年収400万円〜550万円を目指せる企画営業職
資格手当やキャリアアップで上のポジションも狙える

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

市場に流通する中古住宅を仕入れ、新築のようにリフォームしてお客様に提供する一気通貫の企画営業です。仕入れの段階から販売の戦略(仮説)を考える力が求められ、そのプロセスで事業運営力が磨かれます。個人成績よりチームで成果を出す体制で、平均して入社後3〜4年で責任者へのキャリアアップを果たしている社員も多くいます。資格手当(月30,000円)や資格支援制度もあり、資格を活かしながら収入とポジションの両方を伸ばせる環境です。

■業務内容
市場に流通する中古住宅を仕入れ、新築のようにリフォームしてお客様に提供する一気通貫の企画営業を担当いただきます。
「ターゲット／リフォーム内容／販売価格」等を出口から逆算して考え、仕入れの段階から販売の戦略（仮説）を考えるプロセスの中で、事業運営力など汎用性の高いスキルが磨かれます。

■具体的業務
(1)仕入れ
地域の不動産仲介会社との関係性を構築し、仲介会社から案件をご紹介頂きます。
ご紹介頂いたら、現地で物件の内覧(調査)⇒値付けに関わる情報の取得⇒社内査定(査定部門との交渉)⇒商談・交渉⇒契約・決済の流れで物件の仕入れを進めていきます。
月間で8~10件程度の物件調査を行い、最終的に2件~3件程度の契約に繋がります。

(2)リフォーム
地域の需要や想定するターゲットのニーズに合わせ、販売価格・リフォーム内容などを外部のリフォーム会社と協力して企画します。中古住宅は1点物のため、物件の状態や市況によって 1件1件間取りもデザインも異なります。
生活するお客様のことを考えた企画で、中古住宅に新たな価値を創出いただきます。
あくまでリフォーム・設備改装で大規模なリノベーションは行いません。住宅知識は入社後研修などで身に着けていただきます。

(3)販売
リフォーム後は「物件がどうしたら売れるか」などを考え、ポータルサイト等に物件を掲載し、販売活動を開始します。販売活動の代理をお願いした不動産仲介会社や一般のお客様から問い合わせをいただいてから住宅をご案内します。
仲介会社やお客様へのヒアリング⇒ニーズに合った提案⇒契約・決済という流れでご成約を目指します。
担当物件は約5～10物件、問い合わせは月間約20件で、最終的に2～3件程度の契約に繋がります。
※「購入ターゲット/リフォーム内容/販売価格」などを出口から逆算して考え、仕入れの段階から販売の見立て(仮説)を考えることが重要となります。

拠点には3名の社員が在籍しており、チーム同士で日々活発にフィードバックを交わす風通しの良い職場です。

【こんな方におすすめ】
・年収アップとキャリアアップを両立したい方
・営業経験や対人折衝経験を活かしたい方
・宅建など住宅関連の資格を活かしたい方

年収350万円〜450万円からスタートでき、昇給と賞与でキャリアを積めます
住宅の資格を活かしながら、お客様の家づくりを担う専門職へ

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

長野県で4店舗を展開する同社で、注文住宅のインテリアコーディネーターとして、お客様の希望の暮らし方を傾聴するところから担当します。間取りの提案や内装・外装のコーディネート、CAD図面作成、見積書作成、各業者との連携・発注書作成までを一貫して手がけ、経験を積むほど任される範囲が広がります。資格取得支援や各種資格奨励制度があり、資格手当や資格を活かした上位ポジションも目指せる環境です。年1回の昇給と年2回の賞与があり、年収アップを目指せます。

【業務概要】
長野県で4店舗を展開するあったか子育て応援住宅株式会社にて、注文住宅のインテリアコーディネーターを担当します。
当社にて建築を頂くお客様へ、希望を踏まえたプラン提案を行い、
お子様が成長してお孫さんが生まれてからも末永く続くお付き合いを目指します。

【業務詳細】
◆お客様の希望の暮らし方を傾聴
◆お客様と打合せ
◆間取りの提案、内装 ・外装のコーディネート
◆CAD図面作成
◆見積書作成
◆各業者との連携、発注書作成

