年間休日115日、週休2日（土日以外）で、休みを取りやすい働き方です
残業は月平均23時間で、私生活との両立を考えやすい環境です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

工事現場で施工・安全・工程管理全般を指揮していただきます。施工計画の作成、現場の施工・安全・品質管理、元請や協力会社との調整、施工図や各書類の作成などが主な業務です。勤務時間は1年単位の変形労働時間制で、日勤は08:00〜17:00、夜勤は20:00〜05:00のシフトです。勤務地の変更は会社の定める範囲で、遠方現場に赴任する場合は隔地赴任手当と帰省旅費の補助があります。

【仕事内容】
工事現場において現場を実際に指揮して施工、安全、工程管理全般の遂行をお任せします。
（当社の施工方法については工事部長が指導・フォローいたしますのでご安心ください。）

＜具体的には…＞
施工計画の作成
現場の施工・安全・品質・コスト管理・採算管理
元請との調整（※元請工事の場合は自治体への手続き、担当者との調整）
施工図の作成・修正
協力会社の選定・打ち合わせ
各書類作成業務　等

【職務内容の比重】
発注者や協力会社との密なコミュニケーションによる連携と変化時の対応・リスク管理
現場作業員のマネジメント

【責任・権限の範囲に関する補足】
施工管理全般、採算管理全般

【報告義務のある直属の上司】
工事部長、役員

※業務内容の変更範囲：なし

【こんな方におすすめ】
・土日祝や年間休日の多さを重視したい方
・残業を抑えて家庭との両立を図りたい方
・転勤範囲を事前に把握して働きたい方

年間休日104日で、私生活とも両立しやすい土木の現場監督
土日祝休みのシフトで、家庭との両立を考えやすい職場

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

橋梁の新設・耐震補強・補修工事など、土木工事の現場監督として働いていただきます。年間休日は104日で、週休2日制（土日以外）や第2・第4土曜日、お盆休み、年末年始などの休日があります。仕事内容は、予算作成後の業者への発注、関係各社との打ち合わせ、書類作成、安全対策を行い、定められた期間で工事を完了させるための現場運営です。マイカー通勤が可能で、転勤はありません。勤務地は会社の定める事業所です。

橋梁新設・耐震補強・補修工事、土木工事の現場監督になります。
現場監督の業務内容、予算作成後、業者へと発注し、
定められた期間の中で、工事をスムーズに進められるよう関係各社との打ち合わせ、
書類作成、安全対策を行い、工事完了に向けて現場を運営します。

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務

【こんな方におすすめ】
・年間休日の多い職場で働きたい方
・転勤なしで腰を据えて働きたい方
・仕事と家庭や私生活を両立させたい方

年間休日120日、土日祝休みで、私生活とも両立しやすい働き方です
現場の工事管理をリーダーとして担う、腰を据えた働き方が叶います

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

自社で企画から施工、メンテナンスまで一気通貫で手掛ける建築の工事管理を担当していただきます。土日祝休みで年間休日は120日です。プロジェクトの進捗により休日出勤が生じる場合があります。業務は施工スケジュールの作成や予算設定、品質・安全・コスト・進捗の管理、現場監督、設計者やエンジニア、クライアント、下請業者との調整です。施工は新築とリノベーションが7:3で、木造建築が主です。東京・福島を拠点に全国にプロジェクトがあり、現地1年以内の県外配属が可能な方が対象です。主任技術者として工程・品質・安全を管理します。

代表直下：世界中に山小屋をつくるADXで自分の力を試したい施工管理者募集！
・自然環境豊かな現場での工事管理業務を担当し、環境配慮型建築を実現するために力を発揮できるポジションです。
・全国各地の現場を担当していただき、現地1年以内の県外配属が可能な方。

【業務詳細】
・プロジェクト計画の策定：施工スケジュールの作成、予算設定
・品質管理：建設現場での作業が設計図通りに行われ、品質基準を満たしていることを確認。
・安全管理：労働者の安全を確保するための安全対策の実施と監視。
・コスト管理：予算内でプロジェクトを完了させるためのコストコントロールと資材調達の最適化。
・進捗管理：施工プロジェクトの進捗を定期的に監視し、スケジュールに沿って進行していることを確認。
・現場監督：建設現場での作業を監督し、適切な指示を出す。
・調整業務：設計者、エンジニア、クライアント、下請業者との連絡調整。

【求めるミッション】
・ADX建築の浸透
・進行中の拠点への配属・現場管理

【こんなことやります】
ADXの建築は企画・グランドデザインから、施工、メンテナンスまで、全てにおいて一気通貫で行うのが特徴です。

ホテルやオフィスなどの商業施設、別荘や住宅を中心とした建築工事の施工管理をお任せできる方を募集しています。
主任技術者として施工計画を作成し、現場における工程、品質、安全管理等を行っていただきます。

