☆★ケアマネが活躍!住宅型有料老人ホームに併設の居宅介護支援事業所★☆
医療依存度が高い方をお受け入れし、医療・看護・介護を提供する暮らしの場「医心館」
◆当社で働くメリット
・フレックスタイム制で、生活スタイルを崩さずにご勤務が可能!
・請求業務等は専門の事務員がいるため業務負担が軽減!
・時間は拠点によりますが、平均して30h/月以内!
・その他「待遇」をご参照ください!
<仕事内容>
住宅型有料老人ホーム医心館に併設の居宅介護支援事業所です。
・ケアプランの作成(ケアマネジメント業務)
・ご入居者様やご家族様に意見の聞き取り
・ご入居者様の状況確認
・介護保険の事務作業
・介護認定の申請代行
また、各施設に医療介護事務員が勤務しているため、請求業務の過度な負荷も掛かりません。
施設内に入居者さまがおられるため、入居者さまの様子をすぐお伺いできたり、ご家族の意見もヒアリングしやすい環境であることも、医心館で働く魅力の一つです。
※夜勤業務や介護業務をしていただくことはございません。
■「医心館のケアマネジャー」にはこんな魅力があります!
1)医療依存度が高い方の療養生活の“コンシェルジュ”としてスキルを磨ける
2)入居者様、ご家族の望む暮らしやお看取りを叶える“要”の仕事
3)多職種連携を通して、ケアマネジャーとしての視野が広がる
4)介護士としての業務はなし、ケアマネ業務に専念できる環境
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応募・問合せ
LINEから
@ishinka』でID検索して友達追加!
または
下記URLより追加!
https://amvisrecruit.wixsite.com/website-2
電話から
0120-910-194(本社採用課)
時間:9:00~18:0(平日のみ)
医心館千種
『医心館』とは?
終末期のがんや神経変性疾患を患う方や、人工呼吸器を使用中の方など医療依存度が高い方をお受けする“医療施設型ホスピスです。
慢性期・終末期の看護・介護ケアに特化した施設で、ご利用者様のお部屋は完全個室であり、療養型の病院に近い療養環境です。
看護の提供方法は、施設内の訪問看護となります。訪問看護が初めての方も、本社看護介護部のメンバーがサポートするので病院のみの経験の方でも安心です。
……
医心館で『新規開設サポートナース』として働くとは◇
新規開設拠点を中心に一時的に看護力を必要とする施設に対して、看護師として経験を最大限活かして、期間限定で施設運営のサポートをしていただきます。全国の医心館を対象に3か月に一度程度、支援先が変わります。
人員が充足していてもより安定的に運営できるようにサポートしたり、新規施設が安定稼働するまでサポートしたり、医心館を後押しするのが新規開設サポートナースの役割です。
入居者様の安心、会社の業績に大きく貢献するだけでなく、より多くの疾患の看護を経験することで、自身の知識、スキルが向上すると同時にそれぞれの施設に入居する方達との関わりで、看護師としてだけでなく、人間としても成長できます。
……
新規開設サポートナースとして働く3つのポイント
1)『経験』
・地域在宅医療、訪問看護の経験が積める
・介護士と一緒にケアに入るため、看護師とは違う視点を実感できる
・様々な入居者様に出会い成長できる
2)『やりがい』
・どの施設からも必要とされ、頼られる存在になれる
・医心館での経験を新しい施設でも即戦力として実践できる
・各施設で得た情報を配属先で提供できて役立てる
3)『高待遇』
・月収42万円以上、年収580万円以上
・入社祝金10万円(規定)
・賞与年2回(7月・12月)
・転居費用会社負担(規定あり)&通勤費も支給
・家電家具付きの単身向け物件で家賃と光熱費も100%会社負担
※業務変更範囲:会社の定める業務内容
……
●看護師の詳しい業務内容や1日の流れはこちらから↓
https://qr.paps.jp/aR80Q
●入居者とのエピソード↓
https://qr.paps.jp/1Bcax
●先輩からのメッセージ↓
https://qr.paps.jp/Bzxt
医心館千種
『医心館』とは?
