社内SE

70⇒250名！急拡大を続けるITベンチャー企業の社内ITリーダーとして腕を振るっていただきます

3年で70名⇒250名へと急成長を遂げている当社。今後も100名以上の増員を
しながら組織拡大を続けています。
現在、インフラ担当は1名いますが、もう少し上流から社内IT戦略を考えて
頂ける方の必要性を感じ、採用を推進しています。

＜具体的な業務内容＞

現場や事業部からの要望ヒアリングとシステム・サービスの要件定義

社内システムの各種開発、機能追加、改善

基幹システムの導入検討推進・企画・開発・維持管理

各種システム導入支援・調査等

コーポレートITの企画・導入・維持管理

＜この仕事のやりがい＞
社内ITの必要性は急成長組織でこそ、評価・最大化されます。
その点では当社は3年で売上は2.7倍、従業員数3倍と急拡大を続けており
社内ITの重要性は日々、増してきております。
急成長を続ける企業のIT基盤の構築をイチからご担当いただけるところに
このポジションのやりがいであり、大変さではないかと思います。