- 02.キャリア採用
- 正社員
法人営業｜既存顧客中心の提案型商社営業【豊田】
豊田営業所
豊田勤務 × 大手メーカーの現場と向き合う商社営業
既存顧客中心／モノづくりの中核を支える提案型営業
「地元で腰を据えて働きたい」
その想いと同時に、大手メーカーと関わるレベルの高い仕事に挑戦したい方へ。
当社は、自動車・製造業を中心に、
Tier1メーカーをはじめとする大手メーカーおよび主要サプライヤーと
長年にわたり取引を続けてきた専門商社です。
豊田営業所では、
大手メーカーの製造現場と直接向き合いながら、
モノづくりを支える提案営業に取り組んでいます。
切削工具とは？
切削工具とは、金属や樹脂を「削って加工する」ための工具です。
自動車エンジン部品やロボット部品など、
私たちの生活に身近な製品の製造現場で活用されています。
代表的なものには、ドリル・エンドミル・バイトなどがあり、
「穴をあける」「削る」「形を整える」といった加工を行います。
普段は目立ちませんが、
切削工具は高精度なモノづくりを支える重要な存在です。
その選定・提供を担う営業職は、
製造効率・品質・安全性に大きく貢献できる、やりがいのある仕事です。
羽根田商会の成長を牽引する主要部門
株式会社羽根田商会は
生産財専門商社として多角的に事業を展開しています。
その中でも切削工具事業は当社の中核事業の一つです。
創業以来培ってきた取引実績と技術知識を強みに、
自動車メーカーや部品メーカーを中心とした
大手顧客から安定した信頼を得ています。
商社でありながらメーカーに近い立場で
技術提案型の営業を行い、
モノづくりの現場に直接貢献している部門です。
| 採用情報 | |
|---|---|
| 主な業務(仕事)内容 | 扱うのは、切削工具や工作機械など、 Tier1メーカーを含む大手メーカーや主要サプライヤーの製造現場で 使用される商材です。 ドリル・エンドミルなどの切削工具から、 生産設備・周辺機器まで幅広く扱い、 日本のモノづくりを支える企業と直接向き合う 専門商社営業として提案を行います。 ・既存取引先との打合せ・ヒアリング ・見積・提案書作成（メーカー・仕入先との調整含む） ・納期管理・社内調整 ・納品後のフォロー・改善提案 製品知識は入社後のOJTやメーカー研修で 段階的に身につけられるため、 業界未経験の方も安心してスタートできます。 ※無理な新規開拓やテレアポはありません ※既存顧客との関係構築・提案活動が中心です |
| 業務(仕事)の特徴 | ・Tier1メーカーを含む大手メーカーや主要サプライヤーと直接向き合う営業 ・短期的な売上ではなく、長期的な信頼関係を重視 ・製造現場の課題を理解し、最適な提案を行うスタイル ・仕様変更や改善相談など、モノづくりの中核に関わる機会も多数 ・営業所内、メーカー、仕入先と連携するチーム営業 |
| 求める人物像 | ・Tier1メーカーを含む大手メーカーと仕事をする責任ある環境で、 営業として成長していきたい方 ・数字だけでなく、お客様との信頼関係を大切にできる方 ・相手の立場や現場の状況を考え、誠実に行動できる方 ・社内外の関係者と連携しながら、物事を前に進められる方 ・製造業やモノづくりの現場に興味・関心がある方 ・コツコツと知識や経験を積み重ね、長くキャリアを築きたい方 |
| 必要資格・ライセンス | ・普通自動車運転免許（AT限定可） 顧客訪問のため必須 |
| 必須スキル・経験 | ・何らかの営業経験（法人・個人問わず／必須） ・ 業界経験不問。異業種からの転職者も多数活躍中です。 |
| 歓迎スキル・経験 | ・BtoB（法人向け）営業の経験 ・製造業界での業務経験や取引経験 ・顧客折衝・調整・提案などの経験 ※未経験者歓迎。入社後にしっかり育成します！ |
| 勤務地 |
<豊田営業所> 愛知県豊田市美山町3-37 愛知県 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 所定労働時間：8時間0分 休憩時間：60分 残業：平均月20時間程度 ※固定残業代なし |
