専門性を身につけたい方
・製造現場の改善に幅広く関わりたい方

基本設計から組み立て・テストまで、装置開発を一通り任せてもらえる環境です
経験2〜3年目の次の一歩に、設計の上流工程を担う経験を積めます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

当社はファラデーローテータ分野で世界シェアを二分するメーカーです。技術開発グループでは、光学特性評価装置の自社開発を通じて、ソフトウェア（VB6・VC#）の開発や既存ソフトの改修、ハードウェアの選定と組み立てまでを、基本設計から詳細設計、テストまで一貫して担当します。組み上げた装置は繰り返し精度やバラツキを統計的に評価し、社内製造工程へリリースするところまでを見届けます。加えてDX推進にも携わり、情報エンジニアリングの分野で担当できる範囲が広がっていきます。

【仕事内容】
■評価・検査装置等の設計、情報エンジニアリング
■DX（デジタルトランスフォーメーション）の導入
■製造技術（結晶育成や加工）に関する各種開発/試験等

【具体的な業務内容】
製造プロセスや製品開発における各種技術課題やDX推進等に対応して頂きます。
足元では、評価装置・検査装置等を中心に、各種設備の自動化・効率化、技術的な課題の改善、
そのための装置メーカーや部材サプライヤー等への依頼・指示・調整、スケジュール管理等、
そのときの技術テーマに沿ってPDCAを回して頂きます。

直近の一例としては、
・光学特性評価装置の自社開発、ソフト/ハードの両面。
→VB6やVC#を利用して光学特性装置のソフトウェア開発や既存ソフトウェアの改修や変更もお任せいたします。
また基本設計～詳細設計～CN～テストまでを一通り担当し、ソフトだけではなくハードウェアの選定や組み立ても
行って頂きます。
最終的に、組み上げた装置に関しては、繰り返し精度やバラツキの評価など、
統計的な根拠に基づく妥当性の確認を行い社内製造工程へリリースするお仕事です。

・DX(デジタルトランスフォーメーション)の推進など
DX（デジタルトランスフォーメーション）の推進、経産省のDX認定取得を目指し、
情報エンジニアリング面での業務を担える人材を探しています。

技術開発グループ

【こんな方におすすめ】
・評価・検査装置の設計を、上流から任される経験を積みたい方
・ソフトとハードをつなぐ開発を、一人で回せるようになりたい方
・業界経験はなくても、職種の経験を活かして新しい技術領域に挑みたい方

メーカー派遣の研修制度があり、技術を着実に伸ばせる
経験2〜3年目の次の一歩に、大型車の整備も任せられる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

大型から小型までのトラックおよびバスをはじめ、自動車全般の車検、法定点検、整備、修理を行う業務です。メーカー派遣による研修制度や業務上必要な資格取得の支援制度があり、先輩からのフォローを受けながら技術を身につけられます。業界未経験の方も、職種経験があれば応募可能です。仕事を覚えるにつれて担当できる範囲が広がり、若手のうちから経験を積んでいただけます。

【仕事内容】
大型から小型に至る各種トラックおよびバスをはじめとする自動車全般の車検、法定点検、整備、修理を行う業務です。

※変更範囲：会社の定める業務

■秋田営業所：73人（うち女性：3人）
■大館営業所：31人（うち女性：2人）
■横手営業所：36人（うち女性：3人）
■能代営業所：20人（うち女性：2人）
■角館営業所：17人（うち女性：2人）
■由利営業所：18人（うち女性：2人）

【その他の勤務地】
秋田県能代市、秋田県横手市、秋田県大館市、秋田県由利本荘市、秋田県仙北市

【こんな方におすすめ】
・未経験の業界から整備の技術を身につけたい方
・研修や資格支援で着実に成長したい方
・大型車両の整備にチャレンジしたい若手の方

研修制度があり、設備保全の経験を次の段階へ伸ばせます
任される範囲を広げながら、技術力を積み上げられる環境です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

事業場内のユーティリティ設備や製造設備を管理し、事故・災害や環境汚染を未然に防ぎながら、設備の安定運転を続けていく仕事です。関連法規や社内規程、管理台帳をよりどころに、予防保全と事後保全を実際に担当します。点検や整備の内容、整備周期の設定、実績をもとにした見直しにも関わり、判断力と技術を高められます。新規設備導入時の点検頻度や方法の見直しにも必要に応じて携わり、社内文書の管理・更新も任されます。

【仕事内容】
＜事業場内の各種設備の保全管理＞
事業場内の設備（ユーティリティ設備や製造設備等）を適切に管理し、
事故・災害や環境汚染の発生を未然に防ぐとともに、設備の安定した運転を継続させる

【具体的な業務内容】
関連法規、社内規程類、管理台帳やその他社内文書類に基づき、設備の予防保全や事後保全を行う。
設備保全にあたっては、点検・整備内容、整備周期の設定や、実績・結果等による見直し等も行う。
また、新規設備導入時の点検頻度や方法等も必要に応じ見直しを行う。
社内文書類を適切に管理・更新し、確実で効率的な設備保全を目指す。

【こんな方におすすめ】
・設備保全の経験を、次の一歩へ伸ばしたい方
・業界が未経験でも、設備保全の経験を活かしたい方
・任される範囲を広げ、技術力を高めたい方

生産計画の経験を、社内外の生産立案へ広げられます
任される範囲が広がり、幹部候補として成長できます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

生産計画に基づいて社内生産と外注生産の立案を行い、製造業務の効率化を推進します。階層別の集団研修や通信教育などの個別研修があり、経験を活かしながら任される範囲を広げていけます。生産計画部門の幹部候補として、将来は管理職への道も見えてきます。

○生産計画部門の幹部候補
・生産計画に基づく社内生産、外注生産の立案
・製造業務における効率化の推進
・その他、付随する業務

＊管理職候補募集します。

【変更の範囲：会社の定める業務】

【こんな方におすすめ】
・生産計画の経験を次の段階へ伸ばしたい方
・任される仕事を広げて成長したい方
・研修を受けながら幹部を目指したい方