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富山県の求人一覧

富山県の求人一覧

23 件中 1-10 件を表示
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  • ケアマネジャー
  • 正社員

2024年8月オープン/ケアマネジャー/正社員/月給35.4万円以上/資格更新費用補助あり/ケアマネ業務に専念/高岡市羽広

☆★ケアマネが活躍!住宅型有料老人ホームに併設の居宅介護支援事業所★☆

医療依存度が高い方をお受け入れし、医療・看護・介護を提供する暮らしの場「医心館」

◆当社で働くメリット
・フレックスタイム制で、生活スタイルを崩さずにご勤務が可能!
・請求業務等は専門の事務員がいるため業務負担が軽減!
・時間は拠点によりますが、平均して30h/月以内!
・その他「待遇」をご参照ください!

<仕事内容>
住宅型有料老人ホーム医心館に併設の居宅介護支援事業所です。
・ケアプランの作成(ケアマネジメント業務)
・ご入居者様やご家族様に意見の聞き取り
・ご入居者様の状況確認
・介護保険の事務作業
・介護認定の申請代行

また、各施設に医療介護事務員が勤務しているため、請求業務の過度な負荷も掛かりません。
施設内に入居者さまがおられるため、入居者さまの様子をすぐお伺いできたり、ご家族の意見もヒアリングしやすい環境であることも、医心館で働く魅力の一つです。
※夜勤業務や介護業務をしていただくことはございません。

■「医心館のケアマネジャー」にはこんな魅力があります!
1)医療依存度が高い方の療養生活の“コンシェルジュ”としてスキルを磨ける
2)入居者様、ご家族の望む暮らしやお看取りを叶える“要”の仕事
3)多職種連携を通して、ケアマネジャーとしての視野が広がる
4)介護士としての業務はなし、ケアマネ業務に専念できる環境

ーーーーーーーーーー
♪応募前に、公式LINEや電話等、気軽にお問い合わせください♪

応募・問合せ
LINEから
@ishinka』でID検索して友達追加!
 または
下記URLより追加!
 https://amvisrecruit.wixsite.com/website-2

電話から
0120-910-194(本社採用課)
時間:9:00~18:0(平日のみ)

拠点 医心館高岡

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  • 看護管理者・看護幹部候補
  • 正社員

2024年8月オープン予定/看護管理者/看護師/月給45.4万円以上/年収620万円以上/夜勤・オンコールなし/医療施設型ホスピス

★☆2024年8月新規開設☆★

▮ 『医心館』とは?
終末期のがんや神経変性疾患を患う方や、人工呼吸器を使用中の方など医療依存度が高い方をお受けする “医療施設型ホスピス” です。

慢性期・終末期の看護・介護ケアに特化した施設で、ご利用者様のお部屋は完全個室であり、療養型の病院に近い療養環境です。

看護の提供方法は、施設内の訪問看護となります。訪問看護が初めての方も、本社看護介護部のメンバーがサポートするので病院のみの経験の方でも安心です。

* … * … * … * …* … * … * … * …* … * … *

▮ 医心館で管理者として働くとは?
訪問看護・訪問介護ステーションの管理者としてチームをまとめます。率先して現場にも入り、入居者様の状態を適宜把握し、必要に応じ看護師・介護士にケア方法などのアドバイスを行います。

看護師・介護士が協働する現場を見回り、入居者対応に困り事が生じていないか、わからないことがないかを確認し、ケア方法など自ら手本を示して指導、教育を行います。

スポーツで例えるなら監督というよりもチームのキャプテンで、ベンチに居て指示を飛ばすのでなく、現場でチームを率いる中心人物、それが医心館の管理者です。

* … * … * … * …* … * … * … * …* … * … *

▮ 管理者の業務内容は?
✓ 利用者様の状況把握
✓ 看護師・介護士のサポート育成
✓ 外部機関やご家族との連携
✓ 請求(レセプト)業務の管理
✓ 職員の勤怠管理 など

