大阪府の求人一覧(82ページ目)

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2539 件中 811-820 件を表示
  • 施工管理
  • 正社員

建築設計|年間休日120日以上・完全週休2日の注文住宅設計職

年間休日120日、土日祝休みでプライベートも充実
残業は月10時間程度、基本定時退社で両立しやすい

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

自社が手がける戸建住宅(注文住宅中心)の設計業務をお任せします。営業がヒアリングした内容をもとに、お客様の理想を図面にしていく仕事です。基本設計・実施設計、CADによる図面作成、営業・施工管理との打ち合わせ、設計変更対応などを担当します。完全週休2日制(土・日・祝休み)で、5日以上の連休取得も可能です。残業は少なく基本は定時退社ができ、直行直帰も相談できるため、家庭や私生活との両立もしやすい働き方です。

自社が手がける戸建住宅(注文住宅中心)の設計業務をお任せします。
営業がヒアリングした内容をもとに、お客様の理想をカタチにしていく仕事です。
【具体的には】
■基本設計/実施設計
■CADによる図面作成
■営業・施工管理との打ち合わせ
■設計変更対応 など
※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで家庭や趣味との時間を大切にしたい方
・残業を抑えて定時で帰りやすい環境で働きたい方
・年間休日の多い職場で働き方を重視したい方

拠点 施工|森本興産株式会社|建築設計|正社員|#519359

  • 施工管理
  • 正社員

積算職|土日祝休み・年間休日123日、残業月20時間程度

年間休日123日で、土日祝休みと長期休暇を取りやすい環境です
原則定時退社で、残業は月20時間程度と私生活との両立をしやすい働き方です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

設計図面から資材の数量を拾い出し、最新の市場価格や過去の取引データを掛け合わせて材料費を割り出します。施工に必要な職人の人数と日数を計算し、労務費を導き出します。材料費と労務費を合算し、利益や諸経費を加味して見積書を作成します。予算内に収めるため設計部門と連携し、コストの最適化にも取り組みます。勤務地は大阪府で転勤はなく、バイク通勤も可能で、腰を据えて数字を突き詰めたい方に向いた仕事です。

1、物量拾いと単価設定
設計図面から、コンクリート、鉄筋、内装材などの資材の分量を正確に算出します。
その数値に最新の市場価格や過去の取引データを掛け合わせ、材料費を割り出します。
2、歩掛の算出
施工に必要な職人の人数と日数(工数)を計算します。
現場の条件や工期、難易度を考慮し、適正な労務費を導き出します。
3、原価管理と見積作成
「材料費」と「労務費」を合算し、会社の利益や諸経費を加味して最終的な見積書を作成します。
予算内に収めるため、設計部門と連携してコストの最適化(コストリプランニング)を図ることも重要な役割です。
※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで休日をしっかり確保したい方
・残業を抑え、私生活との両立を大切にしたい方
・転勤なしで腰を据えて働きたい方

拠点 施工|株式会社タモツコーポレーション|積算|正社員|#418982

  • 施工管理
  • 正社員

建築設計・企画設計|土日祝休み・年間休日130日

年間休日130日、土日祝休みで私生活との両立がしやすい
水曜午後休みや残業月40時間程度で、家庭と仕事を両立できる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

大阪をはじめ関西でマンション設計を中心に建築デザインを行う当社で、企画設計・基本設計・実施設計を担当していただきます。土日祝休みの完全週休2日制で、年間休日は130日です。水曜午後も休みで、残業は月40時間程度です。業務はデザイン提案を含む企画から実施設計、行政への許認可申請、協力会社との調整、工程管理までです。建築士資格をお持ちでない方や経験が浅い方は、リーダーの下で1〜1年半程度アシスタントとして業務に携わっていただくので、無理なく慣れていけます。

■職務内容
大阪をはじめ関西でマンション設計を中心に建築デザインを行う当社で、企画設計・基本設計・実施設計及びそれらに伴う付随業務を行って頂きます。
■詳細
具体的には下記になります。
・企画~基本設計~実施設計(デザイン提案業務含む)
・建築設計に伴う行政各所への許認可申請、確認申請等の手続き業務
・協力会社(意匠・構造・設備設計)との調整業務、及びそれらに伴う工程管理
■ご入社後について
建築士の資格を持っていない方やまだ経験が浅い方には、いきなり案件を担当していただくことはありません。
OJTを行い、リーダーの下で1~1年半程度アシスタントとして業務に携わっていただきます。
また、経験やスキルが豊富な方には、入社後すぐに大型案件をつけるなど、経験やスキルに適した業務をお任せするため安心してください。
※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで家庭や私生活との両立を大切にしたい方
・残業が少なめの環境で設計の経験を活かしたい方
・年間休日130日で、働きやすい職場を探している方