| 想定給与 | 想定年収：4,000,000円～（ご経験・スキルにより決定） 月額：250,000円～（ご経験により優遇） 以下を含みます ・営業手当 昇給：年1回 賞与：年2回（業績連動型・支給実績4ヵ月分） ※初年度のみ定額支給 |
| 休日・休暇 | ・完全週休2日制（会社カレンダーによる） ・年間休日：125日程度 ・有給休暇制度 入社6か月後に法令に基づき有給休暇を付与。 そのうち試用期間満了後（入社3か月経過時）に5日を前倒し付与し、 安心して休暇を取得できるようにしています。 ・長期休暇：夏季休暇・GW・年末年始 |
| 各種手当・制度 | 社員が安心して長く働けるよう、各種制度を整えています。 ・通勤手当（上限50,000円／月） ・社有車貸与 （通勤にも利用可能です。高速道路の利用は訪問時のみ可、通勤利用は要相談です） ・子ども手当（月10,000円） ・退職金制度（在籍3年以上） ・奨学金返済支援制度あり ・社会保険完備 ・転勤は本人希望・状況を考慮 |
| 待遇 | ・試用期間：3か月 ・試用期間中の労働条件：同条件 ・試用期間中の待遇：各種社会保険適用／通勤手当支給／賞与・昇給は対象外 ・社有車貸与 （通勤にも利用可能です。高速道路の利用は訪問時のみ可、通勤利用は要相談です） |
| 働きやすさ | ライフステージの変化に合わせて安心して働き続けられる環境を整えています。 子育て中の社員も多数活躍しており、お互いにフォローし合える温かい職場です。 ■ ライフステージを支える制度 ・産前産後休暇、育児休職、介護休職のほか、育児時短勤務を利用可能 （小学校3年生まで） ・育児休暇（男女）取得実績あり、復職率100％ ・介護休暇取得実績あり、復職率100％ ・深夜勤務免除制度、子の看護休暇、介護休暇など各種制度を完備 ・育児時短勤務制度の利用者：11名（2025年実績） ■ 柔軟な働き方 ・在宅勤務制度あり ※現在は原則出社を基本としております。 ※在宅勤務の実施については、業務内容や状況に応じて相談のうえ判断 ■ 休暇制度 ・有給休暇：入社6か月後に法定日数を付与。 うち5日を試用期間満了後（入社4か月経過時）に前倒し付与 ・特別休暇：慶弔、赴任、裁判員、本人・子の結婚、出産など ■ 経済面のサポート ・奨学金返済サポート制度あり（月々の返済額の一部を会社が負担） |
| 入社後の育成・キャリアステップ | ・入社後は、先輩社員によるOJTや同行営業を通じて、 商材知識・業務の進め方・顧客対応の基本を身につけます ・メーカー研修や展示会への参加を通じて、 切削工具・設備・業界知識を段階的に習得できます ・知識や経験が十分に身についた段階で、 Tier1メーカーを含む大手メーカーや主要サプライヤーの担当業務にも 少しずつ関わっていきます ・定期的な面談やフォローを行い、 不安や課題を相談しながら成長できる体制を整えています キャリアステップ（イメージ） ▼入社～1年目： 先輩同行を中心に、商材・業界・営業の基礎を習得 ▼2～3年目： 自分の担当顧客を持ち、提案・調整業務を主体的に担当 ▼4年目以降： 大手メーカー案件を含む重要顧客を任される営業として活躍 後輩育成や、特定分野の専門担当としての役割も期待します |
| 支給品 | ・携帯電話 ・ノートパソコン ・社有車貸与 （通勤にも利用可能です。高速道路の利用は訪問時のみ可、通勤利用は要相談です） |
| その他 | ・社内懇親会費用支給制度（最大5000円/年） ・社内行事半期に1回、表彰制度あり 日常業務を丁寧に進める姿勢を評価しています ・名古屋ワークライフバランス推進企業認定 ・あいち女性輝きカンパニー認定 |
| 一日の流れ（イメージ） | 9:00 営業所出社・メール確認・当日スケジュール調整 9:30 近隣顧客を訪問（1件目） 11:00 次の訪問先で打合せ・提案（2件目） 12:00 昼食・営業所または近隣で休憩 13:00 午後の訪問（岡崎・刈谷方面など1〜2件） 16:30 帰社・見積作成・納期調整 18:00 退社（訪問先から直帰する場合もあり） 豊田営業所は地元密着スタイル。 午前・午後で2〜3件訪問する日もあり、お客様との距離が近く、スピード感のある仕事ができます。 |
