【募集背景】
霞ヶ関キャピタル株式会社では、富裕層向けサービスの提供を拡充するため、法人営業の専門性を持つ経験豊富な営業担当を新たに募集しております。顧客基盤の拡大に伴い、多様なニーズに対応できる人材が求められており、特に法人営業において高いスキルを持つ人材の採用を通じて、サービスの質を向上させることを目指しております。
【業務内容】
- 金融機関などの紹介ルートの開拓(ビジネスマッチング契約)
- ビジネスマッチング契約締結先からの紹介実績醸成
- 投資家の決算ニーズに対して、トラック等の組み入れファンドのご案内
本社(東京)
【募集背景】
霞ヶ関キャピタル株式会社では、富裕層向けサービスの提供を拡充するため、法人営業の専門性を持つ経験豊富な営業担当を新たに募集しております。顧客基盤の拡大に伴い、多様なニーズに対応できる人材が求められており、特に法人営業において高いスキルを持つ人材の採用を通じて、サービスの質を向上させることを目指しております。
【業務内容】
- 金融機関などの紹介ルートの開拓(ビジネスマッチング契約)
- ビジネスマッチング契約締結先からの紹介実績醸成
- 金融機関などの紹介窓口との関係構築を通じて信頼関係を深め、運送事業者などの車両流
動化ニーズをご紹介いただけるような活動を行います。
- 法人営業の専門性を活かして顧客の経営課題をヒヤリング。
お客様の財務状況や業務内容、車両状況から想定ニーズを把握し財務コンサルティング
視点でオペレーティングリースの導入を提案します。
- 財務コンサルティング事業はお客様の経営課題を解決し、成長支援を目的とするものです。
【補足情報】
本ポジションでは法人顧客との深い関係構築が求められます。
クライアントに対して高品質な金融サービスを提供することで、やりがいを感じられる環境が整っております。
また、成長中の企業である当社において、法人営業の専門性を高められる機会がございます。
多様な投資商品に触れることで金融知識を広げ、信頼されるパートナーとしての地位を築くことができる魅力的な職務でございます。
将来的には、営業チームのリーダーシップを担うことも期待されており、キャリアプランの構築にも寄与することができます。
本社(東京)
■当社ホテル事業について■
霞ヶ関キャピタルは、不動産の投資・開発を専門とする総合ディベロッパーとして、全国でホテル事業を展開しています。
私たちは2025年以降、全国で複数の新規ホテル開業を予定しています。
開業前の立ち上げから携わるメンバーを多数募集中です。
「裁量を持って現場を任されたい」「仕組みづくりから関わってみたい」そんな想いを持つ方には、まさに最適な環境です。
■運営のスタイル■
【省人化×テクノロジーで、効率的に良いサービスを】
チェックイン・アウトの自動化や清掃業務の外注化、クラウド型の宿泊管理システム(PMS)などを導入し、少ない人数でも高品質な運営ができる仕組みを構築しています。
【“人”にしかできない部分に集中できる環境】
お客様との対話や、サービス品質の磨き込み、スタッフ教育など、「人だからこそできること」にフォーカスできる環境です。
■業務内容■
【支配人候補】
・ホテル運営業務全般
・スタッフ採用・教育・シフト管理
・宿泊部門・料飲部門の統括マネジメント
・収支・KPI管理(RevPAR・GOP・ADR等)
・サービス品質・CS向上の推進
・地域との関係構築・ブランディング活動
【エリアマネージャー候補】
・複数ホテルの運営サポート・収支管理
・各支配人とのマネジメント連携・ガイドライン策定
・人材配置・採用戦略支援
・品質管理(サービス・施設・運営指標)
・新規開業ホテルへの運営導入支援
■ホテルブランド■
・fav
・FAV LUX
・seven x seven
・BASE LAYER HOTEL
・edit x seven
本社(東京)
【業務概要】
・ITツールの運用管理
・契約ベンダーの管理(契約・業務管理の対応など)
・ヘルプデスク(システム等、問い合わせ対応)
・社内DX推進業務
・本社および各拠点のファシリティ整備/固定資産管理・危機管理(BCP作成、防災対策等)
・その他付随する業務
本社(東京)
【業務内容】
■経営企画・中期計画の策定
・中期経営計画(3〜5年)の立案
・市場動向・競合調査をもとにした成長シナリオ作成
・事業ポートフォリオの見直し
■予算策定・管理
・物流部門の年間予算の作成
・月次・四半期での予算と実績の差異分析
■事業戦略・施策の企画と実行支援
・新規事業やM&Aの企画とデューデリジェンス支援
【募集背景】
■今後の業務拡大を見込んだ人員強化
【組織】
■事業戦略部(10名)