拠点 施工|株式会社都市建|建築設計|正社員|#417436

  • 施工管理
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土日祝休み・フルフレックスの店舗設計職|ラーメンチェーンの建築設計

年間休日120日、土日祝休みで私生活と両立しやすい
フルフレックス制で、始業と終業の時刻を自分で決められます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

ラーメンレストラン「どうとんぼり神座」を経営する当社で、建築設計を担当していただきます。打合せでコンセプトを立案したあと、VectorWorksを使って基本設計・詳細設計を行います。業務は基本的に土日祝休みで、フルフレックス制を導入しているため、家庭との両立もしやすい環境です。残業は月30時間程度です。神座の店舗だけでなく、グループ会社の中華レストランや寿司店の設計も担当します。

ラーメンレストラン「どうとんぼり神座」を経営する当社。
業界No.1の成長率を誇る当社では、更にその成長を加速し、基盤を安定させるためにバックオフィスの体制強化を行っています。
社内、グループ会社の関係者と打合せを行い、コンセプトを立案して頂きます。その後基本設計、詳細設計をVectorWorksを用いて行います。
また当社の運営する「神座」の店舗設計だけではなく、グループ会社の運営する中華レストラン、寿司屋などの店舗設計もお任せします。
フルフレックスを導入しており、家庭との両立もしやすい環境です。
安定して勤務しつつしっかりスキルをつけていくことができます!

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、家庭との両立を大切にしたい方
・残業が少なく、自分のペースで働きたい方
・フレックスを活かして、安定して働きたい方

拠点 施工|株式会社理想実業|建築設計|正社員|#374823

  • 施工管理
  • 正社員

土木の積算スタッフ|年休122日・残業なし・土日祝休み

年間休日122日、完全週休2日制(土日祝)で休みが取りやすい
残業は月20時間程度で、プライベートとの両立がしやすい

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

数十億円規模の大型プロジェクトを支える、公共案件中心の積算業務です。現場調査や施工計画の確認、営業担当との入札打合せ、必要資材等の数量算出、専門工事業者への見積依頼、見積をもとにしたコスト削減提案などを担当します。基本的にはオフィス勤務で、時折の現場調査は直行直帰が可能です。残業は月20時間程度で、ワークライフバランスのとれた働き方を目指せます。育児休業の取得実績もあります。

【数十億円に及ぶプロジェクトを支える】
公共案件を中心とした積算業務をお任せします。
【具体的には】
◇現場調査や施工計画の確認
◇営業担当との入札打合せ
◇必要資材等の数量算出
◇専門工事業者への見積依頼
◇見積を元にしたコスト削減提案 等
*手掛けていただく案件の90%以上が公共案件。大型プロジェクトが中心です。
*時折、現場調査のための外出がありますが基本的にはオフィスでの勤務となります。
※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで家庭や私生活との両立を大切にしたい方
・残業が少なく、オフィス中心で働きたい方
・育児休業などの制度を活用しながら長く働きたい方

拠点 施工|大勝建設株式会社|積算|正社員|#417666

  • 施工管理
  • 正社員

電気設備設計|土日祝休み・年間休日121日・残業月20時間程度

土日祝休みで年間休日121日、プライベートも大切にできます
残業は月20時間程度。チームで分担し、残業の少ない環境を実現しています

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

新築・改修案件の電気・機械設備設計を担当します。現場調査、打合せ、基本設計、概算工事費算出、実施設計図面作成、積算、各種申請、設計計算書作成、工事監理などを、チームで連携しながら進めます。1人2〜3件を3か月〜半年程度で担当し、業務はスキルに合わせてお任せします。年間休日は121日で、完全週休2日制(土日休み)と祝日が休みです。有給消化率は80%、5日以上の連続休暇も取得可能です。産休・育休からの復帰後に時短や在宅勤務で活躍する社員もおり、ライフステージが変わっても働き続けやすい環境です。国内出張はあります。

