経営企画【経営方針策定/予算管理/M&A/IR】

【プライム上場/経営直下の経営企画部】経営企画・新規事業開発で未来への期待であふれる企業に◎

当社では、日本初の個別指導塾「明光義塾」を中心に、
学習塾や学童保育、プログラミングスクールなどの教育事業を幅広く展開しています。
また、DX事業や人材事業など新規領域への進出を積極的に推進しており、
単なる“塾屋”ではなく、「やればできる」の記憶を作る企業として社会課題の解決に貢献することを目指しています。

【課題と業務内容】
プライム上場企業として企業価値向上にコミットし、幼児からシニアまであらゆる人々の可能性をひらく「総合的な人材支援グループ」へと進化を遂げるため、既存事業の深化のみならず、将来の主力事業となり得る成長可能性の高い事業への戦略的投資を加速し、ポートフォリオの進化、顧客層の拡大を推進しています。

■ご経験や適性によって、次のいずれかの業務を担当していただきます。
　経営に近いポジションでスキルを発揮し、当社の未来を共に創りませんか？

①中長期経営計画、単年度方針立案、遂行
└ 経営と連携して中期経営計画や年度方針を策定し、完遂を見据えてPDCAサイクルを推進します。
②全社予算の策定、事業毎の予算の策定支援、管理
└ 各社、各部と連携して予算を策定し、その執行状況を管理・調整します。
③経営戦略と連動した投資戦略の立案、遂行
└ 新規事業やM&Aなど、将来の成長を見据えた投資案件を企画・推進します。
④IR（法定開示、非財務情報開示など）
└ 投資家や株主などのステークホルダーに対して、当社の価値を効果的に発信します。


【部署構成】経営企画部
5名：取締役、担当部長、課長、主任、専門職

〈キャリアステップ〉
まずは当社の業務に慣れていただきつつ事業理解を深めていただく予定です。
ゆくゆくは経営企画のスペシャリスト、もしくはゼネラリストとしてキャリアアップが可能です。
実際に、経営企画部責任者は事業部メンバークラスから取締役になった社員です！
また新規事業開発を推進しており、グループ子会社の役員へのキャリアも◎


【募集背景】
組織強化のための増員募集です。
プライム上場企業の安定した基盤の元、経営直下でミッションにあたっていただきます。


【選考フロー】
書類選考→1次面接（該当部門）＆適性検査→2次面接（人事）→内定予定
※途中で選考順序等を変更することがございます。