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【飲食×福祉】バーガーキング運営スタッフ|年間休日122日|イオンモールりんくう泉南
レイモンドBK泉南
\バーガーキングで、飲食経験を活かした新しいキャリアを。/
バーガーキング イオンモールりんくう泉南店では、正社員スタッフを募集しています。
接客や調理はもちろん、店舗運営やスタッフ育成など、飲食店づくりの中心メンバーとして活躍いただけるポジションです。
当店は社会福祉法人檸檬会が運営する全国でも珍しいバーガーキング店舗。
飲食店としてお客様に満足いただけるサービスを提供しながら、障がいのあるスタッフの就労支援にも取り組んでいます。
飲食経験を活かしながら、人材育成やマネジメントにも携わることができるため、「飲食の仕事は好きだけど、もっと成長できる環境で働きたい」という方にもぴったりです。
◇ バーガーキングの店舗運営に幅広く携われる
◇ 接客・調理だけでなく、スタッフ育成やマネジメントにも挑戦できる
◇ 年間休日122日・月9~12日休みでプライベートも充実
◇ 社会福祉法人運営ならではの安定した経営基盤
◇ 飲食業界未経験・福祉業界未経験も歓迎
私たちが大切にしているのは、お客様に喜んでいただくこと、そして一緒に働く仲間の成長を支えること。飲食店で培った経験を活かしたい方、店舗づくりに主体的に関わりたい方、人と関わることが好きな方。
ぜひ私たちと一緒に、新しいバーガーキングのカタチをつくっていきませんか?
この仕事の魅力とはー。
◇フランチャイズ店舗ならではの安定性&成長機会
全国展開する大手チェーンのノウハウと、現場での自由な工夫の両立。着実にスキルが身につきます。
◇これから駆け出しの店舗ならではのやりがい!
チームの一員として店舗づくりに一から関わりたい方にぴったりです。
◇キャリアアップも可能!
店舗展開が早いため「スタッフ→店長」へと、ステップアップも支援します。希望に応じてマネジメントにも挑戦できますよ◎
「はたらく」を通じて、誰かの人生にそっと寄り添う仕事。
“誰かの働くを支える”という仕事は、派手ではないけれど、とてもあたたかく、意味のある仕事です。自分の関わりで、少しずつ自信をつけていく利用者さんの姿に、何度も心を動かされるはず。
飲食と福祉が融合した新しい現場で、あなたの想いや経験を活かしてみませんか?
ご応募、お待ちしています。
飲食経験を活かしながら、無理なく長く働ける
「飲食の仕事は好きだけど、休日が少ない」
「将来もずっと現場で働き続けられるか不安」
そんな方にこそ知っていただきたい仕事です。
レイモンドBK泉南では、バーガーキングの店舗運営を行いながら、障がいのあるスタッフの就労支援も行っています。接客や調理、店舗運営など、これまで培ってきた飲食経験を活かしながら、新しいキャリアに挑戦できる環境です。
| 採用情報 | |
|---|---|
| 給与 | 月給:233,400円~310,000円 昇給:年1回 賞与:年2回(法人・施設の業績および出勤率による) 実績:前年度平均 3ヶ月分 ★経験により優遇 ★給与は経験・能力を考慮して決定 ★有資格者(社会福祉士・介護福祉士・精神保健衛生士)は月額10,000円を 資格手当として別途支給 |
| 手当 | ・時間外手当100%支給 ・休日出勤手当 ・通勤手当(月額上限30,000円) ・介護支援手当 ・施設別手当(上記給与に含む) ・その他諸手当 |
| 社会保険 | 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 |
| 福利厚生 | ・パートナー割引30%オフ(檸檬会運営バーガーキング店舗) ・『リロクラブ』加入(各種優待割引券など特典多数あり) ・ディズニーリゾート優待 ・書籍購入補助制度 ・資格取得支援金制度 ・慶弔金(結婚、出産お祝い金、弔慰見舞金、入院見舞金) ・インフルエンザ予防接種補助制度 ・『職場のロリエ』の導入(職場のトイレにナプキンを備品として設置) ・ハイパーメディカル(AIG損保の業務災害総合保険) https://recruit.lemonkai.or.jp/recruit-magazine/575/ ・れもんホットライン(パートナー専用内部通報制度) ・T-PEC ~ハラスメント相談受付ダイヤル~ ・Law Room(弁護士相談サービス) ※個人のお悩みを無料で弁護士に法律相談できるサービス |