* … * … * … * …* … * … * … * …* … * … *

▮ こんな方が活躍中!
◎病院での師長経験がなくても活躍
看護管理者の前職は、病院での師長経験をされた方のほか、
主任などのご経験を通じてマネジメントに興味を持たれた方も
いらっしゃいます。30代前半~60代まで幅広い年代の方が活躍しています。

◎多くの方が「施設」で働くのが初めて
「施設で働くイメージが持てない・・・」という方でも、医心館は通常の介護施設より「病院に近い」ので抵抗なく業務に入って頂けます。病院と異なるのは、訪問看護および訪問介護の制度を用いて運営しているところです。業務を通じて、制度やレセプト業務を理解して頂きます。

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▮こんな方をお待ちしております
✓ がん終末期看護や緩和ケアの経験を活かしたい。
✓ 在宅医療・看護に興味がある。
✓ 地域医療に貢献したい。
✓ 看護師が裁量を持って働ける環境を作りたい。
✓ 退院支援や退院後の医療の在り方に疑問を感じている。
✓ がん終末期や神経難病の方々の「生きる」を支えたい。
✓ その方らしい最期を迎えられる終末期看護がしたい。


※業務変更範囲:会社の定める業務内容

拠点 医心館高岡

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  • ケアマネジャー
  • 正社員

2024年12月オープン/ケアマネジャー/正社員/月給35.4万円以上/資格更新費用補助あり/ケアマネ業務に専念/富山市今泉

☆★ケアマネが活躍!住宅型有料老人ホームに併設の居宅介護支援事業所★☆
医療依存度が高い方をお受け入れし、医療・看護・介護を提供する暮らしの場「医心館」

◆当社で働くメリット
・フレックスタイム制で、生活スタイルを崩さずにご勤務が可能!
・請求業務等は専門の事務員がいるため業務負担が軽減!
・時間は拠点によりますが、平均して30h/月以内!
・その他「待遇」をご参照ください!

<仕事内容>
住宅型有料老人ホーム医心館に併設の居宅介護支援事業所です。
・ケアプランの作成(ケアマネジメント業務)
・ご入居者様やご家族様に意見の聞き取り
・ご入居者様の状況確認
・介護保険の事務作業
・介護認定の申請代行

また、各施設に医療介護事務員が勤務しているため、請求業務の過度な負荷も掛かりません。
施設内に入居者さまがおられるため、入居者さまの様子をすぐお伺いできたり、ご家族の意見もヒアリングしやすい環境であることも、医心館で働く魅力の一つです。
※夜勤業務や介護業務をしていただくことはございません。

■「医心館のケアマネジャー」にはこんな魅力があります!
1)医療依存度が高い方の療養生活の“コンシェルジュ”としてスキルを磨ける
2)入居者様、ご家族の望む暮らしやお看取りを叶える“要”の仕事
3)多職種連携を通して、ケアマネジャーとしての視野が広がる
4)介護士としての業務はなし、ケアマネ業務に専念できる環境

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応募・問合せ
LINEから
@ishinka』でID検索して友達追加!
 または
下記URLより追加!
 https://amvisrecruit.wixsite.com/website-2

電話から
0120-910-194(本社採用課)
時間:9:00~18:0(平日のみ)

拠点 医心館富山

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  • 地域連携看護師
  • 正社員

2024年8月OPEN予定(2024年4月研修スタート)/地域連携看護師/正社員/月給43.7万円以上・年収600万円以上/賞与/看護師スキルを生かせる新しい仕事/オンコール・夜勤なし/医療施設型ホスピス

★☆★ 2024年8月新規開設予定 ★☆★

~ 看護師の新たな挑戦が、医療依存度が高く療養の場が見当たらない方々を医心館につなぐーー『地域連携看護師』の魅力 ~


■□―――――――――――――――
あなたはこんなお悩みをお持ちではありませんか?
✓退院後の患者様のその後が気がかり
✓退院調整など、病院と連携することで社会貢献をしたい
✓もっと地域医療に貢献したい
✓もっとがん終末期や神経難病の方々の「生きる」を支えたい
―――――――――――――――□■


