【 業務内容 】
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
正看護師の資格を活かして住宅型有料老人ホームでご活躍ください。
＜具体的には＞
・健康管理
・服薬管理
など
協力医療機関の医師や介護スタッフとの連携の要となるお仕事です。
ご利用者の一番近くで寄り添う介護スタッフの心強い相談相手となり、的確な指示を出してください〇
【 研修とキャリアパスについて 】
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
＊研修について
入社後は、個人のペースに合わせてOJTで先輩スタッフがマンツーマンで指導・教育をします。
施設の中で一人になるなんてことはありませんので安心してくださいね〇
本社の研修センターで実務研修や座学研修も行っています。
企業理念の習得、車いすの操作やベッドを使った実務研修を
各個人の段階ごとに合わせて3年間のカリキュラムで行っているので、
基礎を学びながら実践に移しています。
介護施設でのお仕事を確認していただくことが可能です。
毎年、各施設に新卒が入社するので先輩スタッフの教育もお手のもの。
介護施設について等、わからないことは何でも相談してくださいね〇
【 会社について 】
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
大阪ガス100％出資でＤａｉｇａｓグループとして大阪、奈良、兵庫で
介護付有料老人ホーム・グループホームの運営、デイサービス・訪問介護等の在宅介護サービス事業を行っています。
また、新規事業として介護・看護サービスの受託授業を開始しています。
近畿を中心として１つ１つの家庭にガスを届けるという大阪ガスの地域密着型の理念に基づき
近畿圏にお住まいのシニアが「アクティブに暮らせるように」介護施設を増やしてきました。
【 オススメポイント 】
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
＊法定の2倍の人員配置でゆとりの介護を実践
介護保険における国が定めた人員配置基準以上の人員を配置しています。
だからこそお客様に質の高いサービスを提供できます。
洗濯・清掃など役割ごとに人材を確保し、介護職員の負担が多くならないよう配慮しています。
＊充実の福利厚生
大阪ガス健康保険組合や、Daigasグループ団体保険など、Daigasグループならではの福利厚生が充実しています！
＊年間平均休日数130日！
年間休日117日（リフレッシュ休暇5日含む）に加えて有給休暇を合わせると130日に！（有給休暇平均取得日数：13日／2022年度実績）
所定労働時間も7.5時間／日なので、オンとオフを切り替えて働くことが可能です〇
【 理念の共感とコミュニケーションを大切にしています。 】
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
アクティブライフは「ご利用者が主人公」「人生の大先輩」という考えから、
ご利用者のことは、〇〇様や〇〇さんとお呼びしています。
ご利用者との信頼関係を築けているからこそ、ご家族との信頼関係にもつながり、3世代でご利用いただくこともあります。
また、このお仕事はチームワークが何より大切なので、スタッフ同士でもコミュニケーションを心掛けています。
相手の尊厳を大切に、協調性を持って働ける方であれば、ご活躍いただけると思います。
パークウェルステイト千里中央
【★】 業務内容
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
正看護師の資格を活かして介護付き有料老人ホーム・デイサービスでご活躍ください。
＜具体的には＞
・健康管理
・服薬管理
など
協力医療機関の医師や介護スタッフとの連携の要となるお仕事です。
ご利用者の一番近くで寄り添う介護スタッフの心強い相談相手となり、的確な指示を出してください〇
【★】 研修とキャリアパスについて
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
◇研修について
入社後は、個人のペースに合わせてOJTで先輩スタッフがマンツーマンで指導・教育をします。
施設の中で一人になるなんてことはありませんので安心してくださいね〇
本社の研修センターで実務研修や座学研修も行っています。
企業理念の習得、車いすの操作やベッドを使った実務研修を
各個人の段階ごとに合わせて3年間のカリキュラムで
行っているので、基礎を学びながら実践に移していくことが可能です。
介護施設でのお仕事を確認していただくことが可能です。
毎年、各施設に新卒が入社するので先輩スタッフの教育もお手のもの。