| 勤務時間 | 10時00分~22時30分のうち8時間実働(休憩60分) ※店舗開店時間は11時~22時です。 |
| 休日・休暇 | ・年間休日122日(120日+家族休暇1日+インクルージョン休暇1日) ★年間休日例年127日以上(有給休暇5日以上取得可能) ・月間休日9~12日(シフト制) ・慶弔休暇(結婚・葬儀等の慶弔時) ・特別有給休暇(5日・急な病欠等で利用) ・年次有給休暇(入職6ヶ月後に10日付与) ・介護休暇、産前産後休暇、育児休業(取得実績あり) |
| 応募資格 | 【こんな方を歓迎します】 ・接客・販売・飲食など人と関わる仕事が好きだった方 ・人の成長を見守る仕事に興味がある方 ・地元で安定して働ける正社員を探している方 ・チームワークを大切にできる方 ・働きながら福祉資格を取得したい方(支援制度あり) ◎あなたのこれまでの経験や「誰かの役に立ちたい」という気持ちを、ぜひここで活かしてください! |
| 選考の流れ | まずはエントリーボタンからご応募ください!担当者よりご連絡させていただきます。 1.エントリーする 2.書類選考など 3.面接(1回~2回) 4.内定・採用 WEB面接も実施していますので、足を運んで頂かずとも全国どの地からでも面接可能です! |
| 『Webリクルートマガジン』 | https://www.lemonkai.or.jp/recruit/ |
| 法人説明 | https://global.lemonkai.or.jp/ |
| その他 | ▼主な業務内容 バーガーキングの正社員として、店舗運営業務全般を担当していただきます。 ・ハンバーガーやサイドメニューの調理・仕込み ・レジ・接客・清掃などホール業務 ・売上・食材在庫・衛生の管理 ・アルバイト・パートスタッフの指導やシフト作成 ・店舗目標に向けた改善・工夫 など ☆マニュアル完備・研修制度ありで、未経験の方も安心して始められます! (変更の範囲)法人の定める業務 ※屋内禁煙 |
| 特記事項 | ☆2025年10月、バーガーキングとして先行オープン! バーガーキング イオンモールりんくう泉南店は、2025年10月に飲食店舗として先行オープンしました。現在は、就労継続支援A型事業所としての開所に向けて準備を進めています。 今後は、バーガーキングの店舗運営を行いながら、障がいのある方の「働く」を支える就労支援にも取り組んでいく予定です。飲食店としての基盤づくりから、就労支援の仕組みづくりまで関われる、今だけのフェーズです。 ・即日入職可能です。 【ちょっと補足】 当店舗は、社会福祉法人が運営する就労継続支援A型事業所を兼ねており、障がいのある方も店舗スタッフとして一緒に働いています。専門の支援員が常駐しており、日常業務に支障のない体制が整っているので、通常の飲食店勤務と変わりません。 多様なスタッフとともに働く、社会的意義のある店舗です。 |
| 問合せ先 | https://www.lemonkai.or.jp/recruit-contact/ |
| 勤務地 |
大阪府 (変更の範囲)法人の定める場所 |
| 募集拠点 |
大阪府泉南市りんくう南浜3-12 |
| 定員 | 1 名 |
| 企業情報 | |
|---|---|
| 法人理念 | カラフルな○△□(こせい)が、凹凸(ひずみ)ある世界で躍動する、 ソーシャルインクルージョンの実現 |
| 代表者 | 理事長 前田 効多郎 |
| 設立 | 2007年2月14日 |
| 事業内容 | 【児童福祉事業】 ■認可保育園・認定こども園 ■公立保育所の指定管理 ■小規模保育園 ■企業主導型保育施設 ■放課後児童クラブ 【障がい者福祉事業】 ■就労移行支援事業 ■児童発達支援事業 ■就労継続支援事業(A型) |
| 職員数 | 約1,760名(2024年4月現在) |
| 法人本部 | 和歌山県紀の川市古和田240 |
| 東京本部 | 東京都港区港南2-16-1 品川イーストワンタワー7F |
| 大阪本部 | 大阪府大阪市北区天神橋2-5-16 星合ビル3F |