【設備設計(機械・電気)】
新築・改修案件/1人2~3件担当/期間は3か月~半年程
■現場調査、打合せ、基本設計、概算工事費算出、実施設計図面作成(Rebro、AutoCAD)、
積算(Excel、RIBCソフト)、各種申請、設計計算書作成、工事監理業務など
※経験・スキルに合った業務をお任せします。
経験豊富な方はチームリーダーとしてマネジメントもお任せ!
ご経験を組織の成長に活かして下さい!
<ある一日の流れ>
8:50 出社
9:00 社内業務(メールチェック、スケジュール確認等)
10:00 休憩(10分)
11:00 社内業務
12:00 お昼休憩
13:00 打合せ
15:00 休憩(10分)
15:10 社内業務
18:00 退社
※業務内容の変更範囲:会社の定める業務の範囲

【その他の勤務地】
広島県広島市、広島県呉市、東京都千代田区、愛知県名古屋市、福岡県福岡市、宮城県仙台市

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、私生活との両立を大切にしたい方
・残業の少ない環境で、腰を据えて設計に取り組みたい方
・産休・育休後も無理なく働き続けたいと考えている方

拠点 施工|株式会社エネ・グリーン|電気設備設計|正社員|#344855

  • 施工管理
  • 正社員

建築設計(改修設計)|土日祝休み・年間休日121日・残業月20時間程度

土日祝休みで年間休日121日、残業は月20時間程度の働きやすい環境です
ライフステージが変わっても、時短・在宅勤務で活躍する社員もいます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

改修設計を中心に、現場調査や現状報告、改修提案、基本計画案の作成を担当します。実施設計図面(JWW、AutoCAD、Revit)の作成、数量算出・内訳作成(Excel)、工事監理業務などを行います。チームで案件に取り組む体制のため、残業は月平均10〜20時間程度に抑えられています。1人2〜3件を担当し、期間は半年〜1年程です。有給消化率は80%で、5日以上の連続休暇も取得可能です。産休・育休や介護休暇など、私生活との両立を支える制度も整っています。

【建築設計】
改修設計のみ/1人2~3件担当/期間は半年~1年程
■現場調査、現状報告、改修提案、基本計画案作成、実施設計図面作成(JWW、AutoCAD、Revit)、
実施設計数量算出・内訳作成(Excel)、工事監理業務など
※経験・スキルに合った業務をお任せします。
経験豊富な方はチームリーダーとしてマネジメントもお任せ!
ご経験を組織の成長に活かして下さい!
<ある一日の流れ>
8:50 出社
9:00 社内業務(メールチェック、スケジュール確認等)
10:00 休憩(10分)
11:00 社内業務
12:00 お昼休憩
13:00 打合せ
15:00 休憩(10分)
15:10 社内業務
18:00 退社
※業務内容の変更範囲:会社の定める業務の範囲

【その他の勤務地】
広島県広島市、広島県呉市、東京都千代田区、愛知県名古屋市、福岡県福岡市

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで、プライベートの時間をしっかり確保したい方
・残業の少ない環境で、家庭や私生活と仕事を両立させたい方
・産休・育休からの復帰や時短勤務など、働き方を柔軟にしたい方

拠点 施工|株式会社エネ・グリーン|建築設計|正社員|#344877

  • 施工管理
  • 正社員

プラント設計(上下水道の実施設計)|年間休日122日・完全週休二日制で両立しやすい

年間休日122日、完全週休二日制(土曜・日曜休み)で予定を立てやすい
水曜日や毎月第3金曜日、毎月3のつく日は残業を控える日として設定

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

上下水道プラントの実施設計として、施工図の作成をお任せします。計画設計をもとに、具体的な設計図面や仕様書、施工計画を作成する仕事です。年間休日は122日(会社カレンダー)に有休奨励日5日を加えると127日です。夏季4日、年末年始7日の休暇もあり、有給休暇が付与されるまでの半年間は体調不良などによる急な欠勤に対応できる制度があります。チーム体制で4〜5名がフォローし合いながら業務に取り組みます。2Dでは配管図・基礎図・架台図などを、3Dでは干渉チェックや配管材料集計を行います。公共事業やメーカーとの直接取引が中心です。