| 選考フロー | 1．書類選考 履歴書・職務経歴書をご提出いただき、 書類内容およびこれまでのご経験を確認します。 2．適性検査（オンライン） 書類選考通過後、オンラインで適性検査を実施します。 業務に必要な基礎的な考え方や、 仕事への向き合い方・行動特性などを確認する内容です。 ※検査結果のみで合否を判断するものではなく、 書類内容やこれまでのご経験等を含め、総合的に判断いたします。 3．一次面接（対面） 面接官との対面による面接です。（所要時間：約60分） これまでのご経験や、働き方のご希望などについてお伺いします。 4．最終面接（対面） 役員による最終面接です。（所要時間：約60分） 入社後の働き方やキャリアの方向性について、 相互理解を深める場として実施します。 5．内定 選考結果は、最終面接後にご連絡いたします。 6．オファー面談（希望・必要に応じて） 内定後、給与・条件面の確認や、 業務内容の最終説明を行います。 |
| 募集拠点 |
豊田営業所 愛知県豊田市美山町3-37 |
| 企業情報 | |
|---|---|
| 会社名 | 株式会社羽根田商会 |
| 代表取締役 | 佐藤 祐一 |
| 役員 | 常務取締役 佐藤 愼 取締役 髙木 英二 監査役 佐藤 郁子 |
| 事業内容 | ・外国産及国産品の機械、工具の輸入及販売 ・外国産及国産特殊鋼の輸入及販売 ・機械の部品加工及製作 ・以上各号に附帯する一切の業務 |
| 設立 | 1951年2月12日 |
| 資本金 | 払込資本金 97,000,000円 |
| 本社 | 〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内一丁目１０番４号 |
| 営業所 | ●豊田営業所 〒471-0849 愛知県豊田市美山町3-37 TEL:(0565)27-2690 ●東京営業所 〒116-0014 東京都荒川区東日暮里5-51-11 静屋ビル9階 TEL:(03)5604-9370 ●町田営業所 〒194-0021 東京都町田市中町1-21-16 エステート中町2－A TEL: 050-3529-6894 ●富士吉田センター 〒403-0014 山梨県富士吉田市竜ヶ丘2-1-23 TEL:(0555)25-6462 ●東北営業所 〒981-0104 宮城県宮城郡利府町中央1丁目7-1 2F TEL:(022)253-7740 ●九州出張所 〒812-0011 福岡県福岡市博多区博多駅前1-15-20 NMF博多駅前ビル 2F TEL:(092)419-2342 |
| グループ会社 | ●HANEDA(THAILAND)CO., LTD. 41/66-67 Chotithanawat 2 Warehouse, Rm. G9–G10, Moo 6, Bang Chalong, Bang Phli, Samut Prakan 10540, Thailand ●PT.HANEDA INDONESIA(Trading company) KAWASAN INDUSTRI DELTA SILICON 6, JALAN KENARI RAYA BLOCK GG-01 KAV. 20A & 20B, DESA JAYAMUKTI, KECAMATAN CIKARANG PUSAT, BEKASI, INDONESIA ●PT. HANEDA ENGINEERING INDONESIA(Manufacturing company) ●株式会社K.J.フェロー 〒231-0011 神奈川県横浜市中区太田町6-85 RK Cube 4F |
| 年商 | 88.1億円(2024年) |
| 従業員数 | 105名(2024年12月時点、パート従業員含む) |
