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サービス提供責任者【はっぴーらいふ奈良登美ヶ丘/住宅型有料老人ホーム】
はっぴーらいふ奈良登美ヶ丘
募集期限：2027年06月30日まで
〇この求人の魅力〇
当社では、サービス提供責任者がヘルパーのマネジメントやサービス品質の管理といった本来の役割に集中できる環境づくりを大切にしています。
ICTの活用や研修制度など、未経験の方でも安心してサービス提供責任者業務に取り組める体制をご用意しています。
①ICTを活用した働きやすい環境
介護ソフトはカナミックを使用。訪問介護計画書の作成やモニタリング、ルート表作成といった業務の効率化はもちろん、ヘルパーさんの訪問介護記録もPCで完結するため、記録管理の手間も大幅に軽減できます。動画対応型ナースコールや見守りセンサーなどの機器もあわせて活用し、サービス提供責任者がヘルパーさんのマネジメントやサービス品質向上に取り組みやすい環境を整えています。
②サービス提供責任者未経験でも歓迎
訪問介護の現場経験はあっても、サービス提供責任者としての実務経験がない方も歓迎。これまでの経験を活かしながら、新しいポジションにチャレンジいただけます。
③安心して学べる研修制度
入社後は2日間の基礎研修からスタート。その後も1年を通して定期的にフォローアップ研修を開催しており、サービス提供責任者として必要な知識・スキルを段階的に身につけられます。
ライフケア・ビジョンについて
当社は「癒・食・住」にこだわった高齢者向け施設「はっぴーらいふ」を中心に、関西エリアで事業を展開しています。
介護を中心に、訪問看護・福祉用具・調剤薬局などのサービスを展開し、グループの総合力を活かして入居者様の暮らしを支えています。
【はっぴーらいふの特徴】
★サ責を支える委員会体制
当社ではサ責育成委員会を設置しており、入社後の研修だけでなく、日々の業務で困ったときにも相談できる体制を整えています。同じ時期に入社・昇格したメンバーで集まる機会もあり、相談しやすい横のつながりができるほか、施設配属後は先輩サ責のフォローも受けられるので安心です。
★安定した経営基盤
関西エリアで住宅型有料老人ホームをはじめ、約30の施設を展開している当社。複数施設の運営で培ったノウハウや本社機能を活かし、各施設の運営を支えています。安定した事業基盤のもと、サ責としてより良いサービス提供に取り組める環境です。
＿＿＿＿＿SNSで情報配信中＿＿＿＿＿
各SNSでは、先輩スタッフへのインタビューや現場のリアルな雰囲気を動画でも多数ご紹介しています〇
＼Instagram／
https://www.instagram.com/lifecarevision_recruit/
＼YouTube／
https://www.youtube.com/channel/UCs9rUGkyVkYXMyh0jxb6Xag
＼note／
| 採用情報 | |
|---|---|
| 職種 | サービス提供責任者 |
| 定員 | 1 名 |
| 勤務地 |
奈良県 奈良県奈良市南登美ヶ丘10-1 奈良交通バス 学研奈良登美ヶ丘駅行 バス停 大渕橋から徒歩7分 |
| 想定給与 | 【管理職】290,000円～320,000円 【一般職】270,000円～290,000円 |
| 給与内訳 | 〇月収構成【サービス提供責任者管理職】 ・基本給：190,000円 ・介護職員支援手当手当：30,000円 ・管理者手当 ：60,000円～80,000円 (30.0ｈ～40.0ｈの固定残業代を含み、超過分は別途支給) ・資格手当 実務者研修 10,000円 / 介護福祉士 20,000 円 ・夜勤手当：8,000円/回(発生した場合) 社内の一定基準を満たした場合 ・入居目標達成手当として18,000円/月 ・運営品質向上手当として10,000円/月 ※ただし試用期間中など対象外となる場合があります 〇月収構成【サービス提供責任者】 ・基本給：190,000円 ・介護職員支援手当：30,000円 ・職務手当：40,000円～50,000円 (18.0ｈ～20.0hの固定残業代を含み、超過分は別途支給) ・資格手当：実務者研修 10,000円 / 介護福祉士 20,000 円 ・夜勤手当： 8,000円/回(発生した場合) 社内の一定基準を満たした場合 ・入居目標達成手当として2,000円/月 ・運営品質向上手当として、4,000円/月 ※ただし試用期間中など対象外となる場合があります |
