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【正社員】個別指導指導部門　校長候補

拠点 本社

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≪個別指導　校長候補　募集≫

個別指導塾「ファロス個別指導学院」「個別戦略指導会」の教室運営を担当していただきます。
あなたの熱意と指導が、生徒たちの成長の手助けとなるお仕事です！

【教室運営とは】
教室運営・マネジメント業務に広く携わっていただきます。
個別指導に関わるスタッフは、講師、事務スタッフなどさまざま。
生徒と共に成長する教室を運営するため、関わるすべての方に貢献する働きを期待しています！

【具体的には】
・入会を希望されるお客様との面談・カウンセリング
・生徒懇談(進路・学習アドバイス)
・保護者の方々との連携
・講師マネジメント(育成・研修指導)
・教科指導サポート

【配属先】「ファロス個別指導学院」「個別戦略指導会」の各校舎（大阪・兵庫など）
※配属校は適性や能力によって決定いたします。

【醍醐味】
20代・30代の若手教員が活躍中！！
個別指導経験者大歓迎！！

社会で活躍できる人づくり！！

ウィザスグループでは、“社会で活躍できる人づくり”を実現するため、教育・人材育成を軸に、多角的な事業を展開しています。

 

学習塾、高校・キャリア支援を基幹事業としながら、ICT教育（ITを取り入れた教育）・能力開発、企業内研修、ランゲージサービス事業など社会に求められる事業を広く行っています。

 

事業の広がりと共に社員の活躍の場も広がり続けています！

採用情報
定員 2 名
勤務地

大阪府・兵庫県・和歌山県

大阪府大阪市中央区備後町3丁目6番2号KFセンタービル （上記本社所在地以外に他都道府県への配属の可能性があります。）　
募集拠点

本社

大阪府大阪市中央区備後町3-6-2 KFセンタービル４F
勤務時間 13：30～22：00
想定給与 【月給】26.4万円以上
（28時間分のみなし残業代54,000円～を含みます。28時間超過分は別途支給）
※上記は2025年度新卒入社実績です。給与は、年齢・能力・経験等を考慮の上、決定します
※試用期間3ヶ月あり（待遇は変わりません）
休日・休暇 ■年間休日106日
■変形労働時間制(公休月6～9日／各部門カレンダーによる)
■GW休暇　★毎年、GWに合わせて長期休暇を設定しています！
■夏季・年末年始休暇
■年次有給休暇（初年度10日）
■誕生日・記念日休暇
■特別休暇
■慶弔休暇
必須スキル・経験 【応募資格】
■大卒以上
■教育業界での経験をお持ちの方　歓迎!!
★未経験者も大歓迎です！
ウィザスでは、「自己成長支援企業」を掲げており、ご入社後も様々な研修を受けていただけます！
歓迎スキル・経験 ＜こんな方にピッタリ＞
■教育業界に興味のある方
■人との繋がりを大切にした仕事をしたい方
■学生時代もしくはアルバイトなどで塾教師や家庭教師などの経験がある方
■長く教育業界で働きたいと考えている方
■様々なタイプの生徒や保護者様など、人と接することが得意な方
■店舗運営やマネジメントに興味をお持ちの方
歓迎言語・レベル ■個別指導塾で校長経験がある方　歓迎
待遇 【月給】26.4万円以上
（28時間分のみなし残業代54,000円～を含みます。28時間超過分は別途支給）
※上記は2023年度新卒入社実績です。給与は、年齢・能力・経験等を考慮の上、決定します
※試用期間3ヶ月あり（待遇は変わりません）
その他要件 ■通勤手当（全額支給）
■時間外手当・休日出勤手当
■季節講習手当
■扶養手当（扶養家族の人数に応じて支給）
■別居手当・帰省手当（単身赴任者）
■出張手当（出張先・宿泊数に応じて支給）
■昇給　年１回（ 4月）
■昇格　年１回（10月）
■賞与　年2回（ 7月・12月 ）
■各種社会保険完備
■社員会制度（結婚・出産・子どもの入学などの祝金贈呈など）
■職場活性化レクレーション活動サポート制度
■社内サークル活動（ゴルフ、釣りなど）
■退職金制度

※昇格については、半期ごとに各人が設定している目標設定内容を基に達成度合いに応じて決定していきます。
企業情報
会社名 株式会社 ウィザス (With us Corporation)
会社住所 〒541-0051 大阪市中央区備後町3丁目6番2号　KFセンタービル4F
事業内容 当社は総合教育サービス企業として、次の教育サービスを主たる事業として営んでおります。
（1）広域通信制単位制高等学校の運営や、中学生等を対象とするICTを活用した学校外での学習機会の提供、社会人（高卒以上）を対象とした各種資格・スキル等取得に向けた支援を行う「高校・大学事業」
（2）幼児から高校生までを対象とする教科学習指導・進学受験指導ならびに能力開発指導と独自のプラスサイクル学習法を用いた学力指導を行う「学習塾事業」
（3）外国人向け日本語教育・就労支援から、年齢やニーズに応じたICT教育、能力開発、社会人研修、シニア向け介護予防事業まで、幅広いサービスを提供する「キャリア支援事業」
企業PR 第50期を迎え、改めてウィザスグループの原点である、“創業の想いと100年計画”や“ウィザス理念”の基本に立ち返り、「経営理念」や「コーポレートビジョン」の実現のために、ウィザスならではの魅力や提供価値を明確にし、磨き上げ、「ウィザスらしさ」をブランド化して、これまで以上に顧客や社会から「共感、愛着、信頼」を得られるよう深化し続けていきたいと考えております。

ウィザスグループとして「社会で活躍できる人づくり」の最善の質を追究し、独自のユニバーサル共育の構築と推進によって、多くの人の成長と幸せに寄与し、独自価値を深化させ、「人創り事業」会社として社会へ貢献して参ります。
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