つくば本社
<募集背景>
人とテクノロジーが共生し相互に支援し合う『テクノピアサポート社会』の実現に向けて、形になっていないアイデアを次世代ロボットとして現実にするプロジェクトが複数発足している中でエンジニアが不足しています。その状況で、今回はデバイスの基板ソフトウェア開発を担っていただける若手エンジニアを募集しています。
<業務概要>
当社で研究開発するデバイスにおける、基板ソフトウェア開発に関する業務全般を担当いただきます。まずは既存製品のサポートとして改良、機能アップデートなどをお願いします。技術習得をいただけたら、将来的には能力・成長に応じて、新規ロボット開発の立ち上げにおけるソフトウェア開発にも携わっていただく可能性があります。
<業務詳細>
・基板ファームウェアのソフトウェア開発
・開発したソフトウェアおよびロボットの性能・機能の検証
・開発、製造用アプリの開発
・PLC及び電気回路設計(設備設計)、仕様決め
・ユニットの設置作業、故障、トラブル時の調査
【想定している製品例】
・世界初の装着型サイボーグであるHAL®(Hybrid Assistive Limb®)
・メディカルケアピット(HAL®周辺機器)
・清掃ロボットなどの(サイバニック)モビリティ
*サイバニックモビリティの例:https://www.mlit.go.jp/toshi/tosiko/content/001481221.pdf
・その他新規デバイス
<魅力>
■エンジニアとしてスキルを伸ばすことができる(深く、広いスキル)
形のないアイデアを現実のロボットにすることをミッションとし、ロボット開発におけるメカ、電気、ソフトのスペシャリスト達と一緒に働いてスキルを広く深く伸ばすことができます。
■社会に対する貢献度の高さ
CYBERDYNEは、誰ひとり取り残さないイノベーションによって人とテクノロジーが共生し相互に支援し合う「テクノピアサポート社会」の実現を目指す未来開拓型企業です。超少子高齢社会の諸課題を解決するため、医療、福祉、生活、職場、生産の領域で、革新的テクノロジーを駆使した製品開発に携わり、より良い社会作りに貢献できます。サイバニクス産業を生み出すという気持ちを持ったエンジニア達と働くことができる環境です。
採用情報 | |
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定員 | 1 名 |
勤務時間 | 9:00〜18:00 ただし、本ポジションは専門業務型裁量労働制を想定 |
想定給与 | 経験、能力等を考慮し、当社規定により支給します |
休日・休暇 | ・土曜日、日曜日、祝日 ・年末年始(12月29日から1月4日) ・年次有給休暇(入社6カ月経過後付与) ・育児・介護休業 ・慶弔休暇 |
必須スキル・経験 | ・C または C++による組込系プログラミングの開発経験 |
歓迎スキル・経験 | ・マイコン間通信プログラム開発経験 ・趣味等で積極的にプログラミングしている方 ・RTOSを扱った経験のある方 ・C#によるGUIプログラミングの開発経験 |
福利厚生 / 手当 | ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・従業員持株会補助、従業員割引、退職金制度あり ・交通費規定内支給(車通勤可、自社敷地内に駐車場有) ・深夜残業手当、休日出勤手当 |
勤務地 |
<つくば本社> 茨城県つくば市学園南二丁目2番地1 茨城県 |
募集拠点 |
つくば本社 茨城県つくば市学園南二丁目2番地1 |
企業情報 | |
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会社名 | CYBERDYNE株式会社(サイバーダイン株式会社) |
本社所在地 | 〒305-0818 茨城県つくば市学園南二丁目2番地1 つくばエクスプレス研究学園駅徒歩1分(秋葉原駅から直通約50分) |
代表者 | 山海 嘉之(代表取締役社長/CEO) |
設立年月日 | 2004年6月24日 |
上場市場 | 東証グロース市場 |
売上高 | 43億54百万円(2024年3月期) |
従業員 | 単体:119名、連結:312名(2023年3月末) 平均年齢:43.7歳 平均勤続年数:7.6年(単体) |
受動喫煙対策 | 全面禁煙(喫煙者不可) |
主要拠点 | サイバニクス医療イノベーションベース(神奈川県川崎市) 次世代型多目的ロボット化生産拠点(福島県郡山市) Cyberdyne Care Robotics GmbH(ドイツNRW州) CYBERDYNE USA Inc.(米国カリフォルニア州) RISE Healthcare Group, Inc.(米国カリフォルニア州) CYBERDYNE MALAYSIA SDN.BHD.(マレーシアクアラルンプール) ロボケアセンター(つくば・湘南・名古屋・鈴鹿・大分) |