レイモンドBK尼崎
＼★新しい形の支援！就労継続支援A型事業所 × 飲食店のコラボレーション★／
社会福祉法人と有名ハンバーガーチェーンがタッグを組み、新しい形の就労継続支援A型事業所を運営しています。
この新しい環境で、利用者さまの支援をしながら店舗スタッフとしても活躍いただける生活支援員を募集します！
【お仕事内容】
ハンバーガーショップの店舗スタッフとして勤務しながら、利用者さまの業務サポートや日常的な支援を行うお仕事です。
サービス管理責任者や店長と連携し、利用者さまが安心して働ける環境をつくる役割を担っていただきます。
★まずは見学だけでもOK！
新しい施設で、これまでにない形の支援を一緒にはじめませんか？
あなたのご応募、お待ちしています！
2022年5月、世界的に有名なハンバーガーチェーンのフランチャイジーとして、障がい者と健常者が共に働く、定員20名の就労継続支援A型事業所を「大阪ベイタワー」で開設しました。
1号店は、就業員の8割が利用者さんで運営しており反響も大きいため、2024年3月阪神尼崎駅すぐ（徒歩1分）の場所に2店舗目をオープンしました◎
店舗でご活躍いただける方を募集いたします♪
ぜひ、利用者さんのと一緒に店舗づくりを楽しんでいただきたいです！
店長・サービス管理責任者と、飲食と福祉の各責任者がおりますので安心して勤務していただけます。ブランクのある方も大歓迎です！見学も可能ですので、お気軽にお問い合わせください♪
| 採用情報 | |
|---|---|
| 給与 | 【パート・アルバイト】 時給1,100円～1,300円 ★給与は経験・能力を考慮して決定 ★昇給あり |
| 手当 | ・通勤手当（月額上限25,000円） ・社会保険は労働条件に応じて加入 |
| 社会保険 | 勤務条件に応じて（健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金）加入 |
| 福利厚生 | ・『Relo Club』加入（各種優待割引券など特典多数あり） ・ディズニーリゾート優待 ・書籍購入補助制度 ・慶弔金(結婚、出産お祝い金、弔慰見舞金、入院見舞金) ・ハイパーメディカル（入院費用補助、電話相談サービス等） ・インフルエンザ予防接種補助制度 ・資格取得支援金制度 |
| 勤務時間 | 9時～21時の間で、週2日以上 ・ 1日3時間以上可能な方歓迎いたします◎ ☆土日祝 優遇 ☆学生OK ☆週2日以上、1日平均3時間以上 例えばこんな働き方もできます♪ ◆子どもが学校にでてから帰ってくるまで…9：00～14：00 ◆1日手が空いている日はフルタイムで…9：00～17：00 ◆学校から帰宅後の勤務♪午後からラストまで…17：00～21：00 などなど！ |
| 休日・休暇 | 固定休日希望、勤務時間などは柔軟に相談に応じます。（シフト制） ・有給休暇制度（勤務条件に応じて法定通り付与） ・日曜日のみ、午前中のみ、午後のみ、等個別にご相談に応じます ・残業ほぼなし |
| アピールポイント | 役職、職種問わずに、困ったときはいつでもフォローしあえる職場環境です。 |
| 応募資格 | ? 必須条件? ・福祉業界や支援業務に関心がある方 ・人と接することが好きな方 ・チームで協力しながら働ける方 ? 歓迎条件（あれば尚可）? ・福祉業界での勤務経験（就労支援、生活支援など） ・介護職員初任者研修、社会福祉士、精神保健福祉士などの資格をお持ちの方 ・飲食店や接客業での経験がある方 ・障がい者支援の経験がある方 未経験の方も、研修・サポート体制が整っているので安心してご応募ください！ |
| 契約期間 | 期間の定めあり（入職日～2025年3月31日まで） ① 契約更新：更新する場合あり ② 契約更新は、次のいずれかにより判断する。 ・契約満了時の業務量、従事している業務の進捗状況 、あなたの能力、 勤務成績、職務態度 ・法人及び施設の経営状況 、その他 ③ 更新の上限：無 |
| 選考の流れ | まずはエントリーボタンからご応募ください！担当者よりご連絡させていただきます。 1.エントリーする 2.採用試験（面接1回のみ） 3.内定・採用 ＷＥＢ面接も実施していますので、足を運んで頂かずとも全国どの地からでも面接可能です！ |
| 『Webリクルートマガジン』 | https://www.lemonkai.or.jp/recruit/ |
| 法人説明 | 当福祉法人では、大きく保育事業と就労移行支援事業の二つの事業を軸としています。 ■保育事業 現在、全国に認可保育園を35、こども園を5、小規模保育園を14運営。 「こうしなさい」と保育士主導の保育ではなく、子ども自身の「やってみたい」「なんだろう」という気持ちを引き出して、自ら取り組める環境を作る為、一人ひとりと丁寧に関わることができる育児担当制保育を取り入れています。 また、学童保育事業では、小学生（低学年）の子どもを持つ保護者が、安心して働ける環境を提供すると同時に、ただ預かるだけでなく、子どもたちが多様な体験を通して豊かな放課後を過ごせるようなオリジナルプログラム（英語やプログラミング）を用意しています。 ■就労移行支援事業 関連機関（役所や病院、ハローワーク等）と連携しながら、障がい者における一般就労の促進及び長期定着を目的として、 就労を希望する障がい者に対して、自立（自律）した日常生活又は社会生活を営むことができるように、 お一人おひとりの個性に合った就職活動をサポートしています。 ＞支援方針 （1） 生活、健康面での支援 就労に必要な生活リズムを整え健康管理を図り、良好な健康状態を維持するための支援を行う （2） 知識習得および訓練面での支援 個別トレーニングやグループワークトレーニグ等の就労プログラムの他、各種学習コンテンツの活用による資格取得や、精神面のフォローとして心理カウンセリングを実施 （3） 就労面での支援 就職活動期では、就職先を目標設定し、企業実習、求職活動、就職活動対策等の支援を実施就職後は36ヶ月の定着支援を実施 |
| その他 | 屋内禁煙 |
| 問合せ先 | https://www.lemonkai.or.jp/recruit-contact/ |
| 勤務地 |
兵庫県 （変更の範囲）法人の定める場所 |
| 募集拠点 |
レイモンドBK尼崎 兵庫県尼崎市御園町54番地 カーム尼崎1階 |
| 企業情報 | |
|---|---|
| 法人理念 | カラフルな○△□（こせい）が、凹凸（ひずみ）ある世界で躍動する、 ソーシャルインクルージョンの実現 |
| 代表者 | 理事長 前田 効多郎 |
| 設立 | 2007年2月14日 |
| 事業内容 | 【児童福祉事業】 ■認可保育園・認定こども園 ■公立保育所の指定管理 ■小規模保育園 ■企業主導型保育施設 ■放課後児童クラブ 【障がい者福祉事業】 ■就労移行支援事業 ■児童発達支援事業 ■就労継続支援事業(A型) |
| 職員数 | 約1,760名（2024年4月現在） |
| 法人本部 | 和歌山県紀の川市古和田240 |
| 東京本部 | 東京都港区港南2-16-1 品川イーストワンタワー7F |
| 大阪本部 | 大阪府大阪市北区天神橋2-5-16 星合ビル3F |