※仕事内容変更の範囲：会社の定める業務

【組織構成】
◆経理1名
◆営業5名
◆インテリアコーディネーター2名
◆施工管理2名
◆設計1名
◆メンテナンス1名
※少数精鋭の社員で協力し合い、お客様の家づくりをしております。

【こんな方におすすめ】
・住宅業務の経験を活かして年収アップを目指したい方
・CAD図面作成の経験を資格や役職につなげたい方
・お客様の家づくりに長く関わり、キャリアを築きたい方

IPOを見据えた成長企業で、広報経験を活かし年収アップを目指せる
資格取得制度を使いながら、広報のキャリアを上のポジションへ伸ばせる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

唐沢農機サービス全社にわたる広報業務を担当していただきます。日本国内にとどまらず、国外への事業展開も進む中で、農機業界の常識を覆すイノベーションを起こすため、広報戦略の立案と実施をリードします。ブランディング（プロダクト・サービス・事業）、メディア・リレーションズ（問い合わせ・取材対応・メディアアプローチ）、プレスリリースの企画・作成・発信、イベント運営、SNS運用（Twitter/Facebook/Instagram/Youtube）、パンフレットの企画・制作ディレクションまで幅広く任せます。IPOも見据え、認知向上と企業価値の向上に貢献できる仕事です。

幅広く事業を展開する唐沢農機サービス全社にわたる広報業務をご担当いただきます。

私たちは日本国内にとどまらず「世界の農業を一歩先へ」進めるべく国外での事業にも進出、
農機業界の常識を覆しイノベーションを起こしたいと考えています。
IPOも見据え更なる成長を遂げていくために、
認知向上・ブランディングによる企業価値の向上に貢献いただける方を募集しています。

◇具体的な業務内容
・ブランディング（プロダクト/サービス/事業）
・広報戦略立案と実施
・メディア・リレーションズ（各種問い合わせ対応/取材対応/メディアアプローチ）
・プレスリリース関連業務（企画/作成/発信）
・イベント運営（企画/実行/関係者の調整）
・SNS運用（Twitter/Facebook/Instagram/Youtube）
・広報資料の管理（パンフレットの企画/制作ディレクション）

【こんな方におすすめ】
・広報・PRの経験を活かして年収アップやキャリアアップを目指したい方
・資格取得制度を活用し、専門性を高めたい方
・IPOを見据えた成長フェーズで、企業価値づくりに関わりたい方

建築士資格を活かして年収アップ・キャリアアップを目指せます
資格手当や資格取得支援で、資格を武器に上のポジションへ進めます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

RC・S造・大型木造の商業施設、公共施設、社屋、工場など主に箱物の建築設計を担当します。お客様のご要望をヒアリングしてプランを提案する基本設計、契約後の実施設計、着工後の検査立ち合いといった工事監理まで関われるため、建築士の資格を活かして経験の幅を広げ、年収アップやキャリアアップを目指せます。設計実績は食品工場、賃貸住宅、医療施設、テナントビル、商業施設、企業社屋など多岐にわたります。

■業務内容
RC・S造・大型木造等の商業施設／公共施設／社屋／工場など主に箱物の建築設計を行います。
デスクワークのみではなく、お客様のご要望をヒアリングし、プラン提案などの基本設計／契約後の実施設計／着工後は検査の立ち合いといった工事監理まで、建物をお客様へお引渡しするまで関わることができます。
※設計実績は食品工場、賃貸住宅、医療施設、テナントビル、商業施設、企業社屋など多岐にわたります。
※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

【こんな方におすすめ】
・1級または2級建築士の資格を活かしたい方
・資格手当で年収アップを目指したい方
・設計から工事監理まで経験を積み上げたい方

賞与年2回・昇給年1回で年収アップを目指せる施工管理職です
未経験からでも、施工管理として上のポジションを目指せます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

