【募集背景】

地域の高齢化に伴い、当事業所への相談件数は年々増加しており、より高度で安定したケアマネジメント体制の構築が求められています。

利用者様一人ひとりに最適な支援を継続的に提供していくためには、現場対応だけでなく、事業所全体の運営・品質管理を担う中核人材の存在が不可欠です。

そのため今回、利用者増加への対応とサービス品質のさらなる向上、組織体制強化を目的として、居宅介護支援事業所の管理者候補（主任ケアマネジャー）を募集いたします。

当事業所では、住み慣れた地域での生活を支えるため、多職種と連携しながら質の高いケアマネジメントを実践しています。
現場理解を大切にしながら、チームを牽引し、事業所運営の中核として活躍いただける方を求めています。

【役割】

利用者様へのケアマネジメント業務に加え、事業所運営およびチームマネジメントを担う管理者業務全般をお任せします。

・居宅介護支援事業所の運営管理（業務進捗・品質管理）
・ケアマネジャーの育成、指導、マネジメント
・利用者対応における最終判断および困難ケースへの対応
・関係機関との連携強化および地域ネットワークの構築
・各種法令遵守および行政対応
・利用者様およびご家族への相談支援、対応

プレイヤーとしての実務に加え、組織全体のサービス品質向上と安定運営をリードしていただきます。

【具体的な仕事内容】

・利用者宅への訪問によるアセスメントおよびケアプラン作成
・ケアプランに基づくサービス事業者との連絡調整
・サービス担当者会議の開催および進行管理
・モニタリングおよびケアプランの見直し
・困難事例への対応および職員への指導・助言
・ケアマネジャーの業務管理および育成
・地域包括支援センターや医療機関等との連携
・介護保険に関する手続きおよび行政対応

【募集背景】
地域の高齢化が進む中、当事業所へのニーズは年々増加しており、多くの利用者様からご相談をいただいています。
より質の高いケアマネジメントを提供し、地域社会に貢献するため、利用者増加への対応とサービス品質向上を目的に、居宅介護支援事業所の管理者候補を募集いたします。

当事業所では、利用者様一人ひとりの状況や希望に寄り添い、最適なケアプランを作成することで、住み慣れた地域での生活継続を支援しています。
在宅生活を支える責任感と使命感を持ち、チーム全体でより良いサービス提供体制を構築していきたいと考えています。

事業拡大に伴う増員のため、経験が浅い方にも丁寧に指導いたします。
利用者様の笑顔とご家族の安心のために共に取り組んでいただける方をお待ちしています。

【役割】
利用者様のニーズに寄り添い、その方らしい生活を支援するため、居宅介護支援事業所の管理者業務全般をお任せします。

・利用者宅への訪問によるアセスメント
・ケアプラン作成およびサービス事業者との連絡調整
・利用者様・ご家族からの相談対応、助言
・サービス担当者会議への参加、情報共有
・ケアプランのモニタリングおよび見直し
・地域の関係機関との連携
・介護保険に関する手続き代行

利用者様やご家族との信頼関係を築き、安心して在宅生活を送れるよう支援していただきます。
将来的には主任ケアマネジャーや事業所の中核メンバーとして活躍し、組織運営を牽引していただくことを期待しています。

【具体的な仕事内容】
・利用者宅への訪問によるアセスメントおよびケアプラン作成
・ケアプランに基づくサービス提供事業者との連絡調整
・利用者様・ご家族からの相談対応、助言
・サービス担当者会議への参加、情報共有
・モニタリングによるケアプランの見直し
・関係機関との連携
・介護保険に関する手続き代行