法務マネージャー

■募集要項
コーポレート部法務グループのマネージャー業務をお任せします。
上場企業の法務領域全般を担っていただきます。

【具体的な業務内容】
以下業務のマネジメント及び一部実務
（商事法務）
　・株主総会の運営、取締役会の運営、議事録の作成、登記
（株式法務）
　・ストック・オプションの管理、従業員持株会の管理
（契約法務）
　・契約書のドラフト・レビュー、契約書の作成
（その他）
　・法的紛争対応、コンプライアンス対応、許認可手続

■必須スキル・経験
・上場企業での法務実務経験が3年以上あること

■歓迎スキル・経験
・法務管掌部門でのマネージャー経験
・法学部卒業または法科大学院修了
・株主総会の運営
・資金調達（エクイティ・デット）の実務経験があること
・M&A（買収・売却）の実務経験があること
・労働法に関連した実務経験があること
・ストックオプション等のインセンティブ制度に関する実務経験があること
・各種規程類の整備や監査法人対応の実務経験があること

■想定年収
650万円～820万円
464,200円～585,700円＋賞与
└基本給：345,000～435,400円　固定割増賃金：119,200円～150,300円
（前職の給与水準・能力を考慮し決定・固定残業含む）
※賞与：年2回
※給与改定：年2回

■休日休暇
完全週休二日制（土・日）、祝日、年末年始、GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、年次有給休暇、X休暇（年1日）等

■通勤手当
通勤日に応じて実費払（上限、月額30,000円）

■近隣手当
通勤交通費に代わり上限2万円の近隣手当
※指定の範囲内に居住し、通勤交通費が支給されない場合、以下の金額を支給
(1) 会社の本店所在地から半径2ｋｍ以内　2万円
(2) 会社の本店所在地から半径3ｋｍ以内　1.5万円

■福利厚生
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

■働く環境
・副業OK（上長の許可は必要です）
・リモートワーク制度（所属部署によって出社頻度は異なります/今後変更する可能性もあります）