❚ 『医心館』とは?
終末期のがんや神経変性疾患を患う方や、人工呼吸器を使用中の方など医療依存度が高い方をお受けする “医療施設型ホスピス” です。
慢性期・終末期の看護・介護ケアに特化した施設で、ご利用者様のお部屋は完全個室であり、療養型の病院に近い療養環境です。


❚ 地域連携看護師の仕事内容
〈反響営業と入居調整が主なお仕事です〉
問い合わせのあったお客様に対し、ニーズのお伺いから施設のご見学、ご契約締結までじっくりとアテンド頂く、入居調整のお仕事です。

医心館で提供するサービスを理解し、関係する様々な部署と連携、調整を行いご本人やご家族が安心して暮らせる場所を提供し、地域医療に貢献するお仕事です。

〈主な仕事内容〉 ※業務変更範囲:会社の定める業務内容
✓病院や訪問診療医、居宅支援事業所などへの医心館PR(営業活動)
✓入居までのコーディネート
(入居相談、見学対応、家族面談、実態調査~アセスメント、訪問診療医との連携)
✓医心館スタッフへの伝達・調整
✓営業会議・入退去管理


❚ 地域連携看護師として働く魅力
医療依存度が高く、病院以外での療養先にお困りの方のお悩みを解決する、やりがいのあるお仕事です。


行動の成果が「入居者数」という数字で確認できるため、「できたこと」と「次どうするべきか」が明確で、達成感の高い仕事です。

★あなたの頑張りを評価する手当も豊富です!
 *営業成績手当(毎月の成績優秀者に支給)
 *新規拠点手当(新規拠点の立ち上げにかかわった際に支給)
 *複数拠点(複数の拠点の営業活動、指導に当たった際に支給)
 *市場調査手当(新規出店エリアの市場調査実施の際に支給)

営業は初めてでも、「コミュニケーション力」「課題発見・解決力」「調整力」など、臨床経験で培った力が、そのまま「営業力」として活かせます!


❚ 研修・キャリアアップ
現在活躍する地域連携看護師のほとんどが、営業は初めてです。
配属先の現場での実務研修、先輩とのOJTを通して、営業活動を経験していきます。
(独り立ちまでのフォロー体制も整っています)

◎事前研修の充実さで初めてでも安心!
 Φ研修スケジュール例 ※研修日程の調整可能
  4月・5月 近隣施設にて事前研修
 6月・7月 開設準備
  8月 本格稼働
   ※研修日程の調整可能

~あなたの知識や経験を元に「看護師が営業をする」という新しい働き方で、地域共生社会を支えてみませんか?~

拠点 医心館高岡

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  • 地域連携看護師
  • 正社員

2024年12月OPEN予定(2024年8月研修スタート)/地域連携看護師/正社員/月給37.8万円以上・年収530万円以上/賞与/看護師スキルを生かせる新しい仕事/オンコール・夜勤なし/医療施設型ホスピス

★☆2024年12月新規開設予★☆★

看護師の新たな挑戦が、医療依存度が高く療養の場が見当たらない方々を医心館につなぐーー『地域連携看護師』の魅~


■□―――――――――――――――
あなたはこんなお悩みをお持ちではありませんか◇
◇ 退院後の患者様のその後が気がかり
◇ 退院調整など、病院と連携することで社会貢献をしたい
◇ もっと地域医療に貢献したい
◇ もっとがん終末期や神経難病の方々の「生きる」を支えたい
―――――――――――――――□■


『医心館』とは?
終末期のがんや神経変性疾患を患う方や、人工呼吸器を使用中の方など医療依存度が高い方をお受けす“医療施設型ホスピスです。
慢性期・終末期の看護・介護ケアに特化した施設で、ご利用者様のお部屋は完全個室であり、療養型の病院に近い療養環境です。


地域連携看護師の仕事内容
〈反響営業と入居調整が主なお仕事です〉
問い合わせのあったお客様に対し、ニーズのお伺いから施設のご見学、ご契約締結までじっくりとアテンド頂く、入居調整のお仕事です。