わからないことは何でも相談してくださいね〇
【★】 会社について
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
大阪ガス100％出資でＤａｉｇａｓグループとして大阪、奈良、兵庫で
介護付有料老人ホーム・グループホームの運営、デイサービス・訪問介護等の在宅介護サービス事業を行っています。
また、新規事業として介護・看護サービスの受託授業を開始しています。
近畿を中心として１つ１つの家庭にガスを届けるという大阪ガスの地域密着型の理念に基づき
近畿圏にお住まいのシニアが「アクティブに暮らせるように」介護施設を増やしてきました。
【★】 オススメポイント
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
◇法定の2倍の人員配置でゆとりの介護を実践
介護保険における国が定めた人員配置基準以上の人員を配置しています。
だからこそお客様に質の高いサービスを提供できます。
洗濯・清掃など役割ごとに人材を確保し、介護職員の負担が多くならないよう配慮しています。
◇充実の福利厚生
大阪ガス健康保険組合や、Daigasグループ団体保険など、Daigasグループならではの福利厚生が充実しています！
◇年間平均休日数130日！
年間休日112日に加えて、有給休暇とリフレッシュ休暇を合わせると130日に！（有給休暇平均取得日数：13日／2022年度実績）
所定労働時間も7.5時間／日なので、オンとオフを切り替えて働くことが可能です〇
【★】 理念の共感とコミュニケーシを大切にしています。
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
アクティブライフは「ご利用者が主人公」「人生の大先輩」という考えから、
ご利用者のことは、〇〇様や〇〇さんとお呼びしています。
ご利用者との信頼関係を築けているからこそ、ご家族との信頼関係にもつながり、3世代でご利用いただくこともあります。
また、このお仕事はチームワークが何より大切なので、スタッフ同士でもコミュニケーションを心掛けています。
相手の尊厳を大切に、協調性を持って働ける方であれば、ご活躍いただけると思います。
アクティブライフ豊中
【 業務内容 】
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
＜具体的には＞
・身体介助：施設内での食事・着替・入浴・排泄介助等
・生活支援：料理・清掃・洗濯・買物等
・お客様の生活を支え、心温まるケアを提供する介護スタッフを募集しています。
・チームワークを大切にし、スタッフ一人ひとりが尊重され、成長できる環境を整えています。
「選んでよかった」と心からの笑顔を引き出すために、清掃、入浴、食事など生活を支える仕事を一緒に楽しみましょう。
＜アクティビティについて＞
「生活には楽しみも大切。」そんな想いからアクティブライフでは、
イベントやアクティビティを大切にしています。
料理の得意なスタッフがおやつを作ったり、手芸・工作の得意なスタッフが作品作りを企画・展示したりしています。
車を多く所有しているので、コロナ前は積極的に外出しており、
水族館や動物園、サーカスを見に行ったりもしていました！
外出前は下見に行き、車いす用トイレやエレベーターの有無などを確認します。
ご家族を招待をしたホテルランチでは、
「認知症になった母とこのような時間を再び過ごせるとは思わなかった」と好評でした〇
若手スタッフがバーチャル旅行を企画したりと、
ご利用者と常に一緒にいて考えているからこそ思いつくアイデアがたくさんです。
【 研修とキャリアパスについて 】
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
＊研修について
入社後は、個人のペースに合わせてOJTで先輩スタッフがマンツーマンで指導・教育をします。
施設の中で一人になるなんてことはありませんので安心してくださいね〇
本社の研修センターで実務研修や座学研修も行っています。
企業理念や介護の基礎知識の習得、車いすの操作やベッドを使った実務研修を
各個人の段階ごとに合わせて3年間のカリキュラムで行っているので、
基礎を学びながら実践に移していくことが可能です。
毎年、各施設に新卒が入社するので先輩スタッフの教育もお手のもの。
わからないことは何でも相談してくださいね〇
＊キャリアパスについて
未経験から入社して活躍している方もたくさんいます！
ホームヘルパーとして入社し施設長になった方や、
送迎ドライバーとして入社し管理者になった方もいます！
ちなみに・・・前職はこんな方がいました！
居酒屋の店長／トラックの運転手／スイミングスクールのコーチ など
