- 商品開発
- 正社員(中途)
商品開発・商品MD
スリーアップ株式会社 開発本部
【業務概要】加湿器、ヒーター、扇風機など自社オリジナル家電の商品企画・商品開発、OEM・ODM開発
【業務詳細】
新商品の企画からプロモーション、売上利益の予測、試作、金型、量産までの進捗管理、品質関連部署との調整、パッケージ・販促物の検討など、一連の実務を自ら行い発売までのディレクションもして頂く実務重視のポジションです。
単にものをつくり数字を上げるという考えではなく、ライフスタイルと融合したデザインというプロダクトコンセプトのもと、ブランディングを意識した商品開発を行なっています。
・新商品の企画立案、プロモーション、予算策定
・商品仕様の決定、スケジュールの調整、コストの折衝
・試作、金型、量産までの進捗管理、問題解決業務
・海外展示会での新規メーカー選定および新商品選定業務
※ファブレスメーカーのため、製造は中国の提携工場です。
新商品の企画からディレクションまで裁量権をもってできる実務重視のポジション！
新商品の企画からプロモーション、売上利益の予測、試作、金型、量産までの進捗管理、品質関連部署との調整、パッケージ・販促物の検討など、一連の実務を自ら行い発売までのディレクションもして頂く実務重視のポジション
| 採用情報 | |
|---|---|
| 定員 | 1 名 |
| 勤務時間 | 【勤務時間】フレキシブルタイム8:00～18:00、コアタイム10:00～16:00 ※独自のフレックスタイム制度を運用しています。 ※8時間勤務制（例：9:00に出社した場合は、18:00まで） ※残業月10時間～30時間（繁忙期には残業があります） |
| 想定給与 | 【給与】400万円～600万円 【給与備考】※2020年度 賞与平均実績 年間4.1ヶ月分 【手当】通勤手当/住宅手当/家族手当/残業手当/役職手当 【給与形態】月給制 |
| 必須スキル・経験 | 専門・大卒以上 【必須条件】 ・コンシューマ向けファブレスメーカー（インテリア/家電メーカー）で3年以上の開発経験または商品MD経験がある方 ※人事部内において応募の秘密は厳守いたしますので安心してご応募ください。 |
| 求める人物像 | 【求める人物像】 ■新たな発想でアイデアやモノを生み出すことに喜びを感じる方 ■発売までのスケジュールを逆算して進捗管理を細かく管理できる方 ■諦めない、考え続ける、妥協しないを実行できる方 ■折衝力と理解力があり、社内外にしっかり伝えることができる方 |
| 待遇 | 【雇用形態】試用期間2ヶ月 【雇用期間】定めなし 【各種保険】雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金保険 【休日・休暇】完全週休2日制（土日）、祝日、GW、年末年始、 夏季休暇、慶弔休暇、出産育児休暇、バースデー休暇、リフレッシュ休暇 年間休日数:約127日 ※有給休暇は100％取得を推奨 ※バースデー休暇（社員または家族の誕生日） ※リフレッシュ休暇（勤続3年毎に5日間連続で特別休暇） |
| 勤務地 |
大阪府 |
| 募集拠点 |
スリーアップ株式会社 開発本部 大阪府大阪市浪速区難波中1-10-4 南海SKビル6階 |
| 企業情報 | |
|---|---|
| 会社名 | スリーアップ株式会社 |
| 住所 | 本社 〒542-0076 大阪市中央区難波5-1-60 なんばスカイオ20F 東京オフィス 〒153-0063 東京都目黒区目黒1-6-17 Daiwa目黒スクエア12F 福岡オフィス 〒812-0011 福岡市博多区博多駅前1-1-1 博多新三井ビルディング5F 開発本部 〒556-0011 大阪市浪速区難波中1-10-4 南海SK難波ビル6F 物流センター 〒800-0113 福岡県北九州市門司区新門司北1-3-3 |
| 代表取締役社長 | 辻野 真介 |
| 設立 | 2007年11月1日 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 売上高 | 46億4,100万円（2019年3月期） |
| 事業内容 | 生活家電の商品企画・設計・開発および販売 |
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