医心館で提供するサービスを理解し、関係する様々な部署と連携、調整を行いご本人やご家族が安心して暮らせる場所を提供し、地域医療に貢献するお仕事です。

〈主な仕事内容〉
◇ 病院や訪問診療医、居宅支援事業所などへの医心館PR(営業活動)
◇ 入居までのコーディネート
(入居相談、見学対応、家族面談、実態調査~アセスメント、訪問診療医との連携)
◇ 医心館スタッフへの伝達・調整
◇ 営業会議・入退去管理


地域連携看護師として働く魅力
医療依存度が高く、病院以外での療養先にお困りの方のお悩みを解決する、やりがいのあるお仕事です。


行動の成果が「入居者数」という数字で確認できるため、「できたこと」と「次どうするべきか」が明確で、達成感の高い仕事です。

★あなたの頑張りを評価する手当も豊富です!
*営業成績手当(毎月の成績優秀者に支給)
*新規拠点手当(新規拠点の立ち上げにかかわった際に支給)
*複数拠点(複数の拠点の営業活動、指導に当たった際に支給)
*市場調査手当(新規出店エリアの市場調査実施の際に支給)

営業は初めてでも、「コミュニケーション力」「課題発見・解決力」「調整力」など、臨床経験で培った力が、そのまま「営業力」として活かせます!


研修・キャリアアップ
現在活躍する地域連携看護師のほとんどが、営業は初めてです。
配属先の現場での実務研修、先輩とのOJTを通して、営業活動を経験していきます。
(独り立ちまでのフォロー体制も整っています)

◎事前研修の充実さで初めてでも安心!
Φ研修スケジュール※研修日程の調整可能
 8月・9近隣施設にて事前研修
10月・11開設準備
12本格稼働
※研修日程の調整可能

~あなたの知識や経験を元に「看護師が営業をする」という新しい働き方で、地域共生社会を支えてみませんか◇ ~


※業務変更範囲:会社の定める業務内容

拠点 医心館富山

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  • 看護管理者・看護幹部候補
  • 正社員

看護師/正社員/訪問看護ステーション「医ごころ」新規立ち上げ管理者・リーダー(S01 )

【新規事業立ち上げの背景】
現在の中核事業は、終末期のがんや神経変性疾患を患う方、人工呼吸器を使用中の方など医療依存度が高い方をお受けする
“医療施設型ホスピス”の展開です。
慢性期・終末期の看護・介護ケアに特化しており、ご利用者様の居室は完全個室で、プライバシーの守られた環境で安心して過ごしていただいています。
施設をショートで利用しながら自宅で療養したい、最期は自宅に戻りたいなど自宅訪問のニーズが高まっています。
そこで、地域の個人宅を訪問する「自宅訪問型サービス事業」の新規立ち上げや強化をすることにしました。
新規事業として自宅への訪問看護事業の立ち上げと運営を担っていただける看護リーダー(管理者)を大募集いたします。

【ミッション】
自宅訪問型サービス事業の新規立ち上げ/強化(勤務地応相談)
自宅訪問型サービス事業のリーダーとしてチームをまとめます。
地域で訪問看護を必要とする方のニーズを把握し、ケアマネジメントの中で必要な看護計画を立案し、
率先して現場にも入ってご利用者様の様子、スタッフの様子を確認します。
スポーツで例えるなら監督というよりもチームのキャプテン。ベンチに居て指示を飛ばすのでなく、現場でチームを率いる中心人物です。
研修や委員会、保険請求、契約書回り、各種トラブルなどは本社各部門が強力にサポートします。

【具体的な業務】
・チームメンバーのマネジメント
・地域医療機関、訪問診療クリニック、居宅介護支援事業所への営業活動
・地域で訪問看護を必要とする方の把握
・シフト作成、業務調整などの労務管理
・帳票類(訪問看護計画、訪問介護計画等)の作成、管理やレセプトチェック
・訪問診療医とご利用者様、スタッフとの橋渡し(情報共有、指示受け、ICの調整など)