新築、リフォーム、リノベーション工事の施工管理を担当します。現場を管理しながら経験を積むことで、上のポジションを目指せる環境です。賞与は年2回（8月・12月）、昇給は年1回（9月）あり、経験や年齢、資格、面接の評価などを踏まえて決定されます。未経験からスタートし、年収アップとキャリアアップを狙いたい方に向いた仕事です。

新築、リフォーム、リノベーション工事の施工管理

【こんな方におすすめ】
・年収アップや昇給を、しっかり目指したい方
・施工管理で専門性を高め、上のポジションを狙いたい方
・未経験から建築の仕事でキャリアを築きたい方

年収400万円〜540万円の正社員で、賞与も年2回あります
資格取得制度や資格取得支援があり、資格を活かした次のステップも目指せます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

長野県で4店舗を展開する会社で、注文木造住宅の現場監督を担当いただきます。年収400万円〜540万円（想定年収にはインセンティブを含みます）に加え、昇給は年1回（9月）、賞与は年2回（9月・3月）です。歩合報奨金もあります。主に東北信エリアの現場を担当し、現場の施工管理と工程管理を進めます。工程表はエクセルで作成し、各業者様との打合せ・手配を行います。お施主様への工程説明や現場打合せ、営業・インテリアコーディネーター・設計・メンテナンス部署との連携も担当します。資格取得支援や各種資格奨励制度があり、経験を積みながら上のポジションを目指せます。

【業務概要】
長野県で4店舗を展開するあったか子育て応援住宅株式会社にて、注文木造住宅の現場監督を担当頂きます。
お客様の家づくりに対する夢を形にし、お子様が成長してお孫さんが生まれてからも末永く続くお付き合いを目指します。

【業務詳細】
（1）現場施工管理/主に東北信エリアの現場をご担当頂きます
（2）現場工程管理/エクセルでの工程表作成、各業者様との打合せ・手配
（3）お施主様とのお打合せなど/工程お伝え、現場打合せ
（4）各部署との連携/営業・インテリアコーディネーター、設計、メンテナンス部署との打合せ

【組織構成】
◆営業員4名（30～50代）
◆インテリアコーディネーター2名
◆施工管理2名
◆マーケティング担当1名（30代）
◆設計1名
◆メンテナンス部2名
◆経理1名
※協力しながらお客様の家づくりをしています。

【こんな方におすすめ】
・年収アップと昇給・賞与で収入を伸ばしたい方
・資格を取得して現場監督としてのキャリアを広げたい方
・何かしらの現場監督の経験を活かして次の年収を狙いたい方

年収360万円〜600万円で、資格を活かして収入アップを目指せます
一級・二級施工管理技士や建築士の資格手当があり、資格がそのまま評価につながります

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

新築の注文住宅（木造）の工事監督・施工管理を担当します。営業プランナーから図面と仕様を引き継ぎ、お客様の夢を形にしていく仕事です。現場打ち合わせや関連業者への指示、工程管理、お引渡し前の仕上がり確認、設備の説明まで幅広く任されます。案件の規模は平均2000万円、工期は4ヵ月程度のものが多く、将来的には5件程度を並行して進めていただくことを期待しています。資格や経験を積むほど担当できる範囲が広がり、上のポジションを目指せる環境です。賞与は年2回あり、資格手当は一級建築士が月3万円、二級建築士が月1.5万円、一級施工管理技士が月1.5万円、二級施工管理技士が1万円などです。

■新築の注文住宅(木造)の工事監督/施工管理を担当。図面と仕様を営業プランナーから引継ぎ、お客様の夢を形にします。チームで協力して理想の家造りのお手伝いをします。※県外転勤や出張無。直行直帰可能です。
■具体的には：現場打ち合わせや関連業者への指示、工程の管理、お引渡し前の仕上がりの確認、設備の説明など幅広くご担当頂きます。
■案件について：案件の規模は平均2000万円で工期は4ヵ月程度のものが多いです。将来的には5件程度の案件を並行して進めていただくことを期待します。
■やりがい：お客様の人生をかけた家造りを、他スタッフや関連業者（パートナー）と連携し形にする醍醐味が味わえます。

