年収350万円〜500万円、賞与2回で安定して働ける
建築士資格を活かし、上流の提案業務へステップアップ

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

工場や共同住宅などの受注前フェーズで、営業と組んで提案型の意匠設計を担当します。ヒアリングからボリューム検討、企画、顧客プレゼンまで受注前の提案を主導し、Jw_cadによる基本設計が中心です。作図はモデリングを専任スタッフ、実施設計を補助スタッフが分担するため、これまでの設計経験を活かして構想・企画に専念できます。単なる作図ではなく、顧客の要望を満たしつつプロの視点でワンポイントを加える仕事です。将来はリフォーム・改修工事の提案にも挑戦でき、営業スキルも身につけられます。

【仕事内容】
営業とタッグを組み、工場や共同住宅等の受注前フェーズをリードする提案型の意匠設計です。専任スタッフとの完全分業により作図負担が少なく、プロとしての＋αのアイデアを用いた構想・企画に専念できます。
ヒアリングからボリューム検討、企画、顧客プレゼンまで受注前の提案を主導。Ｊｗ＿ｃａｄでの基本設計が中心です。
★単なる作図ではなく、お客様の要望を満たしつつプロの視点でキラリと光るワンポイントを加える設計です。
モデリングは専任スタッフ、実施設計は補助スタッフ等と分担するため、
残業を抑えながらお客様と向き合う上流の企画提案業務に集中できる理想的な環境です。
※業務内容の変更範囲：会社の定める業務

【こんな方におすすめ】
・基本設計の経験を活かし、年収アップを目指したい方
・一級または二級建築士の資格を活かしたい方
・提案や顧客折衝で企画力を伸ばしたい方

年収450万〜550万円で、データ分析から商品戦略を担える
宅建資格手当があり、資格を活かしながら上のポジションを目指せる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

中古住宅を買い取りリフォームして販売する「再生住宅」の商品戦略を担うポジションです。リフォーム領域の各種データを分析し、進捗をモニタリングするところから始まり、その結果をもとに改善施策や商品戦略を企画立案します。企画書や計画書の作成、社内への展開、取引業者への施策共有や商談・条件交渉まで一貫して関わります。数値から課題を見つけ、意思決定につなげる力を活かしながら、キャリアを積み上げられる仕事です。昨年度の賞与は4ヶ月分の実績があり、宅建資格手当（月2万円）も支給されます。

【買取再販・再生住宅とは】
買取再販（かいとりさいはん）とは、不動産会社から中古住宅を買い取り、
リフォームやリノベーションを行って「再生住宅」として販売するビジネスモデルのことです。
昨今の物価上昇により新築住宅の価格が高騰する中、より手頃な価格で質の高い住まいを提供できる再生住宅は、多くの消費者にとって魅力的な選択肢となっている成長産業です！
【具体的な業務】
・リフォーム領域における各種データの分析および進捗モニタリング
・分析結果に基づく改善施策・商品戦略の企画立案
・企画書／計画書の作成、および社内への展開・アナウンス
・業務推進に必要な各種帳票・オペレーションの整備
・取引業者への施策共有および運用ディレクション
・取引業者との商談/条件交渉
★リプライスが手掛ける「再生住宅」のリフォーム領域における商品戦略の企画・推進を担っていただきます。
　数値分析をもとにした改善施策の立案から、社内外への展開まで一貫して関わるポジションです。
【ポジションの魅力】
本ポジションでは、リフォーム領域における商品戦略の中核として、
データ分析から戦略立案、実行・改善までを一貫して担っていただきます。
数値から課題を特定し、意思決定につなげる分析力を起点に、
商品企画・業務改善・外部パートナーとの連携まで幅広く関与できるため、
「考えるだけで終わらない」実行力のある企画経験を積むことが可能です。
さらに、業務フローの見直しや仕組み化にも主体的に関わることができ、
自らの取り組みが事業成長に直結する手応えを感じられるポジションです。

【こんな方におすすめ】
・数値分析の経験を企画に活かし、年収アップを目指したい方
・営業や店舗運営で培ったコミュニケーションを資格や専門性につなげたい方
・リフォーム領域の商品企画で、事業成長に関わりたい方

