同じ働くなら、「仕事が楽しい」と思える場所で。

グループ全体 従業員数357名
西日本最大規模の税理士法人／税理士法人アップパートナーズ

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◉ こんな思い、ありませんか？
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◇ 子育て中だけど、社会とつながっていたい
◇ 家事・育児と両立できる一般事務の仕事がしたい
◇ ブランクがあるけど、また事務職として働き始めたい
◇ 未経験でも働きやすい職場って、あるのかな…？
◇ パートでも成長できる職場で、自分を活かしたい

ひとつでも当てはまったら、ぜひ読み進めてください。

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◉ 子育て中のスタッフも活躍中！
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長崎賑町オフィスは17名のスタッフのうち女性が約60％を占める、働きやすい環境が整っています。

◇ フレックスタイム制あり → 家族のスケジュールに合わせて働きやすい
◇ 扶養内勤務OK → 無理なく続けられます
◇ 転勤なし → 慣れた地域で、長く安心して働けます

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◉ お仕事内容
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オフィスアシスタント・一般事務として、「この人がいるから、職場が回る」そんな存在を募集しています。
今回募集するオフィスアシスタントは、チームの土台をつくる、なくてはならない存在です。

▼ 一般事務・アシスタント業務
◇ 製本・スキャナー・ファイリング
◇ 郵便・宅配の受付・発送
◇ 消耗品の補充・購入／慶弔関係の手配
◇ 官公庁等への書類提出／データ入力

▼ 電話・受付対応
◇ 電話対応／来客対応／お客様対応サポート

▼ 経理・会計補助業務（経験・スキルに応じて）
◇ 会計ソフトへのデータ入力
◇ 書類の整理・確認作業／経理補助

▼ その他付随する業務全般
一般事務・総務事務・庶務など、オフィス運営に関わる
さまざまな業務をチームで分担しながら進めています。
「気づいたことを、気づいた人が動く」
そんなチームワークを大切にしている職場です。

※会計事務所・税理士法人での勤務経験は不問です。
※経理事務・一般事務・医療事務など事務経験がある方歓迎。
※PCスキル（Word・Excel基本操作）があればOK。
※入社後もしっかりサポートするので安心してください。

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◉ 勤務場所・働き方について
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長崎市／長崎賑町オフィス勤務（転勤なし）。
原則オフィス勤務ですが、お子さんの急な発熱など緊急時はリモートワーク・在宅勤務制度を活用できます。
実際に制度を活用しながら長く働き続けているスタッフが多数います。

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◉ 職場・メンバーについて
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西日本最大規模の税理士法人だから、安定した環境で長く働き続けられます。
グループ全体 従業員数357名、その中の一員としてあなたを迎えたいと思っています。

【 長崎賑町オフィス　17名 】（2025年4月現在）
◇ 20代：4名 ／ 30代：5名
◇ 40代：6名 ／ 50代以上：2名
◇ 平均年齢：36歳　
◇ 正社員 約80％ ／ パート 約20％
◇ 男性 約40％ ／ 女性 約60％

子育て中のスタッフが多数活躍しており、「お互いさま」でカバーし合える雰囲気があります。
職場の仲間は、起きている時間の半分以上を共に過ごす存在。
ここで働くみなさんの毎日を大切にしたいと思っています。
── 支社長　貞松 威穂

あなたのご応募を、チーム一同お待ちしています！

西日本最大規模の税理士法人で働いてみませんか？
グループ全体 従業員数357名
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福利厚生制度・育児サポートにも自信があります。
ぜひ、最後までお読みください。

IT化が加速する近年、
会計事務所・税理士事務所・銀行からの
転職者が増えています。

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◇ 佐世保オフィスの雰囲気、お伝えします！
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スタッフへの無記名アンケートを公開します。

【 Q1. 所長・石丸先生の魅力は？ 】

「10の質問に100で答えてくれる。
　それくらい丁寧で真摯。
　だめなところは何でも自らやってしまうこと。
　もっと部下に任せてくれていいのに（笑）」

「業務多忙の中でも相談に親身に答えてくれる」
「お客様にも社員にも分け隔てなく丁寧に対応される」
「どのスタッフにも優しく丁寧に指導してくれる」
「怒ったところを見たことがない。温和な性格」
「全然偉そうじゃないので、
　もっと偉そうにしていいと思う（笑）」
「結婚して15kg太ったそうです。幸せ太りですね」

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【 Q2. 職場の満足度は何点ですか？（無記名） 】

◇ 100点･･････ 6.7％
◇ 90点･･････46.7％
◇ 80点･･････40.0％
◇ 70点･･････ 6.7％

9割以上のスタッフが80点以上と回答！

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「魅力的だな、働いてみたいな」と感じた方、
ぜひ以下もお読みください。