【この仕事のやりがい】
在宅復帰が促進される今、重い病状を抱えて必要な看護を受けられずお困りの方は地域に多数いらっしゃいます。
レスパイトで施設を利用しながら自宅メインで療養を続けたい、重い病状があっても自宅で過ごしたい、などのニーズに
応えるため自宅訪問型サービス事業の新規立ち上げ、強化をすることになりました。
このポジションに就任する方には、自宅訪問型サービス事業のリーダーとして新規事業立ち上げ/強化に携わっていただきます。
地域連携を担う職員と協力しながら、地域で訪問看護を必要とする方を把握。
医師から指示書をいただき、必要な訪問看護を提供することで、ご自宅で療養が続けられるようサポートしていきます。
必要に応じて緩和ケアを提供し、医療処置にも対応していきます。
内外の多職種と協働し、地域包括ケアシステムの中で重要な役割を担当します。
営業努力に応じたインセンティブも用意します。

拠点 全拠点

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  • 介護職
  • パート
  • アルバイト

12月オープン予定/介護職/パート/時給1255円以上/車通勤OK/住宅型有料老人ホーム

【2024年12月オープン予定】
◇オープニングスタッフ募集/宅型有料老人ホームでの介護職◇

こんな方にピッタリな職場 ============
◆現職の仕事内容・業務に悩みをお持ちの方
◆医療依存度の高い方のケアをしたい方
◆ご自身のスキルや知識を増やしたい方
◆会社の将来に不安がある方
◆メリハリのある仕事をしたい方
=========================


◇医心館で介護職として働くやりがい
【ひとりにはしない】
人員体制が充実している為、お一人お一人に沿ったケアを
介護士・看護師職員全員で考え大切な時間を支えていくことができます。
入居者様・ご家族様にも安心してお過ごし頂けるよう安らぎの場を
提供しております。

【看取りケアの習得】
医療依存度の高い様々な症例の方に向き合い、
終末期ケア・緩和ケアについて実践を通して深く学ぶことができます。
入居者様の心に寄り添った
「最期までその人らしく暮らせるように心がけたお仕事」を
心掛けて職員一同ケアを実施している為です。

【スキルアップ】
介護士・看護師ともに経験豊富なスタッフが在籍しており、
ご自身のレベルアップやスキルアップが可能です。
コミュニケーションを活発に行い、お互いを尊重しながら勤務する事で高いケアが実現です。

【地域社会に貢献】
超高齢社会に突入し、病院を退院した後の受け入れ先が見当たらないケースが多い中、
医心館が医療依存度の高い方の退院後の受け皿として機能。
地域社会・地域医療に貢献し、地域には欠かせない施設になっていきます。

◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇

<当社について>
株式会社アンビスは慢性期・終末期の看護・介護ケアに
特化したホスピス「医心館」を運営し、
医療依存度が高い方(終末期のがんや神経変性疾患を患う方や、
人工呼吸器を使用中の方など)がご入居している住宅型の有料老人ホームです。

◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇

●仕事内容●
住宅型有料老人ホーム「医心館」にご入居するお客様に対して、
ケアプラン、訪問介護計画書に基づいて身体介護や生活援助を実施します。

【スケジュールの例】
(日勤)
8:30 朝礼・就業開始申し送り
8:50 訪問開始
※看護師と連携し、排泄介助・入浴介助、水分補給、体位交換等の実施
入居者様の調理補助・配膳などの厨房業務あり
交代でお昼休憩11:30~、12:30~
午後の訪問
17:00 申し送り・夕食のセッティング
17:30 就業終了

※基本的に訪問予定(ルート表)に沿って実施。施設職員としても兼務として必要なケアに対応いたします。
※記録の方法についてはタブレットでの入力です。
※施設内でのサービスのみになります。

■配置人数(満床時 50名想定)■
日勤:看護師5~6名、介護職7~8名
夜勤:看護師3名、介護職2名

※業務変更範囲:会社の定める業務内容

◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇

拠点 医心館富山

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  • 介護職
  • 正社員

2024年12月オープン/住宅型有料老人ホーム/介護職/正社員/転勤なし/残業少/月給28.5万円以上/年収万398円以上

【2024年12月オープン予定】
◇オープニングスタッフ募集/宅型有料老人ホーム介護職◇

こんな方にピッタリな職
◆現職の仕事内容・業務に悩みをお持ちの方
◆医療依存度の高い方のケアをしたい方
◆ご自身のスキルや知識を増やしたい方
◆会社の将来に不安がある方
◆メリハリのある仕事をしたい方

◇オープニングのココがいい!
・新しく綺麗な施設で働ける!
・様々なルールを自分たちで作り上げることができる!
・パートも社員も入居者様もスタートがみんな一緒なので一体感がでる!
・人間関係が固定化されていない!