介護福祉士に合格するとお祝い金を3万円支給しています！
資格取得支援制度を活用して、ステップアップしてください〇
【 会社について 】
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
大阪ガス100％出資でＤａｉｇａｓグループとして大阪、奈良、兵庫で
介護付有料老人ホーム・グループホームの運営、デイサービス・訪問介護等の在宅介護サービス事業を行っています。
また、新規事業として介護・看護サービスの受託事業を開始しています。
近畿を中心として１つ１つの家庭にガスを届けるという大阪ガスの地域密着型の理念に基づき
近畿圏にお住まいのシニアが「アクティブに暮らせるように」介護施設を増やしてきました。
【 オススメポイント 】
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
＊法定の2倍の人員配置でゆとりの介護を実践
介護保険における国が定めた人員配置基準以上の人員を配置しています。
だからこそお客様に質の高いサービスを提供できます。
洗濯・清掃など役割ごとに人材を確保し、介護職員の負担が多くならないよう配慮しています。
＊充実の福利厚生
大阪ガス健康保険組合や、Daigasグループ団体保険など、Daigasグループならではの福利厚生が充実しています！
＊年間平均休日数130日！
年間休日117日（リフレッシュ休暇5日含む）に加えて有給休暇を合わせると130日に！（有給休暇平均取得日数：13日／2022年度実績）
所定労働時間も7.5時間／日なので、オンとオフを切り替えて働くことが可能です〇
【 理念の共感とコミュニケーションを大切にしています。 】
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
アクティブライフは「ご利用者が主人公」「人生の大先輩」という考えから、
ご利用者のことは、〇〇様や〇〇さんとお呼びしています。
ご利用者との信頼関係を築けているからこそ、ご家族との信頼関係にもつながり、3世代でご利用いただくこともあります。
また、介護のお仕事はチームワークが何より大切なので、社員同士でもコミュニケーションを心掛けています。
相手の尊厳を大切に、協調性を持って働ける方であれば、ご活躍いただけると思います。
パークウェルステイト千里中央
【★】 業務内容
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
正看護師の資格を活かして介護付有料老人ホームでご活躍ください。
＜具体的には＞
・健康管理
・服薬管理
など
協力医療機関の医師や介護スタッフとの連携の要となるお仕事です。
ご利用者の一番近くで寄り添う介護スタッフの心強い相談相手となり、的確な指示を出してください〇
【★】 研修とキャリアパスについて
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
◇研修について
入社後は、個人のペースに合わせてOJTで先輩スタッフがマンツーマンで指導・教育をします。
施設の中で一人になるなんてことはありませんので安心してくださいね〇
本社の研修センターで実務研修や座学研修も行っています。
企業理念の習得、車いすの操作やベッドを使った実務研修を
各個人の段階ごとに合わせて3年間のカリキュラムで行っているので、
基礎を学びながら実践に移しています。
介護施設でのお仕事を確認していただくことが可能です。
毎年、各施設に新卒が入社するので先輩スタッフの教育もお手のもの。
わからないことは何でも相談してくださいね〇
【★】 会社について
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
大阪ガス100％出資でＤａｉｇａｓグループとして大阪、奈良、兵庫で
介護付有料老人ホーム・グループホームの運営、デイサービス・訪問介護等の在宅介護サービス事業を行っています。
また、新規事業として介護・看護サービスの受託授業を開始しています。
近畿を中心として１つ１つの家庭にガスを届けるという大阪ガスの地域密着型の理念に基づき
近畿圏にお住まいのシニアが「アクティブに暮らせるように」介護施設を増やしてきました。
【★】 オススメポイント
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
◇法定の2倍の人員配置でゆとりの介護を実践
介護保険における国が定めた人員配置基準以上の人員を配置しています。
だからこそお客様に質の高いサービスを提供できます。
洗濯・清掃など役割ごとに人材を確保し、介護職員の負担が多くならないよう配慮しています。