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◇ お仕事内容
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【 監査（月次訪問）・税理士補助 】

◇ 税務申告・税務会計相談
◇ 相続税・贈与税申告
◇ 開業支援・法人設立
◇ 融資折衝のプランニング支援
◇ 事業承継・税務調査立会い
◇ 資金繰り・財務など経営アドバイス

能力・適性に合わせてお任せします。

「経験や知識がないと無理かも…」と思った方、
大丈夫です。

業務時間内の勉強会・テストなど
教育システムが整っています。

実際に新卒入社後、仕訳入力からスタートし
入社3年目・25歳で経営者様への
監査・相談業務を担当しているスタッフもいます。
やる気があれば、未経験・20代でも挑戦できます！

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◇ アップパートナーズで働くメリット
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◇ お金に得する！
西日本最大級のスケールメリットで
最新情報が豊富に入ってきます。
税金・資産運用に強くなり、
お金で得する人生を送れるようになります。

◇ 人脈ができる！
大手企業・社長・ドクター・銀行マンなど、
これまで接点のなかった方々と
自然に知り合えるのが大きな魅力です。

◇ 女性にとっても優しい会社！
ここ2〜3年だけで育児休業取得者が4名、
全員が職場復帰されています。
ワークライフバランスを充実させられる職場です。

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◇ 職場・メンバーについて
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【 佐世保オフィス　28名 】

◇ 平均年齢：38歳
◇ 女性：約70％ ／ 男性：約30％
　 ※男性のご応募も大歓迎です
◇ 監査（月次訪問）担当：13名

【 こんなエリアから通勤しています 】
佐世保市 ／ 嬉野市（在宅勤務で週2回出社）

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◇ 所長・石丸慶一（いしまるけいいち）より
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22歳でアップパートナーズに入社し、
今年で18年目になります。

入社当初は税理士試験の残り2科目に挑戦しながら
時短勤務制度を活用して勉強時間を確保。
それでも仕事と勉強の両立は難しく、
なかなか合格できない時期が続きました。

そこで「資格取得補助制度」を活用。
大学院の学費を会社に負担してもらいながら、
業務量を調整してもらい、ついに資格取得！

入社してくれた方の人生を大切にしたい。
その想いがこの制度に表れていると思っています。

お客様のために、自分の成長のために
頑張りたいという方、ぜひ一緒に働きましょう！

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同じ働くなら、九州最大規模の税理士法人で！
グループ全体 従業員数357名
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一度きりの人生。
「なりたい姿」と仕事が重なり合ったら
素敵だと思いませんか？

◇ 一生涯付き合える仲間に出会える！
◇ 家族・趣味・仕事、すべてを大切にできる！

同じ働くなら、価値観の近い仲間と
一緒に働きたいですよね。

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◉ 部長からひとこと
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税理士法人アップパートナーズ 部長
貞松 威穂（さだまつ いつほ）です。

職場の仲間は、起きている時間の
半分以上を共に過ごす存在。

一度きりの人生なのに、
モチベーションが上がらない環境で
働くのはもったいない。

ここで働いてくれる方の人生を
大切にしたいと思っています。

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◉ こんな思いはありませんか？
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◇ 女性って仕事がしにくいものなのかな…？
◇ 今よりもっと能力を発揮できる仕事があるはず
◇ 平均年齢が若い組織で働きたい
◇ 福利厚生が充実した会社でのびのび働きたい
◇ 育児やプライベートと仕事を両立させたい
◇ 業績が伸び続けている会社で働きたい
◇ 家族のために、転勤なしの会社で安心して働きたい

ひとつでも当てはまったら、ぜひご応募ください！

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◉ お仕事内容
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【 税理士補助事務（会計事務） 】

まずは先輩と一緒にスタート
◇ 会計ソフト・エクセルへの入力

慣れてきたら・経験者の方は
◇ 試算表作成
◇ 報告資料の作成
◇ 決算申告補助業務

※使用システム：弥生会計・ミロク など

「自分にできるかな？」と思った方へ。
大丈夫です。

業務時間内の勉強会・確認テスト
（年間優秀者は表彰あり！）で
着実に成長できます。

経営の大切な判断材料をつくる、
なくてはならないお仕事です。
ぜひ一緒に働きましょう！

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◉ アップパートナーズで働くメリット
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◉ 賢くなる！
年8回の確認テストと充実した教育システムで、
10年後「この会社にしてよかった」と
感じていただけると思います。

