ワークイズ(キャリアデザイン課)
募集期限:2024年06月30日まで
ワークイズでは、就職を目指す障害のある利用者に対しての職業指導、生活支援、就労支援などの訓練・サポートを行っています。
また、テレワークでの就職支援も行っているため、在宅でトレーニングを受けている利用者もいらっしゃいます。
【業務例】
・相談業務を通して、利用者の心身の安定を図り、就職に繋がるサポート
・利用者の雇用先として企業への訪問・関係作り
・利用者のスキルアップにつながる地域活動やイベントの企画
・セミナーの実施
【トレーニングカリキュラムの例】
・ビジネスマナー
・ソーシャルスキルトレーニング(SST)
・コミュニケーションスキル
・パソコン(Excel、Word、Powerpoint、メール等)
・就職活動における書類の書き方や面接の受け方等
・企業見学や実習への同行
・就労後の定期的なサポート
その他に、企業向けのセミナーや当社サービスのPR企画・運営や、就労支援のための新規企画の立案など、幅広い業務を行なえます。
D&Iのビジョン達成を目指し、意志をもって戦力としてともに働くメンバーを募集しております。
「義務から戦力へ」障害者雇用をきっかけに、誰もが挑戦できる社会をつくる。
「誰もが挑戦できる社会をつくる」をミッションに掲げ、Diversity&Inclusionの頭文字をとったD&I(ディーアンドアイ)という社名で現在14期目を向かえたベンチャー企業です。
D&Iは障害者雇用支援のリーディングカンパニーで、創業当初から障害者の雇用と教育の2つの軸で事業を展開しております。
さらに今後は、日本の社会課題である労働人口減少や少子高齢化を見据えて、高齢やジェンダー等の理由で働きたくても働けない、潜在労働者の戦力化支援も視野に入れており、「誰もが挑戦できる社会をつくる」ことを本気で目指しています。
D&Iでは新卒社員は経営理念や、ミッション・ビジョン・バリュー・スピリットを体現する核となる存在だと考えています。
D&Iのビジョン達成を目指し、意志をもって戦力としてともに働くメンバーを募集しております。
採用情報 | |
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定員 | 1 名 |
勤務時間 | ・10:00~17:00(休憩1時間。実働6時間) ※9:00~18:00の8時間勤務も可能です ・月~金曜日(祝日・年末年始休暇を除く) |
想定給与 | ・時給 1,280円~(下記内訳) ・基本給:1,250円~(処遇改善手当250円含む) ・ベースアップ加算手当:30円 ・資格手当 3,000円~4,000円 ・インセンティブ手当(事業所目標達成/月間) ・通勤手当支給(上限3万円/月) |
休日・休暇 | ・完全週休2日制(土日祝日) ・年次有給休暇 ・慶弔休暇 ・年末年始休暇 ・産前産後・育児休業休暇(取得実績:11名) |
必須スキル・経験 | ・社会人経験3年以上 |
歓迎スキル・経験 | ・事業会社での就業経験 ・キャリアカウンセリング経験 |
求める人物像 | ・D&Iの経営理念・ミッション・ビジョン・バリュー・スピリットに共感する方 ・行動の前に正解を求めず、「まずはやってみる」のスタンスで動ける方 ・会社としてはまだ発展途上のフェーズであることを理解し、会社の仕組みづくりに貢献しようという意志がある方 |
必要資格・ライセンス | 下記は必須ではなく歓迎の資格です。 ・精神保健福祉士 ・社会福祉士/介護福祉士 ・公認心理師/臨床心理士 ・作業療法士/理学療法士/言語聴覚士 |
待遇 | ・各種保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ) ・給与支給日(当月末締め翌月25日支給) ・社内表彰制度(MBP・敢闘賞/年間・4半期) ・インセンティブ手当(全社・部・課・事業所・個人/年間・四半期・月間) ・資格手当 ・資格取得支援制度(資格手当対象資格のみ) ・試用期間3ヶ月(その間の待遇に差はありません) ・健康診断(年1回)※社会保険加入者が対象 ・インフルエンザ予防接種全額会社負担 ・個人PC貸与 ・DC(企業型確定拠出年金)制度(加入要件を満たす方が対象) ・DB(確定給付企業年金)制度(加入要件を満たす方が対象) |
勤務地 |
<ワークイズ> 東京都大田区蒲田5-18-5 第24下川ビル501 東京都 |
募集拠点 |
ワークイズ(キャリアデザイン課) 東京都大田区蒲田5-18-5 第24下川ビル501 |
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