◇充実の福利厚生
大阪ガス健康保険組合や、Daigasグループ団体保険など、Daigasグループならではの福利厚生が充実しています！
◇年間平均休日数130日！
年間休日112日に加えて、有給休暇とリフレッシュ休暇を合わせると130日に！（有給休暇平均取得日数：13日／2022年度実績）
所定労働時間も7.5時間／日なので、オンとオフを切り替えて働くことが可能です〇
【★】 理念の共感とコミュニケーシを大切にしています。
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
アクティブライフは「ご利用者が主人公」「人生の大先輩」という考えから、
ご利用者のことは、〇〇様や〇〇さんとお呼びしています。
ご利用者との信頼関係を築けているからこそ、ご家族との信頼関係にもつながり、3世代でご利用いただくこともあります。
また、このお仕事はチームワークが何より大切なので、スタッフ同士でもコミュニケーションを心掛けています。
相手の尊厳を大切に、協調性を持って働ける方であれば、ご活躍いただけると思います。
アクティブライフ箕面
当社は、大阪ガスのグループ企業として、介護保険制度が始まる前から大阪、奈良、兵庫で介護付有料老人ホームの運営、グループホームの運営、デイサービス・訪問介護等の在宅介護サービス事業を行っています。
【 業務内容 】
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
住宅型有料老人ホームのご利用者とご家族の介護サービスの作成をお願いします。
介護スタッフとしてのお仕事もお願いいたします。
＜具体的には＞
ご利用者の健康状態や生活ニーズを評価し、
適切なケアプランをご利用者やご家族と話し合い、組み立てていきます。
「Aさんは○○ができるようになることを目標にしよう」
「Bさんは前の介護施設で○○に不満を感じているから○○がいいかな？」
と、試行錯誤してより満足していただけるよう心を配っています。
居宅サービス事業者との連絡調整や施設への紹介等のケアマネジメントも行っていただきます。
【 キャリアパスについて 】
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
＊キャリアパスについて
未経験から入社して活躍している方もたくさんいます！
【 会社について 】
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
大阪ガス100％出資でＤａｉｇａｓグループとして大阪、奈良、兵庫で
介護付有料老人ホーム・グループホームの運営、デイサービス・訪問介護等の在宅介護サービス事業を行っています。
また、新規事業として介護・看護サービスの受託事業を開始しています。
近畿を中心として１つ１つの家庭にガスを届けるという大阪ガスの地域密着型の理念に基づき
近畿圏にお住まいのシニアが「アクティブに暮らせるように」介護施設を増やしてきました。
【 オススメポイント 】
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
＊法定の2倍の人員配置でゆとりの介護を実践
介護保険における国が定めた人員配置基準以上の人員を配置しています。
だからこそお客様に質の高いサービスを提供できます。
洗濯・清掃など役割ごとに人材を確保し、介護職員の負担が多くならないよう配慮しています。
＊充実の福利厚生
大阪ガス健康保険組合や、Daigasグループ団体保険など、Daigasグループならではの福利厚生が充実しています！
＊年間平均休日数130日！
年間休日117日（リフレッシュ休暇5日含む）に加えて有給休暇を合わせると130日に！（有給休暇平均取得日数：13日／2022年度実績）
所定労働時間も7.5時間／日なので、オンとオフを切り替えて働くことが可能です〇
【 理念の共感とコミュニケーションを大切にしています。 】
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
アクティブライフは「ご利用者が主人公」「人生の大先輩」という考えから、
ご利用者のことは、〇〇様や〇〇さんとお呼びしています。
ご利用者との信頼関係を築けているからこそ、ご家族との信頼関係にもつながり、3世代でご利用いただくこともあります。
また、介護のお仕事はチームワークが何より大切なので、社員同士でもコミュニケーションを心掛けています。
ご利用者とご家族の頼もしい相談相手になってください！
パークウェルステイト千里中央
【 業務内容 】
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