◇医心館で介護職として働くやりが
【ひとりにはしない
人員体制が充実している為、お一人お一人に沿ったケアを
介護士・看護師職員全員で考え大切な時間を支えていくことができます
入居者様・ご家族様にも安心してお過ごし頂けるよう安らぎの場を
提供しております。

【看取りケアの習得】
医療依存度の高い様々な症例の方に向き合い、
終末期ケア・緩和ケアについて実践を通して深く学ぶことができます。
入居者様の心に寄り添った
「最期までその人らしく暮らせるように心がけたお仕事」を
心掛けて職員一同ケアを実施している為です。

【スキルアップ】
介護士・看護師ともに経験豊富なスタッフが在籍しており、
ご自身のレベルアップやスキルアップが可能です。
コミュニケーションを活発に行い、お互いを尊重しながら勤務する事で高いケアが実現です。

【地域社会に貢献】
超高齢社会に突入し、病院を退院した後の受け入れ先が見当たらないケースが多い中、
医心館が医療依存度の高い方の退院後の受け皿として機能。
地域社会・地域医療に貢献し、地域には欠かせない施設になっていきます。

<当社について>
株式会社アンビスは慢性期・終末期の看護・介護ケアに
特化したホスピス「医心館」を運営し、
医療依存度が高い方(終末期のがんや神経変性疾患を患う方や、
人工呼吸器を使用中の方など)がご入居している住宅型の有料老人ホームです。

●仕事内容●
住宅型有料老人ホーム「医心館」にご入居するお客様に対して、
ケアプラン、訪問介護計画書に基づいて身体介護や生活援助を実施します。

※基本的に訪問予定(ルート表)に沿って実施。施設職員としても兼務として必要なケアに対応いたします。
※記録の方法についてはタブレットでの入力です。
※施設内でのサービスのみになります。

■配置人数(満床50名想定)■
日勤:看護師5~6名、介護職7~8名
夜勤:看護師3名、介護職2名

※業務変更範囲:会社の定める業務内容

拠点 医心館富山

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  • 介護職
  • 正社員

12月オープン予定/住宅型有料老人ホーム/介護福祉士/正社員/転勤なし/残業少/月給29.3万円以上/年収420万円以上

【12月オープン予定】
◇オープニングスタッフ募集/宅型有料老人ホームでの介護職◇

こんな方にピッタリな職
◆現職の仕事内容・業務に悩みをお持ちの方
◆医療依存度の高い方のケアをしたい方
◆ご自身のスキルや知識を増やしたい方
◆会社の将来に不安がある方
◆メリハリのある仕事をしたい方

◇オープニングのココがいい!
・新しく綺麗な施設で働ける!
・様々なルールを自分たちで作り上げることができる!
・パートも社員も入居者様もスタートがみんな一緒なので一体感がでる!
・人間関係が固定化されていない!

◇医心館で介護職として働くやりが
【ひとりにはしない
人員体制が充実している為、お一人お一人に沿ったケアを
介護士・看護師職員全員で考え大切な時間を支えていくことができます
入居者様・ご家族様にも安心してお過ごし頂けるよう安らぎの場を
提供しております。

【看取りケアの習得】
医療依存度の高い様々な症例の方に向き合い、
終末期ケア・緩和ケアについて実践を通して深く学ぶことができます。
入居者様の心に寄り添った
「最期までその人らしく暮らせるように心がけたお仕事」を
心掛けて職員一同ケアを実施している為です。

【スキルアップ】
介護士・看護師ともに経験豊富なスタッフが在籍しており、
ご自身のレベルアップやスキルアップが可能です。
コミュニケーションを活発に行い、お互いを尊重しながら勤務する事で高いケアが実現です。

