大手町オフィス
■仕事内容
当社の主力プロダクトを含む各種プロダクトの本格的な展開(グローバル展開含む)や企業・自治体との連携推進にあたり、
マーケティング戦略やブランディング観点を持つCMO(Chief Marketing Officer)として経営に参画して頂きます。
・経営陣と協力し中長期的なマーケティング戦略立案・実行
・プロダクトGTM（Go－to－Market）策定
・ブランディング戦略/プロモーション戦略/マーケティング策定
・メディアリレーション構築
・コンテンツ企画立案・実行
経営陣と協力し経営戦略をマーケティングに落とし込み、社内外のステークホルダーを巻き込みながら一貫性のあるマーケティング戦略を実行いただける方を探しています。
■仕事のやりがい・魅力
・SDGs×データサイエンスというブルーオーシャン領域において、リードするポジショニングのため今後の事業成長が高く見込めます
・0→1のサービス開発が大好きな、スピーディーかつ安定的なプロダクトマネジメントが出来る方を探しています
・今後非財務価値の重要性が高まる中、本事業を通して企業価値向上に貢献できます。自分の力で一歩ずつ社会にインパクトを与える事が出来る仕事です。
・リリースしたばかりのプロダクトなので、裁量権を持ってプロダクト事業の推進に関わりたい方におすすめです
・コンサル、金融機関、アカデミア、公共機関、スタートアップなど様々なバックグラウンドを持つメンバーを中心に、グローバルな視点で社会を良くしながら仕事をしたいという志のあるメンバーが集まっています
※大変ありがたいことに、我々のミッションに共感いただきご協力も増えてきております
・日本最大のVCであるジャフコ グループ社を含む複数VCより資金調達済み
・有名大学との共同研究を推進中
・多数のアワード受賞
・日経新聞・朝日新聞等、複数のメディア掲載歴あり
・代表 平瀬が「一般社団法人サステナビリティデータ標準化機構」の代表理事に就任
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000062.000052578.html
・企業の利他的活動と「時価総額・生産性率」に関係はあるか？（Forbes JAPANにて分析・執筆を担当）
https://forbesjapan.com/articles/detail/61092
・日経クロストレンド「未来の市場をつくる100社【2023年版】」に選出
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000055.000052578.html
| 採用情報 | |
|---|---|
| 勤務時間 | フルフレックスタイム制 |
| 想定給与 | 最大1000万円程度 ＊経験、スキルにより応相談 ＊年俸制（12分割） ＊貢献度に応じてストックオプションあり |
| 休日・休暇 | 週休2日制（土日）、祝日 年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、育児休暇 他 |
| 必須スキル・経験 | ・事業成長に資するGTM戦略構築業務経験 ・世の中にない「マインド」シェアを獲得した経験 ・SaaSエンタープライズマーケティングに関する豊富な知見 |
| 歓迎スキル・経験 | ・急成長ベンチャーでのブランドマネジメント経験 ・事業会社のCMO、マーケティングマネージャー経験 ・BtoB事業会社における広報・マーケの経験 |
| 求める人物像 | ・当社のビジョンに共感していただける方 ・ベンチャーマインドがある方 ・自分で仕事を創り出していける方 ・向上心のある方 ・多様性に富んだ組織で各メンバーの良さを尊重しながら働きたい方 |
| 必要言語・レベル | 日本語（ビジネス以上） |
| 歓迎言語・レベル | 英語（英語に対して抵抗感がない方） |
| 待遇 | ■雇用形態 正社員：試用期間あり（3ヶ月／給与変動なし） ※業務委託、パートタイムなども相談可 ■福利厚生、他 社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） 交通費全額支給 |
| その他要件 | ■当社の特徴 ・基本的に、出社ベースとなります。もちろん、プライベートのご予定がある時は、リモート勤務をしていただくことも可能です。 「働き方もサステナブルに」が社内の共有ワードです。 また、海外在住のメンバーも在籍しており、業務内容によっては、日本だけでなく、世界中から業務に参加していただいております。 オンラインミーティングは時差を上手くコントロールしながら行い、リモートワークならではのコミュニケーション方法を取り入れています。 通常業務として週一回の全社員ミーティング、部署ごとのミーティングを行い、隔週で1on1やランチ会、月一の総会で今後の成長のためのアイデアを出しあったり、 業務以外でもコミュニケーションできるような仕組みを作っています。 ■選考フロー ポジションによっても異なりますが、おおよそ以下のフローを予定しております。 また、書類選考からオファーまでは約1-1ヶ月半程度の期間を頂いております。 ・書類選考 ・面接 2回程度（必要に応じて追加で実施する場合もございます） ・適性検査 ※面接は、基本的にオンラインにて実施しております。 ※リファレンスチェックを行う場合もあります。 |
| 勤務地 |
東京都 |
| 募集拠点 |
大手町オフィス 東京都千代田区大手町1丁目6-1 大手町ビル 4 階 FINOLAB 内 |
