本社
募集期限:2024年03月31日まで
■事業内容
株式会社BUBの会社ビジョンは『きっかけが未来をつくる』
BUBでは、可能性を爆発させる体験を「きっかけ」と呼びます。
境界線を越えて、冒険の仲間を。
地球を探検する旅で、世界を自分ごと化する。
クルーの仕事と人生における、物心両面の幸福を追求し、 日本発の企業としての誇りを持ち、世界の文化・経済の新しい未来を創造します
◆BUB RESORT -Chosei Village-
千葉県唯一の村、九十九里や釣ヶ崎などといったサーフィンの聖地から近い「長生村」に2019年オープンしたグランピング施設。
◆BUB RESORT -Yatsugatake-
2023年4月にNEW OPENの標高1400mの森の体験リゾート。ホテル宿泊とキャンプ宿泊の併設のリゾート。
◆キッズキャンプ
新規事業として昨年末からスタートしたキッズキャンプは、クルー+子供たちだけでBUBへ来場し、沢山のアクティビティや遊びを通して子供たちの知育や社交性向上を目的をした事業です。
◆研修事業
1日で組織を一つにするアウトドア宿泊研修『チームXデー研修』
◆都市型体験施設事業
インバウンド旅行者向けて、都市の体験を一堂に楽しめる『BUB Actibity Center』
■募集背景
今後のIPOを目指し、管理部門を強化することになりました。
管理部門全体の整備全般に関わっていただき、一緒にIPOを通過点として会社の発展を加速させましょう。
■仕事内容
【ポジション概要】
まずは、経理・財務業務の責任者として、経理・財務業務を中心とした役割です。
将来的には、管理部門の責任者として、経理・財務業務にとどまらず、管理部門全体をマネジメントしつつ、IPO全体を推進することを期待しています。
【業務内容】
まずは以下の業務を担っていただきます。
・ 決算(月次、四半期、年次)
・ 会計論点や、各種開示書類への対応
・ 監査法人との調整や連携
・ 内部統制の構築・運用の改善
ゆくゆくは、以下の業務に広げていくことを想定しています。
・ 管理部門全体のマネジメント(管理部門の責任者)
→主に、経理、財務、総務、法務、労務、経営企画を所管していただきます。
・ IPOプロセス全般の管理と推進
→計画の更新、タスクの整理、業務の割振り、優先順位付け、進捗管理、社内調整、社内の推進、実行など
・ 上場準備に関連する書類・資料の作成および管理など、各種対応
・ 証券会社、監査法人、東証、外部のコンサルタントとの調整・連携
・ 内部統制の構築・運用の改善
・ 業務改善(社内フロー整備、システム整備、規程整備など)
■ポジションの魅力
創業以来、安定的に事業を伸ばしてきた弊社が目指すIPOに向け、会社の基盤を支え、発展を加速させる重要なポジションです。
自分で業務の幅を広げられる、チャレンジを歓迎する風土があり、上場のプロセスの中で開示や財務、IR等へキャリアを広げていただくことも可能です。
キャリアパスとして、将来的にCFOを担っていただくことも可能なポジションです。
採用情報 | |
---|---|
定員 | 1 名 |
勤務時間 | 年間変形労働時間制 <モデル勤務時間> 9:00~18:00(うち休憩1時間) |
想定給与 | <年間給与> 年収800万円~1000万円 <月額給与> 月給66万円~83万円 (固定残業代40時間分:147,500円~185,500円を含む) |
休日・休暇 | 週休2日制(シフト制) 年次有給休暇 シーズン休暇(GW、夏季、冬季) ※その他、ポジションにより異なる場合がございます。 |
必須スキル・経験 | 以下の経験をお持ちの方 ・事業会社や会計事務所等での経理実務経験3年以上(業界不問) ・月次決算、四半期決算、年次決算を締めた経験 ・新たな会計論点への対応や、既存の会計論点を理解したうえで会計処理の対応ができる方 ・監査法人対応の経験がある方 ・ベンチャー企業で管理部門のマネジメント経験がある方 |
歓迎スキル・経験 | ・公認会計士資格を保持している方 ・新卒で監査法人(例:デロイト、PwCなど)の経験がある方 ・ベンチャー企業でCFO補佐や管理部門の中心的な役割をまるっと担う経験がある方 ・IPO準備企業での上場準備経験のある方 ・証券会社でのIPO担当経験のある方 ・内部統制の構築・運用の改善が出来る方 ・会社法の規程に沿って取締役会や株主総会の運営ができる方 |
求める人物像 | ・コミュニケーションを大切に、チームで協業できる方 ・決まっている型通りの対応ではなく、自分で考えて臨機応変に対応できる方 ・「0→1」の新しい仕組みの構築も、「1→10」の改善業務も、どちらも楽しんで対応できる方 ・現状維持よりも、改善や成長に意欲がある方 ・変化に柔軟で、決められたことを運用する、ではなく、自ら主導権をもって進めたいと思える方 ・VISIONに共感をしてくれている方 ・素直で熱意のある方 ・管理部長という役職を通じて経営に近い視点を学び、会社の中核を担いたいと考える人。 ・性格・姿勢:熱意があり、目標に向かって着実に進める堅実な性格。 |
必要資格・ライセンス | -- |
必要言語・レベル | -- |
歓迎言語・レベル | -- |
待遇 | ●社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ●交通費支給(上限あり/当社規定による) ●超過勤務手当 ●住宅手当(月2万円/勤務地から通勤圏内の場合) ●社宅制度 ●ファミリーデー(年1回のイベント) ●海外旅行手当(年1回の海外旅行費の一部負担) ●ローカル手当(勤務地から15分以内の住居に対して月最大2万円支給) ●ヘルシー制度(栄養バランスを考えた昼食支給) ●年2回の社員旅行(アウトドアイベント)を会社が負担する制度。 ●SABO 上司や部下、チームの垣根を越えたカジュアル面談(悩み相談や雑談を含む)を実施。 ●カワタビ休暇 「可愛い子には旅をさせよ」の略で、年に1回2週間の長期休暇を取得可能。 |
その他要件 | -- |
勤務地 |
千葉県・東京都・山梨県 |
募集拠点 |
本社 東京都品川区西品川1-1-1 住友不動産大崎ガーデンタワー9F |
ただいま応募を受け付けておりません