介護付き有料老人ホームのご利用者の生活支援や身体のケアを行っていただきます。
＜具体的には＞
・身体介助：施設内での食事・着替・入浴・排泄介助等
・生活支援：医療機関への付き添い／アクティビティの実施
＜アクティビティについて＞
「生活には楽しみも大切。」そんな想いからアクティブライフでは、
イベントやアクティビティを大切にしています。
料理の得意なスタッフがおやつを作ったり、手芸・工作の得意なスタッフが作品作りを企画・展示したりしています。
車を多く所有しているので、コロナ前は積極的に外出しており、
水族館や動物園、サーカスを見に行ったりもしていました！
外出前は下見に行き、車いす用トイレやエレベーターの有無などを確認します。
ご家族を招待をしたホテルランチでは、
「認知症になった母とこのような時間を再び過ごせるとは思わなかった」と好評でした〇
若手スタッフがバーチャル旅行を企画したりと、
ご利用者と常に一緒にいて考えているからこそ思いつくアイデアがたくさんです。
【 研修とキャリアパスについて 】
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
＊研修について
入社後は、個人のペースに合わせてOJTで先輩スタッフがマンツーマンで指導・教育をします。
施設の中で一人になるなんてことはありませんので安心してくださいね〇
本社の研修センターで実務研修や座学研修も行っています。
企業理念や介護の基礎知識の習得、車いすの操作やベッドを使った実務研修を
各個人の段階ごとに合わせて3年間のカリキュラムで行っているので、
基礎を学びながら実践に移していくことが可能です。
毎年、各施設に新卒が入社するので先輩スタッフの教育もお手のもの。
わからないことは何でも相談してくださいね〇
＊キャリアパスについて
未経験から入社して活躍している方もたくさんいます！
ホームヘルパーとして入社し施設長になった方や、
送迎ドライバーとして入社し管理者になった方もいます！
ちなみに・・・前職はこんな方がいました！
居酒屋の店長／トラックの運転手／スイミングスクールのコーチ など
介護福祉士に合格するとお祝い金を3万円支給しています！
資格取得支援制度を活用して、ステップアップしてください〇
【 会社について 】
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
大阪ガス100％出資でＤａｉｇａｓグループとして大阪、奈良、兵庫で
介護付有料老人ホーム・グループホームの運営、デイサービス・訪問介護等の在宅介護サービス事業を行っています。
また、新規事業として介護・看護サービスの受託事業を開始しています。
近畿を中心として１つ１つの家庭にガスを届けるという大阪ガスの地域密着型の理念に基づき
近畿圏にお住まいのシニアが「アクティブに暮らせるように」介護施設を増やしてきました。
【 オススメポイント 】
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
＊法定の2倍の人員配置でゆとりの介護を実践
介護保険における国が定めた人員配置基準以上の人員を配置しています。
だからこそお客様に質の高いサービスを提供できます。
洗濯・清掃など役割ごとに人材を確保し、介護職員の負担が多くならないよう配慮しています。
＊充実の福利厚生
大阪ガス健康保険組合や、Daigasグループ団体保険など、Daigasグループならではの福利厚生が充実しています！
＊年間平均休日数130日！
年間休日117日（リフレッシュ休暇5日含む）に加えて有給休暇を合わせると130日に！（有給休暇平均取得日数：13日／2022年度実績）
所定労働時間も7.5時間／日なので、オンとオフを切り替えて働くことが可能です〇
【 理念の共感とコミュニケーションを大切にしています。 】
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
アクティブライフは「ご利用者が主人公」「人生の大先輩」という考えから、
ご利用者のことは、〇〇様や〇〇さんとお呼びしています。
ご利用者との信頼関係を築けているからこそ、ご家族との信頼関係にもつながり、3世代でご利用いただくこともあります。
また、介護のお仕事はチームワークが何より大切なので、社員同士でもコミュニケーションを心掛けています。
相手の尊厳を大切に、協調性を持って働ける方であれば、ご活躍いただけると思います。
アクティブライフ豊中
【 業務内容 】
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
介護付有料老人ホームのご利用者の生活支援や身体のケアを行っていただきます。
＜具体的には＞
