中途
正社員

【未経験可】パワースライドドアの生産準備・号口改善

株式会社アシストエンジニア（AE52）

大手自動車部品メーカーで、
パワースライドドアの生産を支えるお仕事です！

パワースライドドアの生産準備をはじめ、
製造ラインの改善や工程整備、帳票作成などを担当します。

自動車部品のモノづくりに関わりながら、
「どうすればもっと効率よく生産できるか」を考え、
生産現場をより良くしていく仕事です。

《どんな仕事なの？》

パワースライドドアの生産に関わるメンバーとして、
量産に向けた準備から製造ラインの改善、
工程整備や帳票作成まで幅広く担当します。

【具体的なお仕事】

STEP1：生産準備
パワースライドドアをスムーズに量産できるよう、
生産工程や作業内容を確認し、
必要な準備や調整を行います。

STEP2：工程整備
製品を安定して生産できるよう、
製造工程や作業手順などを整備します。
現場での作業が安全かつ効率的に進むよう、
工程全体を確認していきます。

STEP3：生産ラインの改善
実際の製造ラインで発生する課題や問題点を確認し、
設備や作業方法などの改善を行います。
生産性の向上や作業効率の改善につなげていきます。

STEP4：改善内容の検討・調整
現場の担当者などと連携しながら、
より効率的な生産方法や改善策を検討します。
実際の現場の声を聞きながら、より良い生産環境をつくります。

STEP5：帳票作成
生産準備や工程整備に必要となる
各種帳票の作成・更新を行います。
生産に必要な情報を正確に整理・管理する重要な業務です。

※ご経験やスキルに応じて、
担当いただく業務範囲を調整します。

【この仕事のポイント】
・大手自動車部品メーカーのモノづくりに携われる
・パワースライドドアの生産工程に関する知識を身につけられる
・生産ラインの改善を通して、問題解決力を磨ける
・生産準備から工程改善まで幅広い経験を積める

【職場環境も充実】
・大手自動車部品メーカーで安定した環境で働けます
・自動車部品の生産を支える、モノづくりに直結した仕事です

充実した研修制度

個別設計されたカリキュラムにより、ビジネスマナーから専門研修まで、配属先に合った研修内容を提供しています。

研修期間は1~2ヶ月を予定しており、経験やスキルに応じて短縮される場合もあります。未経験からでも自信を持って業務を開始できるよう全力でサポートします。

■研修の特色

①教育のプロがあなたの専属講師に

②オリジナルテキストをプレゼント

③オンライン研修にも対応

可能性が広がるキャリア支援

自身の得意分野を活かし、「マネジメント」スキルを追求する道や、技術力でチームに貢献する「スペシャリスト」としてのキャリアを選ぶことができます。

働きながら自分に合った選択ができ、個々人に寄り添って成長や挑戦を後押しする環境が整っております。

また、当社では役職や昇格に年次制限や暗黙のルールはありませんので、若手から積極的に成長できる環境です。

■能力を正当に評価する評価制度

年2回、個人に対する評価を実施しています。

個人評価では、定められた項目を基準に、技術力だけでなく仕事の進め方やビジネススキルなどを総合的かつ定量的に評価します。

この仕組みにより、年齢に関係なく、実力に応じた昇格やキャリアステップが可能です。

県やリサーチ団体も認める働きやすい職場

・岐阜県ワークライフバランス推進企業

・新はつらつ職場づくり宣言企業

・清流の国ぎふ健康経営宣言企業

・東京商工リサーチALevel3年連続優良企業

採用情報
勤務地	愛知県愛知県豊田市高丘新町天王１
定員	3 名
必須スキル・経験	・日本語での読み書きができる・Excel操作ができる・残業、休日出勤が可能
歓迎スキル・経験	・生産技術経験
勤務時間	勤務時間　8:15~17:15 平均残業17h/月
休日・休暇	・年間休日120日以上・完全週休2日制・土日祝休み（祝日は一部出勤）・長期連休あり＜2025年度の実績＞・年間休日121日・ゴールデンウィーク９連休・お盆９連休・年末年始9連休
想定給与	月給：250000～450000円
福利厚生	■健康管理サポート・定期的な健康診断・ストレスチェック・カウンセリング ■休暇制度・ＧＷ休暇・夏季休暇・年末年始休暇 ■産休・育休休業＜2025年の育休取得実績＞・女性：100％（6名中6名）・男性：50％（4名中2名）・復職率100％ ■研修・キャリア支援・入社時の研修は個人に合わせたカリキュラム・専属講師が研修・オンライン研修対応 ■資格取得支援制度・資格試験の受験料を全額補助 ■借り上げ社宅制度※社内規定あり＜支払われる手当＞・住宅手当：単身者30,000円、妻帯者40,000円・帰省手当：単身者10,000円、妻帯者（単身赴任）：20,000円 ■賞与・昇給制度・賞与：年2回（7月、12月）・決算賞与：会社の業績に応じて年1回支給・昇給：年1回（4月） ■交通費、通勤支援・交通費全額支給（上限35,000円）・物価上昇に応じた定期的な見直し ■退職金制度・勤続5年から支給・勤続年数に応じて増額 ■会員制リゾートホテルの優待利用・会員制リゾートホテルを安価で利用可能 ■ゴールドカードの年会費無料・金融機関のゴールドカードが年会費無料
求人番号	TS04-0043
募集拠点	株式会社アシストエンジニア（AE52）愛知県安城市藤井町高根10
未経験	未経験可
職種	生産技術

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