年収350万円〜550万円、賞与は昨年度4か月分の実績あり
資格取得制度や社内推奨資格の手当で、スキルアップが収入に直結

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

自動車・ロボットなどの先行開発に携わり、機械設計・回路設計・CAD補助・評価実験などをお任せします。業務はスキルとご本人の希望を伺いながら決めていくため、これまでの経験を活かしながら専門性を高められます。社内推奨資格は101種類あり、資格取得で毎月最大2万円が支給されます。役職手当や資格手当もあり、上のポジションを目指せる環境です。扱う製品は、EV・自動運転車、半導体製造装置、産業用ロボット、航空機・ロケットなど幅広く、経験を積むほど担当できる領域が広がります。

【職務内容】
自動車・ロボットなどの先行開発、機械設計、回路設計、CAD補助、評価などの業務をお任せいたします。
【具体的な仕事内容】
あらゆるモノづくりのプロジェクトを遂行します。
スキルやご本人様の希望をお伺いしながら、業務を決定いたします。
・機械設計
・回路設計
・CAD補助（モデリング／作図／組図／調整業務）
・評価／実験　等
【具体的な製品／案件イメージ】
■扱える製品例
・自動車（EV、自動運転車）
・機械設備（半導体製造装置、搬送機）
・ロボット（産業用ロボット）
・航空宇宙関連（航空機、ロケット）他
■案件イメージ
・評価実験、性能試験、車両点検
・CADオペレーター
・自動車部品／家電製品の機械設計補助
※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

【こんな方におすすめ】
・設計やCADの経験を収入アップにつなげたい方
・資格を取得して手当を得たい方
・役職を目指してキャリアを積みたい方

年収510万円〜590万円を目指せる、建築設備士の専門性を活かす求人です
資格手当や退職金制度もあり、上のポジションを目指せます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

2026年3月に名古屋市新栄エリアにオープンする新事業所で、建築設備士として中核メンバーを担っていただきます。電気設備設計をメインに、空調・衛生設備の設計にも携わり、設計者との折衝や技術的な提案も行います。入社後は小〜中規模案件のメイン担当から始まり、3年目にはプロジェクトマネージャーとして中規模〜大規模案件を一貫して担当します。5年目以降は技術のスペシャリストを目指すか、設備設計一級建築士を取得して上級管理職を目指すか、キャリアプランを会社が支援します。賞与は年2回、昨年度実績は4ヶ月分です。

～その専門スキル、新事業所の「主役」として活かしませんか？～
～納期と調整だけでなく、設計の面白さを追求したい～
「建築設備士として、もっと裁量を持って働きたい」「新しい拠点の立ち上げという、貴重な経験を積みたい」
「残業を減らし、プライベートと両立しながら専門性を高めたい」
そんな思いを持つ、中核技術者の方へ。
あなたの確かな技術が、名古屋の新事業所を動かす「エンジン」になる【建築設備士（オープニングメンバー）】を募集します。
2026年3月、名古屋市新栄エリアにオープンする新事業所で、
あなたの5年以上の経験と「建築設備士」としての専門性を、即戦力として発揮してください。
【具体的な仕事内容】
■中核メンバーとしての設計実務：電気設備を中心に、空調・衛生設備設計の即戦力として活躍します。
■設計者との折衝：作図内容の確認、不明点のヒアリング、技術的な提案を行います。
あなたの描いた図面が、新事業所の「実績」の第一歩となります。
【主な業務】
■電気設備設計（メイン）：オール電化、IOT、エコ化など、進化する電気設備の安全かつ効率的な配線図を作成します。
■空調設備設計：快適な室内環境を創るための空調システムの図面を作成します。
■衛生設備設計：キッチンやトイレなど、給排水設備の目に見えない部分まで考慮した設計図を作成します。
【作業環境】
■チーム制：プロジェクトグループに所属し、チームの中核として協力しながら業務を進めます。
■手厚い教育体制：スキルアップのための研修や書籍購入は全額会社がサポートします。
【1日のスケジュール例】
09:00　出社、メールチェック、1日の業務確認
10:00　設計者との打ち合わせ、メイン担当として図面作成（CADソフト使用）
12:00　お昼休憩
13:00　図面修正、現場担当者からのヒアリング
16:00　作成図面の最終確認、データ整理
18:00　退勤。「お疲れ様でした！」
【入社後のキャリアステップ】
《1年目》
名古屋事業所の中核メンバーとして、即戦力でご活躍いただきます。まずは小～中規模案件のメイン担当として、プロジェクトを牽引してください。
《3年目》
中規模～大規模案件のプロジェクトマネージャー（PM）として、設計者と連携しながら、図面作成から修正までを一貫して完結。
後輩指導にもあたります。
《5年目以降》
PM経験を経て、技術のスペシャリストとして道を極めるか、「設備設計一級建築士」を取得して上級管理職を目指すか。
あなたのキャリアプランを会社が全力で支援します。
業務内容の変更範囲：会社の定める業務全般

