- リハビリス井の森
- 正社員
【リハビリス井の森】介護事務
リハビリス井の森
・介護保険請求業務
・受付事務
【独自のデータで確かな医学的根拠に基づいた業務が可能】
聖生会の特長は、大本となるクリニックをスタートした10年前から独自に蓄積してきたデータに基づいてケアを行っていること。
利用者様一人ひとりの身体機能の向上を通じ、日常生活の質をあげていくために、独自のノウハウを活用しています。
名古屋市天白区にある系列施設、「リハビリス井の森」でも、たくさんの利用者様のケアにおいて、確かな成果をおさめてきました。
今回の大型新施設でもそのノウハウをしっかりと受け継ぎ、より多くの利用者様に当法人独自のサービスをご提供していきたいと考えています。
【独自のノウハウ、工夫は建物や設備にも！】
建物そのものに、居心地が良いだけでなくケアを後押しする工夫が凝らされています。
随所に採り入れている「コーピング技術」。
例えば「リハビリ前にお腹が痛くなる」「食堂での食事がストレス」といった方のために、リハビリ室の様子が見えるスペースや、1人を好む方が落ち着く席を設置。
また、壁やテーブル、椅子の色によって公私のスペースを区別しやすくすることで、不安を和らげています。
| 採用情報 | |
|---|---|
| 定員 | 1 名 |
| 勤務時間 | 日勤 8:30～17:30（休憩1時間） 遅番 10:00～19:00（休憩1時間） ※遅番は週に1回～2回 |
| 給与詳細 | 給与内訳 ・基本給＝経験給＋キャリア給 ※経験給は、入職後の経験年数だけでなく、医療福祉業界での経験年数を評価し、キャリア給は、職務遂行能力や役職等に応じて決定されます。 ・基本給 180,000円～274,500円 ・処遇改善手当 9,000円（R7年度実績・R8年度は未定） ※固定残業代なし 通勤手当 実費支給（上限 25,000円/月） 賞与あり 実績年2回・計4.20ヶ月以上（前年度実績） |
| 休日・休暇 | ■4週8～9休 シフト制 ■年間休日数 120日 6か月経過後の年次有給休暇日数 10日 ■長期休暇・特別休暇 夏期特別休暇 3日（法人規定あり） 年末年始特別休暇 5日（出勤の場合は特別手当を支給します。また、振替休日を取得してください。） ■育児休業取得実績あり |
| 必須スキル・経験 | 無資格可 未経験者可 普通自動車運転免許 あれば尚可 |
| 必要資格・ライセンス | 無資格可 |
| 待遇 | ■通勤手当あり（25,000円迄/月） ■車通勤可(駐車場3,000円／月） ■昇給あり ■賞与あり（年2回・計4ヶ月以上） ■雇用・労災・厚生年金・健康 ※試用期間2ヶ月（同条件） |
| 勤務地 |
愛知県 名古屋市天白区井の森町18 ★「野並」駅～徒歩9分、「鶴里」駅～徒歩14分 ※車通勤OK |
| 募集拠点 |
リハビリス井の森 愛知県名古屋市天白区井の森町18 |
| 応募方法 | 数ある募集の中から、聖生会の求人をご覧いただきありがとうございました。 少しでも興味を持ってくださった方は、ぜひご連絡ください。 ご応募ではなく、「まずは見学」「お問い合わせ」も歓迎です。 ネットからのご応募、もしくはお電話や、当施設（下記住所）へ履歴書を郵送して下さっても構いません。 ご不明な点、ご質問はお気軽にお問合せ下さい。 |
| 企業情報 | |
|---|---|
| 企業名 | 医療法人聖生会 |
| 所在地 | 愛知県日進市折戸町梨子ノ木28-650 |
| 設立 | 平成4年6月1日 クリニック開業 平成15年6月18日 法人設立 |
| 資本金 | 4700万円 |
| 事業所 | なしのきクリニック 介護老人保健施設 リハビリス井の森 介護老人保健施設 リハビリス日進 居宅介護支援事業所 井の森 |
| 業種 | 医療・福祉関連 |