| 勤務時間 | 早番 7:00～16:00 日勤 9:00～18:00 遅番 11:00～20:00 夜勤 16:00～ 9:00 ※休憩60分（夜勤時120分） ※夜勤は2名体制+看護師1名 |
| 休日・休暇 | 土日含むシフト制 月9日休み 希望休月3日申請可能です◎ |
| 業務内容 | 介護施設でのサービス提供責任者としての業務全般をお任せいたします。 具体的には、 ・新規利用申し込み対応、新規面談 ・訪問介護サービスの組立 ・現場職員としてのサービス提供対応 ・訪問介護計画書作成 ・ヘルパーさんからの報告確認、周知 ・サービス担当者会議への出席 ・ルート表作成 ・利用者様のモニタリング などを行っていただきます。 〇一日の流れ（例）〇 09：00 出社・申し送り 10：00 当日のスタッフ出勤状況・ルート表確認 11：00 利用者様の体調確認・往診同行 12：00 休憩 13：00 各種帳票類作成業務 （計画書・アセスメント・モニタリング） 14：00 各種帳票類作成業務 （計画書・アセスメント・モニタリング） 15：00 各種帳票類作成業務 （計画書・アセスメント・モニタリング） 16：00 夕礼（申し送り） 17：00 翌日のルート表確認・調整 18：00 一日の振返り・退社 ※人員状況により、介護現場での対応をお願いする場合があります。 |
| 待遇・福利厚生 | 【雇用条件】 雇用期間の定め：なし 試用期間：3ヶ月（条件変更なし） 定年：65歳 時間外労働：あり（月平均10時間） 【待遇】 年末年始手当あり 賞与あり（年2回） 交通費実費支給 退職金制度あり（勤続5年以上対象） 【福利厚生】 各種社会保険完備 有給休暇（法定どおり） 社内研修制度あり 資格取得支援制度 資格取得お祝い金制度 慶弔見舞金制度 定期健康診断／インフルエンザ予防接種（会社負担） 社食制度あり（※要事前予約） オフィスグリコ設置（一部施設を除く） 受動喫煙対策：あり（屋内禁煙） ※全て社内規定に基づく |
| 必要資格 | ・実務者研修修了かつ介護実務経験（5年以上） または ・介護福祉士 |
| 歓迎スキル・経験 | サ責未経験でも歓迎！ サ責経験がある方は、即戦力として活躍いただけます♪ |
| その他 | 【変更範囲】 ・従事すべき業務の変更の範囲：会社内の全ての業務 ・就業の場所の変更の範囲：会社の定める事業所全て |
| 募集拠点 |
奈良県奈良市南登美ヶ丘10-1 |
| 企業情報 | |
|---|---|
| 株式会社ライフケア・ビジョン | ライフケア・ビジョンは、「癒・食・住」にこだわったサービス付き高齢者住宅や有料老人ホームの開発・運営を手掛ける会社です。2011年の設立からわずか12年、グループ社員数約800名、施設も27拠点を超えるスケールに成長致しました。現在では高齢者への介護サービスにとどまらず、メーカーと溺死予防の浴槽装置「フロノミライ」を共同開発グッドデザイン賞2023を受賞しました。子ども食堂を起点とする地域活性化事業にも取り組んでおり、幅広い事業で高齢社会を支えていきます。 https://lifecare-happylife.com/ |
| 株式会社イートハピネス | 「食を通して、高齢社会に喜びやシアワセをお届けしたい。」と願い、高齢者向けに特化した給食会社として創業いたしました。ご病気や身体機能の低下で、外食やおいしい食事を召し上がることが難しくなったご高齢者にも喜んで頂けるように、長年培った調理技術やバラエティに富んだ豊かな献立を提供しております。 https://www.eat-happiness.co.jp/ |
| 株式会社ライフケア・ファーマシー | お薬は高齢者の毎日を支えるために欠かせない要素の一つです。 人生100年時代のライフスタイルに寄り添い、お薬から健康を支えるために調剤事業を開始しました。 https://lifecare-pharmacy.jp/ |
| ＳＮＳでより詳しく | 【Instagram】 https://www.instagram.com/happylifecare365/ 【TiKTok】 https://www.tiktok.com/@lifecare_group 【note】 https://note.com/lifecare_holding/ 【ライフケアホールディングス】 https://lifecare-holdings.com/ 【NPO法人WAIKI】 https://npowaiki.com/ |
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