- サービス提供責任者
- 正社員
ケアサービス津田沼（訪問介護）のサービス提供責任者を募集しています！
SOUシニアケア株式会社 / ケアサービス津田沼
【募集背景】
地域の高齢化が進む中、当社では在宅介護サービスへの需要増加に対応するため、
訪問介護員（正社員）を募集いたします。
私たちは
「住み慣れた地域で、自分らしく安心して暮らせる社会」の実現を目指し、
ご利用者様一人ひとりに寄り添う質の高いサービス提供に力を注いでいます！
・サービス提供エリアの拡大
・ご利用者様の増加
・サービス品質のさらなる向上
これらに対応するため、体制強化が急務となっており、
今回、地域福祉に貢献する熱意ある仲間を募集します！
真心を込めたケアを通じて、
地域社会にあたたかさを届けていきませんか？
【役割】
あなたには、訪問介護のサービス提供責任者として、
在宅での生活を希望するご利用者様の「安心と安全」を支える業務をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・訪問介護計画書の作成と定期的な見直し
・ヘルパーへの指示・業務調整・育成指導
・ご利用者宅の訪問・サービスの実施確認
・ケアマネージャーとの情報共有・調整
・サービス記録の作成・管理
・関係機関との連携や対応業務
・苦情対応および改善策の実施
| 採用情報 | |
|---|---|
| 定員 | 1 名 |
| 勤務時間 | 【勤務時間】 [1]9:00~18:00 休憩60分 |
| 想定給与 | 【給与内訳】 月給 259,000円～309,000円 基本給 180,000円～200,000円 地域手当 15,000円 職務手当 20,000円 資格手当 0円～30,000円 処遇改善手当 44,000円 ※下部に記載あり |
| 給与備考 | 【給与備考】 賞与 あり（年2回）※初年度は支給無し 昇給 あり（年1回）※人事考課により決定 〇処遇改善手当に関して 入社から3か月目の給与より支給開始となります。 例）4月入社の場合 ⇒ 7月支給分の給与から反映されます。 |
| 休日・休暇 | 【休日】 年間休日113日 【内訳】 月9日休（2月は8日） 夏季及び冬季休暇 ※各3日ずつ付与※上記年間休日に含む ＜嬉しい！特別休暇あり＞ ・夏季休暇 3日 ・年末年始休暇 3日 ・結婚休暇 5日 ・子どもの結婚休暇 2日 ・配偶者の出産休暇 2日 ・忌引休暇 ※例：配偶者5日、3親等の叔父叔母でも1日付与 |
| 歓迎スキル・経験 | 【歓迎】 訪問介護での経験がある方 介護福祉士資格をお持ちの方 |
| 必要資格 | 【必須】 介護福祉士 実務者研修 いずれかの資格 |
| 福利厚生 | 【福利厚生】 ◆特別休暇取得可能 ◆自動車通勤可 ◆退職金制度あり（勤続3年以上） ・結婚祝い金（勤続年数に応じる）＋祝電あり ・出産祝い金 1子女20,000円 ・入学祝い金 小学校入学時10,000円 ・成人祝い金 10,002円（さらに成人式当日は有給の特別休暇） ・弔慰金＋供花・弔電あり ・業務上傷病見舞金 ・災害見舞金（住居が災害、風水害、その他災害を受けた場合） |
| 加入保険 | 【加入保険】 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 |
| 勤務地 |
千葉県 |
| 募集拠点 |
SOUシニアケア株式会社 / ケアサービス津田沼 千葉県習志野市藤崎4-10-8 |
| 企業情報 | |
|---|---|
| ■会社名 | SOUシニアケア株式会社 |
| ■商号 | SOUシニアケア 株式会社 ( 英名 : Souseniorcare Inc. ) |
| ■本店所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋三丁目12番2号 朝日ビルヂング4階 |
| ■TEL | 03-6875-9700（平日9:30～18:00） |
| ■設立 | 2000年3月 |
| ■資本金 | 1億円（SOUホールディングス株式会社:100%出資） |
| ■事業内容 | ①介護保険法に基づく、各種介護サービス事業 ②健康保険法に基づく、各種メディカルサービス事業 ③障害者総合支援法に基づく、各種障がい福祉サービス事業 ④コンサルティング事業 ⑤その他、関連・付随事業 |
| ■役員構成 | 代表取締役 坂井 時正 取 締 役 松丸 喜樹 （SOUホールディングス株式会社 代表取締役） 取 締 役 小宮 康二 監 査 役 松丸 明子 |
| ■従業員数 | 547名（2026年1月現在） |