中途
契約社員

【災害支援部スタッフ募集！】国内の災害支援事業/被災地含め全国出張有り/運転業務必須/土日祝休

東京事務局

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★業務内容
1.災害発生時の被災地派遣
ドライバー業務（人や物資の運搬等）
医療資材や備品の調達、管理
災害支援事業の運営管理
被災地、支援先での業務全般
被災地での駐在、訪問業務
診療補助
派遣ボランティアの取りまとめ、派遣
現地での各団体、行政、自治体との調整等
現場にある食料物資の中での栄養管理、指導

2.法人本部での業務（平時）
ジャパンハートの災害ボランティア会員の皆さんや企業、団体への災害研修、運営
活動資材の調達、管理
災害出動に備えた自治体等との連携等

★業務期間
2024/09/01 ～ 2025/08/31
・業務開始日については、選考の中でご相談いたします。
・初めは1年間の有期雇用契約を結びますが、正職員登用を見据えた上での有期契約となります。業務実績や勤務態度などを総合的に判断し、正職員にふさわしいと判断した場合には、契約期間終了の1カ月前までに、正職員雇用への転換をご提案します。（契約期間内のどこかでご提案いたします）。
ただし、正職員への転換は必ず行われるものではなく、実績や態度が正職員には及ばないと判断した場合は、当該有期雇用契約期間の満了を持って契約終了といたします。

★試用期間
3ヶ月

★ご応募について
正式にご応募いただく前に一度、必ず採用説明会へのご参加をお願いしております。
そのためこちらのフォームからのご応募は、採用説明会への参加お申し込みとして取り扱います。
正式なエントリーにつきましては、説明会参加後にメールにて方法をご案内いたします。

【災害支援部スタッフ募集！】国内の災害支援事業/被災地含め全国出張有り/運転業務必須/土日祝休

ジャパンハートは、「すべての人が生まれてきて良かったと思える世界を実現する」というビジョンを掲げています。

そして、そのビジョンを達成するために、「医療の届かないところに医療を届ける」というミッションを持ち、東南アジアと国内で医療活動に取り組んでいます。

しかし、世間一般で言われている「医療」だけを行っていても、「すべての人」が幸せだと思う世の中を創ることはできません。そのため私たちは、「医療」をより広い概念でとらえ、「人生の質を向上」させたり、「生活をより豊かに」する活動もすべて、私たちがすべき「医療活動」だと捉えて、事業を行っています。

海外を中心に医療活動を展開している弊団体ですが、実は日本でも事業展開をしています。その1つがこの、災害支援活動です。

備えから現場支援まで、いざという時のためにジャパンハートで一緒に活動頂ける方を募集します。

採用情報
定員	2 名
勤務時間	09:00 ～ 18:00 （休憩時間： 12:00 ～ 13:00 ）フレックス制度あり（正職員登用後、契約内容によって適用の可能性有）
想定給与	20～30万未満
休日・休暇	土、日、夏季休暇、年末年始、その他・祝日・夏季休暇は定められた期間内で最大5日間使用できます（公休日ではありません）
必須スキル・経験	・基本的なPCスキル（Excel / Powerpoint）・運転免許証（AT可）
歓迎スキル・経験	・類似業務経験・プロジェクトマネジメント経験・マネジメント業務の経験
求める人物像	★求める人物像〇テーマ：“Japan Heart” PRIDE ～命と心に向き合うプロフェッショナル～ジャパンハートのスタッフには、プロフェッショナルを求めます。私たちが考えるプロフェッショナルとは、今持っている技術や知識ではなく、「必要な医療をとどける」ために妥協せずに向きあい、チームの一員として突き進み続けられる人です。〇3つのキーワード：　1．Be Professional：自身のアウトプットの質を追求し、事業の課題解決に向けて主体的に動ける方　2．Team Driven：組織の課題を自分事として捉え、チームの成果のためにどのような貢献をできるかを考えられる方　3．Guts：裨益者の幸福最大化のために、度胸と情熱をもって挑戦し続けられる方 ★求める姿勢・医療支援や国際協力分野への興味、理解・当団体の目的・事業への賛同、発展に寄与する意思があること・多面的な文化や習慣を尊重し、周囲と良好なコミュニケーションで業務遂行できること・心身ともに健やかであること・教えられるのを待つのでなく、自ら学ぶ・常に周りの状況を把握しようとし、自分で仕事をつくる・新しい物事、変化を柔軟に受け入れることができる
必要資格・ライセンス	第一種運転免許証（AT可）
待遇	・給与：団体の賃金規定による（入職時点での想定基本月給：220,000円～ 250,000円）・物価調整手当（50,000円/月）・通勤費支給（実費で最大50,000円/月 or 定期券）・各種手当（出張手当、深夜早朝手当など）・勤勉手当（賞与）：半期評価による（正職員のみが対象）・試用期間有り（原則3か月。正職員登用時に改めて設ける場合がございます）・在宅勤務制度あり（正職員転換後。申請制で週に2回まで可能）
その他要件	・昼食補助あり・産休、育休、時短勤務制度有り・看護、介護休暇有り・完全週休2日制（休日出勤の可能性有。振替休日・代休の取得可）
勤務地	東京都・富山県・佐賀県
募集拠点	東京事務局東京都台東区寿1-5-10 1510ビル3階

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