《こんな案件があります》
施工の割合は新築:リノベーション=7:3で、木造建築が主。東京・福島を拠点に、全国にプロジェクトがあります。
自社設計案件の施工なので、施工のプロフェッショナルとして、
設計やパートナー会社選定の段階から意見を取り入れてチームプレーができればと考えています。

※従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）: あり

【その他の勤務地】
東京都中央区

【こんな方におすすめ】
・年間休日120日で、家庭や私生活との両立を大切にしたい方
・土日祝休みのリズムで、腰を据えて現場管理をしたい方
・プロジェクトの進捗に合わせて柔軟に対応できる方

週休2日制で、年間休日は110日。土日以外に休みを取りやすい働き方です
残業は月30時間程度、福島県内の案件が中心で日帰りの勤務です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

リフォーム事業で、営業が獲得した物件の現場施工管理を担当していただきます。残業は月30時間程度で、年間休日110日の週休2日制です。勤務地は福島県内の案件が中心で、出張はなく日帰りで対応します。転勤は当面なしと想定しています。見積作成、現場の安全管理、工程管理を担当し、業務では社有車を使用します。時短勤務制度や社会保険完備など、家庭や私生活と両立しやすい環境が整っています。

【仕事内容】
リフォーム事業における、現場の施工・管理を担当していただきます。
・営業が獲得してきたリフォーム物件の現場施工管理
・見積作成
・現場の安全管理、工程管理
※業務では社有車（バンタイプ）を使用いただく想定です。
※基本的に福島県内の案件を対応いただきます。出張はなく、日帰りです。
※同社のリフォーム案件はすべて対応いただく想定です。（1,500万円程度までの規模の施工管理）
※業務内容の変更範囲：当社における業務全般

【その他の勤務地】
栃木県佐野市、栃木県宇都宮市

【こんな方におすすめ】
・土日祝を含めて休みを取り、私生活と両立したい方
・残業を抑えて、落ち着いて施工管理に取り組みたい方
・転勤がなく、地元で長く働きたい方

年間休日111日、完全週休二日制（土日）で、プライベートも大切にできます。
産休・育休や育児休業の取得実績もあり、長く続けやすい環境です。

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

建築施工管理の仕事です。年間休日は111日で、完全週休二日制（土日）です。会社カレンダーに基づく休みに加え、年末年始休暇や夏季休暇があります。6ヶ月経過後の年次有給休暇は10日です。育児休業は取得実績があり、産休・育休制度もあります。地元に根ざした工事を中心に、腰を据えて働ける環境です。

福島県浪江町の公共事業を中心に請け負う当社の建築技術者として、施工管理業務を担っていただきます。
浪江町では、国際的な研究開発拠点の開設や駅前再開発といった長期の大規模プロジェクトが進行中。
長期的かつ安定した受注が見込めるだけでなく、町の未来につながる工事を通じて、大きなやりがいも感じていただけます。
＜具体的には＞
・建築工事現場の施工管理
・各種工事の設計積算業務 など
＜業務エリアについて＞
当社は浪江町・双葉町・大熊町にエリアを絞り、地元に根ざした工事を中心に受注しています。
エリアを限定することで人員を集中し、品質の高い施工を実現しています。
地域に貢献しながら、腰を据えて働きたい方に最適な環境です。
※業務内容の変更範囲：なし

【こんな方におすすめ】
・年間休日111日で休みをしっかり確保したい方
・土日休みで家族との時間を大切にしたい方
・育休を取りながら長く働きたい方

年間休日104日で、私生活とのバランスを取りやすい現場監督職
マイカー通勤可・転勤なしで、家庭との両立を考えやすい働き方です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

建築現場の現場監督として、工事の進行を担当していただきます。発注後は定められた工期の中で工事をスムーズに進められるよう、関係各社との打ち合わせや書類作成、安全対策を行い、工事完了に向けて現場を運営します。年間休日は104日で、週休2日制（土日以外）に加え、第2・第4土曜日やお盆休み、年末年始休暇なども設けられています。就業場所の変更は会社の定める事業所の範囲で、転勤はありません。マイカー通勤も可能なので、家庭の予定に合わせた働き方を組み立てやすい環境です。

建築現場の現場監督業務になります。

【現場監督の業務内容】
算作成後、業者へと発注し、定められた期間の中で工事をスムーズに進められるよう関係各社との打ち合わせ、
書類作成、安全対策を行い工事完了に向けて現場を運営します。

