新卒
■概要
2007年2月、スタートアップ黎明期に設立されたDONUTSは、17 期目を迎えました。そして2022年6月には、東京本社に続く開発拠点として北海道札幌市にオフィスを開設いたしました。
プロダクトの開発を推進し、優秀なエンジニアが活躍できる新たな拠点として開設された札幌オフィスは非常に重要な位置付けです。
2025年卒の皆さんは札幌オフィスの第2期生となり、エンジニアリングだけではなく、拠点と共に成長できる貴重な機会があります。
『これからも成長を続けていくIT企業で自社サービスを開発するエンジニアになりたい』という熱い想いをお持ちの方、大歓迎です。
DONUTSはクラウドサービス事業、動画・ライブ配信事業、ゲーム事業、医療事業、出版メディア事業の5領域を主軸としたWeb中心のサービスを展開し、新たな事業にも挑戦を続けています。
幅広い事業を扱う当社だからこそ活躍できるフィールドは広く、新卒で入社する皆さんにとってもチャレンジングなキャリアを過ごす機会を提供することができます。
ご興味をお持ち頂けましたら、ぜひまずはカジュアルにお話しさせてください。
■主な業務内容
当社主力プロダクトの1つである国内最大級のクラウドERP「ジョブカン」のエンジニアを募集します。
「ジョブカン」は2010年の勤怠機能を皮切りに、給与計算、労務管理、経費精算、採用管理、ワークフロー、会計など複数のサービスをシリーズ展開しています。これらは提供開始時期の違いから、異なるアーキテクチャ、技術スタックを採用しています。
エンジニアにとって、これほど幅広いスキル・経験が出来る事業はそうありません。私たちと共に技術を磨き、プロダクト企画や営業、カスタマーサポートなど様々な職種のメンバーと連携しながら、ジョブカンを最高のプロダクトにしていきましょう。
■具体的な業務内容
・プロダクト企画に対する要件定義
・Webアプリケーションの設計、開発、運用
・コードレビュー、テスト
・業務支援・自動化に伴うツール選定・開発 など
■主な開発言語/環境
・言語:Ruby, Python, Go, PHP
・フレームワーク:Ruby on Rails, Django, Zend Framework, Angular
・インフラ:AWS, GCP
・その他:React、MySQL、Git、Slack
採用情報 | |
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必須スキル・経験 | 言語問わず何かしらのプログラミング経験をお持ちの方 |
求める人物像 | ・プロダクト創りに情熱を持てる方 ・高いプロ意識を持っている方 ・戦略的思考力、分析力のある方 ・バイタリティのある方 |
待遇 | 【想定給与】 3,665,000円~ ※上記給与は四年制大学卒の想定初任給となります ※職種や最終学位により初任給額が変動します ※1ヶ月45時間分相当のみなし労働手当を含む ・給与形態:年俸制(12分割) ・試用期間:6ヶ月(待遇に変更なし) 【諸手当】 ・通勤手当:実費支給(支給上限有り)、バス利用は別途規定有り ・住宅手当:対象域にお住まいの方に限り、毎月住宅手当の支給有り ※地域によって金額は異なります。 ※住宅手当を受けている方は、通勤手当の支給はありません。 ・引越し手当:住宅補助対象地域への引越しの場合、10万円支給 ・資格手当:対象事業部のみ(ジョブカン・医療) ・サービス紹介料 ・リファラル採用制度:紹介頂いた方が社員として入社した場合最大20万円 ・慶弔見舞金 【福利厚生】 ・健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険 ・定期健康診断実施 ・書籍購入代補助 ・関東ITソフトウェア健康保険組合の保養施設/スポーツ施設利用可 ・受動喫煙防止措置:有り・敷地内禁煙 【社内制度】 ・新卒研修 ・社内エンジニア勉強会 ・技術勉強会開催サポート ・外部カンファレンス・勉強会・セミナー参加サポート ・ピアボーナス制度 ・MVP ・事業部賞 ・PRODUCT FIRST賞 ・CHANGE THE GAME賞 ・ピアボ大賞 |
勤務時間 | 10:00~19:00(うち休憩1時間) |
休日・休暇 | 完全週休2日制(土日) 祝日・年末年始休暇 有給休暇(入社半年以降、初年度10日) 慶弔休暇 産前産後休暇 介護休暇 新卒特別休暇(入社1年目の新卒のみ付与) |
勤務地 |
東京都 札幌オフィス(札幌市中央区) |
募集拠点 |
新卒 東京都渋谷区代々木 小田急サザンタワー8階 |
企業情報 | |
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商号 | 株式会社DONUTS(英文名 DONUTS Co. Ltd.) |
所在地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2丁目2-1 小田急サザンタワー8階 |
設立 | 2007年2月5日 |
資本金 | 7,777万円(2018年3月末現在) |
事業内容 | クラウドサービス事業、ゲーム事業、動画・ライブ配信事業、医療事業、出版メディア事業 |
受動喫煙対策について | 屋内の受動喫煙対策あり(禁煙) |