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AWSジュニアエンジニア｜クラウド技術で未来を創る仲間を募集
本社
■主な業務内容
各プロジェクトにAWSエンジニアとして参画し、AWSを中心としたクラウド環境の運用改善や設計・構築等を実施いただきます。
参画するプロジェクトにより業務は様々ですが、実務を通じて徐々に技術の幅を広げ、いずれは設計・構築などの上流工程も任せられるマルチなエンジニアへと着実にステップアップできる環境です。
＜具体的な業務内容＞
【AWS運用・保守・改善】
・監視設定（CloudWatch等）、トラブルシューティング、バックアップ管理 等
【自動化・効率化】
・Lambda(Python)やシェルスクリプトを用いた手作業の自動化、IaC（Terraform/CloudFormation）の導入支援 等
【クラウド設計・構築補助】
・VPC/EC2/RDS等のパラメータ設定、インフラ構築/構成図・手順書の作成 等
【技術コンサルティング】
・クライアントへの技術提案/AWS新機能導入の検討支援 等
■このポジションの魅力
・プライム案件中心。顧客と直接向き合える
要件定義〜構築〜運用保守までワンストップ。お客様の課題解決に深く関われます。
・フルスタックを目指せる環境
AWSだけでなく、Salesforceや他クラウドとの連携等、広く経験できます。
・教育・サポート体制も充実
現場での経験を通じて実践的にスキルを伸ばせるほか、
社内では定期的な勉強会や情報交換の機会もあり、常に学び続けられる環境を整えています。
■身につくスキル
・AWSに特化したプロジェクトに参画していただくため、AWSの知識や経験をよりいっそう積むことができます。
・IaCを用いたインフラ自動化スキル（Terraform, CloudFormationなど）の実務経験を積むことで、市場価値の高いエンジニアへ成長することができます。
・顧客の要望通りに進めるだけでなく「こうすればもっと良くなる」という提案にも挑戦でき、エンジニアとしての本質的な課題解決能力が高まります。
■組織構成
・単独配属、もしくはチーム配属
・アサイン事例：PL1名、エンジニア3名
■特徴
【脱・オンプレミス】
・最先端の技術（AWS）に日常的に触れられる環境に加え、会社としてもエンジニアの技術習得（資格取得等）をバックアップします。
【研修】
・当社の研修では机上の学習でインプット後、実際のプロジェクトを想定した演習を行います。演習では、要件に応じて自身で設計・構築等を行い、実務レベルの実践力を身に付けます。
【サポート体制】
・当社の全AWSエンジニアが集まる技術質問チャンネル（Slack）があり、現場で直面した課題をいつでも相談できます。
・現場アサイン後、上長が定期的な1on1を行い、技術面とメンタル面の両方からマネジメントを行います。
・AWSエンジニアが集まる業務共有会を月に1回開催し、各自のプロジェクト事例や新しい情報を共有します。自身が経験していない構成やトラブル解決策を知ることができ、現場に閉じこもらない幅広い視点が身につきます。
・当社では外部講師を招いた特別演習を年数回実施しています。定期的な勉強会を通じて、AWS以外のソフトスキルやトレンド技術を学ぶ機会を設けており、エンジニアとしての市場価値向上をバックアップします。
■参画プロジェクト例
1. DR（災害対策）環境構築
［概要］
・弊社メンバー3名で構成されるチームにて、グループ会社の基盤を支える大規模なディザスタリカバリ対策プロジェクトを支援。
［業務内容］
・AWS Elastic Disaster Recovery (DRS) を用いた80台規模のサーバーへのAgent導入、OS別手順書の作成。あわせて、DRリージョン用のセキュリティグループ作成や運用効率化のための自動化ツール作成も担当。
［現場の魅力］
・エンタープライズ企業に不可欠な「可用性・継続性」に関する高度な知識が身につきます。チーム体制での参画のため、技術力だけでなく調整力やマネジメント力を活かした「介在価値」を高く評価されている現場です。
2. サーバーレス構成による請求書発行ツールの開発
［概要］
・ S3・Athena・Pythonを組み合わせ、クラウド上のデータから請求書を自動発行する仕組みを構築。
［業務内容］
・ツール作成における設計、単体テスト、運用手順書の作成。運用開始後の継続的な修正・改善対応。
［現場の魅力］
・Pythonを用いたデータ解析スキルに加え、インフラを「コードで制御する」自動化スキルの基礎を固めることができます。
3. 複数海外拠点との通信環境構築支援
［概要］
・海外拠点増設に伴う、Global-WANからSD-WANへの移行プロジェクトを支援。
［業務内容］