※業務内容の変更範囲：変更なし

【こんな方におすすめ】
・休日をしっかり確保して私生活を大切にしたい方
・転勤なしで腰を据えて働きたい方
・家庭と仕事を両立させたい方

年間休日104日で、プライベートの予定も立てやすい
転勤がなく、マイカー通勤も可能で生活を安定させやすい

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

建築現場の現場監督として、予算作成後の発注、関係各社との打ち合わせ、書類作成、安全対策を行い、工事完了に向けて現場を運営します。年間休日は104日で、週休2日制（土日以外の日や日・祝日を含む）の休みがあり、年末年始や夏季休暇、有給休暇も取得できます。就業場所は会社の定める事業所で、転勤なしで働けます。マイカー通勤も可能です。

建築現場の現場監督業務になります。

【業務内容】
予算作成後、業者へと発注し、定められた期間の中で工事をスムーズに進められるよう関係各社との打ち合わせ、
書類作成、安全対策を行い工事完了に向けて現場を運営します。

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務

【こんな方におすすめ】
・土日祝を含めてプライベートを大切にしたい方
・転勤なしで腰を据えて働きたい方
・仕事と家庭や私生活を両立させたい方

年間休日104日で、プライベートの時間もしっかり確保できる
転勤なし・マイカー通勤可で、生活リズムを崩さず働ける

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

社内、土木現場、建築現場、製造現場の安全管理者として業務を担当します。当社安全室の業務をおまかせしたいと考えています。労働衛生週間前の準備、社内や現場の安全パトロールの計画・実施など、安全管理全般を担っていただきます。週休2日制（土日以外）に加え、第2・第4土曜日やお盆休み、年末年始休暇もあり、年間休日は104日です。月平均の時間外は10時間で、家庭や私生活との両立がしやすい環境です。業務に必要なツールは会社が貸与します。

社内、土木現場、建築現場、製造現場の安全管理者としての業務になります。
当社安全室の業務をおまかせしたいと考えています。
労働衛生週間前の準備、社内や現場の安全パトロールの計画・実施など、安全管理全般の業務となります。

※業務内容の変更範囲：変更なし

【こんな方におすすめ】
・年間休日の多い環境で家庭と仕事を両立させたい方
・転勤を避けて腰を据えて働きたい方
・マイカー通勤で通勤の負担を減らしたい方

年間休日120日、土日休みで週末の予定も立てやすい
フレックスタイム制で、家庭や私生活との両立を図りやすい

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

土日休みの週休2日制で、年間休日は120日です。フレックスタイム制を採用しており、標準労働時間帯は8:30〜17:00です。製品加工から取引先現場での組立、工程・安全管理まで、会社の定める業務を担当します。有給休暇は5日以上の連続取得も可能で、GW休暇や夏季休暇、年末年始休暇など休暇制度も整っています。

製品加工から施工管理までのポジションを募集します。

【具体的には】
・マシニングセンター、旋盤等による各種製作品の加工
・取引先の各現場にて組立、現場の工程・安全管理　など

※雇入れ直後：上記業務
※変更の範囲：会社の定める業務全般

【こんな方におすすめ】
・土日休みで、プライベートの時間をしっかり確保したい方
・フレックスタイム制で、家庭と仕事を両立させたい方
・年間休日の多い安定した環境で長く働きたい方

年間休日120日、土日休みで働ける工場設備の施工管理です。
会社カレンダーによる週休2日制で、ワークライフバランスを整えやすい環境です。

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

工場設備導入、配管設備工事、土木建築工事の施工管理、設備メンテナンスなどをお任せします。年間休日120日、土日休みで、GW・夏季・年末年始の休暇や有給休暇も取得しやすい体制です。勤務時間はフレックスタイム制で、標準労働時間は1日7時間40分、コアタイムはありません。東証プライム上場企業のグループ会社として、長く腰を据えて安定して働ける環境を整えています。家庭や私生活とのバランスを大切にしながら、施工管理の仕事に取り組めます。

経験者歓迎！施工現場管理をお任せします！日東紡グループで安定性抜群！長く腰を据えて働ける環境に自信アリ！
工場設備の施工管理のポジションを募集します。

【具体的には】
・工場設備導入
・配管設備工事、土木建築工事の施工管理
・設備メンテナンス　など

※雇入れ直後：上記業務
※変更の範囲：会社の定める業務全般

【こんな方におすすめ】
・年間休日の多さを重視して働きたい方
・フレックスタイムで両立しやすい環境を探している方
・安定した環境で長く腰を据えて働きたい方