上下水道プラントの実施設計(施工図の作成)をお任せ。
計画設計を基に、具体的な設計図面や仕様書、施工計画などを作成します。
公共事業の案件が中心のため、設立以来黒字の安定した経営基盤が当社の魅力です。
【詳細】
※チーム体制で案件に取り組むためフォローし合いながらの業務
・2Dでは配管図、基礎図、架台図、サポート図、スケルトン等の作成。
・3Dでは干渉チェック、オペレーションの作業性確認、配管材料集計等。
・機械以外の土木・建築や電気も絡むため、幅広い技術知識を身につける ことが可能です。
【取引先】
公共事業,メーカーとの直接取引がメイン。
※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲

【こんな方におすすめ】
・年間休日の多さを重視して、プライベートも大切にしたい方
・残業を抑えながら、無理なく働きたい方
・休暇制度を使って、家庭と仕事を両立させたい方

拠点 施工|株式会社サンエイ|プラント設計|正社員|#495942

  • 施工管理
  • 正社員

上下水道プラント設計職|年間休日122日・完全週休2日

年間休日122日・完全週休2日制(土日休み)で、私生活との両立がしやすい
転勤なし、毎週水曜と毎月第3金曜のノー残業デーで働きやすい

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

コンサルタントやプラントメーカーから依頼された上下水道プラントの計画設計を担当します。年間休日は122日(会社カレンダー)で、有給休暇の奨励日5日を合わせると127日になります。土日休みの完全週休2日制に加え、夏季・年末年始の休暇もあります。業務は4〜5名のチーム制で、一人に負担が集中しないよう支え合いながら進めます。現地調査や設計計算、図面作成、積算などを担当し、毎月3のつく日はノー残業推奨デーです。業界未経験の方もOJT(3か月〜半年間)で安心してスタートできます。

コンサルタントやプラントメーカーから依頼された「上下水道プラント」の計画設計を担当。
現地調査から機械図面の作成等をお任せ。公共事業の案件が中心のため、
設立以来黒字の安定した経営基盤が当社の魅力です。
【詳細】
※チーム単位で案件に取り組むフォロー体制が整っております
■仕様の打ち合わせや現地調査・処理工程の検討と設計方針の策定(設計計算書)
■施設図面作成・仕様書の作成・安全性、メンテナンス性の考慮・コスト見積(積算)・スケジュール策定 など
☆機械以外の土木・建築や電気も絡むため、幅広い技術知識を身につけることが可能です。
OJT制度は3か月~半年間あり、業界未経験の方も安心です。
※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲

【こんな方におすすめ】
・土日祝を中心に休みを取り、私生活との両立を大切にしたい方
・転勤のない環境で腰を据えて働きたい方
・残業の少ない働き方で長く続けられる職場を探している方

拠点 施工|株式会社サンエイ|プラント設計|正社員|#495939

  • 施工管理
  • 正社員

電気設備設計|年間休日120日・土日祝休み

年間休日120日、土日祝休みで私生活と両立しやすい働き方です
週休2日制に加え、GW・夏期・年末年始の長期休暇があります

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

ゼネコンや設計事務所からの設計協力案件を中心に、電気設備工事の設計業務を担当します。営業部から依頼された設計を、設計部部長の補佐役として進めます。年間休日120日、土日祝休みの体制で、GW・夏期・年末年始の長期休暇も取得しやすく、生活リズムを整えやすい環境です。案件によっては施主依頼による現地調査を行い、改修工事用の設計を手掛けます。一つの案件を最初から最後まで自身で担当できるため、やりがいを感じながら安定して働けます。

■業務概要:
現状、設計部部長の補佐役としての業務を担当します。営業部より依頼された設計業務を行います。

■業務詳細:
ゼネコン・設計事務所よりの設計協力案件における電気設備工事の設計業務を主として行います。案件によっては、施主依頼により現地調査を実施して改修工事用に設計業務を実施します。業務の一部分を担当するのではなく、最初から最後まで自身で担当することも可能としており、成し遂げた時の達成感を味わうことができます。

【こんな方におすすめ】
・土日祝休みで家庭や私生活との両立を大切にしたい方
・年間休日120日の働きやすい環境で長く働きたい方
・電気設備設計の経験を落ち着いた環境で活かしたい方

拠点 施工|朝陽電気株式会社|電気設備設計|正社員|#19384

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