【こんな方におすすめ】
・建築設備士として専門性を経済面でも評価されたい方
・新拠点の立ち上げで中核を担う経験を積みたい方
・設備設計一級建築士を取得して上級管理職を目指したい方

年収450万円〜590万円、賞与は昨年度5ヶ月分の実績あり
道路設計の経験を活かし、年収アップとキャリアアップを目指せる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

創立39年、高速道路・高規格道路・土木構造物設計を担う当社で、高速道路設計・道路設計業務をお任せします。NEXCO、高速道路、インターチェンジ、サービスエリア、ジャンクション設計に加え、国土交通省、県、市町の道路に関する各種業務を担当いただきます。高速道路・一般道路の概略／予備／詳細設計、標識・舗装・擁壁等の附帯工設計、施工計画まで幅広く手がけ、経験を積むほど任される領域が広がります。資格取得制度もあり、専門性を高めながら上のポジションを目指せる環境です。

創立39年、高速道路・高規格道路・土木構造物設計を担う当社にて、高速道路設計・道路設計業務をお任せします。
NEXCO、高速道路、インターチェンジ、サービスエリア、ジャンクション設計及び国土交通省、県、市町の道路に関する各種業務を担当いただきます。
高速道路・一般道路の概略／予備／詳細設計、標識・舗装・擁壁等の附帯工設計、施工計画などを担当します。
※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

【こんな方におすすめ】
・道路設計の経験を活かして年収アップを目指したい方
・資格取得制度を使って専門性を高めたい方
・高速道路の設計でキャリアの次のステップを描きたい方

年収400万円〜600万円、昇給は年1回、賞与は年2回
資格手当や資格取得制度があり、経験を資格で形にできる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

公共の水インフラ施設（上下水道・河川排水施設）のポンプ設備とそれに伴う電気設備について、施工設計業務をお任せします。安全性・機能性・経済性を考慮して現場に合う設備を選び、配置を図面に落とし込みます。電気配線の検討や、工事に付帯する費用の算出、見積もり金額の作成も担当いただきます。日々は主に社内でCADソフトを使い図面を作成し、案件によっては現地で採寸・計測・写真撮影を行います。施工設計職に配属された場合は、施工管理として現場を担当いただくこともあります。

【仕事内容】
水害に備える公共プラント設備の施工設計業務

▼詳しい仕事内容▼
公共の「水」プラント施設（上下水道・河川排水施設）におけるポンプ設備やそれに伴う電気設備の施工設計業務をお任せします。
安全性・機能性・経済性を考慮して当該現場に適した設備の選定、配置を図面に落とし込み、
また、電気配線についても検討します。さらに、工事に付帯する費用を割り出し、見積もり金額の作成をお願いします。

【日々の業務では】
主に社内にてCADソフトを使用した図面の作成を担当していただきます。
案件によっては、作成前に現地調査を行い、
現場の採寸・計測、写真撮影をすることで、より高品質の図面作成を目指します。