・海外担当者が作成した設計書のレビュー、資料翻訳や会議通訳、IAMアクセス権限管理（ポリシー作成等）を担当。
［現場の魅力］
・「語学力×クラウドスキル」を掛け合わせた、グローバルに通用するキャリアを形成できます。複雑なネットワーク要件と権限管理の実践的な知識が身につきます。
4.デジタルメディアサービスのAPI改善
［概要］
・各種法人サービス間を連携させる既存APIのアジャイル型保守開発プロジェクト。
［業務内容］
・Lambdaを用いたサービス間APIの開発、Salesforce接続方式の変更対応、GitHubワークフローによる管理自動化、ログ・アラート出力変更による運用監視の改善。
［現場の魅力］
・開発サイクルの中でのインフラ運用を経験することで、DevOpsの考え方が身につきます。サービス成長に寄り添った継続的な改善スキルを磨けるのが魅力です。
| 採用情報 | |
|---|---|
| 定員 | 6 名 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00（実働8時間/休憩60分） ＜働き方について＞ 完全在宅、フルリモートで働いている社員も在籍し、テレワークやリモートワークを併用した働き方が可能です。1人ひとりのライフスタイルを尊重し、誰にとっても働きやすい会社づくりを進めています。 ＼プロジェクトによってフレックスタイム制も可能です／ ・標準労働時間1日8時間 ・コアタイム：なし／フレキシブルタイム：なし |
| 想定給与 | 【実務未経験者の方】 月給30万円以上 ※上記は固定残業代（40,640円以上/20時間分）を含んだ金額です |
| 休日・休暇 | ＜年間休日125日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日休み ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇（※入社日に10日付与）★有休消化率82.6% ■産前・産後休暇（※取得＆復帰実績あり） ■育児休暇（※男女共に取得＆復帰実績あり） ■介護休暇 ■5日以上の連続休暇OK |
| 必須スキル・経験 | AWS資格（CP以上）または IPA資格（基本情報以上）を1つ以上保有していること |
| 歓迎スキル・経験 | ・学校やプログラミングスクール等でIT/インフラの体系的な学習経験がある方 ・インフラまたはアプリケーションの個人開発経験（Webサーバー構築など）がある方 ・AWSの応用資格（アソシエイト以上）をお持ちの方 |
| 求める人物像 | ＜このような方に向いています＞ ◆クラウド領域で市場価値を高めたい方 ◆ライフスタイルを大切にしながら働きたい方 ◆やりがい、福利厚生、待遇などの総合力で会社を選びたい方 |
| 勤務地 |
東京都 東京都内を中心としたプロジェクト先での勤務となります。 ※プロジェクト先へ無期雇用派遣として就業する可能性がございます。 ※案件により一部リモートワーク有 |
| 募集拠点 |
東京都中央区日本橋2-11-2 太陽生命日本橋ビル |
| 入社～配属までの流れ | ・入社後、スキルに応じて3～4ヶ月間研修を行います。研修終了後、プロジェクトに参画していただきます。 ※プロジェクトの状況やタイミングによっては待機期間が発生する場合があります。 |
| 福利厚生・サポート制度 | ■入社初月から有給休暇付与（年10日） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■社員食堂（ランチ半額会社補助） ■社内カフェカウンター ■公式部活動（活動費用の補助金有り） ■社内フロア完全禁煙（ビル内に喫煙スペースあり） ＜スキルアップ支援＞ ■資格取得支援制度（eトレーニング） ■社内研修制度 ■資格取得支援制度：受験料全額支給 ＜家族・暮らし＞ ■定期健康診断 ■健康保養施設 ■勤続表彰 ＜働き方＞ ■時短勤務選択制度 ■リモートワーク導入 ■社用PC貸与 ■U・Iターンサポート ■服装・髪色・髪型自由 ※社会人としての常識の範囲内 ＊ITS（関東ITソフトウェア健康保険組合） ◎各種健康サポート └出産時の育児付加金：国からの一時金50万＋9万円＝合計59万円 └無料歯科検診 └インフルエンザワクチン補助 └全国コナミスポーツクラブの法人会員料金 └体育奨励イベント参加（フットサル、テニス、野球、ウォーキングなど） ◎レジャー施設利用特典 └有名リゾート、キャンプ場、外資系ホテル、ゴルフ場などを破格で利用可 └東京・大阪の有名テーマパークに割引価格で入園可能 └交通手段＋宿泊旅行補助あり（年度内1回まで/最大1万円) |
| サポート | 《サポート内容》 ＊AWS/クラウド領域の実務に向けたスキル確認 ＊プロジェクト参画前の実践的なトレーニング ＊AWS上位資格取得を目指せるeラーニング など |
