高齢者施設での施設長としての施設運営業務全般をお任せいたします。
退職金制度あり　資格取得支援制度あり　
社内研修制度あり　希望休3日/月

高齢者施設での介護業務全般をお任せします。
正社員登用制度あり　希望休3日/月　　
社内研修制度あり　資格取得支援制度あり

高齢者施設での介護業務全般をお任せします。
退職金制度あり　資格取得支援制度あり　
社内研修制度あり　希望休3日/月

高齢者施設でのサービス提供責任者としての業務全般をお任せいたします。
サ責未経験歓迎　資格取得支援制度あり　
サ責研修制度あり　退職金制度あり

高齢者施設での施設長としての施設運営業務全般をお任せいたします。
退職金制度あり　資格取得支援制度あり　
社内研修制度あり　希望休3日/月

高齢者向け施設を対象とした訪問看護業務をお任せします。

高齢者向け施設を対象とした訪問看護業務をお任せします。

・関節稼働域訓練
・筋力トレーニング高齢者向け施設を対象とした訪問リハビリのお仕事です。
施設訪問の為、個人宅への訪問は御座いません。
看護師との連携もスムーズに行え、利用者様のニーズに寄り添った
ケアを提供して頂けます♪

・関節可動域訓練
・筋力トレーニング
・歩行訓練
・リラクゼーション
・立位訓練
・起立練習
・呼吸リハ　　etc…

高齢者施設での事務業務全般をお任せいたします
未経験の方でもご相談下さい。 ブランクのある方も活躍します。

施設長として、入居者様・スタッフと向き合いながら、より良い施設運営に取り組める環境をご用意しています。

〇この求人の魅力〇
当社では、施設長が本来の役割である「施設運営」に集中できる環境づくりを大切にしています。
本社によるサポート体制やICTの活用など、安心して現場のマネジメントに取り組める環境をご用意しています。

①施設運営に集中できる環境
入居促進や採用活動は本社がサポート。施設長はご入居前の面談や採用面接など、必要な場面で関わりながら、施設運営に集中できます。
入居者様への介護サービスにも携わりながら、スタッフとともにより良い施設づくりに集中して取り組めます。

②月給40万円以上をご用意
月給40万円以上でスタート。管理職として安定した待遇をご用意しています。
介護資格のほかに、看護師資格・リハビリ資格をお持ちの方もご応募いただけます。

③ICTを活用した働きやすい環境
眠りスキャンによる見守りや、スマホでの記録入力などICTを積極的に活用。業務効率化を進め、施設長がスタッフマネジメントやサービス向上に取り組みやすい環境を整えています。