※施工設計職に配属された場合も、施工管理として現場を担当いただく場合があります。

※業務内容の変更範囲：当社の定める業務

【こんな方におすすめ】
・設計経験を活かして年収アップを目指したい方
・資格を取得して手当につなげたい方
・設計から見積もりまで任される仕事に挑戦したい方

年収450万円〜620万円、賞与は昨年度3ヶ月分の実績あり
技術士・RCCMなどの資格を活かし、上を目指せるポジションです

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

当社が持つガス管設計の技術を活かし、上下水道設計の分野で事業拡大を進めています。入社後は上下水道事業の中心を担っていただき、現場調査から管路設計までを一貫して担当します。測量図をもとに設計を進め、現場確認、部材選定、積算業務まで手がけます。案件は愛知と東京が中心で、今後は本州全般へ広げる計画です。営業担当はいますが、案件によっては営業支援をお願いすることもあります。

【上下水道設計業務】
当社が保有するガス管設計の技術を活かし、上下水道設計の分野で事業拡大を目指しています。今回ご入社いただく方には、上下水道事業における中心を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
■現場調査、管路設計を一貫して担当します。
■測量図を基にした設計業務に加え、現場確認、部材選定、積算業務まで実施します。
■案件は主に愛知および東京が中心ですが、今後は本州全般での案件拡大を目指しています。
■営業担当がいますが、案件によっては営業支援をしていただくこともございます。
【入社後の流れ】
入社後1～2日間で、お任せする業務や当社の事業について理解を深めるための座学研修があります。
その後は先輩社員に同行し、仕事の進め方や業務の流れを学びます。
約半年での一人立ちを期待しています。
業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

【こんな方におすすめ】
・土木設計の経験を年収アップに結びつけたい方
・資格を活かして中心的な役割を担いたい方
・上下水道設計で事業拡大に関わりたい方

年収450万〜650万円、資格手当や資格取得制度でキャリアアップを狙える
マネージャーとして自社ブランドの物件開発を主導し、上のポジションを目指せる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

自社ブランドのデザイナーズRCマンションを中心に、物件開発の基本設計を担当します。意匠・構造・設備に関わる実施設計まで手がけ、メンバーのマネジメントも任せていただきます。自社開発の投資用RCマンションの企画・実施設計・監理業務に加え、建造物の各種検査や工事部門と連携した現場進捗管理も行います。当社建築技術を活かした設計提供業務もあり、資格取得支援制度や資格手当を活用しながら、専門性とキャリアを積み上げられる環境です。

【職種】
建築意匠設計

【仕事内容】
■マネージャーとして、自社ブランドであるデザイナーズRCマンションを中心に物件開発に関する基本設計を行い、
意匠・構造・設備に関わる実施設計をしていただき、メンバーのマネジメントも行っていただきます！

■自社開発の投資用RCマンションの企画・実施設計・監理業務

■建造物の各種検査実施、現場進捗管理（工事部門と共同）

■当社建築技術での設計提供業務

※業務内容の変更範囲：当社業務全般

【配属先情報】
名古屋支社／設計部

【こんな方におすすめ】
・RCマンションの設計経験を活かし、マネージャーを目指したい方
・資格を活かして年収アップを目指したい方
・自社ブランドの物件開発を主導したい方

年収602万円〜682万円、賞与4ヶ月分の実績あり
設備設計一級建築士の経験を、新拠点の核として活かせる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

2026年3月に名古屋市新栄エリアで開設する新事業所で、設備設計一級建築士としてオープニングメンバーを担っていただきます。電気設備を中心に、空調・衛生設備の高難易度案件の設計実務を任せ、入社直後から設計リーダー兼品質管理者として即戦力で活躍いただきます。1年後には複数のプロジェクトを統括する技術責任者、3年目以降は事業所運営にも関わる幹部候補へとキャリアを広げられます。資格手当もあり、経験と資格を活かして上のポジションを目指せる環境です。