終末期のがんや神経変性疾患を患う方や、人工呼吸器を使用中の方など医療依存度が高い方をお受けする“医療施設型ホスピスです。
慢性期・終末期の看護・介護ケアに特化した施設で、ご利用者様のお部屋は完全個室であり、療養型の病院に近い療養環境です。
看護の提供方法は、施設内の訪問看護となります。訪問看護が初めての方も、本社看護介護部のメンバーがサポートするので病院のみの経験の方でも安心です。
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医心館で『トラベルナース・応援ナース』として働くとは◇
一時的に看護力を必要とする施設に対して、看護師として経験を最大限活かして、期間限定で施設運営のサポートをしていただきます。全国の医心館を対象に3か月に一度程度、支援先が変わります。
人員が充足していてもより安定的に運営できるようにサポートしたり、新規施設が安定稼働するまでサポートしたり、医心館を後押しするのがトラベルナース・応援ナースの役割です。
入居者様の安心、会社の業績に大きく貢献するだけでなく、より多くの疾患の看護を経験することで、自身の知識、スキルが向上すると同時にそれぞれの施設に入居する方達との関わりで、看護師としてだけでなく、人間としても成長できます。
……
トラベルナース・応援ナースとして働く3つのポイント
1)『経験』
・地域在宅医療、訪問看護の経験が積める
・介護士と一緒にケアに入るため、看護師とは違う視点を実感できる
・様々な入居者様に出会い成長できる
2)『やりがい』
・どの施設からも必要とされ、頼られる存在になれる
・医心館での経験を新しい施設でも即戦力として実践できる
・各施設で得た情報を配属先で提供できて役立てる
3)『高待遇』
・月収42万円以上、年収580万円以上
・入社祝金10万円(規定)
・賞与年2回(7月・12月)
・転居費用会社負担(規定あり)&通勤費も支給
・家電家具付きの単身向け物件で家賃と光熱費も100%会社負担
※業務変更範囲:会社の定める業務内容
……
●看護師の詳しい業務内容や1日の流れはこちらから↓
https://qr.paps.jp/aR80Q
●入居者とのエピソード↓
https://qr.paps.jp/1Bcax
●先輩からのメッセージ↓
https://qr.paps.jp/Bzxt
医心館千種
『医心館』とは?
終末期のがんや神経変性疾患を患う方や、人工呼吸器を使用中の方など医療依存度が高い方をお受けする“医療施設型ホスピスです。
慢性期・終末期の看護・介護ケアに特化した施設で、ご利用者様のお部屋は完全個室であり、療養型の病院に近い療養環境です。
看護の提供方法は、施設内の訪問看護となります。訪問看護が初めての方も、本社看護介護部のメンバーがサポートするので病院のみの経験の方でも安心です。
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医心館で慢性期・終末期のご利用者様に合った『専門看護師/認定看護師』の資格を活かして『トラベルナース・応援ナース』として働くとは◇
一時的に看護力を必要とする施設に対して、看護師として経験を最大限活かして、期間限定で施設運営のサポートをしていただきます。全国の医心館を対象に3か月に一度程度、支援先が変わります。
人員が充足していてもより安定的に運営できるようにサポートしたり、新規施設が安定稼働するまでサポートしたり、医心館を後押しするのがトラベルナース・応援ナースの役割です。
入居者様の安心、会社の業績に大きく貢献するだけでなく、より多くの疾患の看護を経験することで、自身の知識、スキルが向上すると同時にそれぞれの施設に入居する方達との関わりで、看護師としてだけでなく、人間としても成長できます。
……
トラベルナース・応援ナースとして働く3つのポイント
1)『経験』
・地域在宅医療、訪問看護の経験が積める
・介護士と一緒にケアに入るため、看護師とは違う視点を実感できる
・様々な入居者様に出会い成長できる
2)『やりがい』
・どの施設からも必要とされ、頼られる存在になれる
・医心館での経験を新しい施設でも即戦力として実践できる
・各施設で得た情報を配属先で提供できて役立てる
3)『高待遇』
・月収46万円以上、年収635万円以上
・入社祝金10万円(規定)
・賞与年2回(7月・12月)
・転居費用会社負担(規定あり)&通勤費も支給
・家電家具付きの単身向け物件で家賃と光熱費も100%会社負担
※業務変更範囲:会社の定める業務内容
……
●看護師の詳しい業務内容や1日の流れはこちらから↓
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●先輩からのメッセージ↓
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医心館千種
全国に展開する住宅型有料老人ホーム「医心館」に勤務する介護職を支援する運営部において、現場をサポートする業務です。
<運営部の仕事内容> ※業務変更範囲:会社の定める業務内容
1.介護職のサポートや育成(現場業務含む)
2.現場からのホットラインへの対応、面談
3.スタッフの定着、サービスの質の向上に関する活動
4.スタッフの研修企画および導入支援
5.各種法令順守のための活動(帳票管理確認と作成の指導・助言)
6.本社各部署との連携
7.その他付随する業務
※全国または一部エリアへの長期出張が含まれます
※ラウンダーの方には1.2をメインに業務に当たって頂きます
<こんな方におススメ>
✓ 介護施設などにおいてマネジメント経験のある方
✓ 研修計画を立てたり、マニュアル作成などの経験がある方
✓ 仕組みを現場に浸透させるための対人折衝が得意な方
✓ PC(主にWord、Excel、PowerPointなど)を利用した
資料作成の経験がある方
✓ あるべき姿に向け、最後まであきらめずにやりきる方
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採用ニュースや先輩インタビュー等はこちらから↓
