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【正社員】業務リーダー

拠点 大崎本社

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当社では、親会社である住友重機械工業株式会社から、人事・事務関連業務などを受託するアウトソーシング事業を展開しています。
今回募集するのは、受託業務の運営・進捗管理を担い、メンバーと協力しながら業務品質の向上や効率化を推進する業務リーダーです。
親会社の担当者と直接連携し、業務の調整からチーム運営、業務改善まで幅広く携わっていただきます。

【主な業務】

・親会社担当者との業務調整、依頼内容の確認、報告
・受託業務の運営・進捗管理、納期管理
・メンバーへの業務指示、進捗確認、フォロー
・業務の割り振りや作業体制の調整
・業務マニュアルの整備、標準化、効率化の推進
・トラブル発生時の一次対応および関係者への報告・連携

※プレイングリーダーとして、実務とチーム運営の両方を担っていただきます。
※業務リーダーとして経験を積み、将来的にはマネージャーへのステップアップも目指せるポジションです。

採用情報
定員 1 名
勤務時間 9:00~18:00(休憩60分・実労働8時間)
時間外労働:月平均5時間未満
想定給与 月給:300,000円~400,000円
想定年収:450万円~600万円
※経験・能力を考慮のうえ決定
休日・休暇 土日祝日、毎週。年末年始休暇・メーデー・夏季休暇
(年次有給休暇と合わせて、1週間以上の長期休暇が可能です)

有給休暇は採用月から付与します
(採用月によって日数が異なります。例:1月入社の場合22日付与)
必須スキル・経験 ・複数の業務を並行して進め、優先順位を判断できる方
・社内外の関係者と円滑に調整・折衝ができる方
・業務の進捗や納期を意識し、責任を持って対応できる方
・課題に対して自ら考え、主体的に行動できる方
・基本的なPCスキル(Excel、Word、メールなど)
歓迎スキル・経験 ・複数業務の進捗管理や納期管理の経験
・アウトソーシング業務や事務センターでの実務経験
・顧客対応や他部門との業務調整の経験
・業務改善、効率化、マニュアル整備の経験
・メンバーの指導・育成経験
求める人物像 ・自ら課題を見つけ、改善に向けて行動できる方
・周囲と協力しながら、チーム全体の成果を考えられる方
・メンバーの個性や能力を理解し、適切な業務指示やフォローができる方
・変化に柔軟に対応し、前向きに業務に取り組める方
・業務の正確性と品質を大切にし、責任感を持って仕事を進められる方
・将来的にマネジメント業務にも挑戦したい方ど)
待遇 昇給(年1回、評価によって決定)
賞与 年2回

保険:健康・厚生年金・雇用・労災保険
退職金制度:入社1年後より
ベネフィット加入
マッサージルーム(有料)
その他要件 試用期間3ヶ月(パフォーマンスによって延長の場合あり)
勤務地

<大崎本社> 東京都品川区大崎2-1-1 ThinkParkTower 25階

東京都

募集拠点

大崎本社

東京都品川区大崎2-1-1 ThinkParkTower 25階

企業情報
設立 2023年9月
上場 未上場
従業員 22名(2026年7月現在)
役員 代表取締役社長 川島 薫
役員3名(住友重機械工業株式会社 出向者)
沿革 2023年9月
 設立
2024年2月
 特例子会社認定
事業所 東京本社(東京都品川区大崎)
名古屋製造所(愛知県大府市)
関連企業 住友重機械工業株式会社
主要株主 住友重機械工業株式会社(100%)
東京本社所在地 〒141-6025
東京都品川区大崎2丁目1番1号(ThinkPark Tower)

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