・身体介助：施設内での食事・着替・入浴・排泄介助等
・生活支援：医療機関への付き添い／アクティビティの実施
＜アクティビティについて＞
「生活には楽しみも大切。」そんな想いからアクティブライフでは、
イベントやアクティビティを大切にしています。
料理の得意なスタッフがおやつを作ったり、手芸・工作の得意なスタッフが作品作りを企画・展示したりしています。
車を多く所有しているので、コロナ前は積極的に外出しており、
水族館や動物園、サーカスを見に行ったりもしていました！
外出前は下見に行き、車いす用トイレやエレベーターの有無などを確認します。
ご家族を招待をしたホテルランチでは、
「認知症になった母とこのような時間を再び過ごせるとは思わなかった」と好評でした〇
若手スタッフがバーチャル旅行を企画したりと、
ご利用者と常に一緒にいて考えているからこそ思いつくアイデアがたくさんです。
【 研修とキャリアパスについて 】
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
＊研修について
入社後は、個人のペースに合わせてOJTで先輩スタッフがマンツーマンで指導・教育をします。
施設の中で一人になるなんてことはありませんので安心してくださいね〇
本社の研修センターで実務研修や座学研修も行っています。
企業理念や介護の基礎知識の習得、車いすの操作やベッドを使った実務研修を
各個人の段階ごとに合わせて3年間のカリキュラムで行っているので、
基礎を学びながら実践に移していくことが可能です。
毎年、各施設に新卒が入社するので先輩スタッフの教育もお手のもの。
わからないことは何でも相談してくださいね〇
＊キャリアパスについて
未経験から入社して活躍している方もたくさんいます！
ホームヘルパーとして入社し施設長になった方や、
送迎ドライバーとして入社し管理者になった方もいます！
ちなみに・・・前職はこんな方がいました！
居酒屋の店長／トラックの運転手／スイミングスクールのコーチ など
介護福祉士に合格するとお祝い金を3万円支給しています！
資格取得支援制度を活用して、ステップアップしてください〇
【 会社について 】
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
大阪ガス100％出資でＤａｉｇａｓグループとして大阪、奈良、兵庫で
介護付有料老人ホーム・グループホームの運営、デイサービス・訪問介護等の在宅介護サービス事業を行っています。
また、新規事業として介護・看護サービスの受託事業を開始しています。
近畿を中心として１つ１つの家庭にガスを届けるという大阪ガスの地域密着型の理念に基づき
近畿圏にお住まいのシニアが「アクティブに暮らせるように」介護施設を増やしてきました。
【 オススメポイント 】
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
＊法定の2倍の人員配置でゆとりの介護を実践
介護保険における国が定めた人員配置基準以上の人員を配置しています。
だからこそお客様に質の高いサービスを提供できます。
洗濯・清掃など役割ごとに人材を確保し、介護職員の負担が多くならないよう配慮しています。
＊充実の福利厚生
大阪ガス健康保険組合や、Daigasグループ団体保険など、Daigasグループならではの福利厚生が充実しています！
＊年間平均休日数130日！
年間休日117日（リフレッシュ休暇5日含む）に加えて有給休暇を合わせると130日に！（有給休暇平均取得日数：13日／2022年度実績）
所定労働時間も7.5時間／日なので、オンとオフを切り替えて働くことが可能です〇
【 理念の共感とコミュニケーションを大切にしています。 】
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
アクティブライフは「ご利用者が主人公」「人生の大先輩」という考えから、
ご利用者のことは、〇〇様や〇〇さんとお呼びしています。
ご利用者との信頼関係を築けているからこそ、ご家族との信頼関係にもつながり、3世代でご利用いただくこともあります。
また、介護のお仕事はチームワークが何より大切なので、社員同士でもコミュニケーションを心掛けています。
相手の尊厳を大切に、協調性を持って働ける方であれば、ご活躍いただけると思います。
アクティブライフ箕面
【 この求人のPoint 】
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
＊勤務日数相談OK
＊副業・WワークOK
＊週4日～勤務OK
＊Daigasグループの充実した福利厚生
＊面接1回で最短1週間後に勤務可能
＊日祝時給100円アップ
【 仕事内容 】