Director 2名- Deputy Director1名 - メンバー7名
【魅力】
■発想を形にできる柔軟な組織風土
・当社は「やってみたい」という気持ちが尊重され、自らのアイデアを発信・提案できる文化があります。兼務しているメンバーも多く、挑戦意欲さえあれば主務以外の業務にも積極的に関わることができます。
■新規事業にチャレンジできる土壌
・当社は既存の枠にとらわれない事業開発にも積極的です。新たなアセットやスキームの提案が通れば、未知の領域にも果敢に投資できる体制があります。「自分発信」で事業を動かす経験を積みたい方には、非常にエキサイティングな環境です。
【やりがい】
■市場創造の最前線でキャリアを築く
2020年に立ち上がった物流本部では5年で冷凍冷蔵倉庫のデベロッパーとして確固たるポジションを築いています。今後5年では、冷凍冷蔵倉庫デベロッパーとして蓄積したノウハウを活かしながら、海外展開を検討しています。また、国内においては、デベロッパーとしての領域を超え、関連業界との連携・関係強化を見据えたスケールの大きな事業構想が進行中です。
本社(東京)
【業務概要】
■ホテルのリノベーション事業における下記業務
・ホテルブランディング、事業計画の策定、建築インテリア設計のディレクション業務
・ホテル開業に向けたプロジェクトマネジメント
・事業関係者(設計会社、施工会社、デザイン会社、運営会社等)の選定
・アクイジションチームとの協業(デューデリジェンスの補助、リノベーションコストの見積提供等)
■担当ブランド:BASE LATER HOTEL(https://baselayerhotel.com/)
【募集背景】
■今後の業務拡大を見込んだ人員強化
<業務の流れ>
案件情報入手 ⇒意向表明書(LOI)提出・優先交渉権取得 ⇒クロージング(デューデリジェンス・ドキュメンテーション等) ⇒プランニング(※案件情報入手後から物件取得と並行して検討開始) ⇒リノベーション工事 ⇒開業
【組織】
■プロジェクトマネジメントチーム(4名)
Director - Deputy Director2名 - メンバー2名(〇今回の募集ポジション)
※その他アクイジションチーム(4名。内1名はプロジェクトマネジメントチームと兼務)
【魅力】
・新規開発と比較して事業のサイクルが短く(標準的には取得から開業まで1年半前後)、
取り扱う案件数も多いため、よりスピード感をもって実務の経験値を積むことができます。
・取得物件によっては、プランニングの自由度が高いものもあり、
自らのアイディアをプランに反映させるなど、ダイナミックに
案件を動かすことができます。
・組織として、アクイジションチームとプロジェクトマネジメントチームが
互いに補いながら業務を進めており、チームワークが良好です。
・常にアクイジションチームと連携して業務を進めていくことから、
アクイジションに関する業務知識を習得するチャンスもあり、
物件取得からリノベーション後の開業まで一貫して案件に関わることができます。
・ホテルのプランニングに取り入れるため、
アンテナを張って様々な施設や物件を視察する等、
メンバー全員で知見を高める動きをしております。
本社(東京)
【業務概要】
■ホテルのリノベーション事業における下記業務
・案件ソーシング(不動産、M&A等)
※対象物件:既存ホテル、コンバージョン用施設
(保養所、研修施設、店舗、オフィスなど)
・キャッシュフロー等の事業計画の策定
・物件取得(デューデリジェンス、ドキュメンテーション等クロージング業務全般)
・物件売却
・プロジェクトマネジメントチームとの協業
(ホテルブランディング、リノベーションプラン、コンテンツ導入等に係る検討)
※取得・売却だけでなくリノベーション後の開業までの間、スキーム関係者との折衝や
予算管理等についても一貫して担っていただきます。
■担当ブランド:BASE LATER HOTEL(https://baselayerhotel.com/ )
【募集背景】
■今後の業務拡大を見込んだ人員強化
<業務の流れ>
案件情報入手 ⇒意向表明書(LOI)提出・優先交渉権取得 ⇒クロージング(デューデリジェンス・ドキュメンテーション等) ⇒プランニング(※案件情報入手後から物件取得と並行して検討開始) ⇒リノベーション工事 ⇒開業
【組織】
■アクイジションチーム(4名)
Director - Deputy Director - メンバー3名(〇今回の募集ポジション)
※その他プロジェクトマネジメントチーム(4名。内1名はアクイジションチームと兼務)
【魅力】
・新規開発と比較して事業のサイクルが短く(標準的には取得から開業まで
