恵比寿本社
募集期限：2023年12月31日まで
・受託開発のプロジェクトマネージャーとして、各プロジェクトの全体統括、クライアントとの折衝や開発納期および予算の決定、作業計画立案、プロジェクト編成などマネージメント業務を担うポジションです。
・基本的には3~5名のメンバーのプレイングマネージャーになります。
・社外（システムベンダー）への発注
| 採用情報 | |
|---|---|
| 定員 | 1 名 |
| 勤務時間 | 10:00~19:00(休憩1時間含む) フレックスタイム制有り コアタイム：10:00～17:00 |
| 想定給与 | 〇年俸制 年収600万 ～ 800万 〇定額残業制 月給500,000円~666,667円(定額残業代込み128,866円~171,821円) ※PL若手 400万～ 月給333,333円（定期残業代込み85,911円）～ ※超過した分は別途支給します。実際に45時間を超えることはほとんどありません。 賞与：定額賞与規程なし 昇給年1回（人事評価による） 通勤手当有り(月上限25,000円) |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児・介護休業 |
| 必須スキル・経験 | ・プログラミングスキル(JAVA,PHPが望ましい)いずれかのコーディングができる方 ・システム開発経験３年程度 ・社内外の関係者との調整を円滑に進められるコミュニケーション能力 (お客様との直接折衝経験者) |
| 歓迎スキル・経験 | ・要件定義など上流工程に興味がある方 ・チームマネジメントに興味がある方 |
| 求める人物像 | ・若手エンジニアの育成に興味や関心がある方 ・幅広い技術を身に着けたい人 ・自身で開発もできるプレイングマネージャー ・前向きにチャレンジ精神旺盛の方 ・若手でチャレンジ精神旺盛の方であればPLスキルでも応募可。 |
| 待遇 | 福利厚生 ■各種保険完備 ■関東ITソフトウェア保険組合加入（スポーツジム・リゾート・レストラン割引 など保険組合の各種ベネフィットあり） ■健康診断 ■有給休暇（入社日5日付与、6か月後に更に5日付与） ■資格取得費用補助(技術書籍購入補助含む) ■慶弔見舞金制度 ■産休育休制度（取得実績あり） ■育児介護休業制度 ■レクレーション制度（BBQ、懇親会など） ■年次総会 会社としての方針やビジョン、各会社の戦略を共有する場です。 |
| その他要件 | 【試用期間の有無について】 ①試用期間の有無 （あり ） ②試用期間 （６カ月） ③試用期間中の労働条件（給与条件に変更なし ） |
| 勤務地 |
東京都 恵比寿本社 東京都渋谷区恵比寿四丁目20番3号 恵比寿ガーデンプレイスタワー5階 |
| 募集拠点 |
恵比寿本社 東京都渋谷区恵比寿四丁目20番3号 恵比寿ガーデンプレイスタワー ５階 |
| 企業情報 | |
|---|---|
| 設立 | 2008年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 樋口 昂之 |
| 従業員数 | 従業員数 354名（2023年4月1日現在、連結子会社含む） |
| 資本金 | 429百万円 |
| 売上高 | 5189百万円 （2022年12月期） |
| 事業内容 | ・デジタルトランスフォーメーション（DX）事業 -システムソリューション - クラウドインテグレーション ・プラットフォーム（PF）事業 |
| 本社所在地 | 恵比寿本社 東京都渋谷区恵比寿四丁目20番3号 恵比寿ガーデンプレイスタワー5階 |
| 関係会社 | 株式会社Orchestra Holdings （東京証券取引所 市場第一部上場 証券コード6533） Sharing Innovations Vietnam Co., Ltd. （ベトナム・ホーチミン、100%子会社） 株式会社アップオンデマンド （京都府京都市、100%子会社） 株式会社インタームーブ （愛知県名古屋市、100%子会社） |