https://ishinkan.amvis.com/recruit/
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医心館千種
全国に展開する住宅型有料老人ホーム「医心館」に勤務する介護職を支援する運営部において、現場をサポートする業務です。
<運営部の仕事内容> ※業務変更範囲:会社の定める業務内容
1.介護職のサポートや育成(現場業務含む)
2.現場からのホットラインへの対応、面談
3.スタッフの定着、サービスの質の向上に関する活動
4.スタッフの研修企画および導入支援
5.各種法令順守のための活動(帳票管理確認と作成の指導・助言)
6.本社各部署との連携
7.その他付随する業務
※全国または一部エリアへの長期出張が含まれます
<こんな方におススメ>
✓ 介護施設などにおいてマネジメント経験のある方
✓ 研修計画を立てたり、マニュアル作成などの経験がある方
✓ 仕組みを現場に浸透させるための対人折衝が得意な方
✓ PC(主にWord、Excel、PowerPointなど)を利用した
資料作成の経験がある方
✓ あるべき姿に向け、最後まであきらめずにやりきる方
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https://ishinkan.amvis.com/recruit/
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医心館千種
全国に展開する住宅型有料老人ホーム「医心館」に勤務する介護職を支援する運営部において、現場をサポートする業務です。
<運営部の仕事内容> ※業務変更範囲:会社の定める業務内容
1.介護職のサポートや育成(現場業務含む)
2.現場からのホットラインへの対応、面談
3.スタッフの定着、サービスの質の向上に関する活動
4.スタッフの研修企画および導入支援
5.各種法令順守のための活動(帳票管理確認と作成の指導・助言)
6.本社各部署との連携
7.その他付随する業務
※全国または一部エリアへの長期出張が含まれます
<こんな方におススメ>
✓ 介護施設などにおいてマネジメント経験のある方
✓ 研修計画を立てたり、マニュアル作成などの経験がある方
✓ 仕組みを現場に浸透させるための対人折衝が得意な方
✓ PC(主にWord、Excel、PowerPointなど)を利用した
資料作成の経験がある方
✓ あるべき姿に向け、最後まであきらめずにやりきる方
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医心館千種
全国に展開する住宅型有料老人ホーム「医心館」に勤務する介護職を支援する運営部において、現場をサポートする業務です。
<運営部の仕事内容> ※業務変更範囲:会社の定める業務内容
1.介護職のサポートや育成(現場業務含む)
2.現場からのホットラインへの対応、面談
3.スタッフの定着、サービスの質の向上に関する活動
4.スタッフの研修企画および導入支援
5.各種法令順守のための活動(帳票管理確認と作成の指導・助言)
6.本社各部署との連携
7.その他付随する業務
※全国または一部エリアへの長期出張が含まれます
<こんな方におススメ>
✓ 介護施設などにおいてマネジメント経験のある方
✓ 研修計画を立てたり、マニュアル作成などの経験がある方
✓ 仕組みを現場に浸透させるための対人折衝が得意な方
✓ PC(主にWord、Excel、PowerPointなど)を利用した
資料作成の経験がある方
✓ あるべき姿に向け、最後まであきらめずにやりきる方
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医心館千種
全国に展開する住宅型有料老人ホーム「医心館」に勤務する介護職を支援する運営部において、現場をサポートする業務です。
<運営部の仕事内容> ※業務変更範囲:会社の定める業務内容
1.介護職のサポートや育成(現場業務含む)
2.現場からのホットラインへの対応、面談
3.スタッフの定着、サービスの質の向上に関する活動
4.スタッフの研修企画および導入支援
5.各種法令順守のための活動(帳票管理確認と作成の指導・助言)
6.本社各部署との連携
7.その他付随する業務
※全国または一部エリアへの長期出張が含まれます
<こんな方におススメ>
✓ 介護施設などにおいてマネジメント経験のある方
✓ 研修計画を立てたり、マニュアル作成などの経験がある方
✓ 仕組みを現場に浸透させるための対人折衝が得意な方
✓ PC(主にWord、Excel、PowerPointなど)を利用した
資料作成の経験がある方
✓ あるべき姿に向け、最後まであきらめずにやりきる方
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医心館千種
全国に展開する住宅型有料老人ホーム「医心館」に勤務する介護職を支援する運営部において、現場をサポートする業務です。
<運営部の仕事内容> ※業務変更範囲:会社の定める業務内容
1.介護職のサポートや育成(現場業務含む)
2.現場からのホットラインへの対応、面談
3.スタッフの定着、サービスの質の向上に関する活動
4.スタッフの研修企画および導入支援
5.各種法令順守のための活動(帳票管理確認と作成の指導・助言)
6.本社各部署との連携
7.その他付随する業務
※全国または一部エリアへの長期出張が含まれます
<こんな方におススメ>
✓ 介護施設などにおいてマネジメント経験のある方
✓ 研修計画を立てたり、マニュアル作成などの経験がある方
✓ 仕組みを現場に浸透させるための対人折衝が得意な方
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資料作成の経験がある方
✓ あるべき姿に向け、最後まであきらめずにやりきる方
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