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【インターンシップ】強化学習を用いたロボット開発
本社
LOVOTの開発エンジニアとお仕事してみませんか?
就業型インターンシップの参加者を募集します。
以下、募集要項等をご一読いただき、ぜひ、エントリーをご検討ください!
・ 期間:2026年8月17日(月)~9月18日(金)(土・日・祝はお休み)
・ 勤務時間:10:00~19:00
・ 勤務地:東京都中央区 GROOVE X 本社(リモート勤務はNG)
・ 時給:2,000円(交通費別途支給)
・ 応募締切:2026年7月1日(水)
※業務の理解を深めていただくため、3週間以上の継続的な参加を必須としています。個別のスケジュール調整は可能ですので、面接時にご相談ください。
※本選考は先着順ではございませんが、定員に達し次第、予告なく募集を締め切る場合がございます。
▮ GROOVE X 株式会社
私たちGROOVE Xは、「ロボティクスで、 人間のちからを引き出す」をミッションに掲げ、家族型ロボット「LOVOT(らぼっと)」を開発・販売しています。LOVOTは、オーナーに寄り添い、心を癒やす存在として、日々成長を続けています。
LOVOTの開発領域は多岐にわたり、回路設計やメカ設計に関わるハードウェアエンジニア、SLAMや画像認識に関わる機械学習を専門とするソフトウェアエンジニアなど様々な専門性を有するエンジニアが数十名在籍しています。
▮インターンシップ期間中に担っていただくテーマ
「強化学習を用いたロボット関節制御の最適化」
LOVOT の関節モーターは、動作の仕方によって温度が上昇し、過熱すると故障につながります。本テーマでは、強化学習を用いて「表現力を保ちながらモーター温度を安全な範囲に抑える」関節目標角度の制御方策を研究・開発していただきます。
・モーター温度は直接計測できないため、電流や姿勢などの観測情報から温度を推定する必要があります
・単に動きを制限するだけではLOVOTの魅力が損なわれるため、表現力と安全性のバランスが求められます
・シミュレーション環境での学習と、実機への転移(sim2real)を目指します
▮応募条件
・高等専門学校 本科 第4学年以上、または専攻科に在籍されている方
・4年制大学 学部 第3学年以上に在籍されている方
・大学院 修士課程(博士前期課程を含む)または博士課程(博士後期課程を含む)に在籍されている方
・上記いずれかの教育機関・課程を既に卒業または修了された方(既卒の方)
※学年は、2026年4月時点のものとします。
<必須スキル>
・Gitを使ったソースコードの管理ができること
・Pythonでのコーディング経験があること
<歓迎スキル>
・強化学習の基礎知識がある方(授業や個人プロジェクトでの経験で十分です)
・メカトロニクス、ロボティクスの基礎を学んだ方
・3Dモデリングツール (各種CADやBlender) の利用経験がある方
▮お仕事・職場の魅力
・インターンシップ期間中はエンジニアがメンターとしてサポートさせていただきます。
・他の開発チームも同じフロアにいますので、様々なエンジニアのお仕事を知ることができます。
・スタートアップならではの、スピード感ある開発現場を経験できる貴重な体験になると思います!
▮選考フロー
1. ご提出いただいた資料による書類選考
(エントリーフォームに記載いただいた事項も含みます)
2. コーディングテスト
3. オンライン面接 1時間
※通過者のみ次ステップの選考を受けていただきます。
※お時間ちょうだいすることもありますが、お見送りの際にも必ずご連絡させていただきます。
| 採用情報 | |
|---|---|
| 定員 | 1 名 |
| 勤務地 |
東京都 |
| 勤務地詳細 | ▮ インターンシップ期間中は東京都中央区日本橋にある本社に通勤いただきます。原則リモート勤務はNGとさせていただきます。 |
| 募集拠点 |
東京都中央区日本橋浜町3-42-3 住友不動産浜町ビル |
| 待遇 | ▮ PC貸与 ▮ 遠方よりお越しの方には、移動・宿泊にかかる費用をサポートさせていただきます。支給期間にはインターン期間中の休日も含まれます。 ・補助金額:上限 8,800円/日 ・宿泊先はご自身で手配していただきます。 ・補助金額は課税対象となりますので、ご留意ください。 ・インターン開始時点でのお住まいが原則として下記地域に該当しない方を対象とします。 茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県 |
| 勤務時間 | 2026年8月17日(月)~9月18日(金)(土・日・祝はお休み) 10:00~19:00(途中1時間の休憩) |
| 休日・休暇 | 土・日・祝日 |
| 想定給与 | 時給2,000円 |
| 求める人物像 | GROOVE Xでは次のような方のご参画を歓迎しています。これらが伝わるようなエピソードがありましたら、応募フォームにぜひ記載してください。 1. 知的好奇心旺盛で、チームでの成長を追求できる方: 個々のスキルアップはもちろんのこと、異なる専門性を持つ仲間と積極的に知識や知見を共有し、互いにフィードバックし合いながらチーム全体のパフォーマンス向上に貢献できる方を求めています。 2. 困難な課題を「真剣に楽しむ」ことができる方: 前例のないビジネスに臆することなく、高い目標に挑戦することを楽しめる方を歓迎します。お客様の笑顔を原動力に、粘り強く、そして前向きに、一歩ずつ着実に前進できる方と一緒に、新たな価値創造に挑みたいと考えています。 3. 変化を恐れず、積極的に新しい挑戦ができる方: 「出る杭は大歓迎」の精神で、現状維持ではなく常に新しい知識やスキルを習得し、自らの可能性を広げようとする意欲のある方を求めています。スピード感のある環境で、自身の成長を加速させたいという方を応援します。 |
| 必要言語・レベル | 日本語(ネイティブレベル) |