◉ 働きやすい環境が整っている！
◇ マイカー通勤OK
　→ そのまま保育園のお迎えにも行けます
◇ 電車・バス通勤の方
　→ 帰りに浜の町アーケードに立ち寄れて便利です

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◉ 職場・メンバーについて
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【 長崎賑町オフィス　17名 】（2025年4月現在）

◇ 20代：4名 ／ 30代：5名
◇ 40代：6名 ／ 50代以上：2名
◇ 平均年齢：36歳
◇ 正社員 約80％ ／ パート 約20％
◇ 男性 約40％ ／ 女性 約60％

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◉ 支社長・貞松（さだまつ）について
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46歳。何事にも全力な熱血漢。

仕事はもちろん全力。
雑談も全力で、表情筋が痛くなるほど笑わせてきます。
Twitterでも文字数制限と格闘しながら全力投稿中。
（いいねください！）

とにかく部下想いで、
手柄は部下に託し、
トラブル時には自分が矢面に立つ。
そんなアツい支社長です。

【 こんなエリアから通勤しています 】
長崎県長崎市 ／ 西彼杵郡長与町 ／ 西彼杵郡時津町

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西日本最大規模の税理士法人で
税務会計・経営コンサルタントとして活躍しませんか？
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グループ全体 従業員数357名
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今の会社で、あなたの持ち味や能力を
発揮できていますか？
あなたは、仕事が楽しいですか？

一度きりの人生。
「なりたい姿」と仕事が重なり合ったら
素敵だと思いませんか？

同じ働くなら、価値観の近い仲間と
一緒に働きたいですよね。

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■ 部長からひとこと
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税理士法人アップパートナーズ 部長
貞松 威穂（さだまつ いつほ）です。

仕事をしている時間は、
起きている時間の半分以上。

一度きりの人生なのに、
モチベーションが上がらない職場で
妥協して働くのはもったいない。

私たちは、ここで働いてくれる方の
人生を大切にしたいと思っています。

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■ こんな思いはありませんか？
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・ 年功序列には納得できない
・ お客様のためにならないことはしたくない
・ 今よりもっと能力を発揮できる仕事があるはず
・ 教育システムがしっかりした会社で成長したい
・ 福利厚生が充実した会社で安心して働きたい
・ 転勤なしの会社で家族と安定した生活を送りたい
・ 法人税・所得税だけでなく相続税にも挑戦したい
・ 資産税をメインに仕事をしたい

ひとつでも当てはまったら、ぜひご応募ください！

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■ お仕事内容
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【 税務会計・相続・経営コンサルタント 】

・ 税務申告・税務調査立会い
・ 税務会計相談
・ 相続税・贈与税申告
・ 開業支援・法人設立
・ 融資折衝のプランニング支援
・ 事業承継・生前の相続対策・遺言
・ 資金繰り・財務など経営アドバイス

能力・適性に合わせてお任せします。

「知識が足りるか不安…」と思った方へ。
テストに合格してからお客様訪問をする仕組みなので、
自信を持って仕事に臨めます。

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【 新卒コンサルタントの実例 】

大学卒業後、入社3年目・25歳。
仕訳入力からスタートし、
社内の昇格試験に合格。
現在は経営者様への訪問・相談業務を担当。

やる気があれば、未経験・20代でも
挑戦できるお仕事です。

※実際にコンサルができるようになるまでは、
　まず別のチームで成長していただきます。

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■ 働くとこんな成長ができます
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■ 大型案件・相続に強くなる！
税理士15名＋グループ内の他士業有資格者と連携。
長崎賑町オフィスは相続分野にも特化しており、
年間200名超の相続相談・長崎税務署管内
トップクラスの相続税申告をこなしています。

■ すごい人脈ができる！
経営者・経理部長・士業・銀行マンなど、
これまで接点のなかった方々と
自然に会話できるようになります。

■ みんなで賢くなる！
税理士・上級・中級・初級とレベル別に
勉強会を実施。表彰・報奨金制度もあり、
着実に力をつけられる環境です。

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■ 職場・メンバーについて
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【 長崎賑町オフィス　17名 】（2025年4月現在）

・ 20代：4名 ／ 30代：5名
・ 40代：6名 ／ 50代以上：2名
・ 平均年齢：36歳
・ 正社員 約80％ ／ パート 約20％
・ 男性 約40％ ／ 女性 約60％

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■ 支社長・貞松（さだまつ）について
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46歳。何事にも全力な熱血漢。