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
住宅型有料老人ホームのご利用者の生活支援や身体のケアを行っていただきます。
午後のみ勤務のため、朝の時間を有意義に使えます◎
＜具体的には＞
・身体介助：施設内での食事・着替・入浴・排泄介助等
・生活支援：料理・清掃・洗濯・買物等
・お客様の生活を支え、心温まるケアを提供する介護スタッフを募集しています。
・チームワークを大切にし、スタッフ一人ひとりが尊重され、成長できる環境を整えています。
「選んでよかった」と心からの笑顔を引き出すために、清掃、入浴、食事など生活を支える仕事を一緒に楽しみましょう。
パークウェルステイト千里中央
【 この求人のPoint 】
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
＊勤務日数相談OK
＊副業・WワークOK
＊週3日～勤務OK
＊Daigasグループの充実した福利厚生
＊面接1回で最短1週間後に勤務可能
＊日祝時給100円アップ
【 仕事内容 】
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
住宅型有料老人ホームのご利用者の生活支援や身体のケアを行っていただきます。
午前のみ勤務のため、昼からの時間を有意義に使えます◎
＜具体的には＞
・身体介助：施設内での食事・着替・入浴・排泄介助等
・生活支援：料理・清掃・洗濯・買物等
・お客様の生活を支え、心温まるケアを提供する介護スタッフを募集しています。
・チームワークを大切にし、スタッフ一人ひとりが尊重され、成長できる環境を整えています。
「選んでよかった」と心からの笑顔を引き出すために、清掃、入浴、食事など生活を支える仕事を一緒に楽しみましょう。
パークウェルステイト千里中央
【★】 業務内容
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
当施設にて、夜間の設備管理・営繕業務をお任せします。
介護業務は一切ないので、ご安心ください。
＜具体的には＞
・夜間来館者の受付
・緊急コール初期対応
・建物共用部の設備巡視
・業務日誌の入力作業 等
（Ｐｏｉｎｔ）老人ホームの夜間の管理人さんです。体を動かして
いる業務の好きな方
（Ｐｏｉｎｔ）残業ほぼなし。仕事とプライベートの両方を充実さ
せたい方
＊仕事の変更範囲：介護サービス業務全般及び、これに付随する・
関連する業務
【★】 研修・勤務体制について
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
入社後は、個人のペースに合わせて先輩スタッフが指導・教育をします。
介護業界の知識・勤務経験はなくても大丈夫です。
一人勤務を不安だと感じられる方のために、夜間の事務所は警備員と二人勤務体制を整えています。
緊急コールが鳴ると駆けつけ、部屋の状況やご入居者の状態に応じて介護・看護スタッフに連絡していただきます。
医療・介護関連の業務はないため、ご安心ください。
【★】 会社について
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
大阪ガス100％出資でＤａｉｇａｓグループとして大阪、奈良、兵庫で
介護付有料老人ホーム・グループホームの運営、デイサービス・訪問介護等の在宅介護サービス事業を行っています。
また、新規事業として介護・看護サービスの受託事業を開始しています。
近畿を中心として１つ１つの家庭にガスを届けるという大阪ガスの地域密着型の理念に基づき
近畿圏にお住まいのシニアが「アクティブに暮らせるように」介護施設を増やしてきました。
【★】 オススメポイント
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
◇充実の福利厚生
大阪ガス健康保険組合や、Daigasグループ団体保険など、Daigasグループならではの福利厚生が充実しています！
【★】 理念の共感とコミュニケーシを大切にしています。
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
アクティブライフは「ご利用者が主人公」「人生の大先輩」という考えから、
ご利用者のことは、〇〇様や〇〇さんとお呼びしています。
ご利用者との信頼関係を築けているからこそ、ご家族との信頼関係にもつながり、3世代でご利用いただくこともあります。
また、福祉関連のお仕事はチームワークが何より大切なので、社員同士でもコミュニケーションを心掛けています。
相手の尊厳を大切に、協調性を持って働ける方であれば、ご活躍いただけると思います。
アクティブライフ箕面