～その最高峰のスキルを、新事業所の「核」として活かしませんか？～
～日々の調整業務ではなく、設計の本質でチームを牽引したい～
「設備設計一級建築士として、後進の育成や新拠点の立ち上げにも貢献したい」
「裁量権を持ち、自分の経験を活かして組織を創り上げたい」
「名古屋の地域社会に、自分の技術で直接貢献したい」
そんな思いを持つ、トップクラスの技術者の方へ。
あなたの卓越した知見が、名古屋の新事業所を動かす力になる。
【設備設計一級建築士（オープニングメンバー）】を募集します。
2026年3月、名古屋市新栄エリアにオープンする新事業所で、あなたの豊富な経験を「仕組みづくり」と「品質の核」として発揮してください。
【具体的な仕事内容】
■高難易度案件の設計実務： 電気設備を中心に、空調・衛生設備設計の最前線をお任せします。
■品質管理とレビュー： チームメンバーが作成した図面の最終チェック、技術的な指導。
■仕組みづくり： 名古屋事業所における設計プロセスの標準化、効率化の推進。
あなたの描いた図面が形になるだけでなく、あなたの知識が「チーム」を形作ります。
【主な業務】
■電気設備設計（メイン）： オール電化、IOT、エコ化など、進化する電気設備の安全かつ効率的な配線図を作成。
■空調設備設計： 快適な室内環境を創るための空調システムの図面作成。
■衛生設備設計： キッチンやトイレなど、給排水設備の目に見えない部分まで考慮した設計図を作成。
【作業環境】
■チーム制： プロジェクトグループに所属し、あなたがリーダーシップを発揮することを期待します。
【1日のスケジュール例】
09:00　出社、メールチェック、チームの業務進捗確認
12:00　お昼休憩
13:00　設計者との打ち合わせ、客先（名古屋エリア）との技術協議
16:00　作成図面の最終確認、データ整理
17:00　メンバーからの技術相談対応、明日の準備
18:00　退勤。「お疲れ様でした！」
【入社後のキャリアステップ】
《入社直後》
名古屋事業所の設計リーダー／品質管理者として、即戦力でご活躍いただきます。
まずは既存社員と共に、拠点の基盤づくり（業務フロー構築など）からお任せします。
《1年後》
名古屋事業所の技術的な責任者として、複数のプロジェクトを統括。
《3年目以降》
事業所の幹部候補として、技術面だけでなく、事業所運営や経営に近い視点での活躍を期待します。
業務内容の変更範囲：会社の定める業務全般

【こんな方におすすめ】
・設備設計一級建築士として、更なる年収アップとキャリアアップを目指したい方
・資格を活かして事業所の幹部候補として上を目指したい方
・新拠点の立ち上げから技術面で組織を率いたい方

年収520万円〜700万円、年間約5.5カ月の賞与で高い収入を目指せる設計職です
1級建築士の指定科目修了者が資格を活かし、上流の設計で経験を積めます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

ブラザー工業グループを中心に、オフィス・工場などの設計・設計監理をお任せします。施主に近い立場で、構想を具体的な形にしていく仕事です。まず施主の構想にニーズヒアリングを行い、デザイン提案と要件定義を担当します。法的な実現可能性は関係部署と検討しながら進めます。次にご要望を図面に起こし、設計事務所と詳細設計を進めます。施主や役所への確認を経て、コンセプトと法令の両面から実現できる内容に仕上げていきます。ブラザーテクノロジーセンターや刈谷工場などの実績があり、経験を活かしてキャリアの幅を広げられます。

【仕事内容】
ブラザー工業Gを中心としたオフィス・工場等の設計・設計監理をお任せします。
施主に近い立場で、設計として工事の構想を具体的な形にしていく仕事です。

▽具体的業務
・施主の構想に対し、ニーズヒアリングやデザイン提案をし、要件定義を行います。
法的側面を含めた実現可能性について関係部署と検討を行います。

・ご要望を図面に起こし、設計事務所と一緒に詳細設計を進めていきます。
出来上がった図面に対して施主や役所への確認を行い、
コンセプト／想いおよび法令上問題ないかを実現できる内容に仕上げていきます。

【プロジェクト例】
ブラザーテクノロジーセンター／ブラザー工業刈谷工場・瑞穂工場・星崎工場／ブラザーマシナリーベトナム工場／JOYSOUND／株式会社ニッセイ　新熱処理棟…　等

※変更の範囲：会社の定める業務

【組織構成】
管理職＋メンバー17名（20代～50代男女）が在籍しています。

【こんな方におすすめ】
・建築設計や施工管理の経験を年収アップにつなげたい方
・1級建築士の指定科目修了の資格を活かして上流の設計に携わりたい方
・施主と直接向き合う設計の仕事で、将来のポジションアップを目指したい方