仕事はもちろん全力。
雑談も全力で、表情筋が痛くなるほど笑わせてきます。
Twitterでも文字数制限と格闘しながら全力投稿中。
（いいねください！）

とにかく部下想いで、
手柄は部下に託し、
トラブル時には自分が矢面に立つ。
そんなアツい支社長です。

【 こんなエリアから通勤しています 】
長崎県長崎市 ／ 西彼杵郡長与町 ／ 西彼杵郡時津町

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■ 応募資格
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・ 未経験OK！新卒・第二新卒OK！
　 数字に強い方、大歓迎です

・ 税理士事務所の経験者は優遇します

・ 日商簿記3級以上
　 ※入社までに取得予定の方もOKです

・ 運転免許必須（AT可）

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■ 転職者の声：前職はどんな仕事でしたか？
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アップパートナーズへ転職した方々の
前職はさまざまです。

・ 銀行での法人営業
・ 税理士事務所勤務（多数転職されています！）
・ 会計事務所勤務
・ 保険会社での営業
・ 経理事務
・ 一般企業での法人営業

どんなバックグラウンドの方も活躍しています。

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■ ご応募について
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・ 遠方の方・UIJターンの方
　→ オンラインでの1次面接も可能です

・ 在職中で迷っている方
　→ まずは話を聞くだけでもOKです

お気軽にご応募ください。

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西日本最大規模の税理士法人で働いてみませんか？
グループ全体 従業員数357名
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福利厚生制度・育児サポートにも自信があります。
ぜひ、最後までお読みください。

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◎ 佐世保オフィスの雰囲気、お伝えします！
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スタッフへの無記名アンケートを公開します。

｜ Q1. 所長・石丸先生の魅力は？

「お客様にもスタッフにも丁寧で的確。とても尊敬しています」
「意見をちゃんと聞いてくれ、改善点はすぐ対応してくれる」
「若いのに事務所をしっかりまとめ、仕事とプライベートを両立されていてすごい」
「忘年会でUVERworldを歌ってみんなを盛り上げてくれた！」
「年々おしゃれに磨きがかかっている（笑）」

＜ちょっとだめなところ＞
「気を遣いすぎるところがたまにキズ」
「優柔不断に見えることも…」
「たまにはジョークをかましてほしい」

趣味は野球観戦（ホークスファン）と旅行。
旅行手当を活用して広島・熊本などにも行かれているそうです！

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｜ Q2. 職場の満足度は何点ですか？（無記名）

◎ 100点･･････ 6.7％
◎ 90点･･････46.7％
◎ 80点･･････40.0％
◎ 70点･･････ 6.7％

なんと9割以上のスタッフが80点以上と回答！

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「なんか合いそうだな」と感じた方、
ぜひ以下もお読みください。

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◎ お仕事内容
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【 税理士補助 】

まずは先輩と一緒にスタート
◎ 会計ソフト・エクセルへの入力

慣れてきたら・経験者の方は
◎ 試算表作成
◎ 報告資料の作成
◎ 決算申告補助業務

※使用システム：ミロク・弥生会計・発展会計 など

「知識がないと無理かも…」と思った方、
大丈夫です。

業務時間内の勉強会・確認テスト
（年間優秀者は表彰あり！）で
自然と実力がついていきます。

※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※
◎ アップパートナーズの魅力
※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※

◎ お金に強くなる！
ふるさと納税・確定申告・投資情報など、
お金で得する知識が自然と身につきます。

◎ 確実に賢くなる！
年8回の確認テストで着実に実力アップ。
10年後「この会社にしてよかった」と
感じていただけるはずです。

◎ 女性が多く、相談しやすい！
短時間正社員 ⇔ フルタイムの変更も可能。
ここ2〜3年だけで育児休業取得者が4名、
全員が職場復帰されています。

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◎ 職場・メンバーについて
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【 佐世保オフィス　28名 】

◎ 平均年齢：38歳
◎ 女性：約70％ ／ 男性：約30％
　 ※男性のご応募も大歓迎です
◎ 監査（月次訪問）担当：13名

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◎ 所長・石丸慶一（いしまるけいいち）より
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22歳でアップパートナーズに入社し、
今年で18年目になります。

入社当初は税理士試験の残り2科目に挑戦しながら
時短勤務制度を活用して勉強時間を確保。
それでも仕事と勉強の両立は難しく、
なかなか合格できない時期が続きました。

そこで「資格取得補助制度」を活用。
大学院の学費を会社に負担してもらいながら、
業務量を調整してもらい、ついに資格取得！

このような制度があるのは、
入社してくれた方の人生を大切にしたい
という会社の想いの表れだと思っています。

ぜひ一緒に働きましょう！

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