1年半前後)、取り扱う案件数も多いため、よりスピード感をもって実務の
経験値を積むことができます。
・取得物件によっては、プランニングの自由度が高いものもあり、自らのアイディアを
プランに反映させるなど、ダイナミックに案件を動かすことができます。
・組織として、アクイジションチームとプロジェクトマネジメントチームが
互いに補いながら業務を進めており、チームワークが良好です。
・常にプロジェクトマネジメントチームと連携して業務を進めていくことから、
プロジェクトマネジメントに関する業務知識を習得するチャンスもあり、
物件取得からリノベーション後の開業まで一貫して案件に関わることができます。
・ホテルのプランニングに取り入れるため、アンテナを張って様々な施設や物件を
視察する等、メンバー全員で知見を高める動きをしております。
本社(東京)
【業務内容】
当社が運営するホテルのプロモーション企画全般をお任せする、マーケティング担当として下記業務をお任せします。
・プレスリリース
・メディア対応
・イベント運営
・マス広告企画、運営(OOH / タクシー動画 等)
・SNS広告企画、運営
・インバウンド向けのマーケティング戦略策定
・当社ホテルの体験価値を向上させるコンテンツ開発 等
■ホテルブランド
・fav/FAV LUX(https://fav-hotels.com/)
・seven x seven(https://sevenxseven.com/)
・edit x seven(https://editxseven.com/hotels/gotemba/)
・ BASE LAYER HOTEL(https://baselayerhotel.com/)
【募集背景】
■来期以降の成長を見据えた人材強化
自社ホテルブランドのfav/FAV LUX/seven x sevenをはじめ、今後さらにブランドの認知を広げ、ファンを増やしていくために、PRや広告運用、イベント企画などマーケティング領域を強化します。この挑戦を一緒に進めてくださる仲間を募集しております。
【組織】
■Marketingチーム(4名)
・Director
・メンバー3名
【魅力】
・自らの手で新しいブランドをつくり、その魅力が世の中に広まっていく過程を間近で体感することができます。
・自らのアイデアを提案し、実際にカタチにすることが可能です。
実際に社員の発案から、有名ブランドやアーティストとタイアップによる商品やサービスが生まれています。
・限られた業務だけでなく、幅広い領域に携わっていただける環境があります。
本社(東京)
【業務内容】
当社が運営するホテルの稼働率と収益性を最大化させるための、データアナリスト担当として下記業務をお任せします。
・数値管理・分析、施策の立案・実行、戦略策定
└データ分析(数値の変化を読み解き、現場へ改善指示)
└テストリサーチ(宿泊ゲスト向けのアンケート設計と分析)
・オペレータ管理(OTA統括、レベニューマネジメント 等)
・当社ホテルの体験価値を向上させるコンテンツ開発
■ホテルブランド
・fav/FAV LUX(https://fav-hotels.com/)
・seven x seven(https://sevenxseven.com/)
・edit x seven(https://editxseven.com/hotels/gotemba/)
・ BASE LAYER HOTEL(https://baselayerhotel.com/)
【募集背景】
■来期以降の成長を見据えた人材強化
現在、データを活用した需要予測や販売戦略の立案、コンテンツ開発など、多岐にわたる業務を行っております。
開業案件数増加に伴い、より高いクオリティとスピード感をもって業務を進めるために、新たな仲間を募集しております。
【組織】
■Analyticsチーム(7名)
・Director
・Deputy Director 2名
・メンバー 4名
【魅力】
・自らの手で新しいブランドをつくり、その魅力が世の中に広まっていく過程を間近で体感することができます。
・自らのアイデアを提案し、実際にカタチにすることが可能です。
実際に社員の発案から、有名ブランドやアーティストとタイアップによる商品やサービスが生まれています。
・データ分析だけではなく、コンテンツ開発など幅広い領域に携わることができます。
本社(東京)
【業務内容】
・内部監査
(業務監査実施、監査調書及び報告書作成、改善提案、報告、フォローアップ)
・監査等委員、監査法人との三様監査
・法務、コンプライアンス、経営管理部門等との連携業務
本社(東京)