【地域社会に貢献】
超高齢社会に突入し、病院を退院した後の受け入れ先が見当たらないケースが多い中、
医心館が医療依存度の高い方の退院後の受け皿として機能。
地域社会・地域医療に貢献し、地域には欠かせない施設になっていきます。

<当社について>
株式会社アンビスは慢性期・終末期の看護・介護ケアに
特化したホスピス「医心館」を運営し、
医療依存度が高い方(終末期のがんや神経変性疾患を患う方や、
人工呼吸器を使用中の方など)がご入居している住宅型の有料老人ホームです。

●仕事内容●
住宅型有料老人ホーム「医心館」にご入居するお客様に対して、
ケアプラン、訪問介護計画書に基づいて身体介護や生活援助を実施します。

※基本的に訪問予定(ルート表)に沿って実施。施設職員としても兼務として必要なケアに対応いたします。
※記録の方法についてはタブレットでの入力です。
※施設内でのサービスのみになります。

■配置人数(満床50名想定)■
日勤:看護師5~6名、介護職7~8名
夜勤:看護師3名、介護職2名

※業務変更範囲:会社の定める業務内容

拠点 医心館富山

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  • 介護職
  • 正社員

2024年8月オープン予定/住宅型有料老人ホームの介護福祉士/正社員/月給29.3万円~/転勤なし/年収420万円以上

【2024年8月オープン予定】
◇オープニングスタッフ募集/宅型有料老人ホームでの介護職◇

こんな方にピッタリな職============
◆現職の仕事内容・業務に悩みをお持ちの方
◆医療依存度の高い方のケアをしたい方
◆ご自身のスキルや知識を増やしたい方
◆会社の将来に不安がある方
◆メリハリのある仕事をしたい方
◆長期で働きたい方(オープニングスタッフから勤務している方も多数在籍しています!)
=========================
◇オープニングのココがいい!
・新しく綺麗な施設で働ける!
・様々なルールを自分たちで作り上げることができる!
・パートも社員も入居者様もスタートがみんな一緒なので一体感がでる!
・人間関係が固定化されていない!


◇医心館で介護職として働くやりが
【ひとりにはしない
人員体制が充実している為、お一人お一人に沿ったケアを
介護士・看護師職員全員で考え大切な時間を支えていくことができます
入居者様・ご家族様にも安心してお過ごし頂けるよう安らぎの場を
提供しております。

【看取りケアの習得】
医療依存度の高い様々な症例の方に向き合い、
終末期ケア・緩和ケアについて実践を通して深く学ぶことができます。
入居者様の心に寄り添った
「最期までその人らしく暮らせるように心がけたお仕事」を
心掛けて職員一同ケアを実施している為です。

【スキルアップ】
介護士・看護師ともに経験豊富なスタッフが在籍しており、
ご自身のレベルアップやスキルアップが可能です。
コミュニケーションを活発に行い、お互いを尊重しながら勤務する事で高いケアが実現です。

【地域社会に貢献】
超高齢社会に突入し、病院を退院した後の受け入れ先が見当たらないケースが多い中、
医心館が医療依存度の高い方の退院後の受け皿として機能。
地域社会・地域医療に貢献し、地域には欠かせない施設になっていきます。

◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇

<当社について>
株式会社アンビスは慢性期・終末期の看護・介護ケアに
特化したホスピス「医心館」を運営し、
医療依存度が高い方(終末期のがんや神経変性疾患を患う方や、
人工呼吸器を使用中の方など)がご入居している住宅型の有料老人ホームです。

◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇

●仕事内容●
住宅型有料老人ホーム「医心館」にご入居するお客様に対して、
ケアプラン、訪問介護計画書に基づいて身体介護や生活援助を実施します。

※基本的に訪問予定(ルート表)に沿って実施。施設職員としても兼務として必要なケアに対応いたします。
※記録の方法についてはタブレットでの入力です。
※施設内でのサービスのみになります。

■配置人数(満床50名想定)■
日勤:看護師5~6名、介護職7~8名
夜勤:看護師3名、介護職2名

※業務変更範囲:会社の定める業務内容

拠点 医心館高岡

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