【こんな方におすすめ】
・木造住宅やゼネコンで施工管理の経験を積んできた方
・建築士や施工管理技士の資格を活かしてキャリアアップしたい方
・お客様の家づくりに関わり、長く収入を伸ばしたい方

年収350万円〜560万円、賞与3回支給で収入面も安定を目指せる
資格取得サポートがあり、建築施工管理のキャリアを広げられる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

長野エリア（長野市・千曲市・須坂市・中野市）でトップシェアを誇る当社にて、新築住宅の施工管理をお任せします。年収350万円〜560万円、賞与は年3回（7月・10月・12月）支給と、収入面でも将来を描きやすい環境です。施工準備では施工図・予定表・原価管理表の作成、職人・資材の手配を担当し、施工管理では工程・安全・品質・原価・環境を管理します。引き渡しからアフターフォローまで一貫して関わるため、施工管理としての経験を積みながら、上のポジションを目指せます。資格取得やセミナー参加はスキルアップの補助が用意されており、資格を活かしたキャリアアップにつなげられます。

■業務内容
長野エリア（長野市・千曲市・須坂市・中野市）にてトップシェアを誇る当社にて新築住宅の施工管理をお任せします。
一つ一つの工程で丁寧に仕上がるように管理しながらお客様の憧れの暮らしの実現できるやりがいのあるお仕事です。

＜工事の流れ＞
・工事依頼、現地調査
・施工準備（施工図・予定表・原価管理表の作成、職人・資材の手配など）
・施工管理（工程・安全・品質・原価・環境）
・引き渡し～アフターフォロー
※先輩に教えてもらい少しずつできる工程を増やしながら一人前になって頂きます。

【業務内容の変更の範囲：なし】

【こんな方におすすめ】
・年収アップとキャリアアップを両立したい方
・資格を活かして施工管理の専門性を高めたい方
・建築施工管理の経験を次のステップにつなげたい方

資格を活かして年収アップを目指せる、有資格者歓迎の建築施工管理です
資格手当や資格取得支援で、上のポジションを狙えるキャリアを描けます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

受注した工事の施工に関する一連の管理業務を担当します。品質・原価・工程・安全・環境などの五大管理と、各種書類作成に携わります。担当地域は希望に沿えるため、無理なく働ける地域で経験を積めます。1級または2級建築施工管理技士、もしくは1級または2級建築士をお持ちの方が対象です。資格を活かしながら、賞与2回や昨年度2ヶ月分の実績を含めて着実に収入を伸ばせる環境です。資格取得にかかる費用は会社が支援し、合格後は資格手当がつきます。

■業務内容
長野県内（中信地区、もしくは北信・東信地区）にて、RC・S造・大形木造等の商業施設／公共施設／社屋／工場など主に箱物の建築工事の施工管理をご担当いただきます。担当地域はご希望に沿います。
■業務詳細
受注した工事の施工に関する一連の管理業務（品質・原価・工程・安全・環境などの五大管理）および、各種書類作成に携わります。 勤務場所は現場の近くに設置する事務所です。PCやコピー機など業務に必要な環境を整え、自宅から現場事務所へ直行直帰で勤務します。
※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

【その他の勤務地】
長野県長野市

【こんな方におすすめ】
・有資格者として年収アップを目指したい方
・資格を活かして管理職などの上位職を目指したい方
・資格取得支援を活用してさらにキャリアを広げたい方

年収300万円〜600万円、昇給と賞与で収入アップを目指せる
施工管理の経験を活かし、上のポジションを目指せる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

新築、リフォーム、リノベーション工事の施工管理を担当していただきます。施工管理のご経験を活かして、工事全体の進行を任せられるポジションを目指せます。昇給は年1回、賞与は年2回あり、経験や評価に応じて年収アップを目指せる環境です。新築から改修まで幅広い工事に関われるため、キャリアの幅も広がります。

新築、リフォーム、リノベーション工事の施工管理

【こんな方におすすめ】
・施工管理の経験を年収アップにつなげたい方
・新築とリフォームの両方で腕を磨きたい方
・昇給・